岗位职责: 1. 负责公司日常生产成本的核算，确保各项成本数据记录准确、更新及时。 2. 核算员工薪酬，进行材料费用及制造费用的合理分摊。 3. 完成用友系统中的相关数据录入及其他系统操作工作。 任职要求： 1. 掌握扎实的财务与会计理论基础，能独立完成常规财务处理任务。 2. 熟练操作财务软件及常用办公自动化工具，提升工作执行效率。 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能在高强度工作环境中保持稳定输出。

岗位要求： 1、具备会计类专业背景，2年以上相关工作经验，有服务于一般纳税人企业的经历者更佳； 2、熟悉制造业成本统计与核算流程，可独立开展日常账务处理工作； 3、熟练使用常用办公软件，掌握会计电算化操作； 4、工作态度端正，细致严谨，具备良好的协作意识和团队精神；

本公司招聘会计一名，朝九睌五，每周星期天休息，月薪3500----4000元，要求熟悉电脑，做台帐，表格熟悉，懂基本的财务知识，会使用网银。上岗有老会计带。

本公司招聘会计一名，朝九睌五，每周星期天休息，月薪3500----4000元，要求熟悉电脑，表格熟练，会做基本台账，懂基本财务知识，会使用网银。上岗后，会有老会计带

会计 45岁以下，大专以上，有2年以上财务会计工作经验。工作时间:冬春周一至周六8小时，夏秋8.5小时，周日休息 薪资福利:4500-5500元/月，包工作餐 招工人数:1人 联系人:王总

做内账

江西丰城招有工具的电焊工

万载美容师傅

召到人就下

招聘晚班保洁人8人、招聘酒吧晚班保洁、待遇如下：底薪2700、全勤300、月休3天、上班时间（7点-客离）联系电话：（刘主管）请在下午4点电话联系、工作地点：万象广场旁（Ｍ３城市剧院酒吧）

宜春市丰城市招工地小工/杂工，工地小工，，要求54岁下，无疾病，49以下，无疾病，小工工资250一天，160一天，包住不包吃，可以在工地食堂吃，也可以自己做饭，夫妻二人一起去的更好，每个月10号工资准时发放，一天工作9小时，也可以每天加班2小时，工作轻松，本人亲自带对一起做事，工作地址浙江宁波，有意者可以联系，天天可以干活，除台风外，可以连续三年，

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪 4.管理银行账户，办理收付款业务，确保资金安全与合规 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 沟通协调能力强，能独立完成各项财务工作任务

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理 5.参与财务制度执行与优化，配合内外部审计工作 任职要求： 1. 具备会计相关基础知识，熟悉国家财经法规及会计准则 2. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 4. 有责任心、学习能力强，能适应阶段性加班需求 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

简单，出入账，算成本

岗位职责： 1、负责食品行业日常应收款项的核算与账务处理，确保账实相符； 2、定期编制应收账款账龄分析表，监控逾期账款并协助催收回款； 3、审核销售合同及发货单据，规范开具发票并及时登记往来台账； 4、月末配合财务主管完成收入确认、坏账计提及关账对账工作； 5、对接业务部门核对销售数据，协同解决客户对账差异及异常问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业，持有初级会计职称； 2、熟悉食品或快消行业业务流程，熟练Excel，基础函数应用 ，精通金蝶/用友等财务软件操作； 3、具备2年以上制造业或商贸企业应收会计工作经验，熟悉税务法规； 4、工作严谨细致，数据敏感度高，具备良好的沟通协调能力及抗压性； 5、诚实守信，原则性强，能适应月度结账期间的工作节奏及加班安排。

全盘会计1名，全日制大专以上学历；30岁以下；有高新电子制造企业工作经验；财务学，会计学相关专业。

岗位要求：22~35岁，身高一米六以上，形象气质佳，负责接待进店客户工作，会简单的电脑基础，有相关工作经验者优先考虑！ 岗位职责：1、客户接待与服务 2、文秘服务工作 3、前台大厅管理 4、行政日常工作

岗位职责: 1. 推进并落实品牌招商相关工作，积极开拓新客户资源渠道。 2. 维护与优化客户关系，保障各项业务指标顺利达成。 3. 带领团队执行销售计划，激发成员潜力，提升整体业绩水平。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场洞察力和扎实的销售实战经验。 2. 能够独立完成团队搭建与人才培养，增强团队综合战斗力。 3. 拥有出色的沟通协调能力，善于与各类背景的企业及人士建立长期合作。

1、了解生产流程，能制定各类产品的消耗定额，掌握各环节及工序的成本控制目标，确保产品成本数据的真实性、准确性、完整性和时效性； 2、跟踪存货变动情况，对存货的日常管理实施监督、分析与过程管控； 3、按时出具成本分析报告，反映成本运行状况； 4、运用合理方法预测成本变化趋势，明确目标成本，制定成本计划，为企业的系统化成本管控提供基础支持； 5、严控各项费用开支的审核与管理，持续挖掘降本节支的有效方式与路径。

1、纯文职类工作，不涉及销售相关任务 2、全程电脑操作办公，无需外勤 3、岗位入门简单，入职配备专人指导，项目长期稳定。依据个人能力提供年度薪资调整及管理岗储备机会 任职资格: 1、大专或以上学历（学信网可查） 2、专业不限

