岗位职责 1) 带领团队对风力发电机组进行故障处理、日常检修、日常维护等，保证风电机组安全稳定运行； 2) 负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改； 3) 对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 4) 进行风力发电机的技术处理与技术改进，跟踪反馈。 任职要求 1、学历：风电运维工程师高中以上学历； 2、工作年限：2年以上相关经验，沟通还可以的就可以试,不恐高； 3、证件齐全：低压+登高+高压（高压入职一个月内考取） 4、无噪声、高温处作业电工等职健康禁忌症；

【岗位职责】 1. 作为客户主要对接人，对接医药客户，挖掘业务及数字化需求，结合客户现状、行业痛点输出合规可落地解决方案，挖掘潜在业务机会。 2. 统筹项目全流程，编制项目计划与执行标准，识别医药软件系统集成、部署、数据对接、合规相关风险，推动问题解决，把控系统及数据交付、验收全闭环。 3. 协调内外部资源，跟进医药软件需求梳理、功能落地、问题处理，对接客户完成项目验收。 4. 负责团队日常管理，优化业务流程、作业及系统交付标准，提升团队交付效率。 5. 配合销售拓展医药客户，结合业务及软件系统能力输出方案，开展现场方案讲解与答疑。 6. 把控系统全生命周期，熟悉系统模块、数据流转及行业合规要求，做好需求评审、对接、上线、迭代管理，保障系统交付质量与合规性。

任职要求： 1、具备弱电、充电桩、车场施工管理等相关领域工作经验； 2、熟悉预算编制、图纸绘制、招投标流程，能完成项目前期现场勘查工作； 3、具有较强的责任意识与抗压能力，可在多任务环境中保持高效执行； 4、主要协助总经理开展工作，需具备驾驶技能；岗位为总经理助理，负责协调统筹下属各部门管理工作

【职位描述】 1、依据公司整体经营战略与市场定位，结合区域市场实际状况，开展调研并制定、落实区域市场发展方案及年度销售目标。 2、组建契合企业价值观且适应未来发展需求的销售队伍，策划并实施培训计划，推动团队成员综合素养与销售能力持续提升。 3、积极拓展市场空间，精准识别目标客户，构建并优化客户开发、合作推进与关系维护的全流程体系，持续开拓高质量客户资源，达成互利共赢的长期发展目标。 4、严格执行公司各项管理制度与业务流程，保障公司资产安全，促进团队高效运转，稳步提升产品市场份额，增强客户满意度与品牌认可度。 5、完成上级交办的其他工作任务。 【职位要求】 1、******，大专及以上学历，具备6年以上销售岗位工作经验，其中至少3年销售团队管理经历，具有相关行业背景者优先考虑。 2、具备良好的职业操守，拥有全局发展视野，责任心强，作风正派，具备出色的沟通协调能力、管理能力及商务洽谈技巧。 福利待遇：单休，节假日正常放假，五险一金、入职满1年带薪年假

东软汽车电子事业部成立于1991年 全球领先的车载操作系统及电子产品研发企业，多项技术与产品处于行业前沿！ 提供涵盖操作系统开发、核心技术授权、车载应用定制服务，包括车载信息娱乐系统定制化服务与测试服务、仪表定制化开发、HMI定制化开发、车身控制系统软件开发、导航&DB编译服务、车联网解决方案以及车载测试在内的完整智能座舱软件解决方案与成熟产品。 岗位亮点： 车载蓝海领域，发展空间广阔，诚邀优秀人才加入！ 工作内容： 1、具备3年以上软件项目管理经验 2、熟悉软件开发流程及过程管控 3、具有良好的团队协作与沟通协调能力，责任心强，能有效掌控项目质量、成本与进度 4、拥有车载行业经验者优先考虑

1. 行业经验：3年及以上大健康、保健品、养生滋补、健康新零售行业销售管理经验，熟悉实体门店运营、私域流量转化、市场拓客、渠道招商等主流打法，有成熟业绩操盘案例优先。 2. 管理能力：具备完整的团队搭建、人员招聘、培训带教、绩效考核、团队激励能力，可独立搭建销售体系，打造高执行力销售团队。 3. 市场能力：能够根据市场动态制定年度、季度销售规划与落地方案，独立开拓新渠道、新客户，维护存量客户，提升复购与转介绍，持续拉升整体业绩。 4. 综合能力：具备较强的商务谈判、数据分析、问题复盘、风险把控能力，目标感极强，善于优化销售流程、提升团队人效。 5. 职业素养：品行端正、责任心强，认同公司企业文化与大健康经营理念，服从公司战略部署，具备长期稳定发展心态。 薪资面谈！ 工作地点：铁西区保工街 电话：

