岗位职责: 1.负责信贷相关业务的咨询及手续办理 2.提供专业化的商务信息咨询与解决方案 3.持续跟进客户维护，保障服务流程高效优质 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.可独立开展工作，具备较强的责任感与执行力 3.态度积极主动，能适应高强度的工作节奏

急聘信贷专员：5000无责底薪+高提成双加持，任务完成即可离岗，赚钱轻松两相宜 厌倦了“工作早已做完，却还得耗时间假装忙碌”？反感“为了合群被迫加班，把精力浪费在无效事务上”？现在，这份“拒绝形式主义、专注结果导向”的信贷岗位，让你真正实现“高效创收+自由支配时间”的理想状态！ 这里的“省心”，是真实可感的： • 5000无责底薪保障：无需靠“刷出勤、拼工时”换取收入，每月薪资准时发放，生活开销无忧，休息也安心； • 精准客户资源支持：无需自行拓客、求人转介绍，入职即匹配真实借贷需求客户，聚焦沟通与签约环节，流程清晰不繁琐； • 提成丰厚即时结算：每成功落地一单，即可获得高额提成，多劳多得，上不封顶，收入增长由你自己决定。 更重要的是，我们不提倡“无效留守”：只要达成既定目标，按时保质完成任务，到点即可离开，无需陪坐加班，不必为营造氛围强撑。下班后想聚会、追剧，或安静放松？随你安排——工作干完，时间全归你！ 如果你熟悉信贷流程、具备良好表达能力，不愿陷入无意义内耗，更愿凭实力实现收入跃升，欢迎加入！这里不看“卷度”，只选“能做事、懂节奏”的务实者，共同开启“高效创收+自在生活”的职场新模式！

岗位职责 依托公司提供的客户资源，精准识别具有金融需求的客户群体，通过电话、微信等渠道邀约客户至公司进行面对面沟通交流 学历不限，专业不限，欢迎敢于挑战高薪的优秀人才加入 年龄18*****，形象良好，气质出众，工作期间需穿着正装，保持专业得体的职业形象 工作详情 工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00为工作时段，12:30-14:00午休 薪资福利： -无责任底薪5000元+阶梯式高额提成，收入上不封顶。提成比例如下：业绩0-4万，提成15%；4-8万，提成20%；8-12万，提成25%；12-16万，提成30%；16-20万，提成35%；20万以上，提成40% -健全的福利体系：入职即缴纳五险一金；享受多样化节日福利；定期举办生日会，共享温馨时刻；每周定时提供下午茶，舒缓工作节奏；不定期开展团建活动，增强团队凝聚力 发展机会：公司配备系统化培训机制，助力员工快速提升能力；晋升路径清晰透明，表现突出者可晋升至管理岗，开启职业发展新篇章

有无经验均可，积极乐观不懒散，薪资与付出成正比，时间灵活自主 岗位职责： 1. 开展信用卡推广与销售工作，达成个人业绩目标； 2. 进行客户拓展、关系维护及日常管理，保持良好互动； 3. 为客户讲解信用卡产品内容，提供专业咨询并答疑解惑； 4. 收集市场动态信息，开展基础调研并及时向上反馈； 5. 配合团队参与营销活动，共同完成集体销售指标。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与销售意识，服务客户主动热情； 2. 能够进行基本市场判断，并参与销售方案的执行； 3. 学习意愿强，适应快节奏工作，短期内熟悉产品体系； 4. 认同团队协作价值，愿意投身集体任务推进； 5. 遵守职业规范，恪守公司制度与行业行为准则。 以上为本次招聘岗位的具体说明，欢迎符合条件者加入。

岗位职责： 1. 负责开发新客户，受理客户贷款申请，核查客户信用记录及财务状况，确保申请内容符合公司信贷政策及相关规定。 2. 与客户保持有效沟通，解答相关疑问，提供专业贷款咨询，并结合客户需求与实际情况，制定合适的贷款解决方案。 3. 跟进贷款审批流程，及时向客户通报审批进展与结果，协助完成后续贷款手续办理。 4. 持续维护客户关系，提升客户信任感与满意度，促进长期合作与口碑传播。 任职要求： 1. 大专及以上学历，金融、经济、会计等相关专业优先。 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，能与客户进行顺畅交流。 3. 具备较强的分析判断与问题处理能力，可独立应对客户贷款过程中出现的问题。 4. 有责任心，具备团队协作精神，能积极配合团队推进工作。 5. 遵守职业道德规范，严格遵循公司制度及行业法律法规。

