岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进工作 4. 收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和潜力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.学历不限，具备学习能力与责任心 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5.诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

诚聘：猪肉业务精英 负责区域猪肉产品销售、客户维护、市场开拓 有肉类/生鲜/快消经验优先 能吃苦、肯跑市场、沟通能力强 薪资：底薪+提成+绩效+福利，上不封顶 只要你肯干，收入5000以上 而且时间自由 有意者直接联系！ 电话:

房产销售： （1）房产销售，高提成，交保险，待遇优厚 薪资待遇：综合收入8000～16000，表现优异者薪资可进一步提升！！！ 工作时间：上午9:00——18:00，每周休一天 工作内容：负责门店客户接待及房产销售相关事宜 年龄要求：20～45岁，有无经验均可 岗位职责： 1、维护线上客户资源并进行邀约跟进； 2、开展房源信息收集与整理工作； 任职资格： 1、具备较强的主动性，工作积极认真，对销售岗位充满热情； 2、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。 （2）房产销售岗位，无责任底薪+多项补贴 要求： 1：不限经验，欢迎应届生投递！ 2：学历不限（需具备上进心，愿意付出努力！） 3：有责任心，工作态度端正、细致认真！ 4：具备良好的团队协作能力 5：性格阳光、外向开朗 公司提供系统化培训：涵盖房地产基础知识+房源系统操作+销售实战技巧 薪资待遇：无责任底薪+50-60%高比例提成+六险保障，定期组织团建活动，配备导师带教，晋升机制透明公正，每周休息一天，团队氛围融洽 岗位职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 2. 深入了解客户需求，匹配合适房源，推进商务洽谈； 3. 带领客户实地看房，协助完成新房、二手房买卖或租赁交易 公司荣誉： 贝壳6星门店 2025年8月荣获“百万门店”称号 2025年上半年新房成交量位列TOP10 2025年度沈阳房产门店排名第34位 2025年北皇姑区域“二百万门店” 2024年荣获最佳进步奖 2024年8月荣获“百万门店”称号 2023年10月荣获“百万门店”称号 2023年上半年新房成交套数第一名 2023年上半年CPS成交业绩第二名 2023年全年CPS成交排名第三 2023年全年新房成交量第三名 2022年8月荣获“百万门店”称号 2022年12月荣获“二百万门店”称号 2021年5月沈北西区业绩冠军 2021年6月CPS健康度区域TOP2门店 2020年荣获“百万门店”称号 2020年新房业绩全市第三名 2020年北皇姑区域GMV业绩第一 2019年9月获区域业绩第一名 2019年11月获区域业绩第一名

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4. 及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或驻点拓展 4. 学历不限，具备学习意愿和团队协作精神 5. 诚信踏实，具备基本商务礼仪与职业素养

负责辽宁省和吉林省规模猪场的疫苗与兽药销售工作。 要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力。 2. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录。 3. 需要有规模猪场销售经验 4. 家住在沈阳 5. 年龄在28-42岁 6. 男女不限

招聘啦！！ 自然之声助听器全国连锁：锦州云飞直营店 薪资：3500-6000上不封顶，底薪+提成 福利：交五险+旅游+节日福利+生日福利+月休四天（法定假日加休） 要求：负责助听器销售及售后服务工作，有亲和 力，有责任心，年龄30-45左右，高中及以上学 历，沟通能力强，有销售经验者优先，工作长期稳定 工作时间：早8:30-17:00

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

一，新菁英简介 中国人寿推出新菁英招募计划，是对优质人才的甄选，旨在通过系统化的运作，专业化的支持，培养一支职业化，专业化，综合化的高素质年轻销售队伍，推动年轻精英队伍梯队建设完善。 二，招募条件 1，年龄：45周岁以下 2，学历：大专及以上学历优先 3，基本要求：具备出色的沟通能力，亲和力，团队协作精神；有营销工作热情，责任心强，勇于挑战，有自我创业想法。 4，品行要求：品行良好，无不良犯罪记录，无未清偿债务，无不良职业记录，无不良信用记录，无原行业监管处罚记录等。 三，工作职责 1，法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。 2，为客户提供售后服务，包括客户回访，提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求，协助公司处理保全和给付事宜等；邀请客户来公司参加相关经营活动； 3，拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括接洽，需求分析，设计和讲解投保方案，促成和递送保单，协助客户缴纳保险费，完成业务考核指标； 4，宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识；遵守公司的有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项； 四，我们提供 1，强有力的新人津贴：为满足条件的新人，提供多样化的新人扶持津贴； 2，竞争力的委托报酬：根据不同产品规则，提供行业内具有竞争力的委托报酬； 3，完善的培训体系：搭建长达一年的新人培训体系，助力快速成长； 4，广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度，根据能力及职业规划，可选精英高手发展路线，团队主管发展路线，或星级导师发展路线，让你的职业生涯更加丰富多彩。 5，完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障，养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 6，和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。