招老板助理

联通营业前台，业务推荐，业务办理，客户接待

岗位职责： 1、负责检验原始记录、台账的发放与回收登记管理； 2、负责样品的发放及回收登记工作； 3、负责标签的发放管理； 4、负责检验报告单、合格证以及检验原始记录、报告单和合格证的出具与交接，确保报告内容准确无误； 5、负责成品、中间体、物料及回收溶剂检验数据的汇总统计； 6、负责编制稳定性考察方案与报告，并整理收集相关检验数据； 7、负责责任区域内的合规执行及记录台账书写规范的落实； 8、负责物料采购、领用与使用的申请及具体实施； 9、负责标准物质的申购、验收、保管、发放与销毁处理，定期核查对照品有效期，并管理标准物质相关资料及记录； 10、遵守部门各项规章制度与劳动纪律，积极营造并维护5S现场环境； 11、主动提升个人能力，积极参与部门培训及公司组织的各类活动； 12、工作中注重经验总结，持续降低人为差错发生概率。 任职要求： 1. 年龄35周岁以下，性别不限 2. 大专及以上学历，专业不限 3. 工作细致、态度踏实，勤奋敬业，具备较强的学习能力和抗压能力，做事积极主动 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、定期体检 职位亮点：五天八小时工作制，年度调薪机制，晋升通道公开透明

算账，跑腿，催账

1、28-40岁，熟悉各类财务软件，了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务； 2、定期定期核对分销商、物流商账单，统计公司管理费用和日常开支，做好流水汇集，正确、及时、完整地记帐，出具财务报表； 3、负责公司日常运营财务方面的处理，日常费用，采购成本，员工薪酬及绩效统筹等财务核算； 4、负责公司内账处理，成本、支出预算控制，做好财务风险控制，定期盘点。

1、纯文职类工作，不涉及销售相关任务 2、全程电脑操作，办公地点固定，无需外勤 3、岗位入门简单，入职配备专人指导，项目长期稳定。可依据个人表现进行年度薪资调整，并有机会参与管理岗储备培养

岗位职责： 1、负责公司会计凭证的编制，审核并整理归档各类会计单据，登记及管理各类账簿资料 2、按月完成会计报表（如资产负债表、利润表等）的编制工作，并进行数据汇总与分析 3、日常审核费用报销、付款等相关票据 4、及时完成上级领导交办的其他工作任务 福利待遇： 1、提供免费三餐，住宿为4人间（水电费均摊，配备热水器、空调） 2、缴纳五险一金，设有月度/年度优秀员工奖、合理化建议奖、年度健康体检、每月发放清洁用品、每人每年600元团队活动经费、年终抽奖等福利 3、享受法定节假日休假安排，传统节日礼品，每周六额外加餐 4、具备良好的晋升发展通道，工资按时发放 入职前需体检，宜丰县城公办医院均可

自媒体引流运营 一个月六天假（大小周） 上班时间：上午9.00-12.00，下午13.40-18:00 薪资：底薪加提成 底薪3000 综合工资4000-5000 工作内容：通过多渠道平台进行用户引流操作 岗位要求：年龄20岁以上，应届毕业生优先考虑 具备吃苦耐劳精神，积极学习，主动进取，公司提供全套培训，不会可学，态度为关键考核项 七天试用期 岗位职责：

1、负责企业行政、人事、考核各项管理工作； 2、负责组织、修订、完善企业各项行政管理规章制度； 3、负责企业人力资源的管理工作； 4、负责编制部门工作计划，主持部门工作例会，合理安排部门各项工作； 5、负责企业的物资领用等管理工作； 6、负责企业日常行政行文、行政接待以及重大活动的组织协调工作； 7、完成企业领导交办的其它事宜。 8、具有五年以上相关经验，负责综合部行政人事后勤管理及外联工作，协助配合生产管理相关制度的建立。

岗位职责 全流程会计处理 负责凭证审核、账簿登记及结账工作，确保账务操作符合会计准则与内部管控规范； 独立完成月度/年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）编制，并落实税务备案与信息披露。 成本与预算管理 主导制造业成本核算，监控原材料、人工及制造费用的归集与分摊，编制成本分析报告并提出降本增效建议； 参与年度预算制定，跟踪执行情况，为资金使用优化提供数据支撑。 税务与合规管理 负责增值税、所得税等各项税种申报工作，结合现行政策开展合规性税务筹划； 配合审计机构完成年度审计，推动内控流程完善及财务风险预警机制建设。 业财协同与决策支持 开展专项财务分析（如产品毛利率、费用投入产出比），编制管理分析报表助力经营决策； 联动生产、采购等业务部门，推进成本管控措施有效实施37。 任职要求 硬性条件 学历专业：会计、财务相关专业大专及以上学历（本科优先），须具备中级会计师职称（持有注册税务师资格者优先）； 经验要求：8年以上财务工作经验，其中至少5年在制造行业从事全盘账务处理，熟悉生产运作流程及成本核算逻辑。 专业能力 熟练掌握《企业会计准则》及制造业适用的税收政策（如研发费用加计扣除、出口退税等）； 熟练运用Excel进行函数建模与数据透视分析。 软性素质 具备较强风控意识：可识别成本异常波动及潜在税务风险，提出有效的内部控制优化方案； 具备业财融合思维：能理解业务需求，将财务数据分析转化为管理改进举措； 具备良好抗压能力与责任感：能适应月末、年末集中工作节奏，严格保守财务信息机密。