招聘服务员领班

协助经理管理店面，主要后厨帮忙，不限于切菜，洗碗等，要求有餐饮经验 工作时间：周一～周五，早6或6:30～3点或3:30，周末双休 工资：4100元 能吃苦，干活利索，头脑灵活 上岗即交五险 招工人数:一名 工作地址:星海附近

招一个前台领班，湘菜馆，有工作经验优先

岗位职责： 1、负责为网点电子银行客户办理激活服务，助力网络金融业务指标增长。 2、向客户宣传并推广手机银行、网上银行、银行卡绑定及省分行特色营销活动等相关业务； 3、指导客户下载手机银行APP，讲解产品核心功能，并协助客户掌握电子银行产品的操作使用。 岗位要求： 1、形象端正，气质良好，性格积极乐观，具备高中或以上学历，年龄在20-44岁之间，工作经验不限，欢迎应届毕业生应聘； 2、个人征信记录正常； 3、具备较强的客户服务意识，有客服或销售从业经历者优先考虑。 福利待遇： 1、底薪2050元+提成，综合收入3K-5K，缴纳五险 2、工作时间：8:30-17:00（具体以银行营业时间为准）

一、职位描述工作内容 1、负责引导客户分流，缓解柜台压力，提升银行服务效率 2、保持营业厅环境整洁，维护现场秩序 3、协助客户完成各类业务办理流程 4、遇到客户异议时，及时进行情绪疏导，妥善解释沟通，降低纠纷与投诉风险 5、完成网点交办的其他大堂相关事务 6、推动手机银行使用活跃度、移动快捷支付绑卡、信用卡及贷款产品关联、分行官方微信关注、借记卡激活、基础产品推介及客户引荐、信用卡一户三绑、有效用卡等指标类工作 岗位要求： 1.*****，形象端正，气质佳，举止得体 2.金融类专业背景优先考虑 3.具备银行从业经验者优先录用 4.大专及以上学历，本科人员具备转编机会 薪资待遇： 1.工作时间：8:30-17:30 2.缴纳深圳五险 3.享有节日福利 4.营业时间按支行安排执行 5.综合月薪4000-7000元（业务表现突出者绩效上不封顶，多劳多得） 职位福利：节日津贴、社会保险、提供转为银行正式员工的机会（岗位性质为外包岗） 工作地址：复试通过后根据岗位空缺情况就近分配至各营业网点，多数位于地铁口附近，通勤便利

前台经理一名，具体详情可电话沟通

招聘：前厅主管 做长期，年龄20-45岁以内，男女不限，性格开朗，擅长沟通，执行力强，有从事服务行业的工作经历，能处理好同事关系，协助完成公司下达的要求 薪资福利:薪资3200-6000，月休4天、包吃2餐 招工人数:1名 工作地址:丰顺鹏泰千江购物广场二楼淘蛙店

岗位职责: 1.负责酒店前厅的日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理前厅员工的工作表现，进行团队建设； 3.处理客人的投诉和建议，确保客人满意度； 4.检查和管理账务问题，确保财务准确性； 5.协助酒店总经理处理各项事务，确保工作流程顺畅。 任职要求: 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧； 2.能够有效处理客人投诉和建议； 3.具有较强的责任心和工作热情； 4.能够熟练掌握酒店前厅运作流程; 5.具备良好的财务管理能力，能够准确处理账务问题。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营的协调与管理，确保服务流程顺畅高效 2.带领服务员团队完成接待、点单、上菜及结账等全流程服务，提升顾客满意度 3.监督餐厅卫生、摆台标准及服务质量，维护良好的用餐环境 4.协助处理客户投诉与突发情况，及时解决问题并反馈改进意见 5.配合店长完成员工排班、培训及绩效评估等基础管理工作 任职要求： 1.具备1-3年餐饮行业工作经验，有领班或组长经验者优先 2.具有良好的沟通能力和团队协作意识，能有效带领团队完成工作目标 3.服务意识强，反应灵活，能够应对高峰时段的工作压力 4.普通话流利，具备基本的书写和计算机操作能力 5.工作地点需在指定门店范围内，能适应轮班制工作安排