销售精英3-5人，懂得销售行业内容。年龄20/40岁，底薪三千加提成加奖金月收入5000以上。

【亮点优势】（其他公司难以实现的） 二手房成交佣金一九分成，经纪人独享九成； 新房高达85%提成，门店不抽成，全部归经纪人所有（新房单套佣金保底2万元以上）； 芒果包销房源，公司出资收房并负责装修升级，每套可实现利润5至8万以上； 运营支持——我们是抖音自媒体CPS官方认证服务商； 每个517B门店均配备专属官方账号，由专业团队运营，持续导入客户资源并精准分派给经纪人，优秀者可专注转化成交。 【写给未来的你】 无需行业经验，我们提供“师徒制”全程带教，手把手助你起步！ 追求高收入？我们拥有业内极具吸引力的提成机制！ 担心客源不足？作为直营模式企业，我们掌握大量优质客户资源及独家合作楼盘！ 加入我们，每一分付出都将获得对等回报！ 【岗位职责】 接待客户并提供专业咨询，协助完成房屋买卖与租赁全流程服务。 主动拓展并维护房源与客户资源，实地勘察房屋情况，精准匹配供需信息。 陪同客户看房，协助谈判及签约，并跟进贷款、过户等相关后续流程。 维系客户关系，展现个人专业素养与公司良好形象。 熟练掌握并使用公司提供的线上线下作业工具开展工作。 【任职要求】 年龄18-50岁，中专或高中及以上学历，不限专业背景。 热爱销售事业，具备强烈的目标感和进取精神。 沟通表达能力强，能承受工作压力，品行端正，富有责任感。 欢迎应届毕业生、退伍军人以及有意在房产领域长期发展的人士加入！ 有销售从业经历者优先考虑。 【我们为您提供】 全面保障：无责任底薪 + 新人补贴 + 行业高比例提成 + 多项现金激励。 成长体系：入职即配导师，“师徒制”带教，每周技能培训、线上百万经纪人课程同步开放。 晋升通道：经纪人 → 资深经纪人 → 储备店长 → 店长，拼搏就有机会，晋升路径清晰可见！ 资源支持：公司自有官网、APP及多渠道平台资源，客户线索精准推送，助力高效展业。 团队氛围：月度/季度团建活动、员工运动会、生日会等精彩不断。

康师傅方便面招聘，促销员，18-40周岁以内，服从管理，工作积极认真的！身材匀称不要太胖，9-18点午休1小时，工资110元每天！每周末都需要人。有想做兼职的联系王同步

[旺柴][旺柴][旺柴]兼职一名1米7以上。时间，早七—，下午一点，要求黑头发，黑裤子黑鞋，服从安排，工作内容辅助嘉宾做活动，引导嘉宾。地点在千山边上，可以在千山中路西路东路等着，立山也行，接你，下午一点半在给你带回来，或者自己坐八路车，活动时间九点开始一点半结束，当天找我开工资，给你120

13号包席店改刀替班半天150六点半到一点半电话

店员3500-3800元/月

包子工3200-4000元/月

岗位职责： 1.为客户提供专业的二手房、新房及租赁业务咨询与全流程交易服务 2. 主动开发与维护客户资源，精准匹配房源与客户需求，促成交易达成 3.熟练使用5iWork移动办公系统及公司ERP平台，高效完成带看、签约、过户等环节操作 4. 参与社区深耕与门店日常运营，提升品牌在属地市场的专业形象与服务口碑 5.持续学习房产政策、金融产品及资产管理知识，为客户提供一站式综合解决方案 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有无经验均可，公司提供系统化带薪培训及清晰的职业发展双通道（专业线/管理线） 3.积极进取，抗压能力强，认同“爱、家、赢”企业文化 4. 具备本地生活经验或社区资源者优先 5.遵守职业操守，诚信务实，愿长期投身房地产服务行业

岗位职责： 1.负责小区等物业项目的客户接待、带看、讲解及成交跟进工作 2.运用互联网工具及线上平台开展房源推广、客户引流与社群运营 3.协同物业、运营团队，为客户提供签约、入住、续租等全流程服务支持 4.定期复盘销售数据，优化话术与服务流程，提升转化率与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，热爱服务行业，沟通表达能力强 2.有房地产经纪、酒店前台、长租公寓或新零售销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，适应年轻化、快节奏工作氛围 4.乐于尝试短视频、小红书、微信生态等新渠道获客方式 5.需具备稳定出勤及团队协作意识 薪资结构： 3600底薪＋开单提成＋出租溢价＋奖金 平均薪资6000-12000，上不封顶；多劳多得 可晋升业务员经理，可成为合伙人享受房屋出租分红 早上9.30分到公司打卡即可，其余时间自由分配，维护房源

