岗位职责： 1. 负责Android平台下LCD、Sensor、audio、usb、Charge等模块的驱动开发； 2. 协同硬件工程师完成硬件层面的调试与问题排查； 3. 参与公司产品相关技术的前期调研与可行性评估； 4. 配合团队成员进行技术难题的分析与解决； 任职要求： 1. 具备三年及以上Android或嵌入式软件开发经验，有MTK、高通、展锐平台开发与调试背景者优先考虑； 2. 熟练掌握Linux操作系统下的内核驱动开发，熟悉终端充电功能（了解主流充电协议）、USB、TP/LCM、Audio、BSP小系统、Memory等相关模块的开发调试，具备底层稳定性问题（如KE、重启、黑屏、死机）分析能力； 3. 掌握UART、I2C、SPI、MIPI等常用通信协议，熟悉内核层接口机制； 4. 精通汇编、C、C++、shell等编程语言及相关开发工具，具备扎实的编码能力和实践操作能力； 5. 工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神；

岗位职责： 1、开展产品市场调研工作； 2、整理客户需求，制定产品规划，进行项目评估、立项及评审； 3、把控项目整体设计风格； 4、主导功能界面设计与开发思路策划，配合开发规划部门完成具体开发方案的制定； 5、牵头开展项目及功能的评审、测试，以及项目成果的评估工作； 6、提供售前与售后技术支持服务。 岗位要求： 1、具备3年以上汽车冲压设计经验，有技术专项优化或设计管理经历者优先； 2、需深入了解汽车冲压模具结构设计中的痛点问题，并具备相应的改进能力； 3、掌握汽车冲压模具零部件的加工工艺流程； 4、普通话流利，逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达能力； 5、具备较强的抗压能力；

岗位职责： 1、主导或深度参与农药原料药及中间体合成工艺的研发与改进，推进技术路线从实验室研究、中试验证到规模化生产的完整转化，攻克关键技术瓶颈； 2、带领研发团队高效运作，参与技术研讨，协同跨部门资源保障项目顺利实施； 3、规划并执行相关实验方案，加速研发成果向生产端转移，配合解决实际生产中的工艺难题； 4、关注国内外行业技术动态，开展新型农药活性物质及合成路径探索，持续优化研发体系，控制研发过程中的技术风险与成本投入。 任职要求： 1、博士学历，有机化学等相关专业背景，具备突出科研业绩者优先考虑； 2、精通有机合成操作技能，拥有有机合成方向研发经历者优先； 3、具备扎实的化学反应路径设计能力及化工原理理论基础； 4、具有创新思维和独立开展科研工作的能力； 固定工资+年终奖金+丰厚研发项目奖金

【工作内容】 -承担产品检治具的方案设计与开发任务，确保符合生产流程及品质标准； -联动研发与制造团队，改进检治具的结构设计与实用功能，提高检测作业效率； -编写检治具相关的技术资料，如工程图纸、规格文件及操作指引； -参与检治具的样品制作、功能调试以及后续运行维护。 【任职要求】 -大专或以上学历，机械设计、自动化或相近专业背景； -熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具，具有扎实的制图技能； -具备良好的学习能力与团队合作意识，能胜任多任务并行的工作节奏； -3年以上相关工作经验。

一、核心定位 技术攻坚与现场问题解决核心，深入生产一线保障产品稳定与工艺优化。 【岗位职责】 1. 工艺技术与生产支持：负责产品生产工艺的开发、维护与优化，编制产品定额及MES系统工艺文件，及时解决生产中的技术问题； 2. 技术研发与创新：组织开展新产品研发、现有产品技术改进及关键技术攻关，提升产品品质并降低成本； 3. 技术支持与服务：为市场营销提供技术支持，编写推广资料及产品技术规格书，配合重点产品的售后服务； 4. 系统与标准化管理：熟练操作ERP、MES等系统，制定并推广技术管理标准与工艺流程，完善公司技术管理制度。 【岗位要求】 1. 学历与经验：大专及以上学历，电线电缆、高分子材料等相关专业背景，5年以上行业经验，其中不少于2年技术管理经验； 2. 专业能力：熟悉电线电缆产品开发流程、工艺标准及行业规范，具备35KV及以下线缆工艺技术知识，能独立解决技术难题； 3. 综合素质：具备良好的团队协调能力，能深入生产一线分析故障、指导工艺改进，抗压性强，诚信踏实； 4. 工作方式：该岗位需深入生产一线，亲自分析故障、示范操作，通过现场技术管理保障生产稳定性和产品质量。

