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电子技术员
4000-8000元/月
电子维修技术员1-3年中专/中技
岗位职责: 1、负责用户使用培训和售后服务工作。 2、负责产线产品故障的排查和维修工作。 3、熟练操作CAD制图软件。 岗位要求: 1、熟悉万用表、电烙铁的使用。 2、掌握基本的模拟电路和数字电路。 3、具备一定的电路分析和故障排查能力。 4、会CAD制图。 4、对工作有责任心,能自觉完成分配任务,具备良好的沟通能力和服务意识。
桥梁技术员
7000-9000元/月
技术员1-2人
桥梁施工技术员
电子技术员
100-200元/天
电子维修技术员经验不限高中
工作内容 1.负责设备的安装、调试及日常维护工作; 2.承担设备故障的诊断与维修任务; 3.执行设备的定期巡检与保养作业。 任职要求 1.具备电气工程类相关专业背景; 2.拥有电气设备操作与维护的相关经验; 3.具备良好的沟通能力及团队协作意识。
技术负责人长期1-2人月结材料科学与工程方向有研究者优先
建筑材料(混凝土性能)、建筑施工技术、工程制图与识图、混凝土结构、地基与基础、工程测量、施工组织与进度管理、BIM技术应用、工程法规与合同管理,编写高质量地坪方案、与总包技术负责人沟通
电工
3000-4000元/月
电子维修技术员
电排站管理人员,看护机器设备,简单操作开关机
相机维修师傅
6000-12000元/月
电子维修技术员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责相机及相关设备的检测、维修与调试工作; 2. 根据客户需求提供专业维修建议并完成维修服务; 3. 处理维修过程中出现的技术问题,确保维修质量; 4. 维护维修工具与设备,保持工作环境整洁有序。 任职要求: 1. 具备相机或相关电子设备维修经验; 2. 熟悉相机结构及常见故障处理流程; 3. 能独立完成维修任务,具备较强的责任心和沟通能力。 薪资福利: 1. 底薪综合薪资6000元,维修费(除去成本)按30%提成; 2. 每月休息4天。
技术负责人月结
1、具有二级建造师(机电专业),或者电气自动化中级职称 2、具有高压电工证 3、熟悉变电站内的日常运维工作 4、服从公司管理
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责: 1. 技术总控: 全面负责风力发电工程项目的施工技术管理工作,负责项目技术方案、质量及安全总体规划部署。 2. 方案编制: 独立完成风电机组基础施工技术方案、进场道路及施工道路修筑方案、升压站及附属用房施工方案的编制与审核。 3. 总体部署: 负责项目总体施工组织设计的编制、优化及技术交底,统筹各工序衔接,确保施工部署科学合理。 4. 现场指导: 深入施工现场,解决土建及安装过程中的技术难题,指导施工队按图及规范作业。 5. 技术支持: 配合项目经理进行技术谈判、设计变更管理及竣工验收工作。 任职要求: 1. 经验要求: 必须具有2个及以上完整风力发电工程的施工技术负责经验(无风电经验者请勿投递)。 2. 年龄范围: 35岁至55岁,身体健康,能适应长期驻外及风电项目现场工作环境。 3. 核心能力: 精通风车基础、场内道路、升压站房建等关键工序的施工工艺;具备独立编制专项施工方案及总体施工部署的能力。 4. 职业素养: 工作严谨,责任心强,具备良好的团队协作和抗压能力。 薪资待遇: · 薪资: 面议(根据个人能力及过往项目经验定薪,提供具有竞争力的行业薪酬)。 · 福利: 项目食宿、等(具体面议)。 工作地点: 江西九江 应聘说明: 符合条件且有意向者,请先发送简历或联系详谈。非诚勿扰,感谢配合!