一岗位职责： 1、负责分行大堂客户引导与分流工作 2、维护厅堂环境，处理客户咨询及投诉事宜 3、开展金融产品宣传与推荐 4、指导客户操作智能设备，并进行基础性机具维护 二岗位要求： 1、具备大专及以上学历，年龄不超过32周岁 2、形象良好，女性身高162cm以上，男性170cm以上，符合银行服务人员基本标准，具备较强沟通能力和服务意识 3、有银行相关工作经验者优先考虑，本岗位无营销考核任务

装卸工 学历不限，25 - 50周岁 薪资福利:7000元 - 8000元 招工人数:2名 工作地址:西郊工业园区兴工大街42号

焊工 1.年龄50周岁以内，有相关工作经验，焊工需持有效焊工证；2.能严格遵守安全操作规范，工作认真负责，执行力强。 薪资福利:1.月薪8000 - 12000元，根据技能水平、工作量核定；2.缴纳五险，提供劳动防护用品及安全作业环境。 工作地址:大连庄河市南城区

警卫 年龄60岁以内 招工人数:两名 工作地址:庄河市新华工业园区

收发人员 年龄20~35周岁，学历不限 薪资福利:4000元/月 招工人数:5人 1564090951887105577 工作地址:大连湾

冶炼车间安全员 学历不限，年龄不限 薪资福利:8000元-10000元 招工人数:1名 工作地址:大连市普兰店区太平街道唐房社区173号

岗位职责: 1.负责大堂秩序维护，保障客户安全与环境干净整洁； 2.热情接待来访客户，提供细致服务并回应各类咨询； 3.指导客户操作自助设备，提高业务办理效率； 4.整合内部资源，妥善处理客户反馈，提升服务满意度； 5.配合组织客户互动活动，加强客户联系，树立企业良好形象。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.面对突发情况能沉着应对，及时有效解决问题； 3.具备良好的组织协调能力，合理引导客户分流； 4.22岁−***，身高160以上，形象端正，气质亲和；包吃住，购买五险一金 5.能展现公司积极正面的对外形象。 6.联系人：陈总，联系电话：***********

你好，我是招商银行信用卡中心北京分中心人事，为提高沟通效率，就你可能关心的几个问题进行解答： 1、公司是做什么的？ 前期主要招收的岗位主要分内外勤可以自己选择内勤就是大堂经理厅堂助理的岗位主要负责在银行各大网点负责一些客户的接待资料录入内容审核这样偏文职性质 外勤岗位招收的是客户经理对外偏业务类主要负责对线上申请业务的客户进行一个线下的受理这样 其他的话具体的工作时间和发展方向等等这边咱们当面面试的时候详谈好吧岗位。主要有三个产品：储蓄业务，手机银行APP,个人消费贷款和信用卡。是一个综合的岗位。 2、是不是办信用卡啊？ 很多人一提到银行办信用卡，一想到信用卡就想到马路边、商场门口办卡的场景。招行的这份工作和你想象中是完全不一样的。我们严禁工作人员马路边或者商场门口摆摊办卡，影响招行形象。 3、怎么做？工作模式？ 我们的客户70%来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后，客户资料会推送到PAD上。这样的客户，每人每天大概有3到5个。 4、收入 底薪5100起，最低收入税后8000，我们有严格的培训和考核督促每个人完成最低业绩要求，达到8000的收入。很多人税后可以拿到12000到30000元 5、发展 带薪培训一个月——这是目前很少有单位愿意做的事情。 工作满9个月，发展主要有四条路： 1、成为主管，带一个自己的20人团队； 2、竞聘去招商银行北京分行，成为零售／对公经理； 3、市场企划或者商务创收等其他部； 4、转岗到家乡所在地的招商银行，或者其他城市的招行。 入职满9个月，即可参加转岗竞聘，每年有四到六次机会。 6、是正编还是借聘？ 工作满9个月通过自己的努力转成正式。 总的来说： 第一，平台稳定，不会说倒闭就倒闭； 第二，收入可控，不会说因为背景，入职时间长短，资历、情商等影响收入； 第三，人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突。 隔行如隔山，说得再好，不如像我当年一样抱着试一试的心态，实地看一看，也许就是一次改变自己人生道路的机会。 希望你和我一样，能在招行收获自己的梦想，有所发展。