岗位职责： 1、负责安装队伍的管理、配合销售完成相关技术参数确认，具备良好的服务意识及现场管理协调能力。 2、负责电梯安装前期的现场勘查、井道测量、土建验收、电源预留、水电交底、组织设备进场、管理安装进度等相关事宜的联络及协调。 3、掌握电梯结构、机电、建筑、土建等方面相关知识。 4、根据合同的规定和土建情况，制定发货、安装进度及施工计划，协调甲方与装修公司现场对接工作，保证计划完工。 5、根据公司工作流程，协助质量检验工作，完成安装和维保的移交及向客户的移交工作。 任职要求 1、年龄28-48岁，5-10年以上工作经验 2、持有驾照C牌及以上，3年以上实际驾驶经验。 3、具备丰富的电梯行业技术知识，熟悉电梯的基本操作规程和原理结构以及安装工艺。 4、具备各种土建井道常规电梯、观光电梯、平台电梯的测量、技术指导等经验。 5、工作责任心强，做事勤奋踏实。

【岗位职责】 1. 负责机械结构产品设计业务需求调研、业务方案制定、业务方案落地等； 2. 负责针对客户产品结构特点，结合Creo软件功能，定制产品数字化设计解决方案； 3. 负责组织项目实施，包括项目SOW制定、项目计划制定、项目跟踪执行、项目团队建设、项目交付及总结等； 4. 负责项目实施范围SOW的整体控制及管理； 5. 负责与公司内部销售、售前、实施服务团队以及客户各方的沟通及沟通管理； 6. 负责项目实施总结等项目结项工作。 【岗位要求】 1. 统招大学本科及以上学历、机械类相关专业； 2. 从事机械产品设计3年以上，熟悉产品研发流程； 3. 具备三年以上带领团队进行CAD相关项目实施管理的经验，熟悉项目实施工作流程； 4. 熟练应用Creo三维设计软件； 5. 具备优秀的沟通能力、问题解决能力和团队协作能力，具备一定的工作压力承受能力； 6. 熟练应用Windchill系统者优先； 7. 能够适应出差。

岗位职责： 1、统筹协调区域内实施团队的工作安排，组织研讨并制定各区域项目的整体规划与执行方案，推进各项任务落实，确保项目按时上线及顺利通过验收； 2、项目实施主管需定期向交付中心反馈项目进展、潜在风险以及后续工作计划； 3、实施科学的项目管理流程，开展项目分析，持续与各实施人员保持对接，掌握项目动态，及时应对突发情况，保障项目高效推进并完成上线与验收； 4、负责项目资料的整理归档，完成验收报告签署，协同商务部门跟进项目回款事宜； 5、承担区域日常运营管理工作，包括项目需求收集、问题汇总及可行性评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机类相关专业优先； 2、具备10年以上ERP软件实施经历，5年以上项目实施管理经验，3年以上方案设计经验，熟练掌握Oracle数据库及SQL语句，熟悉商贸流通领域进销存业务逻辑，有大型多元化集团或医药行业项目背景者优先考虑； 3、接受过系统化的项目管理培训，具备扎实的理论基础； 4、具备良好的沟通能力、资源协调能力和团队协作意识，目标明确，注重结果输出； 5、执行力强，积极配合上级工作部署，责任心强； 6、能接受全国范围出差（工作驻地不固定）。 职位福利： 五险一金、年终奖金、带薪年假、周末双休、餐费补贴、出差补贴、定期体检、节日福利、生日福利、管理规范、带薪培训 工作时间：9:00-18:00

有5年以上销售 经验，并且一直负责东北三省销售工作业务。 主要是化工产品（芳香族类固化剂，DDM100和DDM60二氨基二苯钾烷）销售业务。

北京同仁堂济宁中医院改建工程.工程内容：报建 拆除 装修 外墙清洗修，，1500万左右项目，包工包料，一层一结款，无预付款，先到先得随时可以进场施工，

文祥佳惠超市招聘长期店员一名卖熟食，上下午倒班，，，有健康证，年龄不超过50周岁，月薪3000.年节有福利。联系电话：

朝阳建平招团队

烧烤店招聘抓串工3500-4000烧烤学徒2800-3200短期勿扰

招聘造地司机，工作地点在宋杖子附近。

洁净板安装负责人，负责带领工人安装洁净车间，保证工期，保证质量，管理工人。

装修项目统筹，对接甲方及物业，办理进场手续；现场复尺、技术交底，管控工期、质量、安全；管理班组、把控材料、做好增项签证与影像留底；预判现场风险，落实商场文明施工要求，组织验收及结算。

