
招聘专员
4000-10000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进
2. 协助搭建与维护人才库,定期更新候选人信息并做好分类归档
3. 参与员工入职手续办理、劳动合同签订及基础人事档案管理
4. 配合开展员工考勤统计、社保公积金申报等日常事务性工作
5. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系协调工作
任职要求:
1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历要求不限
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据整理与文档处理能力
4. 有招聘或HR助理实习经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 具备学习意愿与团队协作精神,能适应快节奏、多任务的工作环境
招聘专员/主管-朝九晚六周末双休
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科社会招聘校园招聘内部招聘
工作职责
1. 全面负责招聘各环节的落地执行:涵盖岗位需求梳理、信息发布、简历甄选、面试组织、背景调查及入职办理,保障招聘流程顺畅高效。
2. 开展招聘渠道的拓展与日常管理:优化现有资源,探索行业对口渠道,提高简历匹配度与候选人到场率。
3. 搭建并维护人才储备池:系统归档候选人资料,为重点岗位提前锁定合适人选。
4. 按周期汇总招聘数据并形成分析报告:借助数据分析复盘过程,持续改进招聘方法,缩短招聘周期并控制成本。
5. 配合优化招聘档案管理制度,确保人事文件完整合规、安全可查。
6. 执行上级安排的其他人力资源支持类事务。
任职要求
1. 全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等专业背景优先考虑。
2. 有1年以上招聘工作经验,熟悉金融领域人才生态者更佳。
3. 具备良好的沟通技巧与服务意识,能够快速赢得候选人信赖,推动招聘进程。
4. 掌握基本的数据整理与分析技能,能基于数据反馈提出可行性改进建议。
5. 具备较强的团队合作精神和抗压能力,能适应快节奏业务发展下的招聘任务。
补充说明
1. 工作时间:早九晚六,周末双休
2. 薪酬福利:年轻化团队,工作氛围活泼,提供多次内部晋升机会
人事专员/双休法定休/五险一金/底薪4000
5000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专薪酬福利绩效管理员工关系人力资源管理员
岗位职责:
1. 负责公司整体招聘事务,通过多类渠道获取人才资源,保障用人需求的及时满足
2. 在招聘平台发布职位信息,完成简历筛选、候选人沟通、面试安排及入离职手续办理等全流程工作
职位要求:
1. 具备一年以上人力资源招聘及面试相关工作经验
2. 拥有良好的沟通表达能力、学习理解能力与逻辑思维能力,工作认真积极
3. 大专及以上学历
工作时间:
早八点半至五点半
午休一个半小时
双休,法定节假日正常休息
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专招聘员工关系人事培训
职位描述:
1、负责公司总部及外派项目人员的招聘统筹、员工关系维护等相关工作;
2、组织开展驻外项目本地员工的招聘、面试、培训及日常管理工作,评估并拓展招聘渠道;
3、完成上级领导安排的其他任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业优先;
2、具备2-5年工作经验,有外派项目工作经历者优先考虑;
3、熟悉人力资源1-2个模块的业务流程及相关法律法规;
4、身心健康,性格积极乐观,具备良好的沟通协调能力与责任心。
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
人事专员:
薪资待遇:
试用薪资3500+200满勤,周末单休
转正新资4000+200满勤,周末双休
试用期1~2个月,表现优异提前转正
五险一金, 法休正常休,公司年轻人多,公司免费提供住宿
岗位职责:负责公司直招岗位招聘,员工岗前培训,离职入职手续办理
要求:性格外向,责任心强
上班时间:早9:00 -18:00
人力行政专员
5000-6000元/月
人事专员1-3年本科人力/财务/行政/法务招聘与配置劳动关系办理考勤管理
岗位职责:
1、根据公司的业务发展阶段完成人力资源配置,做好招聘落地工作;
2、负责公司劳动关系管理工作,完成相关入离调转及基础人事管理相关工作;
