一、 岗位基本信息（接受松散合作，律师证转入，律师不用在南昌坐班） • 岗位名称：建设工程施工合同诉讼专职律师和税务专职律师 • 招聘人数：2-3名；税务专职律师1名； • 工作地点：【南昌市红谷滩区红谷大道1402号浦发大厦办公楼5楼、8楼】 • 薪资结构：固定底薪 + 案件提成 • 管理模式：全职在岗，服从公司统一管理及工作安排 二、 核心岗位职责 1. 全权负责建设工程施工合同相关诉讼/仲裁案件全流程处理，包括案件立案、证据梳理（签证单/结算报告/施工日志等）、法律文书起草、庭审应诉、判决跟进等； 2. 深耕建工领域纠纷（工程款追讨、工期索赔、质量争议、优先受偿权等），独立制定案件诉讼策略； 3. 对接法院、仲裁机构、造价鉴定机构等第三方，高效推进案件进展，及时同步案件动态； 4. 协同公司业务、风控团队，梳理案件关联工程资料，将工程问题转化为法律诉讼要点； 5. 严格遵守公司规章制度，服从团队工作分配，配合完成跨部门案件协作任务； 6. 归档案件资料，复盘典型案例，形成建工诉讼办案指引，助力团队能力提升。 其中，税务专职律师需满足以上3、4、5、6项要求和全权负责税务有关方面的涉诉纠纷包含但不限于诉讼/仲裁案件全流程处理，案件立案、证据梳理、法律文书起草、庭审应诉、判决跟进等。 三、 硬性任职要求 1. 持有律师执业资格证，执业年限5年及以上，专注建设工程施工合同诉讼/仲裁领域，无不良执业记录； 2. 精通《民法典》《建筑法》《招投标法》《公司法》等及最高法建工纠纷相关司法解释，熟悉各地建工案件裁判规则； 3.具备独立办案能力，曾独立代理过标的额500万以上建工诉讼案件，有丰富庭审对抗、造价鉴定应对经验； 4. 能看懂施工图纸、工程量清单、工程结算报告等专业文件，懂建工行业基本流程及术语； 5. 职业素养过硬，服从公司管理，执行力强，能适应多案件并行及阶段性高强度工作； 6. 逻辑清晰、沟通表达能力强，可高效对接客户、法院及内部团队。 其中，税务专职律师需满足以上1、3、5、6和熟悉各类税法及配套司法解释、部门规章和地方法规及实际操作。 四、薪资福利详情 1. 固定薪资：月薪1.2至3万元，按月足额发放，无业绩门槛； 2. 提成：根据宇洪公司制度； 3. 基础福利：五险一金+法定节假日+节日福利+一日三餐+住宿； 五、应聘方式 1.简历投递：将个人简历+执业证复印件+3个代表性建工诉讼案例简介，发送至邮箱【填写公司招聘邮箱】，邮件主题注明“建工诉讼律师-姓名-执业年限”； 2.联系对接：简历初审通过后，1个工作日内专人电话联系面试，面试需携带案例相关裁判文书复印件（可隐去涉密信息）； 3.录用流程：初试（专业面谈）复试（案件模拟）offer发放入职办理。 工作地点：南昌

【岗位职责】 1、负责公司各类合同及法律文书的审核、拟定与修改，处理运营过程中涉及的法律文件，如重大决议、规章制度、协议文本等，并跟踪合同执行情况； 2、参与业务前期调研与商务谈判，编制谈判要点及合作协议，提供法律支持与风险提示，协助公司重大经营决策，防范法律风险； 3、办理企业日常经营中的各项法律手续，确保经营活动符合法律法规要求； 4、主导公司法律纠纷的协商、调解、诉讼及仲裁工作，有效维护公司正当权益； 5、建立健全法务管理机制，识别、评估并管控公司运营中的法律风险； 6、制定并持续优化法律管理制度、流程及相关操作规范，提升法务运作效率。 【任职要求】 1、全日制本科（一本）及以上学历，法学或法律相关专业，取得国家法律职业资格证书； 2、具有5年以上法务或律所工作经验，有建筑行业或服务型企业背景者优先考虑； 3、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，工作积极主动，责任心强，作风严谨，恪守职业操守。 （特别优秀者薪酬可面议）

不是催收不是债务规划无需外出不加班不用打几百个电话无需经验 公司优势:资源丰厚，具有大量精准客户线索，公司提供推广引流的精准客户，无需主动找客户，不需要外出跑业务，新人开单容易。 工作形式:企业微信在线沟通(客户主动添加联系)+精确客户电销(客户主动留号码) 入职免费培训，主管亲自带教，帮助员工快速成长，稳定后平均薪资1-2万以上，上不封顶，公司办公环境好，无需外出跑业务。 薪资范围:无责4100+提成，每天开单奖+周奖， 工作时间:9:30-12:30,14:30-18:30月休四天自由调休

