任职资格： 1、学历不限； 2、文秘、市场营销或相关专业； 3、了解营销工作流程，熟练操作办公软件； 4、1年以上销售文员，助理工作经验； 5、工作认真仔细、责任心强，高度的工作热情，良好的团队合作精神。 岗位职责： 1、负责接转和记录客户来电、客户来访接待； 2、负责各类文档的打印，传真、文件、快递的收发与记录； 3、负责客户资料收集、整理、统计和归档工作； 4、负责系统订单查询，发货单、快递单打印； 5、负责各类销售数据、销售管理费用的月度、季度、年度统计； 6、负责销售订单跟踪及成品、物流运输跟踪； 7、负责销售员信息（库存、物流、订单、合同等）的及时反馈； 8、负责售后和客诉统计，安排售后维修和客诉处理； 9、完成销售经理临时交办的其他任务。 做六休一 年龄要求：20-35岁

电脑制单，沟通客户对接颜色，根据cad图纸算面积。一对一教学好上手22-28岁

有相关经验者优先考虑 熟练使用电脑者优先 态度认真、责任心强者可带教，工作内容轻松易上手 工作时间：上午10点至晚上9点

岗位职责: 1.负责公司内部数据的采集与归集，保障数据真实、准确、按时更新。 2.制作并开展统计报表分析，为管理决策提供可靠依据。 3.对内勤运营数据进行持续跟踪，及时识别并应对异常问题。 4.管理和更新统计台账，确保信息完整且符合保密规范。 5.协助团队推进其他日常事务性工作，提升整体运作效率。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件，尤其擅长Excel等数据处理工具。 2.具备清晰的逻辑思维能力和基础数据分析技能。 3.工作认真负责，注重细节，具备较强的职业责任感。 4.具备良好的沟通协调能力，能积极配合团队完成目标。 5.有同行业相关工作经验者优先考虑。

1.熟练使用Excel、Word等办公软件 2.负责销售相关单据的录入与制作 3.薪资范围：2000-4000元/月 4.职位底薪：3000元/月 5.社保类型：五险 6.奖金补贴：全勤奖，年底效益奖

岗位职责: 1.负责公司内部数据的采集与归集，保障数据准确、更新及时。 2.制作并开展统计报表分析，为管理决策提供有效数据支撑。 3.跟踪内勤业务运行数据，快速识别异常并采取应对措施。 4.建立和管理统计台账，确保信息完整及资料安全保密。 5.协助团队完成其他内务事务，提升整体工作效率。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件，尤其擅长Excel等数据处理工具。 2.具备较强的逻辑分析能力和数据敏感度。 3.工作认真负责，注重细节，执行力强。 4.具备良好的沟通意识和团队协作精神。 5.有相关行业从业经历者可优先考虑。

岗位要求： 1、核对产品名称、成分表、生产日期、保质期等核心信息的准确性，确保字体规格、排版布局满足标准要求。 2、比对商标注册资料与实际样品的一致性，排查未经授权的版权内容，保障产品合法合规。 3、熟悉保健食品相关法规政策，具备识别违规宣传用语的基本判断力。 无相关从业经历请勿投递！！！ 工作时间：8：00-12：0014:00-17:30每周休息一天半

岗位职责： 1、负责日常数据的采集、归类与系统录入，保障信息的精确与及时； 2、制作各类统计报告，为管理决策提供可靠的数据依据； 3、跟踪并分析内勤运营数据，快速识别并上报异常问题； 4、管理统计台账资料，确保文档齐全且符合保密要求； 5、配合完成其他内勤事务，助力团队高效运转。 任职要求： 1、熟练操作办公软件，尤其擅长Excel等数据处理工具； 2、具备较强的逻辑思维及数据分析能力； 3、工作认真负责，注重细节； 4、具备良好的沟通协调能力，能高效参与团队协作； 5、具有相关行业从业经验者优先录用。

苏州瑟欧有限公司宜春分公司，主营跨境电商，现面向社会招聘行政文员， 福利待遇：月工资8000-10000元，实习期一个月，，出差全额补助，订单提成另算！包吃，住房补贴按公司最高标准！ 要求：全日制大学生，年龄18-25岁之间，形象好，气质佳，五官端正，无不良病史，情绪稳定，能抗压，身高165-175之间，体重不得超过110！金融管理和音乐舞蹈专业优先录取！

1.具备优秀的文字表达与沟通能力，能高效完成各类文档处理工作。 2.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint，具备基础数据整理与分析能力。 3.拥有良好的组织协调能力和时间规划意识，可并行推进多项工作任务。 4.工作细致认真，责任感强，能够维持办公区域的整洁与有序管理。

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 工作地点在苏州 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 原标题：《本地新厂+当天入职保底300一天+人走账清+长白班》

招2名厨师，高邮过年不放假的，有小炒功底就行，技术要求不高8000到10000。22岁以上，厨房宜春人 彭厨

宜春市袁州区慈化镇厂房砌墙可以包工包料的材料到预付款。大概8千平方

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！啤酒厂开招！ 大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！!! ①:小时工：32／小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②:月薪保底8500＋免费包吃住＋福利奖金＋工价持续上涨！!!! ③:班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30／晚，可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：32／小时，，月薪保底8000-10000!!！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000小时工◇32／小时，月薪保底8000-10000!!！随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金5000小时工：32／小时，月薪保底8000-10000!!!随走随结， 入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区普工／操作工，主要负责做一些 简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督 一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种 文艺活动、大型抽奖活动等。 (4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1）衣：上班不需要穿无尘服 (2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3）住：公司免费提供住宿，4-6人／间，设施包含空 调、独立卫浴、橱柜等 (4）工作地址：涉及工作城市芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

