工作时间：早九晚六 月休6天 节假日正常休息（法定假日带薪休假） 薪资：薪资5000-15000（无责底薪4000+绩效）+提成+奖金 岗位职责：对接中小微企业客户，了解融资需求，电话邀请有资金需求的客户，跟进签约与放款，维护客户关系，积累资源，冲业绩拿高薪。 任职要求： 00后优先，敢聊、敢冲、想赚钱。沟通自然，抗压在线，只要价值观正，有无经验均可（适合即将毕业的大学生） 团队氛围简单，不内卷、不搞复杂关系。 我们提供：五险、无责底薪+高额提成+奖金，上不封顶。带薪培训+一对一带教，年轻团队、轻松氛围、节假日福利、定期团建，节日礼品，下午茶等。 晋升机制透明，只要你敢想，就可以实现自我价值，展现自我优势，欢迎学弟学妹们加入我们！

一、岗位职责 1. 负责柜台业务办理，包括受理申请、系统录入、放款完成及授权相关操作 2. 审查客户提交材料，确保资料合规，落实资料管理与信息补正完善 3. 与合作渠道保持对接，开展日常沟通、政策传达、流程衔接及关系维护 4. 组织跨部门协作，跟踪业务进展，协调处理流程堵点，保障业务高效推进 5. 处理业务后续各类问题，完成事项对接并实现闭环管理 6. 具备营销意识，能高效统筹多任务，合理规划工作优先顺序 二、任职要求 学历要求：本科及以上学历，专业不限 形象：气质良好，思维灵活，具备较强的应变能力 核心素养：语言表达清晰，沟通协调能力强，服务意识强，团队合作精神佳 技能要求：熟练掌握Word、Excel等办公软件，学习能力强，熟悉业务流程与系统操作，对AI数据分析、数据整理有一定敏感度者优先 三、薪资福利 薪资构成：试用期3个月，底薪3000元/月；转正后底薪4000元/月+绩效奖金，综合收入5K—10K 作息时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时，工作节奏张弛有度 休假政策：周末双休，享有国家法定节假日 基础保障：依法缴纳五险一金，提供基本保障 成长福利：提供带薪专业培训（涵盖系统操作、AI数据分析等），助力快速胜任；享受年度旅游、年假、全身体检、晋升通道完善，职业发展机会丰富

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

银行后台岗位，5A级办公楼坐班， 无需外出不拓客，无夜班，接受无经验。 感兴趣可提交简历，后续有专人联系您沟通具体事宜。 岗位职责： 通过银行官方客服热线，依据银行标准话术与流程，对即将或已逾期的客户进行提醒通知，操作规范合规！ 任职要求： 1、中专及以上学历 2、表达清晰，无严重地方口音 3、具备良好的语言沟通能力 薪资待遇： 1、底薪4000元+岗位补贴+绩效奖金+激励，收入上不封顶 2、晋升机制公开透明，公司成长迅速，每三至六个月组织内部晋升（组长-主管-经理） 3、提供公司食堂用餐及员工宿舍 岗位福利： 1、缴纳五险一金，享受国家规定各类法定假期，办公环境为5A级写字楼； 2、配备带薪岗前培训与持续在岗学习资源，支持横向与纵向职业发展； 3、定期组织团建活动，发放节日福利，享有带薪年休假；

银行后台岗位，5A级办公楼坐班， 无需外出不拓客，无夜班，接受无经验。 感兴趣可提交简历，将有专人联系您沟通具体事宜。 岗位职责： 通过银行官方客服热线，依据银行标准话术与流程，对即将或已逾期客户进行提醒通知，操作规范合规！ 任职要求： 1、中专及以上学历 2、普通话清晰，无严重口音 3、具备良好的语言表达与沟通能力 薪资待遇： 1、底薪3000元+岗位补贴+绩效奖金+激励，综合收入上不封顶 2、晋升通道公开透明，企业成长迅速，每三至六个月开放内部晋升机会（组长-主管-经理） 3、配备公司食堂，提供住宿支持 岗位福利： 1、缴纳五险一金，享受国家规定各类法定假期，在5A级写字楼办公； 2、入职即享带薪培训，在职期间持续提供能力提升支持，建立横向与纵向职业发展路径； 3、定期组织团队建设活动，发放节日福利，享有带薪年休假；