【岗位职责】 1. 负责建设工程施工合同类诉讼或仲裁案件的全流程管理，涵盖案件立案、证据整理（如签证单、结算报告、施工日志等）、法律文书撰写、出庭应诉及判决执行跟踪等工作； 2. 专注建筑工程领域常见纠纷（包括工程款回收、工期索赔、质量争议、优先受偿权主张等），能够独立拟定诉讼方案与应对策略； 3. 对接法院、仲裁机构及工程造价鉴定单位等外部机构，推动案件高效进展，并及时反馈案件最新情况； 4. 配合公司业务部门与风控团队，整合相关工程项目资料，将工程技术问题转化为可支持诉讼的核心法律要点； 5. 严格遵守公司各项管理制度，接受工作安排，积极参与跨部门协作，完成案件协同处理任务； 6. 规范整理案件档案，总结典型案件经验，提炼建工类诉讼操作规范，助力团队专业化建设。 【任职要求】 1. 持有律师执业资格证书，执业满5年及以上，长期专注于建设工程施工合同争议解决方向，无任何不良执业记录； 2. 熟练掌握《民法典》《建筑法》《招投标法》《公司法》及相关司法解释中涉及建工纠纷的内容，了解各地法院在建工案件中的裁判倾向； 3. 具备独立承办案件的能力，曾主导办理标的额达500万元以上建设工程诉讼案件，具备充分的庭审交锋和应对造价鉴定的实际经验； 4. 能够识读施工图纸、工程量清单、竣工结算文件等专业资料，熟悉工程建设基本流程及相关行业术语； 5. 职业操守良好，服从公司管理安排，执行力突出，能胜任多案并行及周期性高强度工作节奏； 6. 思维条理清晰，语言表达流畅，善于与客户、司法机关及内部团队进行高效沟通协作。

为避免错过您的简历，如感兴趣可直接联系投递简历。有应必答！ 案源充足，司法渠道丰富，免收办公场地费用，免律师证年检费用，主任可年底分红。 【福利待遇】 1. 零场地成本：全额免除办公室租金、工位使用费，无任何场地公摊杂费，入驻即省大额固定开支。 2. 行政费用全免：免费承担律师年度年检费用，无需个人承担年检、基础行政服务费。 3. 完善社保保障：可为入驻律师/主任正常缴纳社保，稳定职业保障，解决后顾之忧。 4. 深厚行业资源：案件案由资源丰富、司法渠道成熟稳定，自带优质案源支撑，助力业务稳步拓展。 5. 商会高阶赋能：律所深度联动各大商会、行业协会，优先推荐资深律师主任任职商会，拓宽高端人脉圈层，提升行业影响力，个人资源可持续增值沉淀。 【合作模式】 不绑定单一合作形式，全模式可谈、量身定制： 1. 授薪律师：稳定薪资+福利，适合追求安稳、专注办案的从业者； 2. 提成律师：高提成比例、政策宽松，自主掌控业务节奏； 3. 挂证律师：合规挂靠、费用透明，省心无隐形收费； 4. 独立律师：独立执业、自主接单，共享律所平台与全部配套资源。 【岗位亮点】 1. 我们不夸大、不虚空画饼，所有福利与资源均真实可落地； 2. 一站式配齐办公、年检、社保、案源、人脉高阶资源，低投入、高赋能、高成长； 3. 无论是想长期任职做律所骨干主任，还是独立执业、灵活发展，都能适配合作，是律师职业进阶、资源升级的优质平台。 【岗位要求】 1. 已取得律师执业证书，有一定的执业经验，主任需执业3年以上。 2. 遵守执业纪律，具有良好品质。 3. 未被处罚记过，未有不良记录。

岗位职责： 1. 独立处理各类民事、商事法律事务，为客户提供专业的法律意见与解决方案； 2. 起草、审核合同及其他法律文件，确保其合法性与有效性； 3. 代理客户参与法律诉讼或仲裁，代表客户出庭辩护； 4. 解答客户法律咨询，进行法律风险评估和合规性审查； 5. 与客户保持良好沟通，建立长期合作关系，维护公司品牌形象。 任职要求： 1. 本科及以上学历，法律类专业毕业，持有律师执业资格证书； 2. 2年以上律师执业经验，擅长民商法领域者优先； 3. 具备扎实的法律专业知识，良好的法律文书写作能力和法庭辩论技巧； 4. 良好的沟通协调能力，能够在高压环境下工作，责任心强； 5. 有较强的学习能力，能够紧跟法律政策的变化，不断更新专业知识。 工作时间： 早上9.00-12.00 下午：13.30-18.00周一至周五（双休）法定节假日休息