【岗位职责】 1. 负责锂电池负极材料（如天然石墨、人造石墨、硅基负极、多孔碳等）的新型材料研发、现有产品性能优化及工艺改进工作，主导或参与研发项目的全流程推进。 2. 制定详细的实验方案，独立完成材料合成、表征、电池组装及性能测试等实验工作，精准记录实验数据，进行数据分析与结论总结。 3. 跟踪行业前沿技术动态及市场需求，开展技术调研，提出具有可行性的研发方向和技术改进建议，助力企业技术储备与产品迭代。 4. 负责研发过程中的技术文档编制，包括实验报告、研发总结、专利申请文件、技术标准规范等，确保技术成果的规范化沉淀。 5. 协同生产、品质、销售等部门，推动研发成果的产业化转化，解决量产过程中出现的技术问题，保障产品质量稳定性与生产可行性。 6. 参与研发团队的技术交流与培训，分享研发经验，提升团队整体研发能力，维护实验室安全与实验设备的日常管理。 【岗位要求】 1. 学历背景：硕士及以上学历，材料科学与工程、电化学、粉体材料、无机非金属材料、化学工程与工艺等相关专业，博士学历优先考虑。 2. 专业能力：熟悉锂电池负极材料的制备工艺、性能表征及储能机理，具备相关领域的科研或项目经验者优先（如参与过石墨负极改性、硅基负极复合、硬碳材料研发等项目）。 3. 掌握材料合成、表征及电池测试相关技能，能熟练操作XRD、SEM、T、激光粒度仪、电化学工作站、电池循环测试系统等相关仪器设备。 4. 具备扎实的专业理论基础和较强的实验设计、数据分析及问题解决能力，能够独立开展研发工作。 5. 成果要求：具备良好的科研素养，硕士期间有相关核心期刊论文发表或专利申请经验者优先；博士期间有独立主持或核心参与省级及以上科研项目经历者优先。 6. 综合素质：具有较强的创新思维、学习能力和抗压能力，能适应研发工作的探索性与挑战性。 7. 具备良好的团队协作精神和沟通表达能力，能高效对接跨部门工作，清晰呈现研发成果。 8. 严谨细致，责任心强，严格遵守实验室操作规范，重视实验数据的真实性与准确性。 9. 其他：热爱新能源材料研发领域，认同企业价值观，愿意长期投身锂电池负极材料行业发展。 【福利待遇】 1. 极具竞争力的薪资待遇：基础工资+研发绩效奖金+项目提成+专利奖励。 2. 完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、免费提供食宿、团建、生日福利。 3. 清晰的职业发展：健全的晋升通道（技术序列/管理序列）、定期职业培训、内部技术交流平台，支持参与行业学术会议及外部培训。 4. 优质的工作环境：现代化实验室、先进的实验设备、轻松的团队氛围，鼓励创新探索，对优秀研发成果给予充分认可与奖励。

岗位职责： 1、开展化工产品的研发及性能提升工作，通过实验验证推动技术创新，深入分析实验数据为优化方案提供依据，不断提升产品核心指标。 2、针对客户在应用化工产品过程中出现的技术难题，例如与其他物料搭配使用时产生的不良反应等问题，及时响应并提供有效解决措施。 3、协同各部门共享专业技术知识，组织专项培训，促进研发、生产与销售环节的高效联动。 4、规范撰写产品说明、工艺流程图、质量控制标准等技术文件，系统化积累技术成果，为生产和市场团队提供明确支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验。 2、具有水处理、废弃物处理、表面处理或环保方向研发背景者优先考虑。 3、了解公司产品特性及应用场景，掌握化学工程、工艺原理以及有机/无机化学等相关理论知识。 4、熟知化工类产品质量检测手段与行业标准，能准确传递产品质量相关信息。 5、具备扎实的无机合成实验操作技能和丰富的实践经验。 6、具备较强的沟通协调能力、执行力以及应对高强度工作的抗压能力。

