1. 人品端正、能力突出、诚实守信、责任心强、心态阳光； 2. 年龄在30周岁以内，身体健康，能适应长期出差； 3. 报名条件： ① 优秀学子：如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； ② 退役军人：服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③ 社会人士：具备大专及以上学历并拥有实际工作经验，或完全符合上述①②项基本要求者。 一、基本要求： 1. 持有大专或以上学历，热爱农业事业； 2. 品行优良、具备能力、乐观进取、待人真诚； 3. 有销售相关经验者优先录用。 （对于工作经验丰富者或退伍军人，学历可放宽至高中或中专） 二、薪酬待遇：（含食宿） 1. 无责任底薪：6000-9000元/月； 2. 提供食宿，出差期间食宿补贴根据地区差异为4800-7400元/月； 3. 入职满2年员工收入构成：底薪+提成+奖金；平均年收入约20万元； 注：具备专业基础及实战经历者，首年有望冲刺30万元以上年收入。 三、工作职责：（需长期驻外出差） 岗位概述： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国区域 3、区域划分：每人负责一个县域（可选省内或省外），单个县级经销商年销售额达300万元以上 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、具体职责：开展农药推广与销售工作，包括： ① 销售支持：通过会议营销、门店促销、实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会等形式）推动销售 ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他交办事项 工作地点：全国各省份均可安排分配 ------守护绿色农业 创造品质生活------ 职位福利：五险一金、食宿补贴、通讯补助、带薪年假、高温津贴、节日关怀 职位亮点：提供食宿补贴、享受带薪假期、缴纳社保、支持异地派驻

（公司内部HR直接招聘） （面试地址即工作地址，下方有定位） 公司名称：中国大地财产保险股份有限公司 主营车险 岗位职责： 通过电话联系车险即将到期的客户，协助办理车险续保相关事宜，属于车险电销岗位 薪资待遇： 1.综合底薪2400~7000+满勤奖+司龄奖+职级津贴+提成3%~30%+夏季高温补贴（冬季取暖补贴），平均月薪7000以上，表现优异者月收入过万，年底双薪，年终奖金丰厚。另享交通补贴、餐补 2.入职即缴纳五险一金，工作满一年后每年享有5-10天带薪年假，年度组织旅游一次、体检一次。婚假、产假、陪产假等福利齐全，你想拥有的我们全都有 3.无任何押金要求，面试通过立即安排培训，且为带薪培训！！ 4.工作时间8:20-18:30，午休一个半小时。公司设有食堂，中午用餐方便！ 5.下午13:30上班，工作节奏合理不内卷。午间可充分休息。定期发放零食饮品，下午茶不断，幸福感持续拉满！ 纯白班制，无夜班安排，周末固定休息，节假日丰富！今年春节连休十天！ 有意向者欢迎直接联系，投递简历后将快速安排面试

加入我们，携手共拓全球贸易，成就卓越销售！ 一、您的职责： 1. 市场开拓： 运用公司平台与资源，通过电话、网络、实地拜访及展会等多种渠道开发国内工厂、贸易公司类客户。 2. 客户服务： 针对客户需求，制定专业的国际物流解决方案（涵盖海运、空运、报关等），通过有效沟通推动合作落地。 3. 目标达成： 主动推进销售任务，按时完成业绩指标与业务规划。 二、我们希望您具备： 1. 热衷销售： 具备销售激情，拥有1-3年货代行业销售经验者优先考虑。 2. 沟通出色： 性格积极稳重，表达清晰流畅，富有同理心与人际互动能力。 3. 奋发进取： 学习适应力强，工作踏实敬业，能承受阶段性工作压力。 三、我们为您准备： 1. 薪酬优厚： 行业内具竞争力的高底薪 + 高比例提成，叠加绩效奖金与年终福利。 2. 节奏合理： 朝九晚六，周末双休，享受法定节假日及额外带薪年假、病假。 3. 保障全面： 缴纳五险一金，并提供补充商业保险。 4. 氛围融洽： 定期组织下午茶、生日会、节日关怀活动。 四、清晰成长路径： 发展通道： 系统培训（1-2月）→ 实战成长（3-6月）→ 资深顾问（6-12月）→ 团队管理（1-2年）→ 中层管理（3-5年）。 带教支持： 新人阶段配备一对一导师全程指导。 诚邀踏实肯干、充满斗志的您加入团队！

