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文员/年终奖/行政班 不限经验|不限学历。熟悉管家婆软件，上班时间8点到18点，月休假3天，可以自己调整，年龄25-35左右， 薪资福利:3000-3500元/月+年奖金 工作地址:新余市解放东路483号三雄金品

养殖场内勤，性别要求:，工作要求:数据及时录入，数据梳理，数据预警，配合场长工作，服从工作安排！猪场条件封闭，要求3个月休假一次

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岗位职责: 1.负责内部文件的归类与整理； 2.协同各部门进行工作对接与任务协调； 3.完成相关数据汇总及上级交办的其他事务。 任职要求： 1.性格积极乐观； 2.工作认真细致，具备责任感，对文职类工作有热情； 3.具备良好的文字表达与撰写能力； 4.熟练操作各类办公自动化工具； 薪资待遇： 1.日薪240元，提供食宿（兼职文员） 2.需在项目现场驻岗 3.特殊情况支持调休安排 4.工作周期约60天 5.入职即办理工伤险与意外险 工作时间：8:00-17:00

文员:月休3天.熟悉管家婆系统，薪资待遇3000-4000，具体面议

岗位职责： 1、负责人员的招聘及入职手续办理 2、维护员工档案资料，确保信息完整准确并实时更新 3、承担公司外来访客的接待与相关安排 任职要求： 1、能够熟练操作常用办公软件 2、具有较强的沟通协调能力 3、具备良好的学习与适应能力 岗位福利： 1、早八晚六午休2小时节假日正常放假周末单休 2、底薪3500+奖金 3、有晋升机会

江西上饶本公司大量招残疾人 工资:保底到手3000+提成 包吃包住包水电包社保 岗位:视频审核，3D地图标注，银行客服 上班时间:每天8小时月休4-6天 要求：生活，不坐轮椅，中专及以上毕业，年龄40岁以下 会电脑的其它要求可以适当放宽 （欢迎各位残友来电咨询）

岗位职责: 1.负责酒店客房的日常清扫与维护工作； 2.保持客房区域的干净整洁，符合卫生标准； 3.定期补充和更换客房内的各类用品； 4.快速响应客人需求，提供必要的协助与服务。 任职要求： 1.具备较强的服务意识，能主动为客人提供周到的日常支持； 2.工作认真细致，有责任感，能妥善处理客房相关事务； 3.掌握基础的清洁与整理技能； 4.具备独立处理问题的能力，按时高效完成各项指派任务。

AI写真效果评价 图文匹配度：图像内容与prompt指令的关联一致性，即文字描述是否能通过图像准确呈现。 人脸相似度：针对含有人脸的图像（如人像生成、人脸识别场景），衡量生成图人脸与参考图人脸的吻合程度。 -细节吻合度：五官（眼睛大小、鼻梁形状、嘴唇厚度）、面部轮廓（脸型、下颌线）、特征点（如痣、疤痕、装饰物）的位置和形态是否一致。 -整体神态：面部表情（微笑、严肃）、眼神方向、面部肌肉走向是否贴近参考人脸，避免“形似神不似”。 自然真实：评估图像是否符合现实世界的物理规律和视觉感知，无明显人工合成或篡改痕迹，给人“真实存在”的观感。 -无违和痕迹：避免“AI生成感”（如手指畸形、面部模糊、物体边缘生硬），或后期修图的过度痕迹（如皮肤磨皮失真、色彩过饱和）。 -符合物理逻辑：光影（如光源方向与影子位置一致）、材质（如金属反光、布料褶皱自然）、动态（如人物动作流畅不僵硬）符合现实规律。 画面合理性：从逻辑和常识层面判断图像内容是否“说得通”，无违背场景逻辑或现实规则的漏洞。 -场景逻辑一致：图像中的元素与场景设定匹配（如“雪地场景”中人物穿厚外套、地面有积雪，而非穿短袖、地面干燥）。 -物体关系合理：物体的大小、位置、互动符合常识（如“餐桌场景”中杯子放在桌面上，而非悬浮在空中；小孩身高低于成人，而非比成人高；是否穿模&错位）。 美观性：基于普遍审美标准，评估图像在视觉呈现上的吸引力，侧重“好看与否”的主观感受与客观审美规律的结合。 -基础审美要素：构图（如对称、黄金分割，避免元素杂乱）、色彩（如色调协调、对比度适中，无刺眼或暗沉问题）、清晰度（无模糊、噪点，细节可辨）。 -氛围与质感：图像能否传递出舒适的视觉氛围（如温馨、清新、高级），且细节处理精致（如画面干净无杂质、边缘整洁）