一、岗位职责 1、运营管理：制定大堂运营方案，监督日常运作流程，保障大堂高效运行，实现既定运营目标； 2、客户服务：主动接待来访游客，及时回应咨询，妥善处理投诉事项，提升客户满意度；收集意见建议，持续改进服务质量； 3、团队管理：负责大堂工作人员的日常管理，涵盖培训指导、绩效考核等内容； 4、秩序维护：维持现场秩序，保障游客人身安全，快速应对各类突发事件； 5、环境管理：监督区域内的清洁卫生状况，检查设施设备运行情况，营造整洁舒适的公共空间。 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备三至五年在大型度假酒店或大型景区担任大堂经理、客服主管等相关岗位工作经验； 2、具备出色的沟通协调与团队管理能力，应变能力强，善于解决实际问题，具有良好的服务意识与职业责任感。

工作内容： 1、在支行网点上班，客户上门配合同时一起受理客户工资卡信用卡等业务的办理，支行网点就近安排。 2、客户在网上申请招商银行信用卡以后，我们联系客户线下录入资料完成信息登记，核实客户资料真实性，省去客户去我们网点的繁琐。 3、优质商户场景驻点，跟我行合作商户，驻守商户现场，同意办理银行信用卡业务以及维护门店以及客户。 三个条线按照跟岗后，根据个人意愿自行选择哈

【岗位职责】 工作内容： 主要负责数据收集、处理。合作客户的文档整理、存档，新客户线下材料和资质的初审，将客户线上官网填写的资料转入线下核实处理，工作系统。 薪资：面议 （税后）企业福利： 1．六险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）以及额外商业保险入职即交 2．带薪培训体系，入职培训、在职培训、一对一银行老师指导； 4．定期组织旅行团建，优于法定休假规定的带薪休假制度； 5．签约主体为招商银行子公司聚力企业服务，入职两年及以上且业绩达标，可竞聘招商银行正式行员 6．作为央企和世界500强，节假日也会寄送礼物给员工家人； 7．我们很重视员工的身体健康，每年都有公费健康体检； 8．入职转正。 这里提供4条晋升路线，只要你够努力，发展绝不是问题； 1，管理普升条线：入职两年及以上可以选择晋升业务主任带团队，也可以选择去外地有招商 银行城市做业务主任（业绩考核＋职场表现＋风险管理＋内部竞聘），后期晋升商务主任、推广室经理、大区总经理等； 2，业务专业路线：每三个月晋升级别，分为见习客户经理，﹣级客户经理，二级客户经理和 三级客户经理； 3，内部转岗路线，当达到二级客户经理后可以选择其他部门转岗，比如人事行政，综合，市场商务，消信，征信品管，市场企划，项目管理，商务监督，培训岗，内控岗，品管岗，走访岗，综合管理岗； 4，分行网点路线：可以选择去银行各大网点做大堂经理，柜员，信用卡联络员，理财规划师，分支行客户经理。

本平台为公司直招。欢迎投递咨询，我会及时为您答疑解惑~ 一、岗位优势 1.高额提成+红包奖励+绩效奖金+年终奖+五险，成单即有收入保障。 2.资深导师一对一指导开单流程，无需担忧经验不足，工作以服务为主，非推销性质。 3.每周六固定休息，同步享受国家法定节假日，日常无加班安排。 4.不设年龄门槛，注重个人能力，能力达标者收入上不封顶。 二、工作内容 1.公司提供高质量精准客户资源，客户主动申请，需求明确且数量充足。 2.根据客户征信状况推荐匹配的正规银行可查金融产品。 3.工作时间早九晚六，按时下班，无需额外加班。 4.全程在办公室内完成工作，无需外出跑动。 三、任职要求 1.学历不限（更重视实际工作能力）。 2.有销售或客服从业经历者优先考虑（无经验者可接受系统培训）。 3.具备较强的沟通技巧和客户服务意识。 4.能熟练操作基础办公软件。 四、公司福利 1.工作性质：无强制推销任务，专注于为客户提供专业服务。 2.工作制度：每周六固定休假，法定节假日正常带薪休息。 3.福利保障：缴纳五险+带薪年假+节日关怀福利（婚假、产假等均按标准执行）。 4.晋升通道公开透明：从专员晋升至主管、部长，直至区域总监，发展空间广阔。 5.不限经验，欢迎新人加入，提供带薪培训与带薪试岗，试用期薪资全额发放。 6.团队成员年龄分布在16-36岁之间，工作氛围轻松活跃，老板亲切大方，常组织下午茶、聚餐等活动，团建不占用休息日。 加入我们，开启高收入新篇章！ （本公司属正规金融机构，无KPI考核压力，团队协作融洽，不加班，业务合规合法）

