工作内容:简单生活用品分类打包发货 薪资200-300每日 我们有白班，中班，晚班三个班次。 都可以进行选择 基本上都是下了班就发

小件电商打包，装货，男女不限 18-55岁都可以，每天都要人 白班8.00-20.00，170包吃 夜班20.00-8.00，180包吃 地址经开区明珠广场

岗位一：装卸工（多劳多得，上不封顶） 1.工作内容： 负责货物装卸、搬运，整理仓库货物，按要求规范码放，保持库区整齐；完成组长安排的临时任务。 2.岗位要求： 会认字即可，学历不限；身体健康，肯吃苦，有体力活经验优先。 3.薪资水平： 保底吨位 + 全勤奖 + 各类补贴 + 绩效奖励，综合月入 8000元以上，多劳多得，上不封顶。 岗位二：电叉分拣员（5000-7000元/月） 1.工作内容： 驾驶电动叉车，将货物安全运至指定位置，并按标准摆放整齐。 2.岗位优势： 公司免费培训，零基础一天就能上手，无需经验，包教包会。 3.岗位要求： 做事认真细心，愿意学习；入职后公司统一安排安全操作培训。 4.薪资水平： 基本工资 + 全勤奖 + 各类补贴 + 绩效奖金，综合月收入 5000～8000元。 薪资构成公开透明 1.装卸工：保底吨位 + 全勤 + 补贴 + 奖励 = 8000元以上 2.电叉分拣员：基本工资 + 全勤 + 补贴 + 奖金 = 5000～8000元 福利待遇看得见 1.包吃包住： 宿舍4-6人间，配备空调；食堂一日四餐免费（三菜一汤），吃饱再干活。 2.工龄工资： 满一年每月多加100元，之后每年再加50元，年年递增不封顶。 3.带薪假期： 享受年假、春节长假、婚假、产假、陪产假等。 4.节日福利： 过节发放礼品，夏天有高温补贴，夜班有额外补贴。 5.晋升通道： 表现优秀可晋升组长，每月额外增加 900元 管理奖金。 6.更多补贴： 年终奖、高温补贴、夜班补贴、夫妻外住补贴、等。

合肥生鲜分拣员、加工员40人 要求：男女不限，18-47岁，认识字，无案底能使用钉钉。 冷藏分拣员：主要负责蔬菜生鲜分拣，上班时间14点-凌晨2点左右，单休，保底23元/小时，计时计件去就高发放，月薪7000-11000左右，前3天计时18元/小时，合适后转计件。 蔬菜加工员：早上8点-21点左右，单休，保底23元/小时，计时计件就高发放，月薪7000-10000左右。前3天计时18元/小时，合适后转计件。 面试时间：加工员上午10点面试，面试通过后试岗4小时，合适办理入职。第二天办理健康证后可以上班（健康证免费） 分拣员下午15点面试，面试后试岗4小时，合适办理入职，第二天办理健康证后上班（健康证免费） 每个月10号发放工资 提供住宿，

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

内勤的一系列的工作和货物的整理和发货。

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

小件区，分拣，装卸，不穿连体工作服，，明显染发不要

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.维护直播间氛围，及时响应观众提问，引导点赞、关注、下单等转化行为 3. 配合团队完成短视频拍摄、口播素材录制及社群内容分发 4. 定期复盘直播数据，优化话术、节奏与表现力，提升转化效果 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，有较强的学习能力与抗压能力 3. 具备基础的直播设备操作及网络环境调试能力 4. 有电商、娱乐、知识类等任一直播经验者优先 5.学历不限，热爱表达、乐于沟通者均可投递

