工作内容 1、承担高中物理课程的授课及教案准备工作 2、参与教育类软件中物理教学模块的内容研发与迭代优化 3、定期与学生、家长交流，跟踪并反馈学生学习情况 任职要求： 1、热爱高中物理教学，具备扎实的教学功底和课堂掌控能力 2、能适应教育科技类软件的工作模式，具备团队协作意识 3、性格耐心细致，富有责任感，善于调动学生学习积极性

承担个性化教学任务，关注学生学习进展，规划并实施学习方案 具备一定授课经历，无论是否持有教师资格证，期望长期发展，有志于投身教育事业 全职月收入约1万5至2万 依法缴纳五险一金

有初中生物会考班教学经历，熟悉中考考试题型，具备提升学生成绩的相关佐证材料

有初中生物会考班教学经历，熟悉中考考试题型，具备相应的成绩提升佐证材料

承担一对一辅导教学任务 全职底薪加课时酬劳，数学物理科目年收入15万元以上，其他学科10万至15万元 每周休息一天半，享受五险一金，发放年终奖金

岗位职责： 1.承担高中物理课程的日常授课任务，保障教学过程的质量与效果； 2.结合学生实际学习状况，制定并执行针对性的教学计划； 3.参与课程体系的建设以及教学资料的优化与整合工作； 4.主导或参与学科教研活动，推动教学团队专业能力提升； 任职要求： 1.具备深厚的物理专业知识和较强的教学实施能力； 2.拥有良好的课堂管理能力与人际沟通技巧； 3.能够调动学生积极性，增强课堂互动，提升学习成效； 4.富有协作意识，认同教学创新，积极优化教学策略。 年薪：12w-15w 薪资架构：底薪+课时费

工作周期：6个月 每周工期：无具体要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2025-10-25 一对一授课，仅需按时上课

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 为高一女生提供一对一物理辅导

高中一对一物理教学辅导 普通教师年薪15-20万优秀教师年薪18-25万 提供免费住宿，享受节日及生日福利，发放年终奖金，每年组织三次团队建设与旅游活动

一、【教师岗】 【岗位职责】 1.课前做好教学准备，课后及时与家长沟通反馈，开展初高中阶段一对一个性化教学； 2.关注学生与家长的需求，提供切实可行的学习建议，协同提升学业表现； 3.激发学生学习动力，帮助其培养良好的学习方法与习惯； 4.积极参与学科教研、集体备课等相关教学研讨活动。 【任职资格】 1.本科及以上学历，具备扎实的学科基础或相关教学经验； 2.热爱教育事业，乐于与青少年互动交流； 3.具备爱心、耐心及高度的责任感； 4.擅于倾听，沟通顺畅，语言表达清晰。 【薪资待遇】 底薪+课时费+推荐奖励+带薪年假+节日福利 综合收入5K-8K 晋升路径：教师-组长-主管-中心负责人 【福利待遇】 1.日常福利：生日关怀/团队建设/节日慰问； 2.假期福利：年假、产假、婚假、病假、奖励假等； 4.工作环境：空间宽敞明亮，地处核心区域，交通便捷，办公氛围佳 【工作时间】：每周一周二休息。 寒暑假：早8:00-晚6:00 平时：08:00-21:00或15:00-21:00

私人酒庄炒一桌菜10人左右，工价150，去的联系

调解员 薪资福利:4000元至6000元/月

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

新余市分宜县招繁育员/育种员

"暨阳老简饭店招聘切配和洗碗工两名，待遇面议，要求身体健康，具备良好的沟通能力和责任感，服从安排。"