1. 本科及以上学历，市场营销、经济学、管理学等相关专业优先； 2. 年龄不超过35岁，具备2年以上电话销售工作经验，热爱销售岗位，执行力出色； 3. 性格坚韧，表达清晰，反应迅速，拥有较强的沟通技巧、应变能力及抗压能力； 4. 具备敏锐的市场感知能力，事业心强，责任感明确，工作态度积极主动，对销售工作充满热情。

岗位名称：法销代表 招聘条件： 1. 年龄18-50周岁，保持积极向上、健康乐观的心态； 2. 认同法律服务领域及公司发展理念，无经验亦可，公司提供系统化专业培训； 3. 性格外向，善于沟通表达，具备良好的客户服务意识； 4. 逻辑思维清楚，学习能力突出，有明确目标并能主动思考、全力以赴达成结果； 5. 热衷于销售工作，具备销售从业经历者优先考虑。 工作内容： 1. 利用公司分配的客户资源，通过电话、微信等渠道与客户联系，提供相关业务支持； 2. 主动挖掘客户需求，运用专业知识规范解答问题，推动合作落地； 3. 参与公司组织的业务培训，持续提升专业能力与服务水平； 4. 定期复盘工作进展，确保个人与团队目标按时完成； 5. 执行公司交办的其他工作任务。 工作时间： 9:00-18:00，中午休息1小时，每月休4天，工作环境轻松，压力小。 福利待遇： 1. 国家法定节假日发放节日礼品； 2. 享受员工生日专属福利； 3. 不定期开展团建活动，每年安排1-2次团队集体出游； 4. 设立季度、年度奖励，包含奖品与奖金； 5. 满勤奖励+工龄补贴，加班享有相应补助； 6. 入职满一个月即缴纳保险

岗位职责: 1. 负责房产销售相关工作，提供专业化的房地产咨询与销售支持 2. 利用多元渠道拓展业务，开发潜在客户，推动销售业绩增长 3. 持续维护客户关系，提升服务体验，助力客户复购及转介绍 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，能高效完成客户对接与洽谈 2. 主动进取，拥有良好的市场洞察力，及时捕捉行业趋势与机会 3. 具备团队协作精神，能与团队成员紧密配合，达成共同销售目标 大企业，优质平台！资源丰富！公司临近地铁出入口，出行便捷！诚邀您的加入！

岗位职责： 1、负责市场拓展，挖掘潜在客户，建立并维护良好的客户关系； 2、了解客户需求，提供专业的建筑科技解决方案，促进业务成交； 3、定期回访客户，收集市场反馈，协助团队优化产品和服务； 4、参与制定销售策略，协助完成销售目标。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧； 2、对建筑行业有基本了解，有销售或相关领域工作经验者优先； 3、具有较强的市场洞察力和客户开发能力； 4、能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神。

薪资待遇: 工作时间：早8:30—晚5:30+中午12：00-13:30午休（可午睡）+周末双休+法定节假日正常休息+有台球室可放松休闲 薪酬结构：底薪5000-6500+提点10%-30%+续费提成4%--8%奖励，综合薪资2万左右 营销模式：电销+面销，前期电销为主 非K12教育，非地产非保险/POS机/信用卡/娱乐传媒/保健品/催收等高风险行业 公司提供客户资源：不用自己开发，资源周更新，有数据库，有独立的电话系统 工作内容： 1、基于公司提供数据库客户资源信息，通过电话营销、老客户转介绍和面谈等多种方式开发新客户，挖掘客户需求； 2、利用所学的专业知识为客户提供企业所需的财税规划建议帮助企业节约成本 3.维护好客户关系，进行长期合作。 任职要求： 1.学习能力强。擅长主动汲取信息和知识，头脑灵活。 2.客户服务意识强。愿意帮助客户，为客户考虑。 3.学历大专以上，热爱财税或销售工作。

招聘啦！ 【岗位】：不良资产金融法律销售专员（兼职或全职） 【月薪】:6000元以上（供饭+系统培训+有人教有人带+工资上无封顶） 【待遇】：底薪+奖金+提成（、每年全国免费旅游一次、年节高福利、每月团建至少一次......） 【时间】：早九晚五 【方式】：线下+线上+渠道招商（均可） 【地区】：全国市场，无区域限制 【年龄】：25周岁以上（男女均可） 【学历】：无要求 【经验】：有无销售经验均可、人品正、有赚钱欲望、挑战欲强、学习力强、有激情、素质高、执行力强、 ️：吕经理

