招聘业务司机一名，负责乡镇市场。岗位职责包括：开车下乡跑乡镇客户，送货、拜访客户；与客户沟通维护关系，开发乡镇业务，推广产品；做好货物清点，简单对账，整理客户信息；车辆日常检查保养，保证出车安全。任职要求：持有C1及以上驾照，驾驶技术熟练，驾龄稳定，无重大事故；能适应乡镇出差下乡，不怕跑远路，能吃苦；善于沟通，会与客户打交道；做事踏实勤快，服从安排，责任心强；有乡镇业务、销售、送货经验优先，不懂可慢慢带。薪资待遇面议，底薪加业务提成，多劳多得。

开爬梯车拖车

今日招聘:危货司机1名夫妻驾1组固定线路，待遇电话联系王总正规靠谱，赣州上岗。有的师傅欢迎咨询推荐

江西宜春招聘A2照司机

急聘A2驾照货车司机，工作地点为新余地区及邻近城市，运输路线至邹江。

一、基本条件** 1.驾照与资格证 必须持有有效的A2驾驶证（持证满3年优先考虑）。 -需具备货运从业资格证。 无重大交通事故及严重交通违章记录。 2.年龄限制：28~50周岁（45周岁以下优先考虑）。 3.身体与品行要求 -身体健康，能适应长时间驾驶（如夜班、长途）。 -无不良嗜好或犯罪记录。 二、经验与技能要求 1.驾驶经验：实际驾龄至少3年* 2、熟悉特定车型操作：如侧翻车厢、后翻/高栏车。 3、需掌握工作区域路况，“会操作智能手机”导航。 4、具备基础车辆维修保养能力（优先考虑）。 三、岗位职责 按调度指令完成货物转运，确保交接及时。 -执行车辆6S管理（整理、清洁、安全等），定期检查车况。 对运输中出现的违章、车辆异常进行初步处理，确保人员与货物安全。 -遵守作业规程（如通过路口“一慢二看三通过”）。 -四、工作时间与强度** 两人轮班，每班≤小时；月休3~4天 五、待遇：根据跑车情况，多劳多得，司机待遇为10000元左右\月上不封顶。

招A2司机，能吃苦，工作认真，，服从公司安排

招聘安装送货司机2名，薪资面议。 上班地址在赣县，有意者可报名。

拉散灰水泥罐。牵引车是电车

岗位职责： 1.负责A2照准驾车型（自卸牵引车）的安全驾驶与货物运输任务 2.严格执行运输调度安排，确保准时、合规完成配送及装卸作业 3. 做好车辆日常检查、保养与清洁，及时报告并配合处理车辆故障 4.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 5.要求双证齐全并且在有效期内，身体健康无重大疾病 任职要求： 1. 持有有效A2驾驶证，且从事本行业满3年及以上 2.具备良好的职业道德和安全意识，无重大交通责任事故记录，吃苦耐劳者优先 3.具备基础车辆故障识别与应急处置能力 4. 无违法犯罪记录，服从公司统一管理

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

新余地区招聘微挖代班人员，长期或短期代班均可。工资稳定，工作量充足。有意者可报名。

新余市分宜县招拆除/运渣，拆完现钱

新余市渝水区招电焊

明天需要一名小挖机代班人员，薪资以现金结算。技术不熟练者请勿联系。

京东配送站点直招 · 0费用 · 非中介 高薪稳定，货源充足，踏实干就能赚！ 月入过万，上不封顶！ 急招：4米2货车 小四轮货车 多名 工作内容： 负责家电上门配送，服务到位即可， 线路固定，长期稳定不空档。 岗位要求： 4米2货车 小四轮货车，C1驾照， 有服务意识，能吃苦耐劳，服从安排。 薪资待遇： 计件结算，货源超充足！ 综合月薪 5000-10000，上不封顶 多劳多得，能干就能赚！ 仓库地点：五指山 原标题：《C照货车司机》

1.负责冷链配送、货物交接。 2.证件齐全，有 4.2 米驾驶经验，有冷链经验优先。 有意电话联系，非诚勿扰。 原标题：《4.2 米冷链司机｜按趟结算，两周发薪，活轻松月入 1 万左右》

美菜司机管家招聘要求： 一、岗位要求： 1、年龄18-45岁，持有C1（含）驾照，自带车粤B牌车（车内6.8方以上最佳）； 2、初中及以上学历，普通话流利； 3、有良好的沟通能力和服务意识，诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神； 三、工作时间： 1、每日工作约9H 四、个人收获 1、月收入8K-12K元/月，月结，多劳多得； 2、公司有食堂，提供饭补，节假日福利，意外险； 3.第一个月保底工资8100 原标题：《生鲜配送司机》

