岗位职责 1. 承担公司产品及平台软件版本的测试任务，实施测试流程并提交测试报告； 2. 制定并参与评审项目版本的测试计划，监控测试进度与质量，保障测试目标顺利达成； 3. 对产品测试过程中发现的问题进行分析与追踪，评估测试结果的风险并及时汇报； 4. 持续优化测试用例，探索和研究测试方法与工具，并形成文档积累或总结输出； 5. 收集并分析新产品测试需求，制定和完善测试需求、测试方案及测试用例； 6. 分解并执行软件测试工作，确保分配任务在规定时间内完成。 任职要求 1. 具备通信终端类产品测试经验者优先（可接受具备相关能力的应届毕业生）； 2. 熟悉产品的研发与测试流程，掌握功能、性能等方面的测试技术； 3. 具备良好的逻辑思维、沟通能力及抗压能力，质量意识强； 4. 能够独立编写软件测试用例，准确把握各功能模块的测试关键点； 5. 拥有较强的逻辑分析与学习能力，能快速适应新环境与新技术。

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岗位职责： 负责行内日常需求及项目的功能测试工作。 任职要求： 计算机、金融、会计等相关专业，本科及以上学历，具备银行IT领域项目测试经验3年（含）以上；参与过不少于4个银行行业测试项目； 1、掌握银行柜面核心业务流程； 2、具备独立开展需求分析并撰写测试用例的能力； 3、熟练运用常用SQL语句进行数据库查询操作； 4、有银行信创项目测试经历者优先； 5、需参加现场面试。

家电专卖店 主要负责活动跟进，要求:25岁-40岁之间 活动时间：2026年1月5日—11日

招教官（退役军人）和学校辅导员有经验优先

职位名称：神秘访客（兼职） 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 招聘周期：长期招聘 适合人群：自由职业者、地推团队、大学生、滴滴师傅、骑手等时间相对自由的人员，有相关信息采集经验人员优先。 岗位职责:主要内容是作为受平台委托的第三方核验人员，前往指定的线下店铺(主要是餐饮、超市等零售店铺)进行现场拍照、信息核对等工作，以便平台更新和维护店铺线上信息。 任职要求:18-45岁之间，需要两个手机(一个必须是安卓) 待遇:按单结算多做多得

工作职责 1、负责依据项目需求及特性制定系统测试计划，明确测试目标、范围、进度安排与资源分配，确保测试工作有序推进。 2、规划系统测试策略，确定测试重点、方法（如黑盒测试、性能测试、安全测试等）以及测试环境的搭建标准。 3、根据系统需求文档及相关资料设计测试用例，全面覆盖功能、性能、接口等维度，保障各类场景均得到有效验证；按照既定计划执行测试任务，完整记录测试过程中的结果、问题、时间等关键信息。 4、对测试中发现的问题进行详细登记，包括问题现象、复现步骤、严重等级和处理优先级等内容。 5、基于测试数据撰写系统测试报告，汇总测试情况，评估系统风险与缺陷，为产品发布提供可靠依据。 任职资格 1、本科及以上学历，车辆工程、机械电子、软件工程、电子信息等相关专业，统招毕业。 2、熟悉系统测试流程、方法及常用工具，能结合项目特点制定合理的测试方案与执行策略。 3、掌握至少一种操作系统（如Windows、Linux）和编程语言（如Java、Python），可针对不同平台和模块开展测试，具备测试脚本与辅助工具开发能力。 4、具有三年以上系统测试经验，完整参与过软件项目的测试全流程，了解软件生命周期各阶段的工作内容与交付成果，能在各阶段及时实施对应测试活动，有效识别并跟踪问题。 5、具备较强的故障分析与解决能力，能够迅速定位系统异常并提出可行改进措施； 6、具备良好的团队合作意识，能与开发、产品等角色高效协作，推动项目顺利推进；工作细致认真，对测试质量有高度责任感，确保测试过程严谨、结果真实完整。