急聘信贷专员：5000无责底薪+高提成双加持，任务完成即可离岗，赚钱轻松两相宜 厌倦了“工作早已做完，却还得耗时间假装忙碌”？反感“为了合群被迫加班，把精力浪费在无效事务上”？现在，这份“拒绝形式主义、专注结果导向”的信贷岗位，让你真正实现“高效创收+自由支配时间”的理想状态！ 这里的“省心”，是真实可感的： •5000无责底薪保障：无需靠“刷出勤、拼工时”换取收入，每月薪资准时发放，生活开销无忧，休息也安心； •精准客户资源支持：无需自行拓客、求人转介绍，入职即匹配真实借贷需求客户，聚焦沟通与签约环节，流程清晰不繁琐； •提成丰厚即时结算：每成功落地一单，即可获得高额提成，多劳多得，上不封顶，收入增长由你自己决定。 更重要的是，我们不提倡“无效留守”：只要达成既定目标，按时保质完成任务，到点即可离开，无需陪坐加班，不必为营造氛围强撑。下班后想聚会、追剧，或安静放松？随你安排——工作干完，时间全归你！ 如果你熟悉信贷流程、具备良好表达能力，不愿陷入无意义内耗，更愿凭实力实现收入跃升，欢迎加入！这里不看“卷度”，只选“能做事、懂节奏”的务实者，共同开启“高效创收+自在生活”的职场新模式！

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岗位职责： 1、为客户提供贷款咨询服务，制定专业且精准的贷款解决方案； 2、协助客户办理贷款申请手续，指导资料整理、递交并持续跟进进度； 3、持续维护客户关系，保障服务品质与客户满意水平； 4、定期跟踪市场变化，为公司贷款产品的优化升级提供有效建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2、了解银行贷款操作流程及相关合规政策； 3、责任心强，具备良好的协作能力； 4、能适应较高强度的工作节奏，抗压能力强。

本平台为公司直招。欢迎投递咨询，我会随时为您解答~ 一、岗位优势 1.无责任底薪5000元+高提成+红包奖励+绩效奖金+年终奖+五险，成单收益稳定有保障。 2.资深导师一对一指导开单流程，无需担忧经验不足，工作以服务为主，非推销性质。 3.每周六固定休息，同步享受国家法定节假日，日常无加班安排。 4.不设年龄门槛，注重个人能力，能力达标者收入上不封顶。 二、工作内容 1.公司精准分配意向客户资源，客户主动申请，线索质量优且数量充足。 2.根据客户征信状况推荐匹配的正规银行金融产品，所有产品可查合规。 3.工作时间早九晚六点半，午间休息90分钟，工作节奏合理。 4.全程在办公室内完成，无需外出跑动或驻场办公。 三、任职要求 1.不限制学历背景，更重视实际执行力与学习潜力。 2.有销售或客服经历者优先考虑，无经验者提供系统培训。 3.具备较强的沟通表达能力及客户服务意识。 4.能熟练操作基础办公软件（如Word、Excel等）。 四、公司福利 1.工作性质：无强制销售任务，专注客户咨询与服务支持。 2.作息制度：每周六固定休假，法定节日带薪休息。 3.福利保障：入职即缴五险，享有带薪年假、节日礼品及婚假、产假等全面权益。 4.晋升通道公开透明：从专员到主管、部长直至区域总监，发展空间广阔。 5.不要求经验，接受零基础新人，提供带薪培训与试岗机会，试用期薪资全额发放。 6.团队年龄跨度16-36岁，氛围轻松活跃，老板亲切大方，常组织下午茶、聚餐等活动，团建不占用休息日。 加入我们，开启高收入新篇章！ （本公司为正规金融机构，无KPI考核压力，团队氛围融洽，无需加班，业务合法合规）

岗位职责 1、无需自主开发客户，依托公司提供的优质资源，通过电话、微信等方式与客户深度交流，建立长期信任关系，全程协助办理相关流程，及时解决各类问题 2、负责客户关系的维护，持续挖掘潜在新客户 3、新人入职有专人指导，无经验亦可胜任 任职要求 高中及以上学历，专业不限，欢迎渴望挑战高收入的你加入 年龄18*****具备良好的沟通能力与服务意识，能够准确把握客户需求 薪资福利： -无责任底薪5000元＋阶梯式高额提成，总收入上不封顶 -健全的福利体系：入职即缴纳五险一金；享受节日礼品等多重福利；定期举办生日会，温馨共庆 每周准时发放下午茶，舒缓工作压力；不定期开展团建活动，增强团队凝聚力 发展机会：公司提供系统化培训，助力员工快速提升；拥有公开透明的晋升通道，业绩突出者可晋升管理岗，开启职业发展新篇章