3、负责执行公司相关文化宣传及员工活动工作;
4、负责公司行政类相关工作,包括食堂保洁管理以及办公用品采购管理等行政类工作;
5、其他公司相关人力行政综合类工作的执行落地。
任职资格:
1、大学本科以上学历,工商管理、人力资源管理等相关专业优先;
2、2年以上工作经验,熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、了解劳动法律规章等;
3、熟练操作Office软件, 良好的协调沟通能力及较强的组织规划能力;
4、工作认真负责,细致周到,团队合作能力优秀。
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限入转调离
我们正在招聘一名人力资源专员/助理,协助开展公司各项人力资源相关工作。
工作内容:
涵盖招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块的辅助性事务。
岗位要求:
1. 人力资源管理或相关专业背景者优先考虑;
3. 熟悉常用办公软件操作,具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
4. 热爱人力资源工作,工作细致、态度认真、责任心强。
年龄要求:18-28岁
(双休)综合管理助理岗
1.5-2.5万元/月
人力资源专员/助理经验不限大专企业文化部门管理培训管理绩效管理
岗位主要职责:
1、依据上级制定的业务发展计划,负责业务团队日常的绩效考核与人员管理工作;
2、配合团队经理优化团队内部协作关系,推进公司各类竞赛及客户服务活动的顺利开展;
3、及时传达各级领导的工作指示与相关安排;
4、协调营业处、本小组及职能小组之间的运营配合,推动业务人员与公司各部门高效执行各项任务;
5、主导团队人才招聘与面试流程,组织新员工培训,并实施团队绩效管理;
6、落实上级交办的其他工作任务。
基础要求:
1. 大专及以上学历;
2. 两年以上相关工作经验;
3. 具备良好的语言沟通能力;
4. 工作严谨细致,具备较强的分析判断与逻辑思维能力;
5. 拥有良好的团队协作精神和集体荣誉感。
招聘专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专社会招聘
1. 负责公司各岗位招聘全流程工作,涵盖岗位需求沟通、招聘渠道开发与维护、简历筛选、面试邀约、复试推进及录用沟通,确保人员按时到岗;
2. 搭建并持续更新人才储备池,规范候选人信息管理与后续跟进机制,提升招聘效率与质量;
3. 汇总招聘相关数据(如到岗率、面试转化率、招聘周期等),定期编制招聘总结与分析报告,推动招聘流程优化;
4. 协助办理员工入职、转正、岗位调整、离职等人事手续,保障操作合规、流程有序;
5. 配合开展员工关系维护,参与考勤管理、福利执行等日常人事事务,及时回应员工基础人事咨询;
6. 完成领导安排的其他人力资源相关任务,协同团队推进公司人力资源体系完善。
任职要求:
1. 大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先,具备1-3年人力资源领域工作经验,有招聘实操背景者优先;
2. 熟悉劳动法律法规,掌握招聘全流程操作技能;
3. 具备良好的沟通协调能力,工作认真细致,责任心强,具有数据分析意识和抗压能力;
4. 熟练使用Office办公软件,熟悉人力资源系统及主流招聘工具者优先。
招聘专员
2000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先教育培训互联网运营培训实施招聘与配置互联网从业经验销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5. 维护HR信息系统数据,确保人事信息准确、及时、合规
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或行政支持经验者更佳)
3.熟悉劳动法及相关人事政策,具备基础办公软件操作能力
4. 性格细致耐心,沟通协调能力强,具备良好的服务意识与保密意识
沈阳于洪区招二保焊/气焊找气保焊工2名计件工资多干多得二把刀勿扰谢谢
300-350元/天
气保焊二保焊1-2人
沈阳市于洪区招二保焊/气焊 找气保焊工 1名 计件工资 多干多得 二把刀勿扰谢谢
电焊力工水暖工长期20人以上月结
鹤城集团驻大唐项目诚聘,电焊工6人、水暖安装/维修工15人、力工20人
工作时间;早8点晚5点,午休2小时
公司福利待遇;3个节日每个节日500元红包,周休1天,法定节假日,串休。
薪资待遇;焊工基本工资6千,有上升空间
水暖工5千5,有上升空间。
