1.开展销售业务，完成销售目标； 2.维护客户关系，提供专业的销售支持； 3.分析市场动态，为公司提供销售策略建议； 4.协同团队，共同推动销售业绩提升。

主要负责渠道销售（饭店，水果店，超市，食堂）

1. 守家在地，不耽误正事 不用出门打工，在家门口就能干！喂猪、种地、看孩子的间隙，拿手机发个链接就赚钱，时间全由你自己安排，不耽误家里任何事。 ​ 2. 自己是养殖户？更赚！ 你家喂猪/养牛羊鸡要用药？从自己链接下单，比镇上药店便宜10%-15%，自己用先省一笔；再分享给同村养殖户，他们买你还能拿提成，省钱赚钱两头占！ ​ 3. 零风险，不用你多花一分钱 不压货、不囤药！所有兽药公司统一仓库发货，你不用垫钱、不用管物流；卖多少赚多少，没销量也不亏，完全没风险。

无责底薪，底价给到业务员，自己靠能力水平赚取差价，适合灵活就业人员

岗位职责： ① 负责沈阳GT渠道的客户服务，推动下游渠道拓展并对经销商业务团队提供支持与赋能； ② 统筹区域客户的进销存管理，制定订单规划及分流策略； ③ 具备独立开拓渠道与客户的能力，能够开展区域客户整合与优化调整； ④ 对所辖服务渠道具备有效管控能力，能及时识别问题并推动解决； 任职资格： ① 在上一家企业工作期间拥有可查证的业绩成果或成功培育大客户的具体案例； ② 具有3年以上快消品行业工作经验； ③ 熟悉全渠道运作模式，尤其在GT渠道具备实操经验，能独立开发并维护客户，推进市场拓展； ④ 在沈阳及辽宁其他地级市具备一定的客户资源基础。

岗位职责 1.全面负责大客户部门的业务运营，制定部门发展战略、年度目标及执行方案，确保完成公司下达的业绩任务。 2.统筹大客户资源的开发与关系维护，搭建并持续优化客户服务机制，提高客户满意度与长期合作意愿。 3.主导重点客户项目的商务谈判、合同签署及实施落地，协调内部力量（如参与项目启动会、客户沟通与服务支持、售后跟踪等），保障项目高效推进。 4.研判大客户市场的趋势变化、需求特征及竞争格局，输出产品或服务改进策略，为管理层决策提供有效支撑。 5.搭建并带领大客户团队，设计绩效考核与激励体系，提升团队专业水平和协同效率。 6.联动公司各职能部门，促进跨部门协作，及时解决大客户服务过程中的各类问题。 任职要求 1.本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先，具备5年以上大客户管理或销售统筹经验，其中至少2年团队管理经历。 2.拥有扎实的大客户开拓、维护及谈判实战经验，具备成功操盘百万级以上大型客户项目的经验案例。 3.熟悉大客户服务全流程及行业市场特性，具有较强的市场敏感度和商业分析能力。 4.出色的人际沟通、组织协调及抗压能力，能够适应频繁的出差安排。 5.具备强烈的成果导向意识和责任感，认同企业文化和核心价值观。

双休岗位，上不封顶的薪酬，清晰的晋升路径，有温度的团队

一、负责会馆整体运营工作，带领员工完成销售任务。 二、要求有销售工作经验，根据会馆客户的情况定制销售计划，并带领销售团队完成任务。能陌拜，能面销。只要能完成业绩，不拘泥于形式。 三、对银发赛道有深入了解，有自己独特见解。

策划营销策略 带领销售团队

负责市区及阜新县，新邱等现有超市的食品销售及业务拓展，，有较好的客情及沟通能力。

东港找轮挖干活 现金

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丹东市振兴区招弱电/安防、水电 丹东市养老院新增监控，烟感，信传，测水压力表，智慧用电等设备！ 需要安卓手机

找一名小时工。在市场卖货帮打下手，6点到12点。10/小时，地点:伟豪市场，电话:

有没有氩弧焊工，手法好点的，点焊，做卫浴玻璃门框，能干半月到一个月东港的，

【岗位职责】 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【薪酬福利】： 1、入职无责保底6.9K，高提成，综合薪资8-15K，优秀销售能达30K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作手机卡，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【任职条件】： 1.中专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

岗位内容： 1. 负责渠道市场的开发与拓展，达成个人销售目标，并协同团队完成整体销售任务 2. 根据各类市场特点，制定差异化销售策略，有效推进产品销售进程 3. 搭建并维护渠道合作网络，巩固长期稳定的合作关系，助力销售业绩持续提升 任职要求： 1. 具备3年以上相关领域工作经验，精通渠道销售模式及市场运作机制，具备成功实操案例 2. 具有出色的营销策划与落地执行能力，具备良好的项目统筹水平及客户导向意识 3. 学习能力强，反应敏捷，善于分析与归纳，具备团队协作精神以及强烈的责任感和执行力