放线员长期1-2人月结
一、项目简介 本项目为都昌县第二水厂管网延伸工程EPC总承包项目,主要建设内容:新建无负压加压泵站1座(规模8000m³/d),铺设DN300~DN400球墨管、DN160 PE管,配套建设市政消火栓、道路破除与修复等,工期紧、现场管理标准高。 二、招聘岗位 施工技术员(1-2名) 三、工作地点 江西省九江市都昌县项目现场 四、招聘条件 (一)基本要求 1. 年龄22–45岁,身体健康,品行端正,责任心强,吃苦耐劳,服从管理。 2. 能长期驻场,适应工程现场作息,具备良好沟通协调与团队协作能力。 3. 无不良从业记录,严格遵守项目安全、质量、进度管理制度。 (二)学历专业 • 大专及以上学历 • 水利水电工程、市政工程、给排水工程、土木工程、工程管理等相关专业 (三)技能证书 1. 持有施工员、技术员、质检员等岗位证优先;持有安全员C证加分。 2. 熟练使用CAD、测量仪器(全站仪/水准仪/GPS),能独立放线、抄平、复核。 3. 熟悉工程资料编制、报验、签证、隐蔽验收等全流程。 (四)经验能力 1. 2年及以上市政管网/水利/水厂施工现场技术管理经验。 2. 熟悉球墨管、PE管安装、管道试压、冲洗消毒、阀门井、消火栓、道路破除恢复等工艺。 3. 能看懂施工图、参与图纸会审,编制技术交底、施工日志、专项方案。 4. 熟悉水利/市政规范及验收标准(SL223、给排水管道施工验收规范等)。 5. 能配合监理、甲方、检测单位验收,管控现场质量、安全、进度。 (五)岗位职责 1. 负责现场测量放线、标高控制、沟槽开挖、管道安装、支墩、井室、路面恢复等技术管控。 2. 编制技术交底、隐蔽验收、施工记录、签证资料,协助进度报量。 3. 监督施工质量、安全文明施工,及时处理现场技术、质量问题。 4. 配合项目负责人落实进度计划、材料计划、现场管理。 五、薪资待遇 1. 薪资:面议,能力优秀者可上浮。 2. 福利:包吃包住、缴纳社保、节日福利、带薪休假、项目奖金。 3. 发展:EPC项目经验背书,晋升空间大。 六、应聘方式 1. 简历投递:姓名+联系方式+学历证书+岗位证书+工作经历
伺服/变频器维修
8000-10000元/月
电子维修技术员高中
主要负责各品牌变频器、驱动器、触膜屏、pLc、伺服电机、电路板等各类工控设备维修
保安包住包吃交通补助免费培训有提成20人以上月结全职假期工
岗位职责: 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件,如火情、纠纷、盗窃等,并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁,设施设备完好,做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求: 1.年龄18-45周岁,身体健康,无违法犯罪记录 2.学历不限,具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理,能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.无不良嗜好,形象端正,具备良好服务意识
江西新余分宜县招上料师傅一名。工资面议电话
力工1-2人月结
江西新余招上料师傅一名。工资面议电话
新余 分宜县
5月27日 13:26拨打电话
江西新余分宜县双林镇招电梯司机3名,工资月发4300一个月
4300元/月
电梯司机长期3-5人月结
江西新余市分宜县双林镇招电梯司机3名,工资月发4300一个月
新余
5月27日 13:20拨打电话
新余渝水区招泥瓦工,小工
150-200元/天
泥瓦工小工1-2人
新余渝水招泥瓦工,小工
新余 渝水区
5月27日 13:10拨打电话
新余渝水区招搅拌站小工清理搅拌机打扫卫生年龄不超过55岁身体健康无不良嗜好
4000-5000元/月
小工3-6个月包住包吃1-2人月结劳务
新余市渝水区招搅拌站小工清理搅拌机打扫卫生 年龄不超过55岁 身体健康无不良嗜好
新余 渝水区
5月27日 13:06拨打电话
河北石家庄找个修路技术员会用Gps,工期一两个月,管吃住。联系
工程技术员/技术负责人1-2个月
石家庄找个修路技术员会用Gps,工期一两个月,管吃住。联系
石家庄
5月27日 14:00拨打电话
供热二次网技术员
1.2-1.5万元/月
工程技术员/技术负责人3-6个月1-2人月结
招供热二次网技术员,工长