要求年龄满18周岁 工作内容是回复客户的消息 配合运行统计出单 岗位不收任何费用，接受0基础

要求年龄满18周岁 工作内容是回复客户的消息 配合运行统计出单 岗位不收任何费用，接受0基础

岗位职责： 1.负责开单、发货，根据客户需求进行有效的业务跟单 2.负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 3.完成部门经理交代的其它工作。 任职资格： 1.熟练使用各类办公软件，有文员工作经验优先考虑； 2.工作仔细认真、责任心强、为人正直。 工作时间： 周一至周六（26天制）8：30-12：00/13：40-18：40

，急招1名前台文员，年龄:22-40岁，。包吃住月薪工资:4500-5000元/月。 2，公司保安1名，月薪工资4000-4200元/月。招聘联系电话。 地址:东莞万江蚬涌工业区。

负责接单打单 单休 工作时间11点-19点

招兼职400一天，老七浦三楼124号，有意者或联系

岗位职责: 1.负责公司前台区域的接待工作及文件资料的归档整理。 2.处理日常来电接听与电子邮件的收发对接。 3.协助团队进行销售相关数据的录入及基础分析支持。 4.保持前台环境的整洁有序，维护良好的企业形象。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识。 2.熟悉常用办公软件的操作与应用。 3.具备良好的组织协调能力及团队协作态度。 4.工作细致认真，责任心强。

岗位职责： 1.参与业务需求的沟通与分析，协助完成需求评审及系统设计工作，并撰写相关技术文档； 2.独立承担功能模块的编码与技术实现，确保代码规范与质量达标； 3.按照项目进度安排，准时交付开发任务并保障顺利上线运行； 4.投入核心复杂模块的技术攻关与研发实施； 5.结合业务实际场景，提出并落地支持业务发展的整体技术优化策略。 任职要求： 1.具备2年以上Java开发经验，本科及以上学历优先考虑； 2.熟练掌握Java语言及JavaEE技术体系；熟悉MySQL等数据库系统，能高效编写SQL语句；熟练运用常见开发、调试工具及代码版本管理工具；熟悉SpringBoot、SpringMVC、SpringCloud等主流框架的应用； 3.了解分布式架构的设计原理与实践应用，掌握缓存、消息队列、分布式协调等核心技术机制； 4.拥有前端或小程序开发背景者优先录用； 5.具备较强的学习意识、责任意识和自我推动力，善于沟通协作，工作细致认真，具备良好的团队合作精神和抗压能力。 加分项： 1.具备前端开发实践经验； 2.积极进取，主动性高，敢于面对挑战，精力充沛； 思维灵活，善于识别问题本质并快速定位关键点

招兼职400一天，老七浦三楼124号，有意者或联系

上午8:25 - 11:00，下午14:30 - 16:30，周末双休，法定节假日休息，带薪年假，工作环境舒适，工作氛围好，其他时间自由安排 薪资福利:服务津贴+新人津贴+提成+奖励 工作地址:宜丰县新昌中大道241号

招工了招工了手工活可电话

岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作，确保办公环境整洁有序； 2.处理公司内外的行政接待工作，具备出色的沟通能力和服务意识； 3.与政府部门沟通，办理公司相关手续； 4.管理员工关系，包括人员招聘及员工关系维护； 5.及时处理公司运营中出现的各种情况。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练处理公司内外的行政接待工作； 3.具有良好的组织协调能力和团队合作精神； 4.能高效完成领导安排的其他相关工作。

岗位职责： 1、配合行政总监完成日常行政及人力资源相关工作； 2、参与公司重大会议，整理会议纪要并跟踪落实会议决策执行进度； 3、负责接待来访人员，维护企业形象，优化访客服务体验。 任职要求： 1、熟练操作各类办公软件，具备较强的文书处理能力； 3、具备良好的沟通与人际交往能力，能与各部门顺畅协作； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守和保密观念。

一、行政管理 1.建立并优化公司行政管理体系，保障日常运作规范高效，完善考勤管理、公文流转、会议组织、档案归档等相关制度，并推动落实与监督执行。 二、人力资源管理 1.配合管理层开展人员招聘与选拔，拟定招聘方案，进行简历筛选及面试安排，协助引进符合岗位需求的优质人才。 三、后勤保障管理 1.负责办公场所的日常维护与管理，确保办公区域干净、安全、有序，营造舒适高效的办公氛围。 四、安全环保及消防方面 1.组织制定并持续完善安全生产、环境保护及消防安全管理制度与操作流程，每半年开展一次制度评估与修订，确保符合法律法规要求及企业实际运行需要。 完成上级交办的其他工作任务

招计时计件工，18一50岁.能吃苦耐劳，手脚麻利，上班时间，8至5点半下班，能来的电话详情，，长期有事做，