1.【通勤时间】：早上九点上班，下午六点下班，不强制加班，节假日按时结束工作。 2.【团建文化】：团队成员涵盖80后至00后，工作氛围轻松融洽，无内卷现象；团建活动安排在工作时间内提前下班聚餐，自愿参与，不参加可直接离开。 3.【KPI与绩效】：无业绩扣罚机制，不设KPI罚款项，仅设置达成奖励，完成目标享奖金激励，未达标无惩罚措施，详细规则可咨询人事了解。 4.【业务正规性】：专注银行直客贷款业务，无担保、无ab**类操作，业务流程合规合法，全程透明规范。 5.【年龄限制】：不限年龄，重点考察个人能力，学历与工作经验均可协商，金融行业机会多，公司愿提供平台与资源，携手共同发展。 6.【是否接受小白】：接受零经验人员，公司提供系统化培训，配备专人一对一指导，全程带教直至独立开展工作。 7.【岗位开放】：除销售类岗位外，另设非销售型客服岗位，主要承担产品审核与客户匹配工作，无需外出谈单或对接客户成交。 8.【工资发放】：每月20日准时发放薪资，支持临时预支申请，奖金现场兑现，提成随月薪同步到账。 本岗位为公司直接招聘，如有疑问欢迎随时联系我获取进一步信息~

1.【通勤时间】：早上九点上班，下午六点下班，不强制加班，节假日按时或提前下班。 2.【团建文化】：团队成员涵盖80后至00后，工作氛围轻松融洽，无内卷现象；团建活动安排在工作时间内，结束后可自由选择是否参与聚餐，不影响个人休息时间。 3.【KPI与绩效】：无业绩指标扣罚机制，不设KPI罚款，仅设置正向激励奖金，达成目标即享奖励，未达成无处罚，详细规则可咨询HR了解。 4.【业务正规性】：主营银行直客贷款业务，非担保类、非ab**模式，业务流程合规合法，资质齐全。 5.【年龄限制】：不限年龄，重点考察综合能力，学历与经验均可协商，金融行业具备良好发展与收入空间，公司愿为有意愿者提供平台与资源，携手共同成长。 6.【是否接受小白】：接受零经验人员，公司提供系统化专业培训，配备专人一对一指导，全程带教直至独立开展工作。 7.【岗位开放】：除销售岗位外，另设无销售性质的客服岗位，主要负责产品审核与客户匹配，无需外出谈单或推销。 8.【工资发放】：每月20日准时发放薪资，支持合理预支申请，奖金现场兑现，提成随月薪同步到账。 本岗位为公司直接招聘，如有疑问欢迎随时联系我获取进一步信息~

诚邀志同道合的朋友加入鼎奎，了解薪资待遇、五险缴纳，享受节日福利、公司团建活动！ 工作氛围融洽、待遇优厚，期待你的加入！ 薪资3000-10000+，月休4天！ 联系电话及微信：*********** 岗位职责： 1. 负责客户贷款的跟进与管理，保障贷款按时回收； 2. 通过电话、微信等渠道与客户保持顺畅联系，处理贷款相关事务； 3. 向客户普及贷款知识与风险提示，确保其充分理解贷款条款与要求； 4. 协助客户解决还款过程中出现的问题，提供专业的贷款咨询与支持。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与谈判技巧； 2. 熟悉贷款产品，具备一定的行业认知； 3. 工作认真负责，能适应一定强度的工作节奏； 4. 具有良好的团队协作意识，能与同事高效配合。 薪资及福利： 1. 月薪3000-10000元，具体根据经验与能力面议； 2. 每月休息4天，法定节假日按规定休假。 联系电话及微信：***********

烧烤店招聘服务员 联系电话

急找一位会做缝纫活的工人会做被子家居四件套的，地址商业成，早九晚六，底薪2500加提成能开到四千多，

招聘：烤工朝阳人去外地开店，过十五上班。联系电话：

佳惠超市城南新苑果蔬园招聘摊煎饼店员一名，工资3300.加提成，保3600.。早七点半，到晚七点半，休息两个小时，年龄50岁以下，要长期，电话，

明天需要一个整体 谁有时间自己谈价 电话

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

支付宝碰一碰推广： 1、给商家免费安装碰一碰设备，现有支付宝手持碰一碰，双码碰一碰，点餐吗碰一碰，以后会有更多碰一碰消费场景。 2、按单结算，每安装一户商家铺设奖励最高1200每户。 3、可享受商户流水长期分润。 4、有赚钱欲望的来。 5、客户人群：全国可做，不限地域。 6、免费培训，轻松易上手。7、工资可日结月结不拖欠。 POS机推广： 1、给客户办理大额信用卡，安装个人POS机。 2、按单结算，信用卡每张200提成，POS机每单250块提成，工资日结。 3、还可享受商户流水长期分润。 4、有赚钱欲望的来。 流量卡推广： 1、推广公司多种号卡套餐方案，易开单 2、不限制工作时间与地点。

