岗位职责： 1. 储能工程施工管理：依据招标文件编制电力设备技术方案及成本报价，及时与现场人员、客户沟通确认技术细节，确保方案与报价按时交付 2. 技术管理：结合工程实际需求，对技术方案进行校对与审核，确保其准确性与可行性 3. 进度管理：按照项目施工要求，依据设计图纸和合同条款完成项目的调试任务 4. 进度管理：根据项目执行计划，在各实施阶段（含设计准备、设计、施工及施工前准备）落实进度控制、成本管理及回款协调工作 5. 进度管理：负责项目中电力设备安装、试验与调试环节的技术支持与统筹管理 6. 质量管理：组织实施设备现场调试，保障调试质量，并完成相应的售后技术服务工作 7. 竣工验收：协调设备厂商、设计单位、施工单位及业主方，共同推进电气设备在项目执行过程中的安装、调试与验收工作 任职要求： 1. 综合能力：熟悉储能系统（如锂电池、液流电池等）的工作原理与系统集成设计方法，能够独立撰写储能项目技术方案并开展可行性评估，掌握储能并网相关技术规范及电能质量治理要求，具备储能设备选型与现场调试经验，了解配电一次与二次设备基础知识，熟知公司技术标准及项目实施流程； 2. 资质要求：持有中级或以上电气工程师职称，或取得储能系统相关专业认证

项目经理项目技术管理 项目经理主管 钢结构现场管理 现场技术施工及安装团队协调 与甲方对接并统筹各方沟通 工程项目成本控制及变更管理 技术文档整理与归档

岗位职责: 1. 全面负责法律或财税类项目的实施与管理工作 2. 保障项目按计划推进，达成既定目标与成果要求 3. 协同团队高效配合，确保项目执行的质量与进度 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 可独立主导项目进程，具备快速响应与解决问题的能力 3. 熟悉财务相关项目运作，能有效应对各类复杂情况

招聘岗位：AI大模型数据交付行业的项目众包资源交付经理 要求：务必英语口语流利，且在AI大模型数据交付⾏业做过众包资源交付管理方⾯的项⽬经理。这个岗位是对外搜索众包兼职⼈员的，给公司各种类型的AI数据标注或数据采集项目组输送符合要求的众包兼职人员，需要很强的经验适配度。 澳鹏科技公司的HR直招，跟澳鹏公司直接签劳动合同（不是外包岗） 工作地点：澳鹏科技无锡或大连分公司二选一 工作内容： 1.负责公司数据标注和数据采集项目交付业务的项目众包资源的实施交付。 2.负责项目交付计划的制定，运营好众包资源完成交付，工作优先级制定，内部团队协作推进。 3.负责交付过程客户预期和满意度的管理，保证项目顺利交付。 4.负责项目交付过程中的风险识别，改善措施的制定，并持续推进改善，保障项目顺利交付。 5.负责项目总结复盘，对整体项目进行分析，并提炼出对未来项目有益的经验和改进措施。 岗位要求： 1.有3年以上的规模化的众包 或 to C资源运营管理经验； 2.有小语种或大模型相关的项目交付管理经验最佳。 3.工作积极主动、沟通协调和推进能力强，抗压能力强。 4.思维敏捷，逻辑分析能力强，能快速识别关键问题并推动解决。 5.学习能力强，能快速适应进入项目。 6.本科及以上学历，英语专八（英语听说读写各方面必须要流利），日韩俄西法阿等小语种专业最佳；有项目管理PMP优先。 工作时间：早9晚6，周末双休、法定节假日正常放假。 福利待遇等： 1、试用期内就交五险一金（按照base职场地的政府政策及时间节点足额交） 2、补充医疗保险（都是公司出钱，给员工和员工的配偶及子女购买，看病可以报销医疗费的补充商业险）+ 五险一金（社保公积金），共计六险一金。 3、试用期工资不打折，试用期工资待遇跟转正待遇一致。 4、法定带薪年假+公司福利年假共计15天（入职后WD系统会自动累计时长） 5、传统节假日有福利礼品，有年终奖。 6、一年开放两次晋升窗口，每年根据工作表现考核结果有调薪或升职机会。晋升渠道：项目经理-资深项目经理-项目总监。 公司介绍：澳鹏 (Appen Ltd.) 是全球领先的图像、文本、语音、音频、视频等AI训练数据服务提供商，拥有业内最先进的人工智能辅助数据标注平台和一体化AI数据及资源管理平台。澳鹏通过可靠的训练数据，为全球科技、汽车、金融服务、零售、医疗和政府等行业赋能，目前已经在全球助力7500多个世界前沿的AI项目的研发及商业化。澳鹏成立于1996年，于2015年在澳大利亚证交所（ASX）上市，客户和办事处遍布全球。澳鹏致力于深耕中国市场。澳鹏数据科技（上海）有限公司获得由上海市商委认定为跨国公司地区总部，澳鹏在中国设有中国区研发中心（上海）、交付中心无锡、交付中心大连、重庆、淮南、成都等。