辽宁沈阳铁西万家惠科技乐园,招聘兼职两人,—三天,看管游乐设备,,工资每天130,管饭,电
130元/天
兼职包吃1-2人
铁西万家惠科技乐园,招聘兼职两人,—三天,看管游乐设备,,工资每天130,管饭,电话
全屋定制长期
找安装工,日工,活完事结钱,工程结款方式可谈!常年有活,要酒店全屋定制都会安装的,必须干活细,听指挥,联系我,王
人事
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,及时更新HR系统信息,确保数据准确合规
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者更佳
4. 具备基本劳动法律法规常识,责任心强、保密意识好
5.愿意在人力资源领域长期发展,学习能力强
人事
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务对接
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地执行
5.维护基础人事数据,定期输出人力相关报表与分析支持
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
门店招人力资源专员/助理包吃6000/月-上不封顶
6000-7000元/月
招聘专员人事专员1年以下中专/中技不体检包吃多劳多得弹性工作制不接受居家办公客服招聘与配置销售人事/销售从业经验
人力资源招聘专员/客服
会电脑 基本的办公软件要会
主要负责人力资源门店招聘工作,工作轻松自由,可以锻炼人的各方面沟通能力,交际面广,独立完成门店招聘,对以后做生意还有人际交往方面有深远的意义
有亲和力,必须要有上进心
️要求业务能力强, 普通话标准,沟通能力强, 必须懂电脑, 有团队精神,做过销售的、有经验的优先
️月收入6000-上不封顶
人事文员
4000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责员工入职、离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金的增减员及日常核算缴纳事宜
4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持
5. 协助开展员工关系维护、企业文化活动及制度宣导工作
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历不限
2. 具备人事文员或HR助理相关经验者优先
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的数据处理能力
4. 工作细致负责,具备较强的服务意识与沟通协调能力
5. 遵守职业操守,具备保密意识和团队协作精神
线上HRBP提成可日结,小白学生皆可做,可线上办公
3000-4000元/月
HRBP经验不限学历不限
2. 薪资待遇:无责底薪3000元/月(,今天开始,)+邀约面试提成2元/人(日结,当天结算)+求职者入职提成成100/人() 我们让您招聘的均为正规全职岗位,他们需到公司面试入职,绝非杂项兼职,靠谱稳定。您居家做就可以的,时间自己安排,多劳多得,有意向可加微信详细沟通~
招聘专员、中介顾问
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限经纪人助理执行经纪人主播经纪人网红经纪人
【岗位职责】
1. 负责主播/艺人的招募与面试,协助完成签约相关流程;
2. 负责主播/艺人签约前的沟通协调及签约后的分配、对接等后续工作;
3. 协助主播/艺人完成平台入驻并顺利开播;
4. 配合直播运营团队对新晋主播/艺人进行日常管理,跟进培训计划执行;
5. 完善新主播/艺人个人资料,及时维护和更新人才信息库;
6. 关注直播行业最新发展趋势,收集并整理相关业务资讯。
【任职要求】
1. 性别不限,年龄20-35岁,接受零经验应聘者;
2. 充满活力,热衷观看直播内容,具备良好的审美判断与亲和力;
3. 拥有敏锐的市场感知能力,善于发掘个体潜力与独特优势;
4. 具备良好的个人气质、文化素养及职业道德修养;
5. 语言表达流畅,沟通能力强,工作主动积极,学习能力强,富有责任心,具备团队合作精神,能承受一定工作压力;
6. 热爱MCN领域,了解直播运作模式,掌握基础商务洽谈技巧;
7. 拥有资源渠道或销售从业背景者优先考虑。
【福利待遇】
下午一点到九点、周日固定休息、五险
丰厚的奖金,旅游团建,生日福利,节假日福利等等…无责底薪3000+提成,会使用剪映优先录用,转正后5000底薪+提成+奖金
人事助理-房产店务秘书