岗位职责： 1.负责中学物理课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并组织实施 2.针对学生特点因材施教，采用多样化教学方法提升学生学习兴趣和成绩 3.定期开展测验与评估，及时反馈学生学习情况并调整教学策略 4.参与教研活动，配合学科组完成教材研发、试题命制等教学支持工作 5.关注学生心理健康与成长发展，做好课后辅导与家校沟通工作 任职要求： 1.具备物理相关专业本科及以上学历，持有相应教师资格证书 2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和强烈的责任心 3.表达能力强，具备扎实的物理学科功底和清晰的逻辑思维能力 4.有中学物理教学经验者优先，能胜任毕业班教学任务者优先 5.熟悉新课标教学要求，能够熟练运用现代教育技术辅助教学

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在12000-18000元，表现优异者可达20000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：提供暖冬关怀、水果茶歇、日常药品储备、带薪年假、节日礼遇、生日慰问 二、健全的培训体系 1、校区与总部均建立系统化培训机制，为每位员工配备全方位的成长支持计划。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力进阶培训、精英培养计划、管理人才专项培训 三、岗位职责 1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合其学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与教研活动及月度考核，持续提升教学专业度与课堂授课能力； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长服务满意度 四、任职要求 1、本科及以上学历，具备教学经验者优先，师范类院校毕业生优先考虑； 2、形象良好，行为举止自然大方，普通话标准流利； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动性强，能适应压力，富有责任感； 4、本地居住者优先 五、多元的职业发展路径 公司设置专业线与管理线双通道晋升体系，满足不同能力特质与职业规划需求。部分员工入职3-5个月可晋升为学科负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月内有机会担任教务经理或培训师 1、管理通道： 教师—学科负责人—教学主管—教学副校长—校长 2、专业通道： 普通教师—优秀教师—金牌教师

1.自习室周内，周末，寒暑假

1.自习室周内，周末，寒暑假

岗位职责: 1.承担初中及高中物理学科的教学任务，确保授课内容充实且富有吸引力。 2.与学生及其家长保持顺畅交流，及时处理教学过程中出现的各类问题。 3.积极参与教研活动，持续改进和提升教学策略与课堂效果。 4.针对学生个体差异提供定制化的学习辅导与支持。 任职要求： 1.热爱教育工作，能灵活运用多种教学手段和工具开展教学。 2.具备出色的沟通技巧和协作意识，善于建立良好的家校互动关系。 3.对待学生有耐心、有责任心，能够引导学生提升对物理学科的兴趣。 4.坚持学习与更新知识体系，不断提升教学质量以满足教学需求。

为家庭提供专业的家庭教育指导，结合不同家庭的教养模式与孩子的成长特点，定制个性化教育方案，助力家长掌握科学的教养方法。

引导孩子熟练运用学习工具，通过个性化陪跑与专业指导，助力孩子养成良好的学习习惯、生活习惯与行为习惯，为其全面成长奠定坚实基础。

岗位职责： 1.制定并执行适用于各年龄段及不同英语水平的教学方案。 2.运用互动性强的教学方式，激发学生学习英语的主动性和参与感。 3.定期开展学习成果测评，并根据个体差异提供个性化辅导与反馈。 4.参与教学交流与研讨活动，持续优化教学策略与实践能力。 5.保持与学生及家长的有效沟通，共同促进教学目标的达成。 任职要求： 1.英语表达流利，具备扎实的教学能力和课堂掌控技巧。 2.持有相关教学资质证书，具有实际教学经验者优先考虑。 3.具备较强的组织协调能力与团队协作意识，能清晰传达教学理念。 4.熟练运用现代化教学工具和多元教学法，满足学生差异化学习需求。 5.工作认真负责，注重教学成效与学生学习成果的保障。

无需到公司坐班，工作地点灵活自主 招聘学科：根据实际需求动态调整，包含需教师资格证及不限证书要求的学科，具体以沟通确认为准 工作内容： 按个人时间安排，在线接取题目任务 通过录屏形式进行题目讲解，录制屏幕操作与语音解说即可，无需出镜 工作优势： 时间自主可控，投入越多回报越高，薪酬水平较有竞争力，工资按月结算 工作要求： 1.工作态度端正，具备高效且稳定的内容输出能力 2.需自备设备：电脑搭配数位板，或电脑/平板搭配电容笔，满足其一即可 职位福利： 工作弹性、无加班压力、团队年轻有活力、氛围轻松融洽

