工作内容：纸杯排版，抽纸排版，会员卡、名片、不干胶排版 要求：熟练使用cdr 工作经验：至少1-3年

岗位职责： 1. NPI：主导新产品、新材料、新工艺的导入工作，确保导入过程的时效性与实施效果； 2. 产品变更模块：负责量产阶段产品的工艺维护（涵盖生产及售后环节），保障工艺的合理性、有效性及产品品质的持续稳定； 3. 项目管理：根据交付周期制定项目进度计划，跟进节点推进，应对项目方向调整，确保产品质量与准时交付； 4. 其他事项：参与团队建设、流程优化及相关技术沉淀工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、电子类或具备相关产品开发经验者优先，同行背景或专业成绩突出者优先考虑，年龄30岁以下； 2、具备电子行业产品导入实践经验，拥有项目管理经历；性格开朗，责任心强，具备良好的抗压能力、执行能力和学习能力，具备团队管理培养潜力； 3、对新兴领域与未知事物保持高度学习热情与探索意愿。 岗位福利： 1、包吃包住，免费提供早中晚三餐； 2、车间配备全面空调，文体设施完善，企业文化活动多样； 3、薪酬待遇优厚，设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日福利，年底双薪，并缴纳社保； 4、享受带薪年假、婚假、产假及法定节假日福利； 5、提供丰富培训机会，职业发展通道广阔； 6、毗邻高新区管委会、春龙步行街，区位优势明显，交通便捷。

1：具备大专及以上学历 2：拥有2年以上汽车焊装夹具设计工作经验 3：提供食宿，月薪资4000-6000元

1、岗位职责 （1）部门日常事务管理： 新员工入职二、三级培训及相关资料准备，基础OEC操作培训实施 新员工上岗资格及员工晋升/转岗资格材料整理 负责部门排班、考勤管理与绩效考核工作 编制部门年度培训计划，并组织实施 （2）研发QA相关工作： 审核、修订及归档部门文件，按照行政部要求统一管理纸质与电子文档 及时更换过期的GMP文件 执行研发管理部日常、每周巡查任务 建立并维护部门易制毒、易制爆等受控试剂的台账 协助编制部门年中及年度预算初稿 （3）项目申报与对外协调： 收集高新技术企业项目立项、验收所需材料（含纸质与电子版） 撰写科技类项目申报所需的表格内容及文字材料 准备高新技术企业复审、年报中涉及的研发资料 参与省级企业技术中心复审及快报材料整理 配合完成项目申报过程中的外部对接事务，如公司小食堂接待安排、车辆调度、出差支持等 2、任职要求： 本科及以上学历，药学、化学等相关专业，年龄30岁以下，具备研发管理或QA工作经验者优先 3、福利待遇： 五险一金，三节福利，高温补贴，五天八小时工作制，提供内外部培训机会，外地员工包食宿，上下班有厂车接送

岗位职责: 1、承担公司新设备研发阶段的结构仿真工作，涉及流体/粉体分析、力学驱动分析、材料性能评估等内容； 2、负责仿真软件相关配套程序的开发与维护，包括文件管理、数据处理流程集成及脚本编写等工作； 3、编制符合规范的CAE仿真分析报告，并提供切实可行的设计优化建议； 4、配合其他团队完成仿真支持、测试验证及方案改进等相关协作任务； 岗位要求: 1、硕士研究生及以上学历，机械工程、力学、工程热物理等相关专业背景； 2、熟练掌握常用2D、3D绘图工具及仿真分析软件操作； 3、具备机械结构仿真所需的力学基础、机械设计原理、离散元方法等专业知识，具有流固耦合项目经验者优先考虑； 4、通过大学英语六级，具备良好的英文文献阅读与翻译能力； 5、具备较强的自主学习能力、自律性、沟通主动性，富有团队精神，工作细致严谨，责任心强； 6、特别优秀者条件可适当放宽。