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘员工关系绩效管理
岗位内容:
1. 负责公司各职位的招聘工作,包括简历筛选、面试安排及录用通知发放
2. 参与优化招聘流程并推动标准化建设,完善相关制度文档和操作规范
3. 管理招聘渠道及社交平台账号,定期更新信息以提升企业雇主形象
4. 及时处理员工在招聘过程中提出的疑问与建议,提供有效支持
5. 协助店长完成门店考勤记录、数据统计等日常运营事务
6. 配合主管完成门店人员业绩核算及薪酬制作
任职要求:
1. 了解基础招聘理论,掌握常用招聘途径与方法,对招聘工作有热情
2. 熟练操作Microsoft Office、网页编辑工具等常用办公软件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,学习适应能力强
4. 工作积极主动、细致负责,具有服务精神和抗压能力
工作时间:早九晚六,每周休息一天
薪资待遇:底薪2500元+招聘提成+六险,午休一小时
轻松不累小人事
4000-5000元/月
员工关系经验不限学历不限接受小白五险一金旅游提供住宿
人事培训工作职责:
负责日常公司新人的入职筛选培训,以及日常跟踪员工工作,招聘,员工入离职考勤等有老人一对一带。
要求:性格外向,责任心强
上班时间:早9:00 -18:00
试用期3500+200满勤,周末单休
转正4000+200满勤,周末双休
待遇:五险一金,节假日正常休息
试用期1~2个月,表现优异可以提前转正,
公司提供住宿
高级猎头顾问
5000-6000元/月
猎头顾问经验不限本科
沈阳总部直招! 1、负责客户委托的招聘项目(主要招聘中高端人才,比如工程师,经理,总监、总经理等岗位,年薪几十万~几百万不等),主要面向“三高人群”(高学历、高职位、高收入),与客户企业充分沟通,分析职位需求; 2、根据客户需求寻访匹配合适的候选人并推荐给客户; 3、协调安排客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题; 4、协调薪酬谈判和录用通知书,并根据客户要求进行候选人的详细背景调查; 5、候选人入职前中后期的跟踪,为候选人提供相应的职业发展建议。 职位福利:五险一金、带薪年假、年终分红、周末双休、定期团建、项目奖金、公费差旅、年轻化团队 【任职资格】 1、本科以上学历(优秀者可放宽至大专); 2、有自我要求和提升的自驱力、有赚钱的野心、有积极主动的工作态度、快速的学习能力;能适应快节奏强压力的工作方式; 3、感兴趣并愿意在猎头行业持续发展; 4、有猎头、RPO、人力资源、招聘、业务培训、销售、客服等工作经验可优先,或者在 智能制造/新能源行业/医疗制药 领域不限职能。 【公司优势】 1、猎头行业的“黄埔军校”,鼓励百万顾问开分支当老板 2 、完善的培训机制,800多门课程为猎头小白保驾护航 3、联合交付,每个猎头的身后是数千名可信任的交付网络 【公司在新人成长方面】 1、对标欧美猎企打造的SOP标准作业流程 2、公司强大的系统支持以及丰富的B端C端资源 3、业内专家录制专业培训课程以及现场赋能,一对一导师带教 4、业内的品牌影响力 5、90后主力,充满活力的团队和富有激情的文化 【关于猎头】 1、猎头是一个公司付钱让你去结交高端候选人的行业,但需要你骨子里真的热爱招聘,热爱与人沟通; 2、猎头对从业者的能力素质要求较高,需要你有较强的逻辑思维能力和自我学习能力; 3、猎头会经常性需要联系高端职业经理人,希望你对自己形象和成长速度有严格要求; 4、猎头是销售性质的招聘工作,需要你有强烈清晰的目标感和自我驱动力,猎头的高收入和光鲜的背后是需要投入很多异于常规事务性工作的时间和精力; 5、我们是一个专业且乐于分享的团队,团队leader都是深耕人力资源和猎头行业多年; 6、希望你想从事猎头工作不是因为看了《猎场》或者简单听说过这个行业,而是深入了解后对这个行业仍然有浓厚的兴趣,或者联系我们了解相关信息; 7、热烈欢迎有过销售/招聘/团队管理经验的人选或者有自我要求的伙伴,加入我们!我们有业内最丰富的资源,无责底薪+无base提成+年终分红的高薪待遇(付出和回报成正比),以及业内顶尖的培养晋升机制,可以让你更快速健康成长。 【我们能提供】 1、周末双休,五险一金,待遇; 2、项目提成每月发放(提成无起发线、成本线、不做划分、不扣Base); 3、年轻、愉悦而积极的工作氛围,互帮互助的企业文化; 4、公平、公开、公正的晋升机制和平台,秉承内部培养的晋升理念; 5、接触各类行业精英,拓展优质人脉的机会; 6、法定节假日(照常休假)+带薪假(年休假、婚假、产假等带薪假根据当地的具体规定执行); 7、春节、端午节、中秋节等公司发放专属礼品; 8、年度健康体检,为您提供健康保障; 9、职工在孕期每天上下班可弹性1小时考勤; 10、温暖的节日关怀、各种节日party生日会…… 职业发展晋升:顾问助理-独立顾问-资深顾问-TL(带团队)-合伙人-分公司负责人-区域总裁 薪资结构:无责底薪 + 绩效 + 项目提成 + 年终奖金 +(高层另有股权分红) 工作时间:9:00-18:00,午休1小时15分,下午也有休息,周末双休 工作地点:沈阳市浑南区营盘北街7-2号招商局大厦A座(奥体中心地铁站E口出口右侧即是,或B口马路对面) 公司名称 锐仕方达人才科技集团有限公司 上班地址 招商局大厦A座1006B