现招聘一名小工，需自带锄头，负责清理门口一小块地的杂草。

上饶市弋阳县招挖机/钩机司机

招聘小工8名，有无经验均可，工资6000元一个月，每月休息两天，要求年龄在18-45岁之间，工作地址位于横峰滴水岩工业区。另招临时小工3名，工资30元一个小时。

上饶市广信区招工地门窗小工/杂工、工地力工，210元-220元/天

上饶市万年县招腻子/大白/墙漆刮瓷面积大概30来个平方，招本地人

执业满三年以上，近三年无处罚记录。能独立办案，或者协助律师办案。

岗位职责: 1.为客户提供专业的法律咨询和支持； 2.参与案件的调查与处理，确保法律程序的准确执行； 3.撰写和优化法律文件和协议； 4.维护和发展客户关系，提高客户满意度； 5.参与团队讨论，为案件处理提供合理建议。 任职要求： 1.具备扎实的法律专业知识，能够独立处理法律事务； 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户和团队成员沟通； 3.具有较强的分析和解决问题的能力，能够在复杂环境中做出准确判断； 4.保持职业操守，具有良好的个人品德； 5.对法律行业有浓厚兴趣，愿意接受挑战。

授薪律师4500-5000，律师助理1000-1500

招聘合作共赢律师主打刑事案件有经验者联系

独立律师，岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书 2.代理民商事、刑事、行政等诉讼与仲裁案件，参与庭审、调解及和解谈判 3. 开展尽职调查、合规审查及法律风险评估，为企业经营决策提供专业支持 4.协助客户处理劳动人事、知识产权、公司治理等专项法律事务 5.持续跟踪法律法规更新，开展内部法律培训与合规宣导 任职要求： 1. 持有中华人民共和国法律职业资格证书，已注册执业律师优先 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及口头表达能力 3.责任心强，具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5.熟悉常见业务领域（如公司法、合同法、劳动法等），中共党员优先

熟练工优先

招做帐篷拉链熟练工10名，常年几款产品！不换工序！单价透明！熟练工300到500一天不等。

岗位职责: 1. 负责电商平台整体视觉形象的规划与优化，提升店铺美观度与用户浏览体验； 2. 独立完成商品主图、详情页、促销海报及活动专题页面的设计执行； 3. 根据营销策略制作各类线上推广视觉素材，保障运营活动的视觉表现力； 4. 维护品牌统一的视觉风格，确保设计内容契合当前市场审美方向； 5. 协同运营与市场团队推进日常及突发性设计需求的落地。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底和良好审美素养，对色彩搭配与版面布局有敏锐把握； 2. 精通2D服装拆板及套图技术，拥有较强的设计表达能力； 3. 熟悉电商用户浏览行为，理解视觉设计对转化效果的影响逻辑； 4. 工作积极主动，具备责任心与高效执行力，能适应快节奏协作环境。

工作地点：上饶本地 【岗位要求】 1. 高中及以上学历 2. 职业形象好 3. 爱岗敬业 【岗位职责】 1. 主要是按计划寻找有法律需求的人 2. 协助律师收集资料，推进案情进展 【工作时间】 每天八小时，双休，法定节假日休息 【薪资待遇】 综合薪资6000+，勤奋者8000-10000，五险一金。工作稳定，收入稳定，福利好。 注：此岗位不是文员岗位，是地推业务员岗位

横峰丰屹服饰招聘： 车间岗位： 1、拷边多名 2、拉腰1名 3、剪线多名 以上车间岗位联系人：徐 地址：工业园区横峰县恒达实业有限公司2号楼2楼

协助律师整理案件材料、撰写文书 、对接洽谈当事人、短视频制作宣传 - 负责文件归档、案件进度跟进 、外勤时间较长 - 完成日常行政支持工作 【职位要求】 - 本科及以上学历 - 1-2年相关工作经验 - 具备基础法律知识，熟练使用办公软件 、2年以上驾龄、熟练掌握AI、视频剪辑 、擅长拓展业务 - 24-40岁 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：2000-10000元/月 - 按实际工作表现发放，多劳多得

负责衣服订单，片图打印工作，恒温工作室！

工作地点：上饶本地 【岗位要求】 1. 高中及以上学历 2. 职业形象好 3. 爱岗敬业 【岗位职责】 1. 主要是按计划寻找有法律需求的人 2. 协助律师收集资料，推进案情进展 【工作时间】 每天八小时，双休，法定节假日休息 【薪资待遇】 综合薪资6000+，勤奋者8000-10000，五险一金。工作稳定，收入稳定，福利好。 注：此岗位不是文员岗位，是地推业务员岗位