岗位职责： 1、统筹区域内实施团队的人员调配与工作安排，组织制定各区域项目的整体规划与执行方案，推动项目按节点顺利上线并完成验收； 2、项目实施主管需定期向交付中心反馈项目进展、潜在风险及后续工作计划； 3、实施科学的项目管理流程，开展项目分析，持续与各实施人员保持对接，掌握项目动态，及时应对突发情况，保障项目高效推进并如期交付； 4、负责项目资料的整理归档、验收报告的签署确认，并协同商务部门跟进项目回款事宜； 5、承担区域日常运营支持工作，包括项目需求收集、问题汇总与可行性评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备10年以上ERP系统实施经验，5年以上项目管理实践经验，3年以上解决方案咨询背景，熟练掌握Oracle数据库及SQL语言，熟悉商贸流通领域进销存业务逻辑，有大型多元化集团或医药行业项目经历者优先考虑； 3、接受过系统的项目管理培训，具备扎实的理论基础； 4、具备良好的沟通能力、资源协调能力和团队协作意识，目标感与结果导向强； 5、执行力强，责任心高，能够积极配合上级工作安排； 6、能接受全国范围出差（工作驻地灵活）。

工作描述： 1、负责垃圾填埋场DT设备的运行监控与日常维护，确保设备稳定运行，实现水质与处理量的既定目标。 2、执行设备及管道系统的清洁、检修与保养任务，保障设施持续运转，满足生产运行需求。 3、掌握垃圾填埋场渗滤液处理流程及相关操作规范，指导现场运营，及时排查并消除设备潜在故障。 4、统筹DT处理设备的常规维护与维修工作，落实润滑、清洗、调试等措施，持续推进设施优化与技术升级。 5、定期监测水质参数、处理成效及水流量等关键数据，根据结果优化工艺调整，提升处理效率与出水质量。 任职要求： 1、具备3年以上污水处理厂或DT系统运营相关工作经验； 2、熟悉水处理工艺流程、常用环保设备及其运行标准，了解现行各类排放规范； 3、能够适应全国范围内的出差安排。

岗位职责： 1、负责消费者市场调研项目的全流程管理相关事务； 2、开展调研数据的采集、归类及分析工作； 3、全面把控项目进度，制定执行方案，确保项目按时保质保量交付，并协调项目团队与公司内部各部门间的协作； 4、对接客户需求，通过电话、邮件等形式与客户保持沟通，明确客户期望，保障项目顺利推进； 5、统筹处理项目过程中出现的各类突发问题； 任职资格： 1、本科或以上学历； 2、能够使用英文进行工作邮件往来及项目需求沟通； 3、熟练掌握Excel等常用办公软件操作； 4、工作态度积极主动，具备良好的团队协作意识，责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 5、具备优秀的组织规划能力、执行能力、协调能力以及人际交往技巧

