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招聘半挂司机，工作路线为红旗到巴克二标段，驾驶全新电车。要求能吃苦耐劳，开车稳妥，三证齐全，身体健康。薪资为12000元至18000元，工资按天结算。

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招聘司机岗位。薪资福利面议。工作地址位于密云区巨各庄镇丰各庄村开发区。

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如中型货车、大型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时、合规送达 2.执行出车前、行车中及收车后的车辆检查与基础保养，及时报告故障并配合维修 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为 5. 协助装卸货及临时性物流协调工作，服从调度安排，保障运输效率 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/区域配送工作节奏 3.具备基本车辆维护常识和应急处理能力，熟悉常用导航及物流调度系统 4.诚信踏实，责任心强，具备良好的服务意识与沟通协作能力 5.学历不限，有物流运输、快运专线或危化品运输经验者优先

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4.配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损 5. 积极响应调度安排，适应短途/中途运输及临时加班需求 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉本地及周边运输路线者优先 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 学历不限，具备货运从业经验者优先

招聘A2司机五名，要求从事新余至萍乡专线工作，年龄范围在25至58岁之间，身体健康且服从工作安排，对有意向的人士，招聘区域在江西新余。

招聘长期或长期替班司机。岗位职责包括：使用对讲机和手势需遵守现场规定；恶劣天气时应停车，不得强行作业；需节约油料，避免长时间怠速；在新场地或接触新工作时，需先询问清楚再操作。

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岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2.严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，及时报告并处理车辆异常状况 3.配合仓库完成装货、卸货及单据交接，确保货物数量与信息准确无误 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为 5.如实填写行车日志、运输台账及相关运营记录，配合完成运输数据统计与反馈 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上，近3个记分周期无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/高频次运输工作节奏 3.具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉GPS导航及物流调度系统操作者优先 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5.学历不限，有货运从业经验或危化品/冷链/集装箱等专项运输经验者优先

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江西新余分宜凤阳猪场招聘 B照货车司机(45岁以下) 一个司机 地点: 江西新余市分宜县凤阳镇

招聘配怀饲养员。年龄要求为20至50周岁。需具备近3年内对应岗位1年及以上养猪实操经验。薪资范围为每月5500至10000元，实行批次化绩效考核，薪资与个人养殖业绩挂钩，多劳多得。福利待遇包括休假补贴，每月富余5天假期可折算加班费，标准为每天150元。生产岗封场补贴分三档，分别为400元、600元和600元，可叠加，其余岗位固定封场补贴为300元。特色奖励包括法定节假日发放节日福利，法定节假日涵盖春节、端午、中秋、三八节。员工子女考取统招本科，单人奖励5000元。员工生育双胞胎一次性奖励20000元。食宿后勤方面，统一缴纳社保，提供餐补与免费住宿，免费配发工服及劳保用品，工服由专人统一清洗。日常三餐为三菜一汤，每周加餐并配发水果，每月组织全员大聚餐，标准为十菜一汤。场区WIFI全覆盖，内设便民小超市，并配套休闲娱乐设施。人文福利包括定期组织员工团建与专业技能培训。厂区氛围简单融洽，领导待人亲和，无职场内耗，踏实干活即可。另招聘司机，年龄限制在45周岁以内。工作地址位于江西新余分宜县凤阳镇。

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