岗位职责： 1.生產技術的優化及應用(快速拆裝模、模具備品的快速更换等); 2.新專案的導入; 3.成型制程品質把控與異常改善; 4.成型模具創新改善; 5.成型模具與輔助設備參數調校。 岗位要求： 1、2023-2025届大专生，成型模具相关专业； 2、具备一定的模具设计基础，熟悉模具制造工艺流程； 3、有较强的动手能力和解决问题的能力，能够适应现场工作环境。

岗位职责： 1、负责生产线的日常管理和协调工作，确保生产任务按时完成； 2、监督生产过程中的质量控制，及时处理生产中出现的问题； 3、制定并优化生产计划，提高生产效率和产品质量； 4、管理生产团队，指导组员完成生产任务，培养生产储备组长。 岗位要求： 1、2023-2025年大专生； 2、有生产管理经验者优先； 3、了解生产流程和质量管理标准； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 5、能够承受一定的工作压力，具备较强的责任心和执行力。

江西省新余市渝水区（高新区）虎跃路2666号新余国际陆港附近招聘，有意向的师傅可联系。

江西新余育肥场招聘:1、育肥主管/技术员2人2、育肥饲养员3对3、外围生物安全员1人要求：年龄55岁以下，同岗位经验3年以上，身体健康，踏实肯干，能够适应猪场封闭式管理，包吃包住。基本工资:主管试用期7000，转正后8000,绩效另算；饲养员每月5500，有意者可联系联系电话：朱

三轮车送水司机2名，要求：有D照，驾龄3年以上，年龄22一50岁，能吃苦耐劳，会骑电动三轮车熟悉新余市区路线（主要是送桶装水，瓶装水），有休息日，月综合收入达5仟以上咨询电话:

新余市渝水区招工地小工/杂工

江西新余市分宜县招聘粉石膏大面师傅，共需二十人。有意向且空闲的师傅可报名。

岗位：吸、注塑、机加工、技术主管｜归属：技术部 岗位说明：统筹厚片吸塑、注塑成型、CNC机加工三大工艺板块；负责汽车新品工艺开发、现场制程技术管控、工艺团队管理、工装治具优化，兼顾成型与后机加工尺寸匹配，主机厂零部件项目管理。 一、任职要求 1、年龄要求：30-50岁 1. 大专及以上学历，机械制造、高分子材料、模具相关专业。 2. 五年以上汽车零部件行业经验，同时具备吸塑、注塑、CNC机加工工艺经验；2年以上技术团队管理经验；有汽车配件工装夹具项目经验优先。 二、岗位职责 1. 统筹吸塑、注塑、CNC机加工三大板块技术管理，负责汽车零部件新产品DFM评审、工艺方案制定、试模/试产跟进，输出SOP、PPAP等体系资料，管控成型+机加工复合尺寸，保障新品顺利量产。 2. 管控量产工艺稳定性，快速处理吸塑、注塑、机加工各类制程不良，组织根因分析与专案改善，降低报废率、返工率，提升良率与设备稼动率。 3. 管理吸塑注塑机加工技术团队，安排任务、内部培训、绩效考核，搭建工艺人才梯队。 4. 主导工艺降本、效率提升项目：优化成型周期、机加工工时、刀具消耗、材料损耗，控制制造成本。 5. 处理吸塑、注塑、机加工相关客户客诉，输出8D报告，落实永久改善，防止同类问题重复发生。 6. 制定工艺、工装、设备、刀具保养标准，维护IATF16949体系，统筹图纸、工艺、试产报告