【岗位职责】 1、公司提供客户资源，通过微信或电话核实客户相关资质； 2、对有意向的客户进行门店邀约。 3、为公司高效、准确地输送潜在客户资源。 4、配合上级及团队完成指定项目任务，按时向上级反馈工作进展。 【任职资格】 1、高中及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求。 2、语言表达清楚，普通话标准，无明显口音，具备较强抗压能力与应变能力。 3、具备良好的协作精神和团队合作意识。

信用卡销售 【公司是做什么的】 这是招商银行信用卡中心深圳分中心，主要根据客户主动申请的意愿名单做上门受理，风险核查，深挖拓展。 【怎么做？工作模式】 我们的客户部分来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后，客户资料会推送到员工PAD上。在这里不需要盲目的去开发客户，我们将为你提供充足的客户方向，绝不用担心找不到客户。 【培训体系】 我们银行有完善的培训体系。入职后会有为期一周的专业理论培训，带薪培训一周后会有师傅一对一辅导。无论你是否有经验，我们都可以帮助你快速入手。 【福利待遇和工作时间】 在我们这边，平均工资10000左右，高的收入40000元，低的8000元，主要看个人能力，多劳多得，大部分人是8000-20000元之间，我们有严格的培训和考核督促及资源支持帮助每个人完成最低业绩要求。 【1】底薪 +月度奖金+季度奖金+激励奖金+年度津贴；入职即交六险一金，入职满一年后会根据上一年平均收入调整一次。 【2】高温低温补贴 【3】节假日、生日慰问、员工周边免费旅游 【4】带薪培训+完整师徒一对一带教体系+带薪年假 【5】免费年度体检+工作行服 【6】法定假日加班享受3倍薪酬 【7】季度奖金、年资奖金 提成方式：业绩提成·多劳多得 【关于发展】 入职满一定时间且基本素质符合者可参加转岗竞聘，每年有四到六次机会。 发展主要有3条路： 1、成为业务主管，带一个自己的25人左右团队； 2、行政支持、市场企划或者商务创收等其他部室； 3、转岗到家乡所在地的招商银行，或者其他城市的招行各分支行； 招行的工作： 第一：平台稳定，不会说倒闭就倒闭； 第二：晋升转岗通路多样，可转文职岗，BD岗或者往分支行转岗大堂经理助理，市场助理皆可； 第三：收入可控，不会说因为背景，入职时间长短，资历、情商等影响收入； 第四：人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突。 隔行如隔山，说得再好，不如像我当年一样抱着试一试的心态，实地看一看，也许就是一次改变自己人生道路的机会。 希望你和我一样，能在招行收获自己的梦想，有所发展。

金融服务，给客户送钱，让自已值钱

招聘一批服务专员，25'~50周岁大专及以上学历的优秀人才，总部注入资金，一经录用，待遇优厚

接待客户， 协助客户处理金融相关事务。

[拳头]好工作哪家强？ [勾引]找对东家，入对行！ 现招募一批25～55大专及以上学历优秀人才，为国寿新老客户提供相关服务，此次招聘总部注入资金，一经录用，待遇优厚

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招聘：宝妈岗位！双休！ 1.工作内容：经营公司老客户，做老客户名单整理，处理售后问题，车险服务人员，销售精英 2.工作时间：8:20-12:00双休法定休息 3.岗位要求：年龄25-55周岁乐观，亲和力好，有责任心。（大专以上学历可以到59周岁） 4.工作待遇：综合薪资2500+努努力5000+ 张经理： 二：另优聘，高端版·健康财富规划师（HWP），人生规划师——金融/医疗/地产精英，教师等，公司特殊政策，资源支持。 月收入可过十万 年龄在25~50岁之间，大专学历，年收入超6万（提供流水）有3年以上服务高客经验！ 快速报名：张经理（微信同步）