现因校区扩张，诚邀热爱教育、专业扎实的你加入，共同打造有温度、有成效的学习平台。 一、热招岗位及核心要求 1. 学科教师（语文/数学/英语/物理/化学/生物/地理/政治） -学历：本科及以上，专业能力强可放松； -能力：熟悉对应学科教材与考纲，擅长用生动方式拆解知识点，有1年以上教学经验者优先； -素养：有耐心、责任心，能关注学生个性化学习需求。 2. 教务 -学历：大专及以上，教育、营销类专业优先； -能力：具备良好沟通表达能力，能精准挖掘家长与学生需求，匹配合适课程； -素养：目标感强，热爱教育行业，有客户服务意识，细心严谨，有团队协作精神，能承受一定工作压力。 二、我们提供的不止是工作，更是成长 -薪资福利：行业竞争力底薪+高额绩效奖金，缴五险一金，节日福利； -成长体系：新师岗前培训、每月教研分享会、助力从“新手”到“名师”的快速进阶； -工作氛围：扁平化管理，定期团建活动（、户外拓展等），拒绝职场内耗。 我们相信，每一份教育初心都值得被尊重，每一个专业能力都能在这里发光。期待与你一起，用知识点亮学生的未来！ ​电话：周

无需到公司坐班，工作地点自行安排 招聘学科：根据实际需求灵活调整，包含需持有教师资格证及无需证书的学科，具体以沟通确认为准 工作内容： 按照个人时间安排，在线接取题目任务 通过录屏形式进行题目讲解，仅录制屏幕与语音，无需出镜 工作优势： 时间灵活自主，按劳分配，收入水平较高，薪资按月结算 工作要求： 1.工作态度端正，具备高效且高质量完成任务的能力 2.需自备设备：电脑搭配数位板，或电脑平板配合电容笔，满足其一即可 职位福利： 工作弹性、无加班压力、团队年轻有活力、氛围轻松融洽

项目经理 中专以上学历，40岁以下，外形较好;持物业企业经理上岗证，3年同岗物业管理工作经验优先，责任心、组织、协调和沟通能力强，具有一定的抗压能力。 薪资福利:工资待遇面议 招工人数:3名 报名资料：报名应聘人员应携带身份证复印件，本人近期2寸免冠照一张现场报名或者扫码下载求职登记表报名；报名地点：新余市开拓劳务发展有限责任公司（新余市渝水区中山路911号/上河园西面） 工作地址:名门峰尚/欣欣百合/明和

江西新余招聘高薪维修人员，月薪超过6000元，诚邀勤劳人士加入。

物业工程人员 1.年龄55岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。2.持有效电工证，懂弱电、电梯、消防者加分；3.熟悉基础工程维修技能，了解设备安全规范，具有良好的沟通能力和服务意识。1.负责小区公共设施设备的日常巡查、保养与维修，确保正常运；2.及时响应业主报修需求，高效完成维修任务，做好维修记录；3.协助完成设备运行数据记录、抄表及维修工具、物料的管理；4.严格遵守安全操作规范，参与突发设备的应急处理 薪资福利:薪资待遇：3500元，根据经验及资质面试；月休4天，三节福利 报名资料：报名应聘人员应携带身份证复印件，本人近期2寸免冠照一张现场报名或者扫码下载求职登记表报名；报名地点：新余市开拓劳务发展有限责任公司（新余市渝水区中山路911号/上河园西面） 工作地址:名门峰尚/欣欣百合/明和

岗位职责: 1.承担初高中数学、物理、化学、英语及科学学科的教学任务 2.结合学生实际情况，设计并实施个性化教学方案 3.参与课程内容的筹备及教学资料的研发工作 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识 2.能够灵活采用多样化教学方式，满足不同学生的学习特点 3.热爱教育事业，具备持续学习和提升专业能力的意愿