以下招聘信息绝对真实有效 工资情况: 工资组成部分底薪3000元，前三个月有保护信息，保护绩效2300元，底薪加保护绩效共计5300元 整个部门共计1000人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一工资每月7000元，均值工资9000元，最高工资2+。以上为实际数据，均为真实工资 工作内容: 客户为浦发银行持卡客户，客户使用信用卡消费后，我们使用95528去电，邀请客户把消费的钱办理浦发银行的分期，分月还给银行，银行正常收取利息，全程使用电脑办公，不使用手机打电话，也不用办理手机卡，我们不外出，客户也不上门，同时有一些浦发现金业务给到客户，浦发的万用金，分期付，都是我们直接办理 工作时间: 早上九点，晚上6.30，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，需要晚上进行培训和技能的提升，可能晚一点，等技能提升上去后，那就是正常的下班时间 工作地址:大连市中山区中山广场3号大连金融大厦5楼浦发银行 正规银行招聘，所有一切都按照国家的标准来，五险一金缴纳，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

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职位描述 推广公司项目“曲泉”小程序里面的核心内容-AI配色软件； 商家、用户通过平台零距离连接商品信息； 运用数据解决用户颜色胶采购的“色差焦虑”，实现用户需求颜色移动端匹色，减少商家因颜色胶库存过期的困恼； 改变销售场景实现商家颜色胶零库存销售； 工作内容: 联系企业、商家入驻； 工作要求： * 沟通力、 判断力、执行力、 协同力等优秀者； 年龄30～45周岁以上； 待遇： *有竞争力的报酬：底薪+补贴+提成，丰厚的报酬，让你的工资简单万计

工作内容 1.提供会员单位名录进行通知赛事活动，负责电话通知选手赛事活动，包括在报名平台上答疑，审核选手的资格；2.自主拓客，通过B+C渠道搜集目标人群（学生，学校，机构）的联系方式，电话联系报名研学活动。发掘B端俱乐部/机构与其谈合作模式。线上开发C端目标人群推销研学活动，讲解研学特点组织个人和团队报名。3.每天在朋友圈、抖音、视频号、小红书等社媒发研学短视频，帖子等宣传研学活动。4.进行社媒运营，针对有意向报名人群建群，负责答疑宣传等。线上引流模式参考同行的品牌IP打造（抖音，小红书，公众号等）。5.负责项目的带队执行，活动的筹备协调安排。 任职要求 1. 经验要求 · 大专及以上学历，1年以上销售经验，有教育行业（K12/教培）、文旅行业（旅行社/营地）、或亲子消费行业经验者优先 。 · 加分项： 拥有中小学、家委会、教育渠道资源者优先录用 。 2. 能力素质 · 销售力： 具备极强的目标感和抗压能力，掌握顾问式销售技巧，能独立完成从拓客到签单的全流程 。 · 沟通力： 亲和力强，擅长与学校领导、家委会、家长等不同角色沟通，具备优秀的谈判能力 。 · 专业度： 认可“读万卷书，行万里路”的教育理念，热爱孩子和教育事业，具备基础的文案能力（PPT/方案制作），会使用AI辅助完成一些任务 。 3. 其他 · 能适应短期出差（如跟团踩点、外地营地支持），持有驾照者优先 。

通过网站发布本店车源，电话微信联系邀约客户到店，底薪加提成

1、 打电话邀约全国各地的美容院、养生馆、头疗馆、养发店的老板娘来参加每个月一次的线下会议。 2、 公司提供精准的客户名单，话术，总监一对一带新人。 3、 有房产，保险，贷款、实体店销售经验者优先 4、年龄 20～39 岁，男女不限

