
工程投标员 双休
5000-6000元/月
投标员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责工程投标全过程的组织与实施,包括投标文件的编制与审核;
2. 协助完成投标资料的收集、整理及归档管理;
3. 协调相关部门推进投标进度,确保各环节衔接顺畅;
4. 参与投标过程中的沟通对接,保障信息传递准确及时;
5. 跟踪投标结果并完成后续相关事务处理。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能够高效推动跨部门协作;
2. 熟练掌握办公软件操作,具备较强的文书编写与数据处理能力;
3. 工作严谨细致,具有较强的责任意识和时间观念;
4. 适应阶段性高强度工作节奏,能按时完成各项任务;
5. 具备基本的项目理解能力和信息整合能力。
储备干部
5000-8000元/月
文员经验不限本科职能方向
岗位要求:
本科及以上学历的应届毕业生,金融、市场营销、财务管理、人力资源、行政管理、计算机等相关专业优先;
熟练掌握各类办公软件,具备良好的责任心和细致的工作态度
工作内容:
负责各类工作数据的统计与报表整理
按时完成上级安排的其他工作任务
职位福利:五险一金、交通补贴、餐食补贴、节日福利
工作城市:北京、沈阳、抚顺、营口、盘锦、鞍山、丹东
写字楼物业文员(MJ002262)
4000-5000元/月
文员经验不限本科资料管理五险一金节日福利周末双休法定节假日休带薪年假
岗位职责:
1、负责电子化档案的归集与整理工作。
2、负责项目会议场地的协调安排,办公区域环境维护,固定电话管理,印刷材料及采购付款等相关事务。
3、负责部门员工考勤统计、绩效支持、福利发放、费用报销、团队活动组织、培训协助及年度安全责任书的落实。
4、协助部门人员完成文档的起草、汇编、打印等文书工作。
5、负责部门月度采购数据、印刷品使用情况的汇总,办公用品的盘点与日常管理。
6、处理部门办公区域各项日常行政事务。
7、统筹会议的组织与会前准备,并做好会议记录与纪要整理。
8、办理部门员工入职、离职手续及相关工作交接事宜。
9、承担部门资产的登记、调配与管理工作。
10、参与制定年度培训计划,监督月度培训执行进度,并整理相关培训资料。
11、协助编制部门年度工作规划,跟进月度计划实施情况。
12、管理非一次性合同类电子档案,及时提醒合同到期续签或终止。
13、组织开展部门年度安全责任书签署工作。
14、负责部门员工上岗所需证件的归档与动态管理。
15、疫情相关文件资料的分类整理;严格遵守环境保护与职业健康安全管理规定;落实本岗位涉及的环境因素和危险源管控措施;杜绝因履职疏忽引发安全或环保问题。
16、完成上级交办的其他临时性任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,工程管理类专业优先考虑。
2、具备1年以上相关岗位工作经验。
3、工作态度积极,为人诚信,作风细致严谨,具备良好的团队协作精神。
4、熟练操作常用办公软件,具备较强的文案撰写与编辑能力。
5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、学习适应能力及亲和力。
办公室内勤1名电脑操作简易出单
5000-9000元/月
文员经验不限高中
[工作职责]
由公司提供资源支持,无需外出,全程在办公室内完成工作;
无相关经验亦可,入职后将安排带薪岗前培训;
[福利待遇]
(1) 带薪培训期:9个工作日。
(2) 薪酬结构:综合底薪+业绩提成
(3) 五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金)
(4) 享有国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益;
[工作时间]
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5天,法定节假日全部正常休假(如元旦、清明、五一、端午、国庆等)
[晋升渠道]
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业能力提升培训+广阔发展空间,多通道助力职业成长!