需要修复铝板边缝，夜间施工

我们是做半导体物流设备安装的。 简单说：就是拧螺丝，递工具，组装，拆卸之类的手上活！体力活不多！ 工作时间：7点30～20点左右（具体看负责人安排）中午吃饭休息一个半小时！ 无证的八小时 230， 高空证八小时 280， 加班 25元1小时！ 平均每天加2-3 小时，多加多得！ 注意： 高空作业证优先！280元八小时！加班一样！ 有夜班安排，夜班七个小时 280， 等同于白班八个小时，加班 30 元一小时。 要求： 一：18-46岁员工 二：不招日结工！ 每月 25 号发上个月工资！工资月结！ 三：能接受穿无尘服！恒温无尘车间作业！（有地面，升降车和升降平台上作业） 四：工作内容为协助技术工施工作业。 五：公司包住不包吃，住宿两人一间房，多为套三房子，公司包水电气。 七：长期稳定干的！做一两天就走的不要来！ 八：工地工期一年以上！ 九：踏实肯干的，换工地时能涨工资！ 十：初中及以上文化（有三级安全培训，要安排安全考试）通过才入职！ 十二：上班产生的通勤费可报 十三：赶工期的情况，有夜班安排，可协商沟通。 以上招聘内容及要求，请仔细阅读理解，符合要求可以来电联系，不能接受其中任何一条的，请绕路！

合肥庐阳区蒙城北路某消防安全技术公司，系安徽消防指定的消防公司，现招聘以下岗位： 2. 中级维保人员二名，要求持证上岗，有责任心，有经验者优先录用。 薪酬待遇包括底薪、餐补、业务提成、五险福利及法定节假日福利，实行单休制，节假日轮休。工资待遇根据个人能力与领导面谈。 条件符合者可通过私聊方式报名。

合肥市庐阳区招贴砖、油漆工

江夏（常温仓） 武汉江夏常温仓招聘（大量急招） 上班时间：21:30-3:30或23:30-3：00，纯夜班 工作内容：负责当日订单商品分拣出库、贴标;负责作业结束后的库内的整理、盘点; 岗位要求： 20-45周岁，会使用RF扫码枪，男女均可:无不良背景;适应夜班工作，能接受夜班仓库作业环境； 薪资福利：月薪平均在4000-5500元/月; 新手保护期计时工资，后期计件工资、多劳多得；等 上班地址：武汉市江夏万玮武汉江夏大桥园区产业二路（公交站： 产业二路何家湖）

周边物流库房招人，日常做货物分装、库区整理，时薪统一32元，当日完工当日结薪，不用长期在岗，想做就做。

！！！【常见黑中介套路，谨防被骗】！！！ ------------------------------------------- 天天找你们心中所谓的高单价！！！ 去到厂里跟招聘说的完全不一样！！！ 然后去到厂里又给你们签一份合同！！！ 【告诉你们补差价？你们就不怀疑吗？】 ------------------------------------------- 工作内容：主要负责物流快递的分拣工作！ 主要岗位：分拣，分拣各个地区，简单自由 薪资待遇： 21元一小时，228-285元一天。 薪资结算2种模式自由选择 ●模式1：7天结一次工资 ●模式2：月结15号统一发放 综合工资：6800-8500元/月 岗位轻松，可带手机，管理不严 工作时间：9点上班，10.5小时，月休4天 条件要求：经验不限，生熟手不限 食宿环境：包吃包住，宿舍5人间 环境优美，宿舍空调，热水器，洗衣机，无线网

肖塘附近物流园区内招聘仓库地牛铲运人员。 岗位职责：在冷藏库和冷库之间来回送货，主要使用电动地牛进行铲运作业，工作环境为冷库，较为凉爽。 岗位要求：有地牛驾驶经验者优先，无经验者可提供培训。年龄18至45岁左右，初中以上学历。 工作时间：每班约12小时。 薪资待遇：时薪23元，每天饭贴10元，另有冻库补贴200元，保底月薪7000元，月工资可达一万元左右。 工作地址：环城西路（苏宁物流园）。 其他福利：提供宿舍，园区内有食堂。工作自由，非长期待在冷库内。

不体检＋不面试＋天天日结＋月结可以预支生活费 年龄：18-58岁， 工装车为主，员工扫描，打包装框，加班或者不满按小时折合 住宿免费，水电费免费

夜班搞钱/接受新手/就近安排 【岗位职责】 1. 负责歪马送酒前置仓工作。 2. 确保酒水管理和下单流程的准确性。 3. 确保配送过程中的问题能够及时解决。 4. 晋升途径：店员--储备店长