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户意见与市场动态 4. 协同策划、案场团队推进营销活动，助力销售目标达成 5.维护老客户关系，挖掘转介资源，持续拓展客户池 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有房地产销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标感 4.普通话标准，熟练使用办公软件 5.认可行业价值，认同长期发展路径

岗位职责： 1.负责客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3.维护老客户关系，推动转介成交与口碑传播 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强抗压能力与目标感 4.熟悉当地房地产政策及市场行情者更佳 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

招聘岗位：经纪人/置业顾问 薪资组成：底薪3500元+差旅补贴+社保 福利待遇： 1、底薪3500+高额提成+成交奖 2、+住宿提供 岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的置业咨询服务 2、负责公司房源维护，客户跟进以及维护 任职资格： 1、年龄在20—40周岁，具备房地产经验/退役军人/熟悉商铺销售优先考虑 2、带薪培训，年终奖，定期团建 3、工作时间：早九晚六

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4.实时更新房源信息，确保系统数据准确、真实、有效 5.配合团队完成市场调研、社区推广及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先，无经验者可带 3.积极主动，抗压能力强，目标感与执行力强 4.熟悉本地房产市场及政策者更受青睐

岗位职责：通过电话与客户沟通，在58平台上做推广业务。有销售经验优先 工作时间：9:00-12:00,13:30-17:30 薪资待遇：转正3500+提成（3-10%）+内促奖 岗位福利：双休，法休，五险一金，定期团建

就是路边卖车载音乐，玻璃水的小车，海城周边都用人

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按照客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，持续跟进意向客户，提升成交转化率 4. 参与市场调研，及时掌握区域房价动态及政策变化 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务拓展活动 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

诚聘 销售经理（2人） 行业：冶金设备销售 任职要求 - 机械设计制造及其自动化相关专业优先； - 能接受国内短期出差（每次2–3天）； - 有活力、沟通能力强，有销售意识与客户思维。 岗位职责 1. 开发与维护客户关系，完成销售目标； 2. 为客户提供专业产品解决方案； 3. 参与商务谈判，维护公司利益； 4. 跟进订单进度，确保货款及时回收； 5. 收集市场及客户信息，协助优化销售策略。 6.年龄35周岁以下。 我们提供 - 行业领先平台，发展空间大； - 周末双休 + 法定节假日； - 工作时间：8:00–16:30，不加班； - 缴纳五险，享出差补助、交通补助； - 工作氛围轻松、团队稳定、管理人性化； - 薪酬面议。 我们希望你 有干劲、有责任心，愿意长期稳定发展。 欢迎想换平台、有活力的小伙伴加入！

公司主要业务是电力总承包，包括设计、生产、施工和销售高低压成套配电柜。 有相关工业产品销售经验或具备国资源优先。 接受出差，会驾驶机动车。

工作职责 1. 负责乡镇区域餐饮、流通双渠道的市场开发，完成新客户的拓展与合作洽谈。 2. 执行公司产品推广策略，向客户传递产品价值，达成销售目标。 3. 维护现有客户关系，定期回访并解决客户问题，提升客户满意度与复购率。 4. 收集市场动态与竞品信息，反馈至公司以优化销售策略。 任职要求 1. 具备餐饮或流通行业销售经验者优先，熟悉乡镇市场特性者尤佳。 2. 拥有良好的沟通表达能力与谈判技巧，能快速建立客户信任。 3. 具备较强的抗压能力与目标感，能独立完成销售任务。 4. 具有团队协作意识，能配合团队完成市场拓展计划。 补充说明 1. 招聘人数：若干 2. 薪酬福利：薪资面谈，享受节日福利、团建旅游

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5.经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

岗位职责： 1、开展公司产品在所属行业的市场推广与销售工作 2、对接行业客户中高层决策人员，建立并维护长期稳定的合作关系，保障服务持续开展，深入挖掘客户潜在需求，达成公司既定业绩目标 3、开拓新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理，激活其后续合作需求 4、深度把握行业客户的实际需求，结合行业特性及客户场景，制定针对性的解决方案文档 5、参与拟定行业相关的市场布局、销售规划及产品推进策略 任职资格： 1、具备大专或以上学历 2、了解目标行业市场格局，拥有1-2年及以上销售工作经验，具备一定的客户积累和人脉资源 3、工作作风积极认真，学习能力突出，富有责任心，具备良好的团队协作精神 4、逻辑思维清晰，具备较强的书面撰写与口头表达能力，能适应高强度工作压力 福利待遇： 五险一金，单休。提供餐补、出差报销、话费补贴。工作时间7：30-16:30。 坐班地点：鞍山海城感王镇。

1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.只要有地推线上销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.法定节假日 4.销售额提成 5.月薪4000-8000