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江西新余招聘A2司机，需证件齐全、吃苦耐劳，负责周边运输，诚邀应聘者加入。

岗位名称：网管；运营。 岗位要求：网管：1.35岁以内；2.大专以上学历；3.2年以上相关网络维护经验，负责计算机、服务器、打印机的维护、保养及日常网络维护工作。运营：1.男女不限；2.35周岁以内；3.大专及以上学历，熟练办公软件；具备较强的沟通和协调能力；具有店铺管理经验优先。 薪资待遇：面议，具体薪资待遇根据面试及工作经验等综合因素确定。以上岗位待遇为劳务派遣用工性质，后期有机会转编。

招聘店员，工作地点江西新余，工作时间为下午2点到8点。工作职责包括接收快递包裹，扫描入库，上架整理，协助顾客核对身份并取走快递，处理日常寄件、打包业务及问题件。

1.熟练运用办公软件 2.拥有良好的沟通能力和学习能力 3.一分钟打字60-80字

一、核心岗位职责 1.销售数据管理与分析 -负责日常销售数据的收集、整理与统计，包括但不限于订单量、销售额、客户区域分布、产品品类销量等，确保数据准确、及时； -按日/周/月编制销售报表（如销售日报、月度销售汇总表、客户销售趋势表等），并针对数据波动进行初步分析，提炼关键信息，为销售团队及管理层提供数据支持； -维护销售数据库，定期更新客户交易记录、产品库存与销售进度，确保数据可追溯、可查询，配合财务部门完成销售对账工作。 2.订单全流程跟进 -接收客户订单（含线上平台、电话、邮件等渠道订单），审核订单信息（如产品规格、数量、收货地址、付款方式等）的完整性与准确性，及时将订单流转至仓储、物流等部门； -跟进订单生产与发货进度，协调解决订单执行过程中的异常问题（如库存不足、物流延迟等），并及时向客户反馈处理进展； -负责订单相关单据（如销售合同、出库单、发票等）的制作、归档与传递，确保单据合规、完整，符合公司及税务要求。 3.客户沟通与服务支持 -协助销售代表对接客户日常需求，如解答产品参数、价格政策、发货时效等咨询，及时传递客户需求至相关部门； -跟踪客户收货情况，主动联系客户确认收货状态，收集客户反馈（如产品质量、服务体验等），并做好记录与反馈，协助提升客户满意度； -协助处理客户售后问题（如退换货申请、补发货等），协调售后、仓储等部门完成售后流程，确保客户问题得到及时解决。 4.销售行政事务支持 -负责销售部日常行政工作，包括销售合同的归档管理、销售资料（如产品手册、报价单、促销政策文件等）的整理与分发，确保资料更新及时、传递到位； -协助组织销售会议、客户拜访等活动，负责会议通知、场地安排、资料准备及会议纪要整理等工作； -维护销售部办公环境，管理销售相关物资（如样品、宣传物料等），确保物资储备充足、使用有序。 5.销售政策与流程执行 -严格遵循公司销售政策（如价格体系、折扣规则、客户信用政策等），在订单处理、客户对接等环节准确执行，避免违规操作； -熟悉公司销售业务流程，及时反馈流程执行中的问题，提出优化建议，协助完善销售流程，提升工作效率。 二、协作与配合职责 -与仓储部门保持紧密沟通，及时同步销售预测与实际订单，确保库存合理调配，避免缺货或积压； -与财务部门对接销售回款、发票开具等事宜，配合完成销售业绩核算及应收账款跟进； -协助销售代表完成市场调研、竞品信息收集等辅助工作，为销售策略制定提供基础信息支持。 三、其他职责 -遵守公司各项规章制度，完成上级领导交办的其他临时性工作（如销售数据专项统计、客户档案整理等）； -持续学习公司产品知识、行业动态及销售管理工具，提升岗位专业能力，适应业务发展需求。 岗位关键词：数据统计、订单管理、客户支持、销售行政、流程执行

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一、岗位职责： 1、接触人工智能，充分理解模型训练背景和要求； 2、接受项目培训和学习，使用平台自动化工具对不同类型数据进行处理后，形成可供计算机识别分析优质数据； 3、认真负责，配合基地项目安排，保证作业输出数据质量。

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