项目经理岗位职责 核心目标 通过统筹项目全流程运营、 强化团队管理与院⽅协作、 保障服务质量与合规性， 实现项⽬⾼效落地、 客户满意度提升及与总部战略的深度协同， 助力公司在医疗 护理服务领域的规模化发展。 一 、战略执⾏与总部协作 1. 公司指令承接与落地 - 统筹落实公司对项目的战略规划与运营要求， 定期向总部汇报项目进展、 问题 及改进方案，接受工作检查与指导。 - 分解公司工作目标至项目各岗位， 制定执行计划并监督落地， 确保各项任务按 质按量完成。 2. 制度与流程建设 - 牵头制定项目全流程操作规范（如服务标准、应急处理流程等）及管理制度， 推动标准化运营，提升执行效率。 - 定期优化流程与制度， 结合总部要求与项目实际需求， 确保制度适配性与先进 性。 二、项目运营管理 1. 服务质量管控 - 督导主管团队按合同要求开展服务，制定服务质量考核标准，通过日常抽查、 客户反馈收集等方式监控服务质量。 - 组织客户满意度调查，针对不满意项制定改进措施，推动服务口碑提升。 2. 团队管理与激励 - 负责项目团队组建， 制定招聘计划， 筛选并引荐优质人才至总部审批， 搭建专 业化服务团队。 - 建立团队激励机制（如绩效考评、奖惩制度） ，定期开展员工业绩评估，通过 目标拆解、技能培训等提升团队执行力。 3. 工作计划与资源协调 - 指导主管制定月度/季度工作计划，统筹人员调度、物资分配等资源，确保项 目高效运转。 - 监控项目财务账目， 协助文员与主管落实现金日清月结、 台账管理， 定期核对 收支明细，控制运营成本。 三、客户与合作方对接 1. 院方关系维护 - 常态化与院方领导及科室负责人沟通， 及时了解院方服务需求、 新业务动态及 反馈，同步至总部以支持战略决策。 - 协调解决项目在医院落地中的服务衔接问题（如护工调度、流程配合等） ，确 保业务无缝开展。 2. 应急与纠纷处理 - 主导处理项目日常运营中的非涉法性事故（如服务投诉、员工纠纷等） ，制定 应急预案并组织演练，降低风险影响。 四、培训与发展支持 1. 培训体系搭建 - 制定新员工入职培训计划（含企业文化、服务流程、安全规范等）及在职员工 技能提升课程，定期组织考核以确保培训效果。 - 结合行业动态与总部要求， 更新培训内容， 推动团队专业能力与服务水准升级。 五、数据与风险监控 1. 运营数据管理 - 建立项目数据报表体系（如服务量、满意度、成本支出等） ，定期分析数据并 形成报告，为总部及项目决策提供依据。 2. 风险预警与防控 - 识别项目运营中的潜在风险（如人员短缺、服务质量波动等） ，制定防控措施 并实时监控，重大风险及时上报总部协同解决。 六、其他职责 1. 配合公司完成跨项目协作、专项调研及临时交办的任务，推动公司整体战略 目标达成。 加分项 有以下行业经验：医疗服务·政府/公共事业

招聘工程装饰装修项目管理人员，要求熟悉施工规范及工艺流程，能主导施工 具备良好的组织沟通协调能力，熟练使用cad等办公软件，能出差，有二建证优先。

负责项目日常操作与运营工作，具备良好的沟通协调能力及学习能力，有相关行业从业经验者优先考虑

罕王马郡城铁矿招聘信息矿山焊工（井下）1、需要持有（特种作业操作证）2、能熟练掌握焊接气割技术3、薪资待遇：8-10k/月入职缴纳五险节日福利提供住宿、食堂联系电话：

抚顺特殊钢股份有限公司（老钢）招聘1、岗位种类：天车工（持证Q2、男女都可以）、电工（持证低压）、火电焊（持证应急局）、精整工、研磨工、钳工、机床工（有经验优先）、退火工、矫直工、炼钢工等工种（劳务）。可以先实地看活、面试。2、薪资待遇：试用期3800~4000元，试用期后5000元-6000元。有转正机会。3、工作时间：四班三运转、三班倒，两班倒。8小时工作制。4、工作要求：53周岁以下，50周岁以下。身体健康，能适应倒班者，服从工作安排，退伍军，无需工作经验，上岗有师傅带。符合条件的优秀者可以转正式工。5、福利待遇：劳动合同，缴纳五险，年终奖，福利关怀，先进奖励，竞赛奖励，免费洗澡，职工福利食堂、高温补贴等。6、工作地点：抚顺市特殊钢股份有限公司厂内（望花区七百南走10分钟）咨询报名电话:（）不收取任何。

抚顺新钢铁招聘信息一、天车工（持证Q2桥式）1、岗位要求：天车工50周岁以下，身体健康，服从工作安排，能适应倒班，能开具无犯罪证明，退伍兵优先。2、薪资待遇：4500元～5000元3、工作时间：四班三运转福利待遇：入职签订正式劳动合同，缴纳五险；厂区提供洗浴、每月120元餐补、免费通勤车、节日福利、带薪年假等完善福利。工作地点：抚顺新钢铁厂内咨询电话：（微信同步）不收任何费用

鼎元物业公司招聘维修工人一名。要求60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，适合园区物业维修工作。工资情况面谈。地址：将军北街，远洋城社区附近。联系电话：