双休+法休+五险＋老带新 办公氛围年轻有活力，可以学会计，上升空间大，每天7个半小时工作，周末可以陪家人陪孩子，每月最少休息8天，每月都有额外奖励、奖品、团建、旅游，办公室工作，冬暖夏凉环境好，团队氛围融洽互相帮扶，有晋升空间。 薪资待遇：底薪3000，加业绩提成，加额外分佣和奖金，上不封顶！ 工作内容:带薪岗前教学，没有专业知识，没有相关经验者皆可适应，无需有会计基础，有过销售工作者皆可做 1）公司提供客户资源，电话联系客户，询问客户意愿，促成签单， 2）通过线上抖音，快手，小红书等进行沟通或运营视频，微信，日常电话沟通等，对接目标客户解疑答惑，促成签单。 3）通过公司分配部分精准意向，获得客户资源，前期有人带谈单，老带新，简单易学，两天学会，不限制销售方式、能取得意向客户，可以签单即可，不是必须电话销售。 有发展意愿者可晋升为县城负责人一城市经理 职位要求:有销售经验者优先；不嫌挣钱多的速来加入

岗位职责： 1.负责门窗产品的客户开发、咨询接待及销售签约工作 2.根据客户需求推荐适配产品方案，提供专业解答与售后服务支持 3.维护老客户关系，定期回访并挖掘复购及转介绍机会 4. 及时准确录入客户信息及销售数据，确保台账清晰完整 5.配合团队完成月度销售目标及市场推广活动执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练使用电脑进行文字输入及基础办公软件操作 4.工作积极主动，责任心强，能适应阶段性业绩压力 5.遵守公司制度，服从工作安排，月休四天

我们正在寻找一位富有热情、乐于交流且日语表达流畅的初级日语客户经理加入团队！您将作为连接公司与日本客户的重要纽带，主要负责维系现有客户关系，准确把握客户需求，联动内部资源提供有效支持，保障客户满意度并推动业务稳步发展。该岗位特别适合应届毕业生或具备1-2年相关经验的求职者，是开启职业发展的理想平台，助您在实战中不断提升自我。 主要职责： 1：开展客户日常沟通，维护长期稳定关系； 2：接收并跟进客户需求，协调相关部门推进落实； 3：为客户提供专业支持与贴心服务，提升体验感； 4：收集市场及客户反馈信息，及时向上汇报。 任职要求： 1：日语口语熟练，能够自如进行对话交流，持有N1证书者优先考虑； 2：具备出色的沟通技巧，善于人际互动，性格积极开朗； 3：工作主动性强，具有高度的责任意识； 4：注重团队合作，能良好融入集体协作氛围。

大棚配件厂家招聘销售业务员，不压工资，提供食宿，男女不限，有无经验均可，会抖音快手发布视频优先

1.工作自由 2.门店氛围好 3.不累、事少 4.想挣钱你就来 5.年龄20周岁～40周岁 6.有无经验都可 轻松上手

具备耐心、责任心强、富有亲和力

招聘啦！！！！招聘啦！！！！ 薪资待遇： 试用期：无责底薪3000+提成+绩效+奖励 转正后：无责底薪3200+提成+绩效+奖励 上班时间： 夏季：9:00—18:00，中午休息11:30-13:00 冬季：9:00—17:30，中午休息11:30-13:00 休息安排：月休4天，法定节假日正常休息 团队氛围积极向上，成员均为年轻伙伴，齐心协力共赴目标 工作内容轻松易上手，无过多压力，诚邀你加入我们的团队大家庭

工作职责 1、基于对所负责区域内加油站布局的了解，结合月度目标拓展加油站资源，完成目标 2、进行线下活动执行及产品推广 ，对过程中的各种因素有准确把握和判断，能够制定策略进行落地 3、对所负责区域内客户进行拜访、突破和维系，思路清晰，重点突出 4、了解能源互联网行业销售模式、行业运行规则、目标市场情况 5、能够结合人员特点，进行针对性辅导，传授工作理念和工作技巧 任职资格 1、大专及以上学历（全日制统招学历优先） 2、具备一年以上互联网线下拉新、相关产品推广经验 3、有油站、商用车平台资源者优先 4、正直诚信，内驱力强，沟通界面良好，有较强的抗压能力 5、有C2、C1驾驶证及私家车"

薪资待遇： 试用期：无责任底薪3000元+提成 转正后：无责任底薪3200元+提成 上班时间： 夏季：9:00-18:00 中午休息：11:30-13:00 冬季：9:00-17:30 休息安排：每月休息4天，法定节假日享受带薪休假 团队氛围轻松，成员均为年轻伙伴 工作内容简单，节奏舒适，期待你的加入！

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神