岗位职责 1. 负责PCB/铝基板从来料到制程及成品的全流程质量控制，制定相应的检验标准与作业规范。 2. 处理生产过程中出现的质量异常问题，分析缺陷成因，推动改进措施落地，并输出8D、5Why等分析报告。 3. 响应客户质量投诉，跟踪整改措施实施情况，完善客诉记录管理。 4. 跟踪监控产品良率与报废数据，推进品质持续优化，减少质量相关成本支出。 5. 参与新产品的试产过程，拟定试产阶段物料及制程的质量管控方案。 6. 组织并管理质检人员团队，确保检验工作有效执行，保障检测数据真实且可追溯。 任职要求 1. 大专及以上学历，电子或材料类相关专业，具备5年以上PCB或铝基板行业品质管理经验。 2. 熟悉PCB/铝基板制造工艺流程，掌握IPC标准，能熟练操作常用品质检测设备。 3. 具备独立处理质量问题和撰写8D报告的能力，了解FMEA、SPC等质量工具者优先考虑。 4. 有铝基板（涉及导热、绝缘、压合）质量控制实际经验者优先。 5. 工作态度严谨，具备良好的沟通协调能力，能够适应生产现场工作环境

岗位职责： 1. 主导铜箔产品全周期开发，构建涵盖物性、结构、工艺参数及核心原材料性能的测试体系，逐步建立并优化技术基础数据平台。 2. 开展新技术、新工艺及新应用方向的市场分析与研发实践，推动技术创新成果向实际生产转化。 3. 牵头现有产品的升级优化工作，通过工艺精进实现成本降低与效率提升，同时提高产品物性CPK稳定水平。 4. 负责小批量定制订单的技术实施，在实验设备上完成工艺开发与验证，确保个性化需求具备技术可执行性。 5. 统筹企业内部及省市各类科研项目的申报、执行与文档整理，保障项目按计划节点推进并通过验收。 6. 协同部门开展技术类跨团队协作任务，落实上级安排的其他技术支持相关工作。 任职要求： 1. 硕士应届毕业生，电化学、材料科学、金属学等相关理工科专业背景。 2. 具备扎实的研发项目基础，熟悉项目管理流程，能独立推动技术课题实施落地。 3. 具备较强的组织协调能力与跨部门沟通经验，能够高效整合资源推进项目进展。 4. 关注新材料领域技术发展方向，具备从实验室研究到产业应用转化思维者优先。

【工作内容】 -承担产品检治具的方案设计与开发任务，确保符合生产流程及品质标准； -联动研发与制造团队，改进检治具的结构设计与实用功能，提高检测作业效率； -编写检治具相关的技术资料，如工程图纸、规格文件及操作指引； -参与检治具的样品制作、功能调试以及后续运行维护。 【任职要求】 -大专或以上学历，机械设计、自动化或相近专业背景； -熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具，具有扎实的制图技能； -具备良好的学习能力与团队合作意识，能胜任多任务并行的工作节奏； -3年以上相关工作经验。

岗位职责： 1、负责生产线的日常管理和协调工作，确保生产任务按时完成； 2、监督生产过程中的质量控制，及时处理生产中出现的问题； 3、制定并优化生产计划，提高生产效率和产品质量； 4、管理生产团队，指导组员完成生产任务，培养生产储备组长。 岗位要求： 1、2023-2025年大专生； 2、有生产管理经验者优先； 3、了解生产流程和质量管理标准； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 5、能够承受一定的工作压力，具备较强的责任心和执行力。

岗位内容： 1. 制定涂装技术方案，涵盖色彩选型、材料选用及工艺设计。 2. 承担涂装设备的日常维护与保养工作，保障设备持续稳定运转。 3. 编制涂装作业规范与操作流程，并实施过程管理与现场指导。 4. 处理涂装环节中的质量异常与技术问题，提供有效解决方案。 上班时间：8：30-17：30 任职要求： 1. 具备相关领域工作经验。 2. 掌握涂装设备及相关检测仪器的维护与保养技能。

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大家下午好！刚接到通知，明天白班沙坣，新兴各再加两人，有意的私聊我报名。