1. 全面负责本区域龙湖第三方维修项目运营管理，统筹房修工单派发、现场施工组织，包含户内渗漏、装饰修复、公区维保等； ​ 2. 负责施工班组管理、技术交底、安全文明管控、全过程质量巡检，落实返修销项； ​ 3. 对接地产客关、成本、物业，对接维修户，妥善处理业主投诉； ​ 4. 负责签证、现场资料、影像留存、产值上报，跟进对账与结算； ​ 5. 管控项目维修成本，合理调配人工材料，保证维修时效，达成地产考核指标。 任职要求：有地产第三方房修管理经验，熟悉防水、装饰维修工艺；会做资料，擅长现场协调；能常驻项目，持有施工相关证书优先。

做个民航工程的、从开挖到主体、排水箱涵及附属工程、各种检测、技术、生产

岗位要求： 1、年龄25-35岁，身体健康； 2、大专及以上学历，有一级、二级建造师证（机电工程、建筑类），三大员证等技能证书；有助理工程师、工程师证者优先； 3、三年以上建筑工程施工、管理经验； 4、具备建筑专业知识、深入施工现场，熟悉施工图纸，编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案； 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄； 6、沟通能力强； 7、能接受长期出差； 岗位职责： 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等； 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审； 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作； 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理； 5、负责工程的变更并及时追加签证。

薪资：1万元/月+ 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄在45周岁以下，具备快消品销售领域相关工作经验； 2、拥有一定客户资源与良好的客户关系维护能力，具备较强的市场分析、营销策划及推广能力，沟通协调能力强，善于处理各类业务问题。 岗位描述： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作，积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 2、策划并落实销售区域内的各项销售活动，确保销售目标达成； 3、维护现有客户关系，制定长期合作发展方案，推动深度合作； 4、跟踪客户实际需求，主导商务谈判进程，协同内部各部门推进报价、合同签署、回款、项目执行及售后支持等工作，提升客户体验； 5、全面掌握行业动态及国家相关政策信息，了解主要竞争企业的市场策略； 6、熟悉公司业务运作流程，能够独立开展业务对接与交流工作。

1、依据总经理下达的经营目标，拟定年度及月度市场销售方案与销售费用预算，全力推进并达成会所各项年度销售任务。 2、主导制定并优化部门工作流程与管理制度，监督执行过程，确保运作高效规范。 3、持续搜集行业市场动态，定期开展竞品分析及会所销售表现评估，为市场策略实施提供数据支持。 4、拓展市场多元渠道资源，开发新合作方，同时维护和管理现有渠道及合作伙伴关系。 5、统筹管理会所内外市场推广活动，推动合作范围扩大与宣传落地，有效管控销售成本支出。 6、负责团队人才建设，包括人员招聘、选拔、调配与绩效考核，组织专业培训，提升团队整体业务水平。 7、建立健全客户资源分配机制，保障分配过程公开透明、合理公平。 8、落实上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历 工作经验：具备5年以上相关岗位工作经验 技能技巧：具备较强的市场洞察力，能够准确捕捉市场变化与趋势，拥有良好的公共关系处理与商务谈判能力，具备战略思维 态度要求：具有良好的职业道德、敬业意识与责任担当，工作细致认真，具备优秀的协作精神

负责养老社区对接服务，资料整理 工作时间8：30-10：30 周末双休，带薪旅游 高中以上学历，宝妈， 退休人员，退伍军人优先。 年龄28-55周岁。

工作要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、电子、生物、医学等相关专业优先，专业基础扎实 2. 性格外向开朗，具备良好的语言表达能力与团队责任感 3. 能够适应阶段性外派安排，接受出差工作模式 岗位职责： 1. 前期由资深导师一对一指导，系统学习专业技能，全面掌握门店运营流程 2. 负责市场拓展支持，参与门店筹建期间的人员招聘及带教培训，提升组织运作能力 3. 接受区域管理培养，统筹协助区域内各门店的整体运营管理工作 薪资待遇 1. 工作时间早八晚五，无责任底薪5500元+绩效奖金 2. 实习期即缴纳五险一金，薪资公开透明，发放准时 3. 公司提供置业补贴，享有出差及学习成长机会

岗位职责： 1. 负责软件系统或IT项目的现场部署、安装调试与上线支持 2. 开展用户需求调研、业务流程梳理及系统配置与定制化开发对接 3. 组织用户培训，编写操作手册、实施文档及问题处理报告 4. 协同开发、测试及运维团队，推动问题闭环与版本迭代落地 5. 持续跟进系统运行情况，提供日常运维支持与优化建议 任职要求： 1. 熟悉主流数据库（如MySQL、Oracle）及基础SQL操作 2. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 3. 能适应短期出差，具备独立开展实施工作的能力 4. 了解软件工程实施流程，有项目管理基础知识者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备基本的文档编写与问题分析能力