1、经验不限，有一年以上相关工作经验者优先; 2、工作积极主动，爱岗敬业，为人正直，责任心强； 3、善于沟通、工作细致、能够完成上级给予的工作； 4、手脚麻利、做事不拖拉，能够有很好的工作效率及工作状态，服从上级安排； 5、有一定的体力要求。

电商打包，无需经验，早九晚六，加班有加班费，月休四天。 离家近的优先考虑

无责底薪5-6k（面试定薪）+绩效2k，周末加班支付双倍加班费。 前期试用期薪资5-6k+，转正后综合薪资7k--8.5k+。 后续按照公司制度，享受年度涨薪、评奖评优及职级补贴，提供涨薪与晋升多通道发展。 需英语四级，本科学历。该岗位核心能力要求是细致度。 岗位日常工作内容较为琐碎，工作节奏较快，学习培训期任务繁重，需要有较好的学习能力，能接受重复性的文职工作。 工作时间：9:00-18:30（8:30-18:00弹性打卡）。 因需及时安排发货、追踪物流进度和处理异常，每月有2-3个周六需要安排加班，支付2倍加班费，一个月有一周是双休。法定节假日如五一、国庆等安排2-3天值班，支付2-3倍加班费。 试用期三个月，期间薪资不打折，正常缴纳五险一金（入职即交）。 【岗位职责】 1. 发货计划执行——根据亚马逊店铺的销售节奏，安排FBA发货，比时效、比成本、比渠道稳定性，选出最优的运输方案。 2. 报关资料制作——做商业票、报关单等全套出口文件，确保每张单子的信息都对得上，完成出口报关流程，文件整理归档。 3. 产品合规审核——给产品核定海关编码（HS code），核对品名、材质、用途、品牌这些申报要素，确保符合海关规范，提前规避可能被查验、扣货甚至退运的风险。 4. 异常跟进处理——货物运输或仓库交接中出了状况（比如丢件、报关卡住），需要能够协调解决，该索赔的索赔，该补救的补救。 5. 数据分析与优化——日常物流数据要做分析，发现运输环节中反复出现的问题，找到根因，推动流程优化，让发货越来越顺畅。 6. 灵活应对变化——海外市场政策、海关规定经常变，需要及时调整操作方式，主动想新办法，让工作结果更好。 【岗位要求】 1. 本科，英语四级，熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据处理能力； 2. 细心、有条理，能同时跟进多批货并发任务； 3. 具备异常处理能力，能主动协调、推动问题闭环； 4. 有成本意识，能在时效与费用之间做出合理判断； 5. 沟通协调能力强，能与货代、仓库、计划等多方顺畅协作； 6. 有跨境电商物流或供应链相关经验者优先。 【岗位关键性难度】 1. 岗位对细致度要求非常高且成长周期长：试用期学习内容非常多、非常杂，需要做到准确严谨的执行和操作，转正后仍需持续学习和优化。 2. 岗位值班较多，休息较少，基本周六和节假日都需要值班。 3. 岗位工作饱和度较高：负责的工作量较大、其次工作时效性要求高。 4. 岗位工作流程和执行要求变动较快较临时（因为外部跨境政策变动多）。

1. 协助经理处理老客户的各类突发问题，在保障服务质量的同时持续积累经验，为后续独立开拓客户打下基础 2. 我们是物流行业B2B企业，客户开发以电话沟通与实地拜访相结合，工作模式灵活自主，外出由公司安排行政车辆接送，体现白领职场的专业与便利 3. 岗位专业度高，公司提供系统化培训，内容循序渐进，无需担心经验不足，助理阶段重点在于维护现有客户关系 4. 薪酬待遇极具竞争力，收入上不封顶，新人前六个月保底6900元，实际多数人远超保底，月入2—3万属常态 5. 晋升路径清晰公开：助理—经理—总监—高级总监，总部岗位通过内部竞聘产生，全程公正透明，杜绝任何形式的暗箱操作 6. 我们期待职业素养良好、目标明确、渴望高收入的你加入 7. 暂不接受应届毕业生，此岗位面向有一定社会经验者开放，有销售背景、性格成熟稳重者优先考虑 8. 有意者请尽快提交简历，期待你的加入！ 9. 工作地址：可就近分配~ 蜀山：铁创大厦 包河：鸿强大厦 六安：红叶大厦 欢迎您加入跨越速运集团有限公司！ 原标题：《物流经理》