胆子大，不怕黑，听话有耐心。

1、根据产品质量标准，运用规范的检验方法对产品实施测试与检查，如实准确完成检验记录的填写。 2、及时反馈异常情况，按要求完成日常分析样品的各项检测任务； 3、严格按照规定做好检测过程中的原始数据记录工作； 4、负责检测后样品的留存、返还及后续清理事宜； 5、负责检测仪器的操作使用及日常维护保养。 任职要求："1、大专或本科以上学历，化学、工业分析类相关专业 2、具备扎实的化学分析和仪器分析理论基础； 3、具备较强的工作计划性，能够独立开展工作并进行问题分析与处理； 4、具有良好的沟通与表达能力。 5、熟练使用Word、Excel等常用办公软件；" 岗位福利："福利待遇：五险一金、提供食宿、三节礼品或过节费、年度免费健康体检、年度旅游、团建经费600元/人/年，享受法定节假日 奖励机制：全勤奖、绩效奖金、优秀员工奖、总经理特别奖、年终奖、股权激励。"

岗位描述： 1、承担AI算法质量保障相关工作，构建模型算法效果的测试框架与测试规范； 2、参与产品需求及技术方案的评审与分析，结合测试视角输出优化建议，并规划切实可行的测试策略； 3、设计并实施针对AI智能体/RAG模型等产品的测试用例，涵盖功能、性能、安全、兼容性及用户体验等多个方面； 4、定位测试过程中发现的问题（如模型预测偏差、系统性能短板、体验类缺陷），协同开发团队推进问题解决。持续迭代测试流程与用例体系，提升测试覆盖度与执行效率。 岗位要求： 1、全日制统招本科及以上学历，计算机相关专业，具备2年以上AI模型算法测试工作经验； 2、熟练掌握Python等至少一门编程语言，可独立编写自动化测试脚本与工具； 3、对AI智能体/RAG大模型算法评估具备系统化方法论，精通主客观评测手段，熟悉主流AI智能体/RAG模型的评估指标体系； 4、具备良好的沟通协作能力，有较强的自主驱动力与创新意识。

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久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年，总部为北京，上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司，总计230余人，石家庄分公司100人。 一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合市场动态开展岗位分析，实施高端人才搜寻工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并完成推荐报告撰写； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展，确保信息流转顺畅。 二、任职要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力，积极拓展人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的目标导向和收入提升意愿，认可咨询行业发展模式； 4、执行力强，能主动推动项目落地，认同多劳多得的激励机制； 5、认同企业核心价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备基础外语能力，语言类专业（英语或其他小语种）及金融相关背景者优先； 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理方式，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪（3.5~4.5k）+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时） 法定节假日正常休息

久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，综合实力位居全国前五，专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级后全面启航，总部设于北京，并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式，协助企业定位海外中高端人才； 3、对行业专家简历进行归类与筛选，主动联系匹配人选，了解其当前工作内容，并沟通参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行流程，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，积极拓展个人人脉资源； 3、有清晰的职业发展规划，认可咨询行业的发展方向； 4、责任心强，擅长分析客户与人才的心理诉求，熟悉核心岗位的职责与任职标准； 5、认同公司价值观，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备基础外语能力，外语类（英语或小语种）及金融相关专业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，氛围轻松融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体面议） 薪酬构成：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续互动，针对未签约客户安排二次上门洽谈，对已签约客户引导其推荐新资源，推动更多成交机会； 【协助签单】负责接待到访咨询的家长，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45岁之间； 【工作经验】有1年以上销售从业经历，具备教育行业或电话营销经验者优先考虑； 【综合素质】具备较强的客户服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，拥有良好的销售素养，性格积极，踏实勤奋； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，过程全程辅导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向积极，成员间互帮互助，工作环境纯粹，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位名额有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

明后天时间你40元一个小时，三个小时，。

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招聘寒假工2名 要求:50岁以下，手脚灵活，不带眼镜 主要负责仓库事情 待遇:150元一天，8-17.30，包中餐，完工结算，年前开始上班，做到初十左右。 咨询:（） ​上班地:井冲管理处

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上栗县民政局殡仪服务工作人员 2026年招聘

招聘：兼职 薪资：2000-2999元 对客户托付给公司的中小学生进行管理和陪伴。

师付 50岁下 薪资福利:工资私谈 招工人数:一名 工作地址:萍乡市莲花县

企划员 年龄35岁以下，高中以上文凭，会直播，有较强的语言组织能力和沟通能力，有企划管理经验者优先 薪资福利:月工资3000 - 5000元，月休2 - 5天 招工人数:1名

招聘：【愫裳（骡马市步行街店）】寒假工 薪资：面议 进行寒假工工作，薪资面议

寒假工 招工人数:1名