主导工作

职位名称：塑胶模具师傅/设计 岗位职责 1. 负责塑胶模具制作、配模、装配、试模调试及修模、模具保养工作。 2. 熟练操作铣床、磨床，完成模具零件加工等钳工工序。 3. 跟进生产注塑成型问题，快速排查模具异常，制定整改及优化方案，提升产品良率。 4. 落实车间5S管理，做好设备、工具维护保养，保障现场规范作业。 任职要求 1. 有塑胶模具工作经验，精通塑胶模具结构、加工工艺及注塑成型工艺。 2. 熟练操作磨床、铣床，手艺扎实。 3. 熟练看懂机械图纸，会2D、3D模具设计画图优先。 4. 熟练使用各类精密量具，对模具精度、成型品质有良好把控能力。 5. 工作踏实负责，动手能力强，具备独立解决问题的能力，服从安排、团队意识良好。 薪资面议，薪资面议，薪资面议

拥有5-10年塑胶模具设计工作经验，熟练使用UG、CAD、Pro/E等模具设计相关软件，会制作DMF，熟悉各类注塑模具结构与注塑工艺，有跟模经验者优先，工作细心，积极上进，责任心强，服从公司安排，具备良好的沟通能力与团队合作精神，年龄40岁以下。负责新产品检讨（DMF）、模具设计（3D、2D），跟进模具试模，处理模具修理、设变改模资料发行。

岗位职责： 1、负责2D、3D模具分模及零部件加工图纸的绘制； 2、承担模具图纸的设计修改工作； 3、对设计、加工、装配及生产流程中的问题进行归纳与总结。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备理工科专业背景； 2、3年以上模具设计相关工作经验，熟练掌握UG软件操作； 3、具有手机模具设计经验者优先录用。

工作地址在新余，介意勿投。 岗位职责： 1.样品投产方案拟定及制作跟进； 2.新工艺新材料的验证开发； 3.品质异常的分析处理； 4.良率跟进及提升； 5.设备规格的评估和需求； 6.客户需求达成能力评估； 7.新设备能力测试及验收； 8.量产工艺的改善及新技术方案开发测试。 任职要求： 1.材料/化学/物理理工科类专业 2.掌握材料、化工等本专业的基础理论 3.熟练使用办公软件 4.能快速理解新事物，将理论应用于实践 5.沟通协调良好 6.能接受倒班和挑战，对自己的工作结果负责

岗位职责： 1、主导产品专利结构方案设计，实施专利规避策略，开展新型结构与技术的研发，确保设计方案的可行性与可靠性； 2、主导模具样品评审，执行设计变更，进行产品测试评估，完成零部件最终确认工作； 3、负责图纸及技术文档的审核，指导团队成员完成相关设计任务； 4、统筹项目相关事务的协调与沟通，解决结构设计开发及量产过程中的各类问题，持续优化结构设计，提升产品稳定性； 5、负责项目开发阶段的进度管控与质量监督； 6、推进技术研究与创新工作，更新设计标准与规范，开展新材料、新工艺的技术探索，实现结构设计的突破与升级。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械或模具类相关专业，年龄30岁以下； 2、具备5年以上结构设计开发工作经验，具有一定的团队管理经历； 3、熟练掌握CAD、Pro/E或UG等三维建模软件，具备扎实的机械结构原理理解能力； 4、熟悉项目开发全流程及各关键节点控制要点，主导或参与过至少3个完整项目的开发； 5、具备良好的组织协调与沟通能力； 6、对新兴领域和新技术具备较强的学习意识与探索精神。 岗位福利： 1、包吃包住，免费提供一日三餐； 2、全空调作业环境、配备完善文体设施，企业文化活动多样； 3、薪酬待遇优厚，设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日津贴、年底双薪，并缴纳社会保险； 4、享受带薪年假、婚假、产假及法定节假日福利； 5、培训资源丰富，职业发展通道畅通； 6、地处高新区管委会附近，紧邻春龙步行街，区位优势明显，交通便捷。