办公室文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专资料管理会务活动行政事务处理数据统计报表前台接待
【岗位职责】
1. 负责公司日常数据统计工作,PPT制作。
2. 协助各部门完成数据统计与报表整理,确保信息的准确性与及时性。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,1年以上行政或文员相关工作经验,电商行业背景优先。
2. 熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT),具备基础的数据处理能力。
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,工作细致、责任心强。
4. 能够承受一定的工作压力,具备多任务并行处理的能力。
幕墙方案投标设计
7000-9000元/月
投标员3-5年本科幕墙设计幕墙建模幕墙选型
幕墙方案设计师:
岗位职责:
1. 负责幕墙系统方案设计及施工图绘制;
2. 参与项目实施全过程,提供现场技术支持与指导;
3. 掌握各类幕墙材料性能及施工现场工艺流程;
4. 可独立承担幕墙工程下料单的编制与核算;
5. 能够自主完成幕墙深化设计,并组织与甲方、设计院及施工方的技术交底;
6. 熟悉幕墙结构受力分析,具备独立开展招投标技术配合的能力。
任职要求:
1. 具备本科或以上学历;
2. 关注行业技术更新与市场发展方向,熟悉相关技术标准与规范,具备扎实的专业知识和实践经验;
3. 熟练使用PPT等办公软件,掌握施工工艺流程,具备方案汇报与讲解能力;
4. 具备良好的职业素养,作风严谨,工作认真细致,责任心强;
5. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识;
组织发展储备人才
5000-8000元/月
文员经验不限本科组织变革模型建设组织发展
组织诊断与架构理解
熟悉组织结构及业务流程的基本逻辑,掌握六盒模型、麦肯锡7S等经典管理框架者更佳;
可在导师引导下参与组织诊断任务,完成访谈记录整理、调研数据归集与分析,协助形成组织优化方案建议。
编制管理与人力成本认知
具备初步的数据洞察意识,理解人效指标、人员编制等核心概念;
能在指导中参与编制信息汇总、季节性人力需求调研,配合开展编制台账更新与预警数据维护。
职级体系与岗位理解
了解岗位价值评估方法与职业发展通道设计原理;
可在带教过程中参与岗位职责文档梳理、职级标准资料采集及初步归类工作。
绩效管理工具实践
掌握BSC、OKR、KPI等常用绩效管理工具的基础知识,具备课程项目或实习应用经验者优先;
能协助进行绩效数据采集、员工面谈纪要整合,并参与绩效培训的实施支持与会务协作。
人才盘点与评估协作
知晓九宫格、360度评估、测评中心等人才评价工具的核心机制;
可在项目执行中承担评估结果汇总、盘点报告初稿编写、人才分布图谱绘制等辅助任务。
制度编写与文档处理能力
具备较强的文字表达功底,思维严谨、结构清晰;
可在指导下参与干部任用、人员调配轮岗等制度的资料收集、草案撰写及格式规范审核工作。
数据分析与问题识别能力
熟练操作Excel(含数据透视表、VLOOKUP等功能),具备基础统计分析技能;
能够从人力结构、绩效表现等数据中识别异常趋势,在导师指导下提出优化思路。
加分项:
有HR相关实习背景,曾参与组织诊断、人才盘点或绩效改进项目;
在案例分析竞赛、模拟管理挑战赛中获奖,展现良好逻辑思维与商业感知力;
积极主动,抗压性强,乐于深入业务现场,有志于在人力资源领域长期发展。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责综合投标文件的编制与排版,确保文档逻辑清晰、格式规范。
2. 完成文本内容的校对、图片处理及版式设计,提升材料视觉呈现效果。
3. 参与企业文化相关的视觉设计工作,如宣传物料、内部刊物等。
4. 熟练操作办公自动化设备,保障日常行政事务的高效运转。