协助律师整理案件材料、撰写文书 、对接洽谈当事人、短视频制作宣传 - 负责文件归档、案件进度跟进 、外勤时间较长 - 完成日常行政支持工作 【职位要求】 - 本科及以上学历 - 1-2年相关工作经验 - 具备基础法律知识，熟练使用办公软件 、2年以上驾龄、熟练掌握AI、视频剪辑 、擅长拓展业务 - 性26-40岁 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：2000-10000元/月 - 按实际工作表现发放，多劳多得

无责底薪六千加提成（提成面议） 上班时间：9-5.30 单休 包吃住 要求会使用博客软件

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-05-01 【岗位职责】 1. 审查合同，薪资待遇面议 【岗位要求】 1. 具备较强的学习能力和执行力； 2. 具备较强的沟通表达能力和逻辑思维能力； 3. 具备较强的上进心和抗压能力，有明确的目标感。

岗位职责 1. 全面负责建设工程施工合同纠纷类诉讼及仲裁案件的全流程管理，涵盖案件受理、证据整理（如签证单、结算资料、施工记录等）、法律文书撰写、出庭应诉及裁判结果跟踪等工作； 2. 专注建筑工程领域争议处理（包括工程款回收、工期索赔、质量纠纷、优先受偿权主张等），能够独立设计并实施诉讼方案； 3. 对接司法机关、仲裁部门及第三方造价评估机构，推动案件高效进展，并实时反馈案件关键节点信息； 4. 联动公司业务与风控部门，整合工程项目相关材料，将工程技术问题转化为可支持诉讼的核心法律依据； 5. 遵守企业内部管理制度，接受团队任务安排，积极参与跨部门协作，确保案件处理协同顺畅； 6. 系统整理案件档案，总结典型案件经验，提炼建工类诉讼操作规范，为团队专业化建设提供支持。 任职要求 1. 持有律师执业资格证书，执业满5年及以上，长期聚焦于建设工程合同争议解决方向，无任何不良执业记录； 2. 熟练掌握《民法典》《建筑法》《招标投标法》《公司法》及相关司法解释，了解各地法院在建工案件中的审判实践； 3. 具备独立承办能力，曾主导办理标的金额超500万元的建设工程诉讼案件，具备充分的庭审交锋和应对工程造价鉴定的经历； 4. 可准确理解施工图纸、工程量清单、竣工结算文件等专业技术资料，熟悉工程建设基本流程及行业术语； 5. 职业态度端正，服从公司统一管理，执行力突出，能胜任多案并发及周期性高负荷工作节奏； 6. 思维条理清晰，语言表达流畅，善于与客户、司法机构及内部团队进行高效沟通协调。 基础福利：案件奖金+五险一金+法定节假日+节日福利+一日三餐+住宿

【工作内容】： 1、独立办理各类诉讼与非诉讼案件，协同法务团队推进工作，保障案件进展与服务质量； 2、依据案件实际情况，负责案件受理、参与调解、出庭应诉、执行跟进等全流程法律事务； 3、参与案情分析、重大案件研讨及商务谈判等相关工作； 4、承担律师事务所的日常运营管理工作。 【要求】： 1、本科及以上学历，法学相关专业毕业； 2、取得执业资格满3年，无任何违规执业记录； 3、具备良好的沟通表达能力与严谨的逻辑思维能力； 4、具有较强的进取意识和抗压能力，目标清晰，富有事业追求。 【待遇】： 1、无责任底薪1万以上+补贴+案件提成，综合收入15-20K，提供免费食宿； 2、配备独立办公空间； 3、成为律所合伙人后按最低标准缴纳管理费用； 4、作为合伙人可优先获得内部案源支持； 5、倡导长期合作，实现共同发展。

【岗位职责】 1. 负责审查、起草、修订公司内部各类合同及法律文件，处理与运营相关的内部法律事务，包括重大决议、规章制度、合同及其他重要文件，并监督合同履行。 2. 参与公司业务调研与谈判，起草谈判纲要及合作合同，提出法律意见，处理相关法律事务，为公司的重大决策提供法律依据，规避运营风险。 3. 处理企业业务过程中的相关法律手续，确保企业经济行为的合法性。 4. 负责公司各类相关法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动，维护公司合法权益。 5. 构建并完善公司法务管理体系，识别、分析并规避公司法律风险；梳理和完善公司的合同及业务制度、流程，控制法律风险。 6. 负责维护和执行各项法律管理及运营制度和流程，并持续优化和完善。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法律、法学相关专业，通过法考者优先。 2. 3年以上法务及律师相关工作经验，具备建筑行业或服务类企业工作经验者优先，有处理典型案例经验者优先。 3. 具备优秀的沟通和团队协作能力，工作主动性强、责任心强，工作态度严谨，具有良好的职业道德。 4. 具备严谨周延的逻辑判断和分析能力，具有团队协作精神，能够全面理解房地产、建筑施工业务所需的法律支持及风控要点。 （优秀者薪资可面议）