招聘岗位：销售【4000-20000】 岗位职责： 一、要求：有志于挑战高收入，热爱销售工作，具备良好沟通能力与学习能力，勤奋踏实，追求突破现状者。年龄22～40岁，大专及以上学历，入职后公司提供系统化专业培训。 二、业务范围：覆盖西安市各级建材市场，拓展陕西省内地级市市场。 三、上班时间：周一至周六8:30-18:30，周末单休，其余假期按国家规定执行。暂无固定办公场所。 四、待遇： 1、底薪+提成+进步奖+年终奖+保险+补助。 2、享有公司透明晋升机制，可组建团队、学习管理经验，享受基本法赋予的销售与组织发展等多重权益。 3、实行按劳分配，薪资上不封顶。 公司主营各类建筑水泥砂浆及建筑用化学乳胶产品，行业前景广阔，抓住机遇，依托平台快速发展，实现个人价值！公司现处于筹备起步阶段，发展空间广阔，为个人成长提供充足锻炼机会，诚邀加入我们的队伍！给自己一个施展才华的舞台！ 地址：西安市凤城十二路 职位福利：带团队、加班补助、绩效奖金、五险一金、优秀员工奖金、多次晋升机会、出差补贴

岗位职责： 能独立或协助开发销售终端，完成上级下达的销售目标。 负责管辖区域内门店的日常维护，包括政策传达、销售培训、业务跟进及售后支持等工作。 策划并落实所辖区域门店的市场推广活动，协同门店提升公司产品销量。 及时向上级反馈辖区市场动态及相关数据信息，如竞品情况、代理商状况、主流销售渠道、消费习惯及市场意见等。 配合公司开展品牌宣传、新品推广及其他交办事项。 岗位要求： 1、有志于在销售领域长期发展； 2、具备婴童行业营销经验者优先； 3、责任心强，吃苦耐劳，性格积极乐观，具备良好的沟通能力与团队协作精神。 4、薪酬结构：底薪+提成+补贴（含五险一金及意外险、重疾险） 备注：需长期驻点陕西省 欢迎对母婴化妆品行业有兴趣的应届及往届毕业生加入，共同开启职业梦想，也欢迎有相关经验的专业人士携手共进，拓展职业发展空间。 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、话费补助、交通补助

岗位职责: 1. 负责社群搭建(微信群拉新/地推拉新) 2.招募社区团购小团长（纯线上工作）+招募自提点(社区实体店商家，负责线下交付) 3. 协助完成社区团购相关活动的组织与执行 4. 收集用户反馈，优化社群运营策略 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责: 个人债务、法催解除、企业信用修复领域： 提供全方位解债综合解决方案，助力债务人实现履约重启！市场空间广阔，属万亿级新兴赛道，业务网络遍布全国！ 专注债务重组、法律催收解除服务。 过往从事过负债相关事务，如POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收行业、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的从业者，可快速上手并实现资源转化！ 公司主营业务 当前核心业务涵盖： 1. 法催解除类一站式解债服务：包含担保剥离、撤诉办理、账户解冻（工资卡解冻、企业对公账户解冻）、法拍房权益申诉支持 2. 企业端综合信用服务：不良信用记录修复、担保关系解除 3. 银行信用卡逾期处理：支持停息挂账、规避催收、避免被诉、停止罚息及违约金累积，最长可分60期分期偿还 4. 网贷平台债务优化：减少催收干扰，协商减免超出司法保护利率的高额利息、罚息 公司扶持体系 1. 多层次培训机制：覆盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程带教助力新人成长； 2. 专属导师辅导：一对一指导，规划从入门到精通的成长路径； 3. 深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展； 4. 完善售后支持：操作无忧，问题即时响应与指导； 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、严谨的态度解决客户难题； 6. 持续研发新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新迭代。 公司福利 工作时间：10:00-19:00，午间休息两小时，无强制加班要求 福利待遇： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金激励 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部活动与专业技能培训

岗位职责： 1、负责肉类与海鲜类商品的采购、存储及陈列工作，确保产品新鲜与食品安全； 2、跟踪肉品和海产库存动态，科学管理库存水平，降低损耗率； 3、指导并培训员工规范操作流程，提升团队在商品处理与客户服务方面的能力； 4、维护与供应商的良好协作关系，确保供货稳定与配送时效。 任职要求： 1、了解肉类产品及海产品的保存、加工与销售环节，掌握相关专业知识； 2、具备优秀的团队组织能力，能带动成员达成销售目标； 3、具备出色的沟通技巧，可高效协调客户与供应商之间的各类事项； 4、工作认真负责，关注细节，适应高强度工作节奏并保持高效执行。