【工作时间】
每周六天工作制
招投标合同管理员
5000-8000元/月
投标员1-2人3-5年大专
1.大专以上学历,具备较好的语言和文字表达能力,较严谨的逻辑能力,工作严谨,做事稳重;
2、具备较强的综合素质和综合能力,能够深入领会招投标文件精神,收集招投标文件所需的商务和技术资料,及投标中涉及的其他相关工作;
3、负责投标等相关资料的编制、排版、打印等具体工作,并按期按质完成标书编制;
4、负责与公司内外部相关部门的关于投标过程中相关问题的沟通协调,确保标书按时完成和按时投递;
5、熟悉招投标等法律法规和相关流程,熟悉基本办公软件(word、excel、ppt、ps等)具备基本网络知识,熟悉常见网络投标流程和基本操作
6.负责公司内对外合同起草。
配合销售经理,标书制作,流程跟进,资料文件合同管理
6000-7000元/月
标书制作员经验不限大专
配合销售经理,标书制作,流程跟进,资料文件合同管理
投标交易员
1.1-1.2万元/月
投标员长期1-2人月结假期工现场管理,协调施工进展
一、工作职责
1、独立负责房建、市政、公路、水利及采购类项目的投标文件编制,掌握项目所在地的市场环境、招投标政策及相关评标规则。
2、独立撰写房建、市政、公路、水利等工程项目的施工组织设计及技术方案。
3、负责工程预算编制,熟练使用广联达、新点、守正、品茗等造价软件,精通CAD、PS等制图工具的操作。
4、熟悉建筑行业招投标全流程,具备独立开发客户、跟进维护客户关系的能力,定期开展客户回访,分析并响应客户需求,推动项目合作落地。
5、自带房建、市政、公路、水利等工程领域业务资源者优先,具备异地(外市或外省)拓展工程项目及大客户开发经验者更受青睐。
6、持有建造师、造价工程师或相关职称证书者优先考虑。
7、学习能力突出,能快速备考并通过建造师或造价师执业资格考试(针对无证书人员)。
8、具备良好的沟通协调能力,性格外向,擅长社交,具有较强的人际拓展能力者优先。
9、优秀应届毕业生亦欢迎投递简历,公司将提供成长发展机会。
河道治理绿化资料员
7000-8000元/月
资料员1-2个月1-2人月结3-5年学历不限水利资料施工资料员验收资料员
做过河道治理项目。主要是河道平整,栽植水生植物。懂怎么做资料。两个月活。配合现场做资料。
前台课程介绍
3000-7000元/月
前台经验不限学历不限
1.招聘岗位:教育咨询师、前台课程顾问
2.工作内容:负责区前台接待、介绍课程、维系客户等。
3.薪资待遇:底薪+满勤+绩效提成=3k~7k,五险,节假日休息。
4.岗位要求:男女不限、年龄40岁以内。
5.其他要求:具有良好沟通能力、身体健康、能吃苦、听从安排。
6.工作地点:本溪东芬万有佳园超能星球
销售前台
2000-7000元/月
前台经验不限学历不限行政前台接受无服务业经验五险
本溪超能星球
1.招聘岗位:前台课程销售
2.工作内容:负责区前台接待、介绍课程、维系客户等。
3.薪资待遇:底薪+满勤+绩效提成=2.5k~7k,五险,节假日休息。
4.岗位要求:男女不限、年龄40岁以内。
5.其他要求:具有良好沟通能力、身体健康、听从安排。
6.工作地点:本溪东芬万有佳园超能星球
前台课程顾问
3000-7000元/月
前台经验不限中专/中技教育培训机构五险有空调全勤奖
2.工作内容:负责区前台接待、介绍课程、维系客户等。
3.薪资待遇:底薪+满勤+绩效提成=3k~7k,五险,节假日休息。
4.岗位要求:男女不限、年龄40岁以内。
5.其他要求:良好沟通能力、身体健康、听从安排。
6.工作地点:本溪东芬万有佳园超能星球
7.联系电话:
河道治理种植水生植物
7000-8000元/月
资料员1-2个月1-2人月结3-5年学历不限水利资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业资料员证
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整性、规范性与时效性
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合项目报验与竣工备案