岗位职责： 1、依据项目开发规范开展产品专利结构设计，完成专利规避分析，研发新型结构与技术，并对方案的可行性承担责任； 2、主导模具样品评审，执行设计变更，开展产品测试评估，完成零部件最终确认工作； 3、协调各部门推进项目进程，解决结构设计开发及量产过程中出现的技术问题，持续优化结构设计，确保产品结构可靠性； 4、负责图纸及相关技术文档归档，完成项目全流程总结与汇报工作； 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械或模具类相关专业，专业成绩突出者优先，年龄30岁以下； 2、具备2年以上结构设计工作经验，精通塑胶件设计，能独立处理结构异常并提出有效改善措施； 3、有独立主导产品设计开发、手板验证、试产导入等全过程经验； 4、可独立负责产品试模跟进，分析产品与模具问题，并制定解决方案； 5、掌握常用工程材料性能，熟悉结构设计开发全流程； 6、具备较强的学习能力，对新兴领域和技术保持高度关注与探索意愿。 岗位福利： 1、包吃包住，免费提供早、中、晚餐； 2、车间配备全面空调，文体设施完善，企业文化活动多样； 3、薪酬待遇优厚，设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日补贴、年底双薪，并缴纳社会保险； 4、享受带薪年假、婚假、产假及各类法定假期福利； 5、提供丰富的培训资源，职业发展通道畅通； 6、地处高新区管委会附近，紧邻春龙步行街，区位优势明显，交通便捷。

【岗位职责】 1. 统筹开发部工程师团队管理，负责招聘、绩效、技能培训，搭建高效研发团队。 2. 主导硒鼓类核心产品开发项目，制定项目计划，管控进度、成本、质量，保障按期交付。 3. 评审产品开发方案与图纸，评估技术风险，攻关研发关键技术，满足客户及行业标准。 4. 优化 NPI、工程变更等研发流程，规范技术文档管理，提升研发效率。 5. 对接生产、质量、采购部门：推进新产品量产导入，解决量产技术问题，制定测试标准，开...

操作无害化设备运行，对设备进行保养维护。 按生产标准生产车间指示完成工作。 车间有经验会开叉车的优先。

岗位职责： 1. NPI：主导新产品、新材料、新工艺的导入工作，确保导入过程的时效性与实施效果； 2. 产品变更模块：负责量产阶段产品的工艺维护（涵盖生产及售后环节），保障工艺的合理性、有效性及产品品质的持续稳定； 3. 项目管理：根据交付周期制定项目进度计划，跟进节点推进，应对项目方向调整，确保产品质量与准时交付； 4. 其他事项：参与团队建设、流程优化及相关技术沉淀工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、电子类或具备相关产品开发经验者优先，同行背景或专业成绩突出者优先考虑，年龄30岁以下； 2、具备电子行业产品导入实践经验，拥有项目管理经历；性格开朗，责任心强，具备良好的抗压能力、执行能力和学习能力，具备团队管理培养潜力； 3、对新兴领域与未知事物保持高度学习热情与探索意愿。 岗位福利： 1、包吃包住，免费提供早中晚三餐； 2、车间配备全面空调，文体设施完善，企业文化活动多样； 3、薪酬待遇优厚，设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日福利，年底双薪，并缴纳社保； 4、享受带薪年假、婚假、产假及法定节假日福利； 5、提供丰富培训机会，职业发展通道广阔； 6、毗邻高新区管委会、春龙步行街，区位优势明显，交通便捷。

岗位职责： 1、负责公司大中型自动化设备项目的需求发掘与可行性分析； 2、主导自动化设备项目实施方案的制定与确认； 3、承担自动化设备的整体结构设计及工程图样的编制与输出； 4、协同电气工程师完成设备标准零部件的选型工作； 5、牵头推进自动化设备的装配与现场调试进程； 6、对自动化设备项目的最终实施效果与目标达成承担责任。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上 2、专业背景：机械设计或自动化相关专业 3、能力要求：具备构建设备项目开发流程的能力（如制定设备设计规范与管理制度）；具备良好的项目管理、沟通协调、组织推动及团队建设能力； 4、工作经验：3年以上非标自动化设备设计经验（具备注塑件流水组装线相关背景），能独立审核设计方案，熟悉设备装配与加工环节的管理；