1、依据总经理下达的经营目标，拟定年度及月度市场销售方案与费用预算，全力推进并达成会所各项年度销售任务。 2、组织制定并持续优化部门工作流程与管理制度，监督执行过程，确保运营高效有序。 3、搜集行业市场动态信息，定期开展竞品分析及会所销售表现评估，为市场策略实施提供数据支持。 4、拓展多元化市场渠道，开发新合作资源，同时维护现有渠道关系，保障合作资源稳定有效。 5、统筹管理会所内外市场推广活动，推动合作拓展与宣传落地，科学管控各项营销支出。 6、负责团队人才建设，包括人员招聘、任用、调配与绩效考核，定期组织业务培训，提升团队专业水平与综合能力。 7、建立健全客户资源公平分配机制。 8、落实上级安排的其他相关工作。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历 专业要求：护理、市场营销或相关专业 资格证书：医师资格证、护士资格证、市场营销类相关证书 工作经验：具备5年以上本岗位相关工作经验 技能技巧：具备较强的市场洞察力，能准确把握市场趋势与发展方向，拥有良好的公关协调与谈判能力，具备全局意识 态度要求：具备良好的职业道德、责任心强、工作细致认真，富有敬业精神，善于团队协作

工作要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电子、生物、医学等相关专业优先，学业表现良好 2.性格外向开朗，具备较强的沟通表达能力与责任意识 3.能够适应阶段性外派安排，接受出差任务 岗位职责： 1.前期由导师一对一指导，系统学习专业技能，全面掌握门店运营流程 2.参与市场拓展工作，负责新店人员招聘及带教，提升培训与管理能力 3.接受区域管理带教，统筹协助区域内各门店的整体运营 薪资待遇： 1.工作时间早八晚五，无责任底薪5500元起，另享绩效奖金 2.实习期间即缴纳五险一金，工资按时发放，公开透明 3.公司提供置业补贴，享有外出差训机会

绿业元始建于1989年，是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体，注册资金2.45亿元，下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司，现有员工1800多人，年销售近30亿元，居国内行业前列。 招聘岗位：市场业务工作人员 基本标准： 1、品行端正、具备能力、诚实守信、作风稳重、富有进取精神； 2、年龄在30岁以下，身体健康，能够长期驻外出差； 3、具有大专或以上学位。 报名资格：【满足下列条件之一即可申请】 1、优秀退役大学生士兵； 2、在校期间担任主要学生干部，连续获得奖学金，中共党员，或曾任学生会部长及以上职务。 薪资待遇： 1、试用期基础薪资：根据学历及服役年限差异，为6000-9000元/月； 2、提供食宿保障，出差期间按地区享受食宿补助4800-7400元/月； 3、实行底薪加提成与奖励机制，工作满两年的市场人员年均收入超25万元。 工作地点：全国各省均有市场布局

招聘要求（优秀者可适当放宽条件）： 1、大专及以上学历，专业不限 2、2024/2026年毕业或具备1-2年相关经验，有销售实践经历者优先考虑 3、性格开朗，具备良好的沟通能力与责任意识，有志于在听力学领域发展，能适应基层工作 4、在校期间担任学生干部或参与社会实践者优先录用 5、能接受约1年的外派培训安排 6、实习生通过考核后，毕业后可直接转正入职 薪酬标准 1、应届毕业生：试用期月薪4500元-6000元，转正后收入构成为基本工资+绩效工资+销售提成+各项补贴（综合6000+） 2、公司福利：提供五险一金，享有节日津贴、高温补贴、年终奖金、股权分红、海外考察学习机会、商业保险及法定福利，并按规定享受其他各类补助

惠耳学院储备经理招聘 工作内容： 1. 医疗器械销售技术管理岗位 2. 负责新店办证、人员招募与团队培养 3. 门店日常运营统筹，拓展新市场连锁门店 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限 2. 2024/25年应届毕业生，具备销售经验或在校担任学生干部者优先考虑 3. 性格外向开朗，能适应高强度工作，具备较强的沟通表达能力与责任意识 4. 愿意接受阶段性外派学习安排 薪资待遇： 1. 2024年毕业生 试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴 2. 2025年毕业生 实习期薪资：大专4500元，本科5000元，另计住房补贴及奖金 转正后年薪范围10-20万元 3. 公司福利 包含高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补贴、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等 联系人：王经理，电话微信同号***********