1.【通勤时间】：早上九点上班，下午六点下班，不强制加班，节假日按时下班。 2.【团建文化】：团队成员涵盖80后至00后，工作氛围轻松融洽，无内卷现象，团建活动不占用个人休息时间，通常提前下班集体用餐，自愿参与，不参加可直接回家。 3.【KPI与绩效】：无业绩指标扣罚机制，不设KPI罚款，仅设置正向激励奖金，达成目标享奖励，未达标无处罚，具体细则可咨询HR了解详情。 4.【业务正规性】：主营银行直客贷款业务，非担保类、非ab**模式，业务流程合规合法，操作透明规范。 5.【年龄限制】：不限年龄，重点考察个人能力，学历与过往经历均可沟通，金融行业具备发展空间，公司愿为有意愿者提供平台与资源，携手共同发展。 6.【是否接受小白】：接受零经验人员，公司提供系统化培训，配备专人一对一指导，全程带教直至独立完成业务操作。 7.【岗位开放】：除销售岗位外，另设非销售类客服岗位，主要负责产品审核与客户匹配，无需外出谈单或对接客户销售。 8.【工资发放】：每月20日准时发放薪资，支持临时预支，奖金现场兑现，提成随工资同步到账。 本岗位为公司直接招聘，如有疑问欢迎随时联系我获取进一步解答~

1.【通勤时间】：上午九点上班，下午六点下班，不强制加班，节假日按时放假，通常会提前收工。 2.【团建文化】：团队成员涵盖80后至00后，工作氛围轻松融洽，无内卷现象，团建活动安排在工作时间内，结束后可自行选择是否参与聚餐，不参加者可直接离开。 3.【KPI与绩效】：不设业绩指标扣罚机制，无KPI罚款，仅设置正向激励奖金，达成目标即享奖励，未达标亦无处罚，详细规则可咨询人事了解。 4.【业务正规性】：开展银行直客类贷款业务，非担保、非AB类模式，业务流程合规合法，运营规范透明。 5.【年龄限制】：不限年龄，重点考察个人能力，学历与过往经历均可沟通，金融领域具备发展空间，公司愿为有意愿者提供平台与资源，携手共同发展。 6.【是否接受小白】：接受零经验人员，公司提供系统化培训，配备专人一对一指导，全程带教直至独立完成业务操作。 7.【岗位开放】：除销售类岗位外，另设有非销售性质的客服岗位，主要承担产品审核与客户匹配工作，无需外出谈单或承担销售任务。 8.【工资发放】：每月20日准时发薪，支持临时预支申请，奖金现场兑现，提成随月薪同步发放。 本岗位为公司直接招聘，如有疑问欢迎随时联系我获取进一步解答~

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.服务附加值高、客户复购意愿强； 2.零成本入局：无需前期投入，提供系统化培训及专业财税工具支持； 3.未来3-5年处于行业红利期，发展机会广阔：自疫情以来，个税专项附加扣除政策持续开放，国内纳税人群接近2亿，其中95%以上在2021-2024年间存在较大退税潜力。因个人操作不规范或信息不了解，导致多年退税金额未足额申领。我们配备专业税务顾问团队，依托合规系统协助客户进行二次申诉办理退税； 4.分成比例高：单笔业务收益分成50%-70%（具体面议），业绩优异者月收入可达5万元以上； 5.工作模式灵活：支持兼职或全职参与，时间自主安排，通过已有资源拓展客户（无需坐班）。 [您将负责] 推广个人所得税退税相关服务，目标人群包括企业高管、创业者、自由职业者等高收入群体； 利用自身人脉网络、社群渠道或行业圈子精准对接潜在客户； 协助完成客户需求沟通与方案确认，后续服务由专业团队全程执行。 [我们期待您具备] 在当地拥有中高端人脉资源（如企业主、金融、互联网等领域资源优先）； 具备基础财税知识或销售经验（资源突出者可适当放宽条件）； 认同项目长期发展潜力，拒绝短期逐利行为。 [收益机制] ●按每笔订单获得分成，结算公开透明（可随时查看后台数据）； ●推荐合作人加入可享额外激励（非多级分销，合法合规）； ●表现优异者有机会晋升为区域合伙人，享有团队整体分红权益。 合规说明 平台合作规范： 1.本项目为正规财税服务合作，不涉及传销、非法集资等行为； 2.不收取任何入职费用，所有收益来源于服务佣金； 3.所有合作均须遵守《个人所得税法》及相关平台规定。

薪资福利： 1.底薪加提成，无责底薪5000+提成（5%-45%）+奖金，综合薪资8000以上 2.缴纳五险，享受带薪年假 3.工作时间，早九晚六点半，午休12:00-13:30 4.公司提供办公电脑 5.法定节假日正常休息 岗位要求： 1.性别不限，年龄******服从管理，积极主动，具备良好心态 2.普通话标准，表达流利，具备良好的沟通能力 公司团队以90后、00后为主，充满活力，老板慷慨随和，管理宽松，工作氛围极佳 同事之间团结互助，整体颜值在线