岗位职责： 1. 负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3. 协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项，提升客户满意度 5. 定期汇总分析业务数据，优化信贷服务流程与客户转化效率 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限，有从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 责任心强，具备基本的风险识别意识和合规操作意识 5. 熟练使用办公软件，能适应阶段性外勤及客户拜访工作

主营业务：公司主营独家个人信贷产品，可加白进件，花户也可以操作，资质不符可以操作，灵活就业社保也可以操作，三无客户也可以操作，全程线上不需要面签，产品进件无地区要求，其他城市客户可以无差别进件，超级好批。 任职要求：仅限有贷款行业相关经验者，无行业经验者请勿扰，需具备看懂客户征信报告的能力，能根据客户征信情况和资质精准匹配合适的助贷产品，有强烈的赚钱意愿，希望通过兼职获得高收入的同行优先。 工作模式：无需坐班、线上办公、时间自主、支持远程线上办公。

银行后台岗位，5A级办公楼坐班， 无需外出不拓客，无夜班，接受无经验。 感兴趣可投递简历，将有专人联系您沟通岗位详情。 岗位职责： 通过银行官方客服热线，依据银行标准话术及流程，对逾期或即将逾期的客户进行提醒与通知，操作规范合规！ 任职要求： 1、大专及以上学历 2、发音清晰，无严重地方口音 3、具备良好的语言表达与沟通能力 薪资待遇： 1、无责任底薪2000元，综合月薪4-6k 2、提供公司食堂用餐，安排住宿 3、每月休息4天，可开具实习证明

我方背靠南方商业银行开展贷款融资业务，期待各位精英加入

【“你”想了解的薪资待遇】 1. 薪资构成：5000元底薪（含2000元绩效）+ 奖金 + 提成 2. 工作时间：上午8:30-下午5:00，午休1.5小时 周末双休，国家法定节假日正常休假 3. 福利待遇：五险一金、生日礼物、定期团建、年度旅游、节日礼品、年终福利 【“你”的工作内容】 1. 利用公司分配的客户资源，挖掘客户需求，邀约客户到司面谈（经理协助签约），完成签约流程 2. 维护客户关系，持续跟进未成交客户，协助解决客户资金难题，促成长期合作 3. 深入学习公司金融产品知识，熟悉业务操作流程，提升专业服务能力 【“你”的定位】 1. 抗压能力强，心态积极，具备迎难而上的韧劲与斗志 2. 不限经验，零基础可培养 3. 渴望收入提升，具备良好沟通表达能力 4. 只要你愿意尝试，我们愿为你提供发展平台 【“你”的行业前景】 1. 无论是个人还是企业，资金需求始终存在 2. 金融贷款类产品直接满足客户资金需求，在市场中具备天然竞争优势 3. 国家推行宽松货币政策，银行降息促进经济活跃，大环境推动金融信贷成为刚需领域 公司坚持奋斗与感恩的核心理念，期待有拼劲、有目标的你加入团队 诚挚欢迎你的到来~~

业务员责任心强，交通工具自备。订单上门取件业务员每天100-150票薪资福利:直联2元左右/每票片区小，订单集中工作地址:文化路片区

安装施工人员，年龄25岁至45岁，文化程度不限，有相关工作经验者优先。无不良嗜好，个人征信良好，无吸毒及犯罪记录，身体健康，无高血压、心脑血管疾病及传染疾病，能吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力，动手能力强，工作认真负责，有较强的责任心和团队协作精神。能够熟练使用智能手机。按时完成户内燃气设施的安全检查及施工，准确记录检查数据，确保安检及施工无遗漏、无差错，针对安检检查及施工过程中发现的问题，及时进行维修处理，保障燃气设施正常运行，消除安全隐患。薪资福利：月薪4000-8000元以上，多劳多得，上不封顶。招工人数30人，包含兼职。工作地址：本溪市。

养老社区宣传员年龄:25周岁一55周岁薪资福利:待遇优厚上班时间:上午8点20到11点，周六周日休息，适合宝妈及退休人员

服务员服务员，45岁以下薪资福利:全职：3500–4000元/月招工人数:2上班时间：09:30—19:00，团队氛围好，长期稳定优先工作地址:新玛特负一层

店长机灵肯干，表达能力强，善于沟通有保健品销售经验的优先薪资福利:底薪3000+店提成=5000～10000招工人数:2上班时间：早8晚4.30点，每月休息四天，法定节假日带薪休工作地址:本溪德泰、彩屯