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

岗位职责： 1. 公司内办公，通过平台筛选并完成订单； 2. 接收客户运输需求，制定匹配的运输方案； 3. 响应客户诉求，维护稳定的客户关系； 4. 发出调度指令，协同团队高效配合； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与团队协作意识； 2. 熟悉常用办公软件操作； 3. 有物流调度或相关行业经验者优先考虑； 4. 学习能力突出，执行力强； 岗位福利： 1. 底薪+业绩提成（综合收入8k—15k，多劳多得，上不封顶）； 2. 零基础可投，提供免费一对一培训，快速上岗； 3. 团队氛围年轻活泼，定期组织团建活动； 4. 工作时间：早9:00-12:00，下午13:00-18:00，月休四天，支持灵活调休。

岗位职责： 1.负责美缝剂、环氧彩砂、聚脲等建材产品的配货、理货、拣选及发货全流程操作 2.按订单准确完成商品分拣、打包、贴单及出库交接，确保发货及时零差错 3. 定期盘点库存，维护货架整洁与货品陈列规范，及时反馈缺货或滞销情况 4.协助装卸货物，配合物流调度完成装车及单据核对工作 5.遵守仓储安全规范，做好防火防潮及工具设备日常管理 任职要求： 1. 学历不限，吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏仓库作业 2.有配/理/拣/发货相关经验者优先，无经验可带教上岗 3.身体健康，能胜任搬运、站立、弯腰等基础体力劳动 4.具备基本数字识别能力，思维敏捷，服从安排 5. 工作地点固定于合肥市瑶海区京商商贸城J区19街，需长期稳定在岗

1、负责料理包、冷链餐食及中央厨房集体加工类产品的研发与创新； 2、具备多年中央厨房从业经验者优先，熟悉成本核算流程； 3、主导公司菜品的研发与试制，确保口味稳定与品质达标，及时解决新品开发中的技术难题，保障新菜品按时上市，推进新产品从研发到落地的全过程； 4、结合企业生产实际与技术需求，制定产品生产工艺，针对不同品类优化现有配方、制程及成本结构，持续引入新工艺、新技术，实现降本增效，完善工艺规范，提升产线效率； 5、统筹新菜品开发的时间规划，依据公司战略部署，定期组织菜品研究与创新工作，并推动项目按期完成； 6、负责新菜品的成本核算、售价制定及毛利率评估，合理管控原材料使用，确保定价科学合理； 7、协助监督从原料采购到成品出库各环节的质量控制，定期核查原料状态，杜绝变质或短缺情况，严控原料入厂质量关； 8、关注餐饮行业趋势与市场变化，及时获取与菜品研发相关的前沿信息； 9、掌握食品相关法规要求，建立合规的产品标准体系，指导产品知识整理、包装设计及宣传推广相关工作； 10、负责中央厨房新品类菜品的开发，开展市场调研，将多样化菜式转化为可标准化生产的成品，具备规模化量产可行性； 备注：诚聘技能人才，提供给敢拼敢想敢做的优秀人才，薪资可面议

岗位职责： 1、在物流领域开拓潜在客户资源，持续维护良好的客户关系； 2、负责与客户的日常对接与协调工作，及时处理合作过程中出现的各类问题； 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业方向不限； 2、年龄需满20周岁及以上； 3、具备较强的学习能力及服务客户意识； 4、能较好应对工作中的压力与挑战； 薪资： 1、提供6900元保底底薪，保底期限半年起，综合收入平均1万元以上，团队氛围融洽轻松； 2、依法缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪产假；

岗位：分拣/码托，上手快，无经验也可 硬性要求：能接受夜班、能吃苦 时间：16:30-2:30 年龄：18-55周岁 薪资：月入6k-8k，计件多劳多得，大平台货 量稳定不担心拖欠 福利：园区宿舍步行就到（包住宿） 食堂/周边餐馆都有 地点：合肥长丰普洛斯物流园北门