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岗位职责及要求: 按对应岗位层级标准，按时保质完成指定工作任务与成果交付； 严格遵守岗位工作流程、规范与合规要求，及时同步进度、反馈问题； 服从导师带教与团队管理，主动参与技能培训，完成阶段成长考核； 配合团队完成项目协同，维护品牌形象，严守项目保密与知识产权规定。 时间保障：按约定时间出勤/保障交付，不无故缺勤、拖延，可稳定配合项目周期； 学习配合：主动学习岗位技能，服从带教安排，认真完成成长任务与阶段考核； 沟通协同：及时同步工作进度，主动反馈问题，积极配合团队完成项目目标； 合规自律：遵守规章制度，严守保密要求，不做任何损害品牌形象的行为； 责任意识：对自身交付成果负责，主动优化工作方法，不敷衍、不推诿。 发展路径与薪资: 跟岗学习期：学习编写规范与知识点考据，双向选择，无补贴 初级实习期：导师指导下整理知识点、辅助撰稿，50元/天 中级实习期：独立完成图书章节初稿撰写，80元/天 P1：带领小组完成图书板块编写与初审，100元/天 P2：带领团队统筹稿件校对与内容审核，150元/天 P3：统筹全册图书编写进度、体例规范与质量把控，190元/天 P4：搭建编写体系、培训新人、对接出版资源，270元/天 P5：独当一面负责全图书产品线规划与落地，430-530元/天 具体工资及要求面谈 其他获得: 实习证明/实践证明 真实项目经验、教学能力、 沟通协调能力、动手能力 资深老师一对一导师带教 表现优秀者可转为实习、全职

岗位职责 负责儿童相册、摆台、挂画等成品的版面设计，根据宝宝拍摄风格与场景进行分组排版，合理运用简洁美观的布局、字体及装饰元素，确保整体视觉风格协调统一 配合精修师完成客片细节核对，精准执行裁切尺寸与色彩统一，按印刷厂标准整理输出文件，降低返工率 与客户或客服沟通，处理排版小样确认事宜，积极回应合理修改需求（如换图、调整顺序、修改文字等），提升客户满意度 任职要求 熟练操作PS，掌握图层管理、图像裁剪、尺寸调整等基本技能，具备基础排版逻辑能力 具备良好审美，偏好儿童类简约、ins风、治愈系设计，理解色彩搭配与留白原则，避免传统老旧风格 细致耐心，能妥善应对宝妈提出的改稿要求，情绪稳定，杜绝裁切误伤五官、出现错别字等低级失误 优先考虑有儿童摄影或影楼排版经验者，可快速上岗，减少培训周期 接受零基础但具备PS基础操作能力、喜爱可爱风格、审美达标且愿意学习的新人，提供带薪培训支持 性格踏实，不拖延，能按时完成每日排版任务，保证客片不积压，工作有责任心 薪资待遇 薪资结构：底薪+按套计提，多劳多得，月收入3000-6000元（能力越强，收入越高） 工作环境：室内固定座位办公，空调全天供应，团队年轻化，氛围融洽无内耗，无需外勤与客户接待

岗位详情： 1. 按照客户需求对教材资料、书稿等内容进行排版设计及稿件修改。 2. 与团队成员协同配合，合理把控排版工作进度，保障图书、手册等项目按时交付。 岗位要求： 1. 熟悉书版类软件操作，掌握PS、CDR等设计工具的使用。 2. 善于沟通：具备较强的沟通协调能力，责任心强，有项目执行意识，能兼顾工作效率与成果质量，适应一定工作压力。

熟练掌握CAD软件、激光排版软件及各类办公软件，具备钢结构激光排版相关工作经验者优先考虑。年龄需在35周岁以下。学历要求原则上为大专及以上，有丰富实践经验者可适当放宽至高中学历。熟悉TEKLA软件操作者优先录用。

【工作内容】 - 依据机械加工图纸和装配图纸开展工艺分析及排版方案优化； - 参与下料工艺流程的制定与改进，推动生产效率提升； - 与技术团队协作，完成图纸修订及工艺参数调整等相关工作。 【任职要求】 - 具备1年以上机械行业排版、数控切割套料工作经验，熟悉机加下料工艺者优先； - 能够准确识读机械加工图与装配图，具有较强的图纸解析能力； - 熟练掌握CAD、FastCAM等排版软件，可独立承担套料排版任务； - 熟悉常用办公软件操作，具备基本的图纸修改与工艺改善技能。

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岗位职责： 1. 负责生产订单全流程跟进，协调采购、生产、仓储及物流环节，确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据（BOM、工单、出货单等），保证数据及时性与准确性 3. 对接客户与内部部门，及时反馈生产进度、异常问题及解决方案 4. 录入和更新ERP系统数据，定期输出生产报表及跟单汇总分析 5. 协助处理日常文员事务，包括文件归档、会议记录、办公用品管理等 任职要求： 1. 具备生产跟单或文职类相关工作经验，熟悉制造业运作流程者优先 2. 熟练使用Office办公软件及常用ERP系统（如金蝶、用友等） 3. 细致耐心、责任心强，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4. 具备基本的数据统计与文档整理能力，能独立完成日报、周报编制

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