负责运维车间设备运行、维护保养等工作，低压电工证优先

【岗位职责】 1. 必备经验：机械设计或相关专业专科及以上学历，具备2年以上物流输送设备（输送线、分拣机、提升机等）或非标自动化设备的结构设计经验。 2. 核心技能：精通 CAD/SolidWorks软件，能独立完成复杂钣金结构设计、拆图与出图。熟悉常用标准件选型，具备基本的力学分析和公差设计能力。 3. 关键素质：逻辑清晰，注重细节，具备良好的跨部门沟通能力和解决问题的主动性。

岗位职责： 1. 负责开模兼容墨盒专用喷墨墨水的配方开发、性能优化及持续迭代，适配惠普 / 佳能 / 爱普生等主流喷头及开模墨盒内部腔体与流道设计； 2. 解决墨水关键问题：如喷头堵塞、断墨、飞墨、色彩偏差、流动性不足、与墨盒塑胶件或密封材料兼容性差等技术难点； 3. 开展墨水小试与中试验证工作，建立性能检测标准（包括色度、粘度、表面张力、pH值、耐候性、干燥速率等），并出具完整测试报告； 4. 配合开模墨盒结构设计团队，协同提升墨水与墨盒流道系统、密封组件之间的匹配性能； 5. 跟进喷墨行业技术动态与竞品配方信息，完成专利查新与规避分析，整理形成技术资料、配方记录及标准操作流程； 6. 协同生产部门推进墨水量产转化，解决量产过程中的品质控制、成本优化与工艺稳定性问题； 7. 承担售后技术支持职责，针对客户反馈的打印异常、墨盒适配不良等问题提供专业技术解决方案。 岗位要求： 1. 专业背景：精细化工、应用化学、材料化学、高分子材料、印刷工程等相关领域，本科及以上学历； 2. 工作经验：本科学历需具备3年以上喷墨墨水研发经历，有兼容墨盒 / 再生墨盒 / 自主开模墨盒墨水开发经验者优先；熟悉水性染料型或颜料型喷墨墨水体系者优先； 3. 技术能力：掌握喷墨墨水核心性能参数调控方法，了解打印喷头运行机理，能熟练使用粘度计、色差仪、表面张力仪等检测仪器；具备独立完成配方设计及小试、中试实验的能力； 4. 基础知识：熟悉开模墨盒构造特点及耗材行业基本要求，了解环保法规（如RoHS）相关规定，具备一定的专利检索与分析能力； 5. 工作地点：江西新余。 岗位福利： 1. 上班时间：实行五天八小时工作制，周末双休； 2. 激励机制：核心骨干可参与利润分红、股权激励，并享有季度奖、年度奖等多项奖励； 3. 带薪假期：全年不少于13天法定带薪假，另设婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年休假等福利假期； 4. 员工活动：定期组织员工联谊、年度司庆庆典、月度生日会下午茶、部门聚餐、电商大促期间特别茶歇等活动； 5. 吃住津贴：提供工作午餐或餐费补贴，享受住房补贴或安排员工公寓； 6. 员工关怀：重大节日发放礼品、礼盒等慰问物资； 7. 伯乐奖励：鼓励内部推荐，成功录用可获得伯乐奖金。

【岗位职责】 1. 负责产品市场调研。 2. 负责客户需求整理、产品规划、项目评估、项目立项及评审。 3. 主导项目整体风格。 4. 主导功能界面设计、开发思路规划，协助开发规划部完成具体的开发规划。 5. 主导项目及功能评审、测试，进行项目效果评估。 6. 负责售前售后技术支持。 【岗位要求】 1. 汽车冲压设计3年以上设计经验，做过技术专项改善和设计管理人员的优先。 2. 要求对汽车冲压模具结构设计上知其痛点并有改善方案。 3. 熟悉汽车冲压模具零件加工工艺。 4. 普通话标准，逻辑表达清晰，沟通能力强。 5. 抗压能力强。