招长期押运员一名岁数别太大不打呼噜具体工资电话聊

本公司从事工厂设备搬迁，设备吊装搬运服务行业，招聘从事现场施工项目管理，现场施工沟通协调，项目流程管理和安排 岗位内容： 1，外勤人员需擅长沟通协调能力，不社恐 2，有吃苦耐劳的精神，会简单的办公软件及看懂CAD图纸技能 3，月休4天，加班补助，交社保，不含食宿（出外勤时包住宿）

工地负责人

国道217主要是负责甲方对接，甲方技术管理，工地现场莎车线

机电项目经理 1、大专及以上学历，电气、给排水、暖通工程等相关专业； 2、年龄50周岁以下，拥有一级或者二级建造师证书者优先。 3、具有十年以上机电安装施工管理经验，能独立绘制图纸和制定方案，解决处理技术难点。 4、参与项目的成本控制，能独立完成机电安装结算工作。 5、责任心强，学习能力强；熟练掌握机电安装、给排水、暖通专业国家及地方施工管理规范标准。 6、工作认真刻苦，积极进取，沟通协调能力强，有良好的团队合作精神 7、工作待遇10000元，交社保，包住宿，吃饭自费。 8、工作地点：浙江省舟山市普陀区

重庆市渝中区招装修木工、木工代班，项目经理（自带工人资源），负责连锁电瓶车门店装饰项目（2年的连锁项目） 全国电瓶车连锁店重庆区域施工招聘 重庆区域招聘:代班组长 因公司业务扩展:急需招聘一批能力强的木工代班和项目经理。 要求:1-木工专业出身，同时具备会2个以及以上工种（电工优先），重点：必须是木工专业出身。 2-自带工人资源，有工具车能接受异地跨省指派项目优先 3-年龄25-45岁之间。（中专以上学历优先）

招聘物业综合维修工岗位要求负责小区日常维护，有电工证优先录用.年龄63周岁以下.交五险.工作地点：望花香水湾小区工资：2600元/月工作时间：白连夜---休息---白班福利待遇：提供免费工作餐，公司团建，年底聚餐等福利.联系电话：

岗位职责: 1.协助项目管理团队完成日常事务性工作 2.参与项目进度的跟进及资源调配相关事宜 3.配合团队成员之间的信息传递与协作对接 任职要求： 1.具备较强的组织安排与协调沟通能力 2.能够高效落实各项项目执行任务 3.主动参与团队协作，推动项目顺利实施

顺城区（将军地区）物业公司现招聘以下人员：楼管员3名，内页3名，保安20名，保洁20名，维修6名（万能工），外保洁6名，食堂阿姨2名。工作地点在辽宁抚顺。

学校招保洁外保，年龄60以下，免费午餐内保60以内工资2200维修工60以下室内维修周休一天

招聘富甲二期物业招聘物业工程维修员2名，电工1名，要求年龄在65岁以下，身体健康，做过物业工程维修员和电工的优先录用。招聘园区清扫员2名，要求年龄在65岁以下，身体健康的优先录用。以上工作免费工作餐，，工资面议！联系电话：王经理

招聘富甲二期物业招聘物业工程维修员2名，电工1名，要求年龄在65岁以下，身体健康，做过物业工程维修员和电工的优先录用。以上工作免费工作餐，，工资面议！联系电话：王经理

河东某小区物业招维修电工工资2200，维修工工资1800周休息1天。淳珍家政

招聘信息招贤纳士期待你的加入招聘岗位维修工岗位要求年龄35-45岁责任心强工作积极主动具备团队合作意识薪资待遇交五险工资4500-5000联系方式联系电话:工作地点:新宾县南杂木镇抚顺隆烨宾馆有限责任公司

招聘格林尚品小区物业工程综合维修人员。年龄要求六十岁以下，身体健康。持有电工证者优先考虑。工作时间为早八晚五，每月休息四天，节假日休息。工作地点位于辽宁抚顺格林尚品小区物业，可乘坐公交车603、45、9路至格林尚品站下车。联系人：梁经理。

招聘富甲二期物业招聘物业工程维修员2名，电工1名，要求年龄在65岁以下，身体健康，做过物业工程维修员和电工的优先录用。招聘园区清扫员2名，要求年龄在65岁以下，身体健康的优先录用。招聘物业客服2明，要求年龄在55岁以下，有电脑应用基础的，做过物业和社区的优先录用。以上工作免费工作餐，，工资面议！联系电话：王经理