人力资源实习生
100-120元/天
人力资源专员/助理经验不限本科招聘
工作内容:
1、负责日常行政事务,如文件整理及资料归档;
2、协助团队成员,保障办公环节有序运行;
3、完成上级交办的其他相关工作。
岗位要求:
1、具备较强的协调与表达能力;
2、能自主推进工作,有良好的责任意识;
3、适应高效工作节奏,具备多任务处理能力;
4、熟练操作Office办公软件。
薪资待遇:
实习期2500元/月
工作时间:
早上8:30-17:30,周一至周五,周末双休
邀约专员/招聘专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专蓝领岗位招聘客服
我们正在寻找一位积极主动、富有责任感的招聘伙伴,共同开启一段精彩的职业旅程!
你的主要职责是通过各类招聘渠道发布司机岗位信息,并参与快手直播招聘的相关工作。
如果你具备以下条件,欢迎加入我们的团队!
有招聘或客服相关经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑;
熟悉主流招聘工具及平台操作,能够高效运用线上资源开展招聘;
具备较强的责任心,乐于协作,能与团队共同应对工作中的各项挑战。
期待与你携手,共创精彩的招聘新篇章!
福利待遇:
综合薪资3-6k+
周末单休
法定节假日休息
五险一金
上班时间8:30——17:30
人事专员
4000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公国内院校优先快消/零售企业文化建设培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理
岗位职责:
1. 负责员工人事档案的整理、归档与保管
2. 协助完成日常人事招聘,考勤工作
3. 确保档案资料的准确性与完整性以及入离职办理
宽带安装维护工程师(工农路服务站五险一金)
4000-8000元/月
弱电工程师经验不限学历不限无线通信
岗位职责:
1. 负责宽带设备的安装及日常维护工作
2. 保障宽带安装流程高效有序开展
3. 解决用户在宽带使用期间遇到的技术故障
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力,能准确响应并处理客户技术诉求
2. 拥有团队协作意识,能与同事协同推进任务完成
3. 年龄在18-40周岁之间
4. 初中及以上学历,具备网络工程或局域网维护相关经验者优先考虑
5. 善于人际交流,耐心细致,具备良好的服务态度和客户导向思维
福利待遇
工作时间:
8:30-19:00为打卡时段,实行弹性工作制,每月享有4天调休。
接受零经验人员,公司提供带薪岗前培训,具备广阔晋升通道。
薪资范围4K-8K,依据个人综合表现进行动态调整。
依法缴纳五险一金。
人事专员/考勤管理/入职离职办理双休+保险
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科员工关系绩效管理考勤入离职办理数据分析人事专员
工作职责:
1、办理公司员工的入职与离职手续
2、管理员工考勤记录及人事档案资料
3、配合各部门推进工作落实,完成上级交办的其他事务
4、组织劳动合同的签署、续签与解除流程
5、回应员工咨询,处理投诉事项及劳动纠纷
6、更新维护员工信息管理系统,保障数据真实准确
岗位要求:
1、年龄22岁-30岁;本科及以上学历,性格乐观开朗,具有亲和力,擅长人际沟通
2、熟练使用办公软件,富有责任心,工作积极主动,具备良好的协作精神
3、学习与适应能力强,能够迅速掌握新知识和技能
4、执行力突出,作风严谨细致,对待工作任务认真投入,注重工作细节
薪资待遇:
3K-4K/双休/五险/年假/法定节假日/提供免费午餐 节日福利品等;
工作时间:8:30-17:30
工作地点:青年大街银基发展大厦8楼
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沈阳最新国企风电招聘在线招聘信息,主要招聘沈阳风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。