一、岗位职责： 1、依据公司合规标准，统筹管理所辖区域年度、季度、月度产品推广计划与实施方案，并监督执行进度，确保按时落地； 2、配合区域经理/大客户经理/KA经理开展辖区内重点客户的日常维护工作； 3、指导建立临床科室及客户档案，实施科学化、系统化客户管理，持续优化客户关系； 4、推动主管区域内科研类项目的实施，确保项目目标顺利达成； 5、统筹管理学术专员每月学术活动安排及相关费用使用； 6、组织实施对主管区域学术专员的月度日常行为考核评分； 7、作为非脱产学术主管，同步承担本人负责终端及产品的各项业绩指标； 8、完成公司交办的其他相关工作。 二、任职要求： 本科及以上学历，医药生化、市场营销、管理等相关专业背景，具备头部医药企业3年以上工作经验，且拥有1年以上团队管理经验。

岗位内容: 1. 负责所辖区域的销售业务开展及客户关系维护与服务工作 2. 关注市场变化，配合大区经理根据实际情况拟定发展策略 4. 构建本地资源网络，主动开拓合作渠道，推动业务持续增长 任职要求: 1. 具备城市运营管理或相关领域从业经历 2. 熟悉销售运作流程与团队统筹，具备市场推广执行能力 3. 具备基础的数据分析及信息整合能力 4. 具备良好的团队协作、沟通表达与任务落实能力 5. 能够接受长期外派或频繁出差安排

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在市场上具备显著竞争优势，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等费用叠加，最长支持60期分期还款 2、互联网金融平台/网贷逾期服务：有效减少催收干扰，减免超过司法保护利率上限的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利入行 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能个体发展 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解答 5、法律资源 backing：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业严谨的态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新兴市场项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持年轻积极健康的心态 2、接受无经验者（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于为达成目标进行思考规划 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经打击、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与成交流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好的客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000 + 高额提成 + 开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 每月现金奖励 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书 + 奖杯 + 奖金 + 奖品 定期组织专业培训与内部活动 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

饿了么招聘市场专员（欢迎推荐&自荐） 开发与维护商户，协助商户入驻饿了么平台并运营店铺 男女不限，大专及以上学历，熟练使用办公软件 月薪4000-8000 微信同步 万达B座1814

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：实现停息挂账，规避催收与法律诉讼，终止罚息及违约金等额外费用，最长支持60期分期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，提供全面运营支撑 4、客户服务系统：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、法律支持团队：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期市场开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间： 10:00-19:00，中午休息1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成： 5000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度评选颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业培训与技能提升课程 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

一、岗位职责： 1、依据公司合规标准，统筹规划并监督落实所辖区域年度、季度、月度产品推广方案及执行进度； 2、配合区域经理/大客户经理/KA经理开展辖区内重点客户的日常维护工作； 3、指导建立临床科室及客户档案体系，实施客户科学化、系统化管理，持续维护良好合作关系； 4、推动管辖区域内科研类项目落地执行，并确保各项项目目标达成； 5、统筹主管区域学术专员的月度活动安排及费用使用管理； 6、组织实施主管区域学术专员每月日常行为表现的评估打分； 7、作为非全职脱离一线的学术主管，同步承担所负责终端及产品的业绩指标完成任务； 8、完成上级交办的其他相关工作。 二、任职要求： ****以下、本科及以上学历，医药生化、市场或管理类相关专业，具备头部医药企业3年及以上工作经验，且拥有1年以上团队管理经验。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：9:00-18:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品

我们提供： 1、行业领先薪资：无责底薪+补贴+部门团队业绩提成，上不封顶，综合月薪普遍在1万元以上；表现优异者月薪可达2万元以上； 2、福利待遇：五险一金、免费午餐及加班用餐、法定带薪假期、节日福利、生日关怀、全员年度旅游等； 3、广阔晋升通道：招商经理→高级招商经理→招商总监； 4、平台与资源支持：公司提供客户线索、外出用车安排及商务电话卡。 （一）岗位职责： 1、承接集团下达的招商任务并进行目标分解，带领团队高效开拓客户，确保完成月度、季度及年度招商指标； 2、维护客户资料并持续跟进，深度挖掘潜在合作机会； 3、制定团队激励方案，推进招商团队人才建设与梯队培养。 （二）任职要求： 1、年龄40周岁以下，性别不限，大专及以上学历； 2、具备两年以上销售或招商相关工作经验，有连锁零售、餐饮等行业招商背景者优先考虑； 3、具备较强的商务谈判技巧和抗压能力，拥有一定客户资源者优先。