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洗车工员工身体健康能吃苦耐劳薪资福利:面议以上岗位包吃住招工人数:数名工作地址:平安路698号御景东方外围店铺

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招聘洗车工、学徒工

洗车工包吃中餐，正常上下班工作地址:瑞阳新区民赫书香苑

有责任心，有上进心

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江西省·宜春市洗车工：保证作业面整洁有序。报酬详谈，按月打卡，加班另算，能吃苦耐劳；能适应加班，做过同类活优先，免费工装

洗车工薪资福利:面议工作地址:民生路二中对面

招聘：洗车阿姨薪资：2600元以上/月掌握汽车美容的基本技能和技巧，洗车等基本操作

宜春市丰城市招工地小工/杂工（仅限丰城当地人，六十以上不要）

高安田南铭瑞陶瓷厂招长白班装车叉车司机2名：保底＋加班费＋装托小费，综合工资5000-6500，包吃住，有叉车证补贴，有工龄奖，要熟手、有叉车证，能服从管理，有相关工作经验者优先江西宜春

客车轿车司机/江西省宜春市/薪资面议/月底发放/缴社保/按流程规范作业，新手可带，长期有活；按图纸要求施工；自带常用工具

J4IH0001 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

招自来水施工员一名，工资面议，联系电话

广东省清远市这边急招洗车工，保证作业面整洁有序；月薪5600到8400，有夜班补贴；身体健康，厂车接送，按时保质完成分配任务

找内蒙古·巴彦淖尔的洗车工，听从现场负责人安排，工资面议，完工即结，高温补贴。按时保质完成分配任务。不缺活，能吃苦耐劳；与同事协作推进进度

海南有洗车工岗位需求，保证作业面整洁有序，月工资4100-6200元，买工伤险、全勤奖，按件计酬，按时保质完成分配任务，活源稳定

招聘新疆的洗车工岗位，报酬详谈，，包住。按要求填写施工记录，能适应加班。活多，缴社保；全勤奖，高温补贴；有餐补

洗车工·吉林省·7100~10000一个月·提供住宿·日结·按流程规范作业，服从安排；身体健康，按要求填写施工记录，提供工具

汽车修理工一名电工一名 包吃包住 工资面谈

中工一名小工一名学徒工多名

【岗位职责】 1. 负责机械设备研发、设计、改进； 2. 制定机械设备的维护、管理计划； 3. 调试、测试、维修机械设备； 4. 培训相关人员操作、维护机械设备。

宜春高安市招机械制图员

岗位职责： 1、负责新产线搭建，主导设备验收与认证 2、牵头解决现场重大工艺异常问题 3、开展基地产品风险识别与评估，提供专业技术支持 4、主导新产品导入过程中的工艺验证工作 5、参与MES系统建设并推动制程管控优化 6、针对客户投诉、安全、品质等专项问题进行分析改善并输出报告 岗位要求： 学历专业：本科及以上，材料、化工、化学等相关专业 知识技能：掌握基本工艺原理，熟悉工艺及流程优化方法，具备系统化改善思维，精通FMEA、DOE、6西格玛、8D报告等工程工具，熟练使用Office办公软件 工作经验：3年及以上相关经验 语言：普通话流利 其他：具备良好的组织协调能力、沟通应变能力，有电池包电性能测试故障分析经验及测试原理理解者优先

【岗位职责】·负责汽车日常保养与维修工作·进行轮胎检查、更换及修补操作·协助处理新能源车及小型车的常规维护【职位要求】·无经验也可，愿意从学徒做起·对汽车维修感兴趣，能吃苦耐劳·有责任心，服从安排【工作时间】白班，具体时间班次面议【薪资福利】·综合薪资：500-1000·多劳多得，收入与技能挂钩

修车师傅员工身体健康有相关工作经验工作地址:东湖花园

汽车补胎学徒薪资福利:2000元/月招工人数:1位工作地址:胡家边红绿灯旁

洗车阿姨40一65岁，手脚勤快的，行动敏捷的薪资福利:2000-2600招工人数:2名白班工作地址:高安市惠恩大酒店旁

岗位职责： 1、负责与战略客户对齐产品路标，前瞻布局，规划磷酸铁锂相关材料的产品研发体系； 2、组织开展磷酸铁锂相关材料的基础研究、新型磷酸盐体系的可行性研究； 3、组织磷酸铁锂相关产品的开发立项评审，阶段性的技术研讨、评审，形成设计定型； 4、制定并组织实施磷酸铁锂相关产品的总体验证方案，定位样品/中试验证中的问题，推动磷酸铁锂相关产品通过客户的技术认证； 5、组织开展磷酸铁锂相关产品的先期质量策划并统筹相关技术文件的撰写； 6、组织开展磷酸铁锂相关材料工艺开发，确保研发的磷酸铁锂相关产品可量产性； 7、组织改进磷酸铁锂相关材料的现有工艺，达到降本增效的目的； 8、负责拆解二级部门的组织绩效目标，落实到相关负责人的个人绩效考核； 9、监督相关负责人完成个人绩效，并对其完成情况进行考核； 10、负责磷酸铁锂量产产品工艺维护； 11、负责制定、更新产品生产物资消耗定额，； 12、通过调整设备工艺，保证生产线工艺技术条件的稳定运行，协助达成量产产品合格率指标； 13、负责量产产品新生产线设备调试，满足公司产能需求； 14、通过工艺改进、设备改进持续降低生产成本，提高产品质量，提升劳动效率； 15、文件管理:参与技术管理体系的建立、执行和完善，对本部门编制、使用的文件、记录进行管理； 16、成本革新与技术改造:通过工艺改进、设备改机持续降低生产成本，协助落实公司技术改造方案。 17、公司或上级领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、统招本科及以上，分析、化学、物理、冶金、材料类相关专业； 2、2年以上磷酸铁锂技术管理经验，6年以上磷酸铁锂行业经验；主导过3.5代以上的工艺导入及调试工作，具备3.5代及以上的量产经验，头部企业经历； 3、知识：精通磷酸铁锂合成机理、生产工艺、调控方法及表征技术； 4、素养：具备良好团队管理和沟通能力，能够带领团队达成目标，有较强的抗压能力和决策能力，能够在复杂的工作环境中有效应对挑。战；具有良好的职业道德和敬业精神。 技能：熟悉产品知识、生产工艺知识、日常办公软件