一、岗位优势 1.无责任底薪5000元+高比例提成+开单奖励+年终奖金+五险保障 2.超九成团队成员月收入突破万元 3.每周六固定休息，同步享受国家法定节假日 二、工作内容 1.通过电话与优质客户沟通，邀约到店办理贷款相关业务（客户资源由公司提供，均为主动留资的意向用户） 2.协助客户整理贷款所需资料，跟进审批进度 3.持续维护客户关系，提供专业答疑与服务支持 4.达成团队业绩指标，获取对应提成收益 5.全程在办公室内完成工作，无需外勤 三、任职要求 1.年龄30周岁以内（能力优秀者可适当放宽条件） 2.学历不限（更注重实际工作能力） 3.有销售或客户服务经验者优先考虑（无经验也可带薪培训） 4.具备较强的沟通技巧和客户服务意识 5.能熟练操作基础办公软件 四、特别说明 1.工作时间：9:00-18:30（含1.5小时午休） 2.休息制度：每周六休息+法定节假日带薪休假 3.福利待遇：五险+带薪年假+节日礼品与补贴 4.晋升路径：专员→主管→区域总监 5.工作特点：非推销性质，专注于客户对接与服务支持 6.不限经验，零基础可入职，提供系统化带薪培训 7.普通话流利，表达清晰顺畅；团队以90后、00后为主，氛围年轻活跃，老板亲和慷慨，常组织下午茶、团建聚餐等活动！ 我们提供： -专业岗前培训 -公平晋升机制 -舒适办公环境 -定期团队活动 加入我们，开启高收入成长之路！ （本公司为正规持牌金融机构，业务合法合规）

主要工作内容为电话沟通，专注于电话联系。 无业绩考核压力，不设电话量指标，工作氛围轻松自在。 工作时间早九晚五，中午休息一小时，每周双休，法定节假日正常休假。 底薪3000元另加提成，收入上不封顶，月入过万有机会！

岗位收入：综合薪资8000-20000+，上不封顶！ ·无责任底薪2300+满勤500，提成起点10%，高提成模式，收入与努力直接挂钩！公司承诺每月最低保障收入5000+！ ·多重奖金机制：设有团队奖、个人业绩排名奖、精英突破奖等多项奖励，付出就有多重回报！ ·惊喜红包不断：不定期发放激励红包，为你每一个成长节点喝彩！ 我们为您提供： ·合理作息安排：上午9:00-下午18:00，绝不强制加班，午休1小时，工作休息两不误，说到做到，无需质疑！ ·超长春节带薪假：除法定假期外，额外提供约两周的春节带薪休假，安心回家团聚。 ·转正门槛清晰：入职后一个月内基本均可转正，流程透明，不设虚标，来就是踏实挣钱。 ·全面成长支持体系： ·岗前带薪培训：零经验也不用担心，系统化培训助你快速掌握岗位技能！ ·一对一师徒带教：资深同事全程指导，从产品知识到实战技巧，毫无保留，助力新人快速蜕变。 ·团队氛围轻松有活力： ·每月固定组织团建活动：聚餐、K歌、户外拓展等，丰富多样，绝不占用私人休息时间！ ·法定节假日全部正常休息：严格遵守国家规定，保障员工休息权益。 ·节日关怀礼包：每逢佳节送上精心准备的福利礼品，仪式感满满。 岗位职责： 1.负责个人信贷产品的咨询、申请及办理服务，为客户量身定制专业的融资方案。 2.客户资源由公司精准提供，无需盲目外拓，专注服务不硬推；公司统一配备电话卡！ 3.跟进贷款审批进度，协助客户整理所需材料，确保流程高效推进。 4.主动学习金融产品知识与信贷政策，持续提升专业水平和销售能力。 5.达成团队既定业绩目标，并积极参与团队协作与日常活动。 任职要求： ·不限学历、不限专业、不限经验背景！ 我们更关注你的学习意愿和对高收入的追求。 ·具备良好的语言表达能力和主动服务意识。 ·有责任心，心态积极，具备团队合作精神。 ·热爱销售工作，向往高薪，有强烈的目标感和抗压能力。 ·认可金融行业发展前景，愿意在本领域深耕长期发展。i人友好，e人主场。 加入我们，你将收获： ·一份没有上限的高收入机会 ·一个简单和谐、互帮互助的团队环境 ·一套终身受用的金融销售实战能力 ·一份可持续发展的职业路径 如果你渴望突破收入瓶颈，期待一个公平、透明、充满动力的发展平台，欢迎立即联系加入！