3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文档,建立动态台账并实时更新
4. 对接监理、甲方及档案馆等单位,完成资料审核、签字盖章及归档验收
5.维护电子档案系统,实现资料数字化管理与快速检索
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先
2. 具备资料员相关工作经验,熟悉建筑行业资料管理流程与规范
3.熟练使用Office办公软件、新点等资料管理工具
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
5.能适应施工现场环境,服从项目工作安排
前台课程介绍
2000-6000元/月
前台经验不限学历不限行政前台教育培训机构五险有空调全勤奖
本溪超能星球
1.招聘岗位:前台课程介绍
2.工作内容:负责区前台接待、介绍课程、维系客户等。
3.薪资待遇:底薪+满勤+绩效提成=2.5k~7k,五险,节假日休息。
4.岗位要求:男女不限、年龄40岁以内。
5.其他要求:具有良好沟通能力、身体健康、听从安排。
6.工作地点:本溪东芬万有佳园超能星球
资料员
3000-5000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限高中全职水利资料施工资料员
任职要求:
1、具有较强的责任心和细致的工作态度;
2、熟练使用办公软件,具备基本的文件管理和数据处理能力;
3、良好的团队合作精神,能够与项目组成员有效沟通;
4、能接受在项目驻地生活
5、资料是手写资料
前台接待
2000-5000元/月
前台经验不限学历不限行政前台教育培训机构五险有空调全勤奖
1.招聘岗位:教育咨询师、前台课程顾问
2.工作内容:负责区前台接待、介绍课程、维系客户等。
3.薪资待遇:底薪+满勤+绩效提成=2k~7k,五险,节假日休息。
4.岗位要求:男女不限、年龄40岁以内。
5.其他要求:具有良好沟通能力、身体健康、听从安排。
6.工作地点:本溪东芬万有佳园超能星球
7.联系电话:
电信业务受理专员
7000-10000元/月
文员经验不限中专/中技售后客服
【工作内容】
通过电话方式精准对接客户资源,主要开展电信电话卡、套餐及宽带相关业务的咨询与办理
【福利待遇】
1、薪酬组成:无责任底薪3500元+每单60-300元高提成+额外奖金,入职稳定后月均收入可达5000-8000+元,收入上不封顶;
2、入职即享带薪岗前培训;
3、依法缴纳五险,工作节奏合理,无需加班;
【职位要求】
1、具备中专及以上学历,专业不限;
2、语言表达清晰,普通话标准,具备良好的沟通技巧和服务意识;
3、掌握基本计算机操作及办公软件使用;
有意者可随时联系预约面试安排
应聘须知:所有岗位均不收取任何费用,入职即签订正式劳动合同,岗位长期稳定、福利完善,信息真实有效,拒绝虚假应聘或临时爽约人员
幕墙工程投标方案设计
7000-9000元/月
投标员月结3-5年本科幕墙设计幕墙建模幕墙选型
幕墙方案设计师:
岗位职责:
1. 负责幕墙系统方案构思及施工图绘制;
2. 参与项目实施全过程,提供现场技术指导;
3. 掌握幕墙常用材料性能及施工现场作业流程;
4. 可独立承担幕墙工程下料清单编制工作;
5. 能够独立开展幕墙深化设计,并完成与甲方、设计单位及施工方的技术交底;
6. 熟悉幕墙结构受力分析,具备独立完成招投标文件编制的能力。
任职要求:
1. 具备本科或以上学历;
2. 关注行业技术更新与市场发展方向,熟悉相关技术标准与规范,具备扎实的专业知识和实践经验;
3. 熟练使用PPT,掌握施工工艺流程,具备方案汇报能力;
4. 年龄在28至40周岁之间;
5. 具备良好职业素养,作风踏实,工作认真细致,责任心强,拥有较强的组织协调能力与团队合作意识;
栏目概述
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