【平安 MVP 介绍】 行业内的卓越典范：年收入可达近千万，屡获业界殊荣，是平安全力培养的顶尖代理人团队，代表平安的专业形象：集“金融顾问、家庭医生、养老管家”三位一体的专业服务角色，三重专业价值的践行者与传递者！ 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照完备、业务覆盖广泛的综合性个人金融生活服务集团，业务涵盖保险、银行、普惠金融、证券、信托、居家养老、高端康养等核心领域，致力于一个客户、多个账户、多个产品、专业服务提供省心、省时、又省钱的“三省”服务体验。代表支付方、整合供应方，提供性价比高的医疗养老服务。广大客户和社会各界的支持下，中国平安成长为国际领先的“综合金融＋医疗养老”服务集团，位列全球保险集团资产规模第一、全球保险集团营业收入第一、全球保险集团品牌价值第一，为超2.51亿个人客户、超400万团体客户提供优质服务。 1）战略优势：中国平安广布局【“综合金融+医疗养老”双轮并行，科技赋能的发展战略】，为平安高才提供涵盖客户获取、销售支持与客户服务的多元场景支撑。 2）产品优势：构建全新“保险＋服务”产品生态体系，助力平安高才满足中高端客户日益丰富化的需求。 3）稀缺资源：横向整合用户、支付与服务体系，纵向连接政府资源与医疗健康高端康养网络，为平安高才开放高端资源整合通道。 4）科技赋能：运用先进的数字化工具，全面赋能平安高才在招募、培训、销售及客户服务各环节的高效运作。 【招募要求】 1、年龄：25-55岁 2、学历：本科及以上（同业放宽至大专） 3、既往年收入: 40万+ 4、通过公司严格筛选 【待遇及福利】 1、津贴体系丰富：入司即P6+，入职后可享受高才津贴支持、职级晋升津贴保障，以及专属平安MVP、高才培训、服务支持与国内外旅游激励等福利。 2、保障全面充分：。 3、养老规划优越：随服务年限或职务晋升，可享有个人养老公积金、个人及主管养老补贴等长期保障机制。 ＊本岗位旨在打造服务高净值客户的专家型顾问和“保险企业家”。 *造顶尖团队，引领行业发展！

一、岗位职责 1、研究分析经济数据，经济政策，财政政策，货币政策进行宏观走势分析 2,、专注盘面行情分析，运用趋势理论，技术指标、K线形态、均线、 等基础分析工具； 2、严格按照公司成熟交易策略、风控规则，操作公司专属资金账户，执行开仓、止盈、止损、仓位管理； 3 、全程盯盘，盘后完成每日复盘、行情总结、日志记录； 4、参与团队每日策略研讨，跟随老技术员优化盘感与操作纪律； 5、纯技术岗位，无销售、无拉客户、无拓客业绩要求。 二、任职要求 1、学历大专及以上，有经验者优先 2、对投有浓厚兴趣，愿意长期深耕交易行业； 3、具备良好数字敏感度、心态沉稳，抗压能力强，严格遵守规则； 4、做事自律专注，拒绝三分钟热度，寻求稳定长期全职工作； 5、团队系统化培训 三：薪资待遇： 1：周末双休，法定节假日，10天以上的带薪年假，定期免费培训，晋升空间大，新员工入职免费系统培训，老带新帮扶成长制度 2：工作时间：周一至周五，上午 9:00至11:40，下午13:30至17:30 3： 初级：底薪5000 ；中级：底薪8000 ；高级：底薪12000 以及对应级别的绩效奖励 4：其他福利：交通补助：300元至800元；不定期举行公司聚餐、聚会；不定期举行户外拓展活动；优秀员工享受国内、外旅游机会

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资建议和资产配置方案 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.定期组织投资者教育活动，普及证券知识与风险意识 5.及时传达公司产品信息及市场动态，提升客户活跃度与黏性 任职要求： 1.具备证券从业资格证（基金从业资格证亦可接受） 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达与客户服务能力 3.有较强的学习能力与合规意识，能持续跟进监管政策变化 4.具备一定市场营销或销售经验者优先 5.学历不限，金融、经济、管理类相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行个性化服务方案，推动合作项目落地与持续深化 3. 定期拜访客户，收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品及服务策略 4.协同内部团队（销售、产品、运营等）高效推进跨部门协作，确保客户交付质量 5.完成月度/季度销售目标及客户管理指标，及时提交业务分析报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2.有客户服务或销售相关经验者优先，行业背景不限 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者更佳 4.责任心强，结果导向，具备主动服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、有成长潜力的优秀人才加入

