一、岗位职责 1. 负责天猫店铺的全面运营与日常管理，制定并落实运营方案，提升店铺访问量、转化效果及销售业绩。 2. 开展市场分析与竞品研究，动态优化运营策略，确保店铺在同类品牌中的竞争优势。 3. 组织实施各类营销推广活动，如限时促销、品牌宣传等，增强店铺曝光度与市场影响力。 4. 管理店铺商品信息，涵盖上下架安排、定价调整、库存监控等，保障商品数据的准确性与时效性。 5. 跟踪核心运营指标，包括流量、转化率、客单价和销售额等，定期完成数据分析并提出优化建议。 6. 协同客服、设计、物流等相关团队高效协作，保障店铺平稳运行，提升客户服务质量。 7. 持续关注电商行业动向及平台政策更新，及时应对规则变动，确保运营合规有序。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 拥有2年以上天猫平台运营工作经验，熟悉平台操作流程及运营规范。 3. 具备良好的市场敏感度与数据解读能力，能基于数据反馈制定有效运营策略。 4. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能够跨部门协同推进工作目标达成。 5. 工作积极主动，责任心强，具备较强的执行能力和抗压能力，能按时保质完成任务。 6. 了解电商行业发展趋势与市场竞争格局，具备持续学习与创新意识。 7. 熟练掌握常用办公软件及数据分析工具，如Excel、PPT等。 三、福利 早八晚五，周末双休，五险一金，节日福利，年终奖金，节假日正常休息

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【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

岗位职责： 1.负责淘宝店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2.熟练运用生意参谋等工具进行数据分析，制定并调整运营策略提升转化率与复购率 3.策划并落地平台大促（如618、双11）、品类日等营销活动，协调设计、客服、仓储等环节 4.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，优化ROI与流量结构 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告并提出改进建议 任职要求： 1. 具备淘宝平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑及最新运营玩法 2.具备基础数据分析能力，能独立完成销售、流量、转化等维度归因分析 3. 具备良好的沟通协调能力与项目推进力，能跨部门高效协作 4.学习能力强，对电商生态变化敏感，有成功操盘单品/店铺案例者优先 5. 学历不限，有1-3年淘宝运营相关工作经验

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任职要求： 1.负责天猫店铺的日常运营推广及商品优化，精通后台各类营销工具的操作与应用 2.主导平台官方活动的申报与页面配置，确保活动执行无误并达成预期效果 3.熟练使用生意参谋等数据工具，具备基础的数据解读与分析能力 4.精通全站推广、关键词投放、人群定向及内容推广等付费推广手段，有效控制推广成本并提升转化 5.具备1-3年电商运营经验，曾操盘过爆款产品，能独立完成店铺运营工作，有食品类目运营背景者优先考虑 6.工作积极主动，态度认真细致，执行力强，能高效准确地完成各项任务安排 岗位职责： 1.负责两家店铺（天猫店与淘宝店）的整体运营与日常维护 2.每日跟踪核心商品及店铺整体数据，实时监控付费推广表现并进行策略优化调整 3.关注公司各信息动态，根据要求快速响应并处理商品相关问题 4.开展店铺常规运营工作，对接淘客资源与主播团队推进推广合作，及时沟通平台小二解决运营中遇到的问题

一部手机就可以完成，在家在宿舍都可以 1.线上兼职招募，专注于DY视频分发，薪资按日结算。 2.无需复杂操作，公司有现成的文案，图片素材。 3.工作时间自由无约束，支持远程办公，随便花时间操作赚钱。 4.适合全职宝妈，上班族，学生党等有空闲时间的人都可以来报名。 5.工作全程零投入，没有任何资金风险，不收费。 ps：不收费！不收费！收费的都是骗子，欢迎咨询。

招聘：养老社区招聘社区登记对接员，年龄24-55周岁 工作时间是每天8.30——10.30两个小时，周一到周五上班，周六周日休息，工资是4000（另有奖金）沈阳市中心工作

岗位职责： 1、负责淘宝与抖音平台店铺的日常运营及管理，提升店铺访问量与销售业绩； 2、制定并落地线上推广活动方案，扩大品牌影响力，增强用户活跃度与成交转化； 3、跟踪分析平台运营数据，优化产品标题、详情内容及视觉呈现，提高搜索曝光与购物体验； 4、管理店铺口碑评分，及时响应客户咨询与反馈，提升服务品质与客户回购意愿。 任职要求： 1、了解淘宝及抖音平台运营机制，具备实际店铺操作经验者优先考虑； 2、具有扎实的数据解读能力，能依据数据分析结果调整运营方向； 3、思维灵活富有创意，精通内容推广，可独立完成线上活动的规划与实施； 4、具备优秀的协调沟通能力与团队协作意识，能承受工作压力，适应高效工作节奏。