5.餐饮经理，，高中以上学历，精通管理与团队意识；

岗位收入：综合薪资8000-20000+，上不封顶！ 无责任底薪2300+满勤500，提成起步10%，高提成机制让收入与努力完全匹配！公司承诺每月最低保障收入5000+！ 多元奖金激励：团队奖、个人排名奖、精英突破奖等多项奖励同步开放，多劳多得，回报不止一种！ 惊喜红包不断：不定期发放荣誉红包，为你每一次突破喝彩！ 我们为您提供： 人性化工作时段：上午9:00-下午18:00，绝不强制加班，午休60分钟，工作休息两不误，说到做到，无需质疑！ 超长春节带薪假：除法定假期外，额外享受约两周的带薪春节休假，安心回家团圆。 转正门槛清晰透明：入职后一个月内基本均可顺利转正，标准明确，不画饼，来就是奔着挣钱来的，只讲实际。 无忧成长支持体系： 岗前带薪培训：零经验无需担忧，公司提供系统培训，助你快速掌握岗位技能！ 师徒帮带机制：一对一导师全程指导，从产品理解到实战技巧，倾囊相授，加速职场进阶，告别新手迷茫。 丰富团队生活： 每月固定团建活动：聚餐、K歌、户外拓展等形式多样，我承诺！绝不占用私人休息时间！ 法定节假日全额休息：严格遵循国家规定，充分保障你的休假权益。 节日关怀福利：每逢佳节必有心意礼品送达，温暖相伴，仪式感拉满。 岗位职责： 1.负责个人信贷产品的咨询、申请及办理服务，为客户量身定制专业融资方案。 2.客户资源由公司精准分配，无需盲目开拓，专注服务不强推，公司统一配备电话卡！ 3.跟进贷款流程进展，协助客户整理提交材料，确保审批高效推进。 4.主动学习金融知识与信贷政策，持续提升专业素养与销售能力。 5.达成团队设定的业绩指标，积极参与团队协作与集体活动。 任职要求： ·不限学历、不限专业！无论过往经历如何，我们都欢迎加入！ 我们最看重的是你的学习意愿和对高收入的追求。 ·具备良好的语言表达能力与主动服务意识。 ·有责任心，心态积极，具备团队合作精神。 ·热爱销售岗位，向往高薪，拥有强烈的进取心和抗压能力。 ·认可金融行业发展前景，愿意在本领域深耕长期发展。i人天堂e人故乡。 加入我们，你将收获： ·一份没有上限的高收入机会 ·一个简单和谐、彼此支持的团队环境 ·一套终身受用的金融销售实战能力 ·一项可持续发展的事业平台 如果你渴望挑战高薪，期待一个公平、透明且充满活力的发展空间，请立即联系我们！

五险一金！五险一金！五险一金！无责底薪4500（可小白）＋提成15%-40%＋红包奖励＋绩效奖金3000-30000＋团建+不定期公司旅游+年底出境游＋苹果手机＋苹果电脑+奢侈品奖励+周六单休+法定节假日带薪休 岗位职责： 1、客户资源由公司统一提供，无需外出开发 2、通过电话联系客户，核实信息并确认相关资质条件 3、接待到店客户，进行面谈并完成签约流程（新人可由经理全程协助） 4、零经验也不用担心，入职后享受带薪专业培训，经理一对一指导，快速上手 任职要求： 1、专业不限，更看重个人态度与潜力（欢迎无经验者加入） 2、性别不限，需具备良好的工作态度，服从安排，性格积极乐观，热爱销售行业，有明确的收入目标 3、具备良好的沟通能力和服务意识，敢于追求高薪，有团队合作精神，能与同事友好协作，营造和谐工作氛围！公司环境轻松，团队凝聚力强，期待你的加入！ 这是一个真正实现快速开单的销售岗位，操作简单，无需过度思考，客户资源充足且精准。如果你是销售新手，这将是一个理想的起点，月入过万很轻松！机会有限，先到先得！！公司直招，不收取任何费用，客户资源实时更新！！

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