销售总监主要以团队业绩为主，上不封顶。公司平均是5万。销冠30万左右。底薪1000-5000+50%的提成。负责开发并维护客户资源，公司提供资源，与客户建立良好沟通关系，了解客户投资需求与风险承受能力，提供专业的咨询服务。向客户介绍市场行情、投姿逻辑及相关产品服务，引导客户理性参与市场交易。做好后续跟进与服务。团队管理相关工作。

岗位职责： 1. 负责续期收费工作 2. 进行孤单检视 3. 处理售后保全工作 4. 工作时间：早八点半至晚四点 任职要求 1.年龄要求25一50周岁 2.学历要求大专以上. 大专以下优秀者也可 薪资福利： 1.法定节假日休息 2.提供底薪.奖金及午餐补助.待遇优厚

【“你”想了解的薪资待遇】 1. 薪资构成：底薪3000+绩效2000+奖金+提成 2. 工作时间：上午8:30-下午5:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假。 3. 福利体系：五险一金、生日礼物、定期组织团建与旅游、节日礼品、年终福利。 【“你”的工作内容】 1. 利用公司分配的客户资源，沟通了解客户实际需求，协助邀约客户到公司面谈（经理全程参与签单）。 2. 维护长期合作关系，持续跟进未成交客户，帮助客户解决资金难题。 3. 充分运用公司提供的资源，学习各类金融知识，熟悉并掌握业务操作流程。 【“你”的定位】 1. 抗压能力强，心态积极，具备迎难而上的韧劲。 2. 不要求相关经验，零基础可培养。 3. 有强烈的收入提升意愿，具备基本沟通表达能力。 4. 只要你愿意尝试，我们愿为你提供发展平台。 【“你”的行业前景】 1. 无论是个人还是企业，资金需求始终存在 2. 金融贷款产品直接满足客户的资金需求，在销售端具备天然优势。 3. 国家推行宽松货币政策，银行降息以促进经济复苏，宏观环境推动金融贷款成为刚需行业。 公司坚持奋斗与感恩的核心理念，期待寻找踏实肯干、充满激情的同行者。 诚挚欢迎你的加入~~

嘿，朋友！我们正在寻找一位积极主动、富有责任感的信贷管理伙伴，共同守护金融生态的健康发展！ 你的主要职责是通过电话联络与面对面交流，邀请企业法人来公司进行深入沟通，推动合作达成。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队： 1. 拥有大专及以上学历，思维敏捷，具备较强的学习能力； 2. 具备3~5年销售相关经验者优先考虑！（若你是潜力出众的新人，也同样欢迎！）； 3. 善于人际沟通，能够快速判断并做出有效决策； 4. 是一位细心踏实、值得信赖的职场伙伴！ 期待你的加入，和我们一起成长为金融领域的坚实力量！ 薪资待遇： 1. 薪资结构：底薪5000元（含绩效2000元），整体收入上不封顶 2. 工作时间：8:30 - 18:00，午休一个半小时，周末双休，法定节假日正常休息 3. 福利保障：缴纳五险一金，享有节日福利、生日礼品及集团组织的年度旅游活动

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷方案设计、风险评估与授信建议报告 3.协同风控部门落实贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警风险 4.维护客户关系，提供专业信贷咨询与个性化融资解决方案 5.严格执行信贷政策与合规要求，确保业务操作合法、规范、安全 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 具备信贷、银行或小额贷款行业工作经验者优先 3. 熟悉信贷流程、征信系统及基础财务分析方法 4.具备良好的沟通能力、风险意识和责任心 5.持有银行从业资格证、AFP/CFP等证书者优先

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户接洽、资质初审及资料收集整理 2.独立完成贷前调查、风险评估及授信方案建议 3.协助客户完成贷款申请流程，跟进审批进度并及时反馈 4. 开展贷后管理，定期回访客户，监控还款情况与风险变化 5. 配合合规要求，确保业务操作符合监管政策及内部风控标准 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2.信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限，有从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 责任心强，具备基本的风险识别与逻辑分析能力 5.熟练使用办公软件，能适应阶段性外勤工作