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现诚招:层绕工、包装工共计20人，男女不限，年龄18岁-50岁，具备基本行为能力和设备操作能力，有相关经验者优先录用。 工资待遇:学徒实习期，日工资140元/天，具备独立作业能力后，实行计件工资+绩效收入薪酬制度，月收入万元。 公司提供交通补贴，工作餐，洗衣房，洗澡堂，年终奖励，节日福利，高温补贴等待遇。 按国家规定缴纳五险，实行两班倒工作制。 用工方式:劳务派遣。 联系人:张女士 工作地址:大连市西岗区海防街1号（船舶重工院内）。

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辽宁大连瓦房店市正规招工无辐射要电工小工（有手就能干）一天220元供吃住每天工作八小时加班一小时20元 无任何 要求 无犯罪记录 50周岁以下。 联系电话 招聘人数:50人

正规瓦房店招工 无辐射 小工（有手就能干） 一天240元 供住（2-4人寝）有空调 淋浴 厂区宿舍均有食堂 每天工作八小时 加班一小时20元 无任何 要求 无犯罪记录 50周岁以下 联系电话

岗位职责： 1、负责京东、天猫直营店的创建和日常运营，包括商品上下架、信息更新等基础操作，确保店铺商品展示准确、及时。 2、承担河姆渡独立品牌馆的维护工作，保障专馆页面正常运行，优化用户浏览体验。 3、业务相关数据工作，数据进行收集、整理和分析，为公司决策提供数据支持。 任职要求 1、熟悉京东、天猫等电商平台店铺从0到1的运营规则和操作流程，有相关平台店铺运营经验者优先。 2、具备一定的数据分析能力，能够从数据中发现问题并提出初步的改进建议。3、工作认真负责，细心严谨，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4、能够熟练使用办公软件及电商平台相关的运营工具。

岗位职责： 1.负责拼多多，天猫店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析平台数据（如流量、转化、ROI），制定并落地精细化运营策略 3. 对接平台活动资源，完成大促（如618、双11）及日常营销活动提报与落地 4. 监控竞品动态与行业趋势，及时调整运营方向与推广节奏 5.协同设计、客服、仓储等部门，保障用户体验与履约效率 任职要求： 1.熟悉拼多多平台规则、后台操作及千人千面逻辑，有实操经验者优先 2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、多多参谋等工具 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立推进项目落地 4.对电商行业敏感，具备用户思维与结果导向意识 5.学历不限，有1-3年拼多多运营经验者优先

天猫运营1人，拼多多运营1人（接受2027年毕业实习生） 类目：图书、童书 工作职责: 1. 结合活动销售目标和活动等级等，平台营销活动节奏，进行商品上架下架，提报跟进各种电商活动。 2.根据平台规则属性不同，完成每日日常商品上架、库存更新等一系列相关工作，促进销售目标的达成。 3、优化店铺及商品排名，提高入店流量，提升点击率，浏览量和转化率 任职资格:（接受2027年毕业实习生） 1、大专及以上学历，1年及以上电商平台运营经验，接触过聚水潭erp系统 2、沟通表达能力较好，执行力强 3、会基本的excel公式如匹配 透视等

公司主要从事电子产品相关业务，包括3C数码产品，小家电，百货，居家日用，两季产品，厨卫等 岗位职责： 1、负责天猫产品日常运营，每日、周、月监控的数据：营销数据、交易数据 2.关注同行竞争对手数据、业绩、动态、产品、数据等，针对店铺销售提出合理化建议 3、熟练使用直通车，超推，钻展，等推广工具 4、负责店铺单品链接的运营，上架、选品、推广、数据维护、策划等；优化链接，制定目标及达成计划 5、能独立分析店铺/单品日常经营数据，总结经营报告并制定相应解决方案； 6、与上级协同，共同打造业绩 任资要求： 1、具备1年以上天猫店铺运营经验，了解天猫运营的各种规则；能独立策划组织电商大促 2、熟悉工具运用，对数据敏感，逻辑思维清晰，对竞争对手能给出相应的策略 3、积极主动，善于沟通，责任心强，良好的团队意识 入职购买五险 早上9点到下午18.30，中间休息一个半小时，大小周，节假日正常放假

岗位职责： 1、负责天猫产品日常运营，每日、周、月监控的数据：营销数据、交易数据； 2.关注同行竞争对手数据、业绩、动态、产品、数据等，针对店铺销售提出合理化建议 3、熟练使用直通车，超推，钻展，等推广工具； 4、负责店铺单品链接的运营，上架、选品、推广、数据维护、策划等；优化链接，制定目标及达成计划； 5、能独立分析店铺/单品日常经营数据，总结经营报告并制定相应解决方案； 6、与上级协同，共同打造店铺业绩； 任资要求： 1、具备1年以上天猫店铺运营经验，了解天猫运营的各种规则；能独立策划组织电商大促； 2、熟悉工具运用，对数据敏感，逻辑思维清晰，对竞争对手能给出相应的策略； 3、积极主动，善于沟通，责任心强，良好的团队意识。

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