为规范配送岗位月度薪资核算标准，明确薪资构成、里程统计、计件规则及出勤保底要求，保障公司与员工双方合法权益，结合实际配送业务情况，特制定本月度薪资结算规则，作为月度薪资核算正式依据，具体条款如下： 一、月度保底承揽费用标准 1. 员工月度正常出勤、完成既定基础配送任务，可享受月度保底承揽费用6000元/月。 2. 该保底费用包含每月基础配送里程80公里，基础里程内不单独核算里程补贴，全部包含在6000元保底薪资内。 二、配送里程核算规则 1. 月度配送里程统一核算标准：以各配送区域市政府定点为终点核算实际配送公里数，不以车辆仪表盘表显里程为准，所有里程数据以统一标准统计、备案、核算，确保数据公平、准确、统一。 2. 里程结算区分基础里程与超额里程，80公里（含）以内为基础保底里程，超出部分单独核算补贴。 三、超额里程补贴标准 当月实际配送总里程超出80公里的部分，按照0.5元/公里核算额外里程补贴，，计入当月薪资总额。 四、门店配送计件薪资标准 以货物实际配送完成情况为准，货物成功送达对应门店、完成门店签收确认后，按实际有效进店件数核算计件工资，计件单价为0.2元/件。未签收、退货、未送达的货品不计入计件薪资。 门店提成：单趟基础配送5家门店，超出部分每完成1家有效签收门店配送，补贴5元。 五、出勤休息与保底薪资挂钩规则 1. 员工每月允许正常星期天休息，每月可以休息2天，在规定休息天数内、正常完成日常配送任务的，全额发放月度保底薪资6000元，并叠加对应超额里程补贴、进店计件薪资。 2. 当月实际请假1天的底薪，取消当月6000元保底薪资待遇，当月薪资按照实际超额里程补贴 + 实际进店计件工资据实结算。 3. 保底薪资发放前提：员工当月正常出勤、服从调度安排、保质保量完成日常基础配送任务，未出现消极怠工、无故缺勤、任务拒单等情况，方可享受保底薪资；未完成基础配送任务的，公司有权据实核算薪资。 司机招聘｜保底6000+提成 综合9000-10000 月休2天 一、岗位简介 现招聘全职配送/货运司机，工作稳定、薪资透明、提成无套路，每月固定星期天休息，收入有保底、多劳多得，综合月薪9000-10000元，适合长期稳定干。 二、薪资结算方式（100%透明） 月度总薪资 = 6000元保底工资 +（当月总里程－80公里）×0.5元/公里 + 实际有效进店件数×0.2元/件+5家以上一家5元。 薪资说明： - 保底保障：每月保底薪资6000元，正常出勤即可享受，收入稳定不缩水； - 里程提成：每月总里程80公里基础里程后，剩余里程按0.5元/公里额外提成，跑得多赚得多； - 超级家提成：5家以上一家加5元。 - 件数提成：按照实际有效进店配送件数结算，每件提成0.2元，多送多多得； - 真实综合收入：日常正常出勤、正常跑单，月薪稳定在9000-10000元。 三、休息制度 每月固定星期天休息，， 四、工作内容 - 负责日常货物配送、上门进店派送，完成每日配送任务； - 规范完成货物交接、核对、签收，确保配送无误； - 爱护车辆，日常简单检查车况，保证正常出车； - 服从日常工作调度，配合团队完成配送安排。 五、任职要求 - 持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，路况熟悉； - 无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾等不良记录； - 做事踏实认真、责任心强，服从管理，能吃苦耐劳； - 身体健康，能适应日常配送工作。 六、岗位优势 - 薪资透明公开，公式结算，无克扣、无套路； - 保底工资兜底，收入稳定，不用担心淡季低收入； - 提成双叠加（里程+件数），增收渠道多； - 月休2天，作息合理，适合长期稳定就业。 原标题：《送货/配送员，4米2冷藏车货运城配司机、C1货运配送员加司机。月休2天》

招货车司机，需要装缷，有人跟车 原标题：《招货车司机》

招聘送货司机，要求年龄在45岁以下，持有B2及以上驾驶证，具备高中及以上学历。

新余景豪物流因业务扩展，现招聘以下岗位： A2半挂司机，南昌、九江线路，招聘10至15名；湖南线路，招聘2名；代班司机，招聘3名，可跑多条线路，公司提供保底工资。 月薪1万元以上，多劳多得。入职即缴纳社保，每月20号准时发放工资，不拖欠。外地司机可安排住宿。 要求持有A2驾照，年龄在25至55岁之间，具备3年以上半挂车实际操作经验，身体健康，服从调度，责任心强。 面试地点位于新余聚宏汽车贸易有限公司陕汽重卡人事部。

吃苦，勤快，听指挥，工资20%提成

江西新余招募多名A2货车司机。负责新余至南昌线路的运输工作。公司提供住宿。月薪面议。

岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保准时、安全送达 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时发现并报告车辆异常情况 3.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为 4. 配合装卸货作业，核对货物信息，确保单货一致、交接无误 5.如实填写行车日志、运输记录及电子运单，配合完成相关数据上报 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期内未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别能力，能应对途中常见突发状况 5. 责任心强，具备良好服务意识和沟通协调能力

江西新余招搅拌车司机

岗位职责： 1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4. 定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期内未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5. 责任心强，吃苦耐劳，适应省内运输及弹性工作时间

江西新余，聘A2侧翻驾驶员多名，后翻多名，A2驾龄3年以上，年龄52以下，1年以上侧翻经验，后翻3年以上经验，无不良记录，新余，南昌，宜春，赣州，长沙，能吃苦 ，服从调度安排！工资10000～14000，左右。有意者联系： 龚 新余随时上车

招聘送货司机1名，长白班，单休，薪资面议。要求驾龄5年以上，熟悉新余城乡路线，有物流运输、快递经验者优先，能接受装卸货，适应外出跑业务，沟通能力强，年龄45岁以下，持有B2及以上驾照，高中以上学历。

道路救援清障车拖车司机 ，3-5年工作经验 有驾驶过类似车辆优先，面试详谈，电话联系