五险一金，银行后台岗位，无试岗期 感兴趣可投递简历，将有专人联系您沟通具体事宜 岗位职责： 1. 负责数据的整理与系统维护 2. 参与风险监控与防控工作 3. 提供客户相关支持服务 4. 无需外出、无销售任务、不涉及客户拓展 5. 办公全程电脑操作，配备独立工位 任职要求： 1. 工作细致，具备较强的责任意识 2. 具备良好的沟通能力与团队合作精神 3. 学习能力强，能快速适应新环境与任务 薪资待遇： 1. 底薪4000+岗位补贴+提成+激励（按个人能力评定，上不封顶） 2. 晋升通道公开透明，公司成长迅速，提供管理岗或职能岗发展路径 3. 设有公司食堂，统一安排住宿 岗位福利： 1. 缴纳五险一金，享受国家规定各类法定假期，办公场所为5A级写字楼 2. 入职即享带薪培训，后续提供完善的在职提升机制，支持多维度职业发展 3. 提供员工公寓，节日福利发放，享有带薪年假，定期组织团队建设活动

岗位职责： 1.维护和拓展客户关系，确保客户满意度； 2.深入了解市场动态，为客户提供专业的咨询和建议； 3.参与制定销售策略，达成销售目标； 4.收集市场信息，及时反馈给相关部门； 5.协助解决客户在使用产品或服务过程中遇到的问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协调能力； 2.能够独立处理和解决问题； 3.具有较强的市场分析和客户管理能力； 4.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 5.对工作积极主动，能够承受一定的工作压力。

【高薪诚聘】金融贷款精英销售 无责任底薪+高额提成+快速晋升，年薪30万+不是梦！ 岗位职责 1. 负责银行及金融机构贷款产品的市场拓展与客户挖掘； 2. 准确评估客户资信情况，提供定制化贷款解决方案； 3. 持续维护客户关系，推动签约落地并达成业绩指标； 4. 关注行业政策与市场变化，主动发掘潜在客户机会。 任职要求 硬性条件：大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 具备销售从业经历者优先（有金融、房产、教育领域经验更佳）； 熟悉金融类产品，具备较强的理解与学习能力。 软性素质： 目标驱动力：结果导向，抗挫能力强； 沟通协调力：善于倾听，能高效建立客户信赖； 抗压适应力：能在高强度竞争环境中持续突破。 薪酬福利 无责任底薪：3000元 提成机制：10%-24%阶梯式佣金（月入5万+触手可及） 奖金激励： 月度销售冠军奖励 500-1000元 季度团队奖励 海外旅游 上班时间：8:30-18:00，午休1.5小时，周末固定双休，法定节假日正常休息 晋升通道： 销售顾问→销售主管→团队经理→区域总监（最快6个月实现晋升） 其他福利： - 五险一金+带薪年假 - 系统化金融业务培训+资深导师一对一指导 - 全面客户资源支持 工作氛围 团队构成：以80、90后为主，管理扁平高效 资源支持：对接银行合作渠道+专属系统客户池 文化理念：拼搏、感恩、协作、荣誉

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项，提升客户满意度 5.定期汇总分析业务数据，优化信贷服务流程与客户转化效率 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2.信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限，有从业经历者更佳 3.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备基本的风险识别意识和合规操作观念 5.熟练使用办公软件，能适应阶段性外勤及客户拜访工作

正规合法，坐班办公，无需外出，无夜班安排，接受零经验入职～有意向可直接投递简历，后续将由专人联系沟通具体事宜！ 岗位职责： 通过银行官方客服热线，依据银行标准话术及合规流程，对即将或已逾期的客户进行提醒与通知服务，操作规范，流程清晰。 任职要求： 1、具备国家承认的大专及以上学历； 2、普通话标准，无明显地方口音； 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 薪资待遇： 1、综合收入4000元起，能力决定上限，上不封顶； 2、晋升通道公开透明，企业成长迅速，发展空间广阔； 3、配备员工食堂，统一安排住宿； 岗位福利： 1、依法缴纳五险，享受法定节假日及各类福利假期，办公地点位于5A级写字楼； 2、入职即享带薪培训，在职期间持续提供专业技能提升支持，建立完善的横向与纵向职业发展体系； 3、定期组织团队建设活动，发放节日礼品，享受带薪年休假；