技术员1-2人
银金矿山甲方直招:1.总工一名,要求:井下金属矿山地质工作经验10年以上,地质专业,大专以上文凭。2.采矿工程师或技术员一名,要求50周岁以内,大专以上学历,采矿专业,5年井下金属矿山采矿相关工作经验。工作地点辽宁抚顺。联系电话(同步)猎头勿扰,中介勿扰。不符合条件的勿扰。
抚顺 抚顺县
5月27日 13:49拨打电话
牡丹江绥芬河市用桥涵技术一人,要求懂技术,能放线,能管理现场,三个月活,有意者二把刀勿扰
涵洞放线员
绥芬河用桥涵技术一人,要求懂技术,能放线,能管理现场,三个月活,有意者二把刀勿扰
牡丹江 绥芬河市
5月27日 13:46拨打电话
技术员1-2人月结
寻找年龄45岁以下的技术人员,熟练操作用RTK、全站仪、水准仪等测量设备,了解工程量核算与施工现场管理,健康状况良好且人品可靠,有证书者优先,工作地点在甘肃庆阳、平凉、兰州,共招聘2名,工资待遇面议。甘肃庆阳
庆阳
5月27日 13:44拨打电话
机修工
5000-7000元/月
机械维修3-5人
有工厂机修相关工作经验,懂电焊
维修电工1-2人月结专业师傅电工证
负责生产线上设备机器上的用电情况,用电设备的日常维护及检查。确保生产线上设备的正常运行,12小时两班倒,半个月一倒班。
新余渝水区熟悉液压控制系统,能看懂液压原理图,排查液压故障,带领人员完成液压检修项目
7000-8000元/月
机械维修3-5人
熟悉液压控制系统,能看懂液压原理图,排查液压故障,带领人员完成液压检修项目
工地学徒工工厂焊工
招聘:门焊学徒薪资:5000.0-12000.0元/月职位详情:年龄20岁,高中以上学历,勤学好问,有进取心,服从安排。本岗位有焊工证优先,无证可以边学习边考证,学徒期一个月5000元/月左右,出师后按计件,综合薪资5000-12000。
新余
5月5日 13:27拨打电话
电子工程师
研发经理本科及以上学历,机械工程、电子工程相关专业;5年以上电子行业研发工作经验,其中3年以上研发团队管理经验(如带领5人及以上研发小组),具备完整研发项目全流程管控经验(从立项、研发实施到成果转化落地)。有主导核心技术攻关、新产品研发或工艺优化成功案例,具备研发成果市场化转化经验。具备优秀的团队领导、激励与培养能力,能搭建高效协作的研发团队,提升团队整体技术水平。薪资福利:待遇面议。双休招工人数:1名工作地址:高新区光明路609号
新余
5月26日 16:08拨打电话
维修电工电力工程强电工
电工班长8000-9000元/月+奖金有项目工作经验,熟悉企业电力拖动控制系统、变频器等有电工证,低压、高压电工证兼具者优先,高中以上学历
新余
5月27日 07:59拨打电话
软件开发工程师
8000-12000元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科JavaScript
1.计算机、通信等相关专业,本科及以上学历,具备3年以上Java开发经验; 2.熟练掌握Java语言,熟悉Spring、Mybatis等主流框架,深入理解JVM原理及性能调优机制; 3.精通MySQL等数据库技术,具备数据库性能优化经验;熟悉常用中间件及分布式架构(如RPC框架、缓存、消息队列等); 4.熟悉Linux操作系统,能熟练运用Shell或Python等脚本语言完成日常任务; 5.掌握常见设计模式,具备面向对象设计思维,具有一定的系统架构设计经验; 6.具备优秀的逻辑思维与抽象能力,拥有较强的编码规范意识和文档编写能力; 7.计算机基础扎实,对技术有浓厚兴趣,乐于持续学习并迎接新技术与业务挑战; 具备以下条件者优先: 有显示面板行业项目实践经验者优先; 具备大型高并发、分布式系统开发经验,熟悉Docker、K8s技术者优先; 自学能力强,具备独立分析解决问题能力,具有良好产品思维、团队协作精神与责任意识者优先。
普工
4000-5000元/月
机械维修包住包吃20人以上月结全职电气机械/电力设备生产设备焊工证特种作业操作证
在新钢里面做机械维保维修
全自动数控切割,脱硫吸收塔切割板
1-1.1万元/月
数控1-2人
工资面议。两年工作经验。
激光操作工工厂焊工焊接3-5人焊工证
高新工厂招4-5位能熟练使用激光焊、MIG焊焊接铝板的焊工,有焊工证、有相关工作经验1年以上的师傅请速联系兰工
新余
5月25日 20:29拨打电话
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