岗位职责： 1、负责网站平台的日常运营、推广及维护管理； 2、进行平台内容的编辑处理与活动资讯的发布更新； 3、收集并分析同行动态广告展示形式，及时优化自身广告策略； 4、能够基于广告投放数据进行效果评估，并提出创新性优化方案； 5、按要求完成既定任务指标，确保工作进度与质量。 任职要求： 1、中专及以上学历，专业不限； 2、熟悉信息流广告操作流程，具备网络市场推广经验者优先； 3、熟练掌握办公软件应用，计算机相关专业或有设计、婚纱摄影行业背景者优先； 4、工作细致认真，具备良好的团队协作意识与创新思维能力； 5、关注电商领域发展动态，对市场变化具有敏锐洞察力； 6、具备较强沟通表达能力，有进取心、责任感，执行力强，乐于接受挑战； 7、掌握常见网络推广方法，熟悉各类网络工具及软件操作。

岗位职责: 1. 负责品牌在各新媒体渠道的内容规划与落地执行； 2. 开展市场调研，洞察目标用户需求，并制定相应的内容运营策略； 3. 运用数据监测工具评估内容效果，持续优化内容表现，提升用户互动率及品牌影响力； 4. 协同团队推进项目，确保内容输出的品质与创意性。 任职要求： 1. 具备出色的内容撰写能力与传播推广经验； 2. 熟悉新媒体运营方法，可独立完成内容策划与执行工作； 3. 深入理解用户行为习惯，能依据用户反馈及时调整内容方向； 4. 具备良好的协作意识，能与团队成员保持高效沟通。

1、负责厅店视频内容的策划与制作（营销/宣传类），具备独立思考线上平台运营的能力。 2、能协同完成省市公司下达的线上宣传及生产任务。 3、具备私域流量运营或本地生活服务经验者优先考虑。 4、具备较强表达力与个人综合能力，既能独立开展工作，也能带动厅店团队共同推进。 5、不接受无经验者，需具备基础的数据分析与复盘能力，确保工作高效有结果。 6、年龄要求30岁以下，晋升路径透明明确，数字专员-值班经理-店长，本岗位为储备店长方向。 工作时间：8:30-17:30 休息时间：双休 薪酬构成：底薪（4000）+提成（50%） 当前招聘以主厅为工作单位，表现优异者有机会调入市公司线上渠道团队。

工作内容: 1. 前期1至3个月深入学习企业核心文化，掌握支付宝设备的运维流程及数据追踪方法 2. 熟悉公司整体业务体系，负责门店设备的日常巡检与维护 3. 欢迎应届毕业生及实习生加入，面试注重个人态度与责任心，门槛不高 4. 日常主要任务为设备巡检及线下点位的投放支持 岗位要求: 1、能力突出者可适当放宽学历限制，公司长期培养实习生与应届生 2、具备良好的团队合作意识，抗压性强，拥有积极的职业心态和协作精神 3、沟通表达能力强，善于人际互动，性格开朗外向者优先考虑 4、工作热情充沛，愿意从基础岗位踏实做起 薪资及福利待遇: 1、实习期无责任底薪4200元/月+绩效奖金，缴纳五险，综合收入6000-8000元以上 2、工作时间：9:00-17:30，国家法定节假日正常休息 3、每年提供2~4次总部带薪培训机会，优秀员工享免费国内外旅游奖励 要求: 中专及以上学历，具备主动学习与成长意愿 晋升空间: 主管—部门主管—总经理

岗位职责: 负责微信公众号、抖音、微博等新媒体平台的日常运营与内容更新。 落实运营规划，明确账号发展方向，提升用户规模与互动效果。 1、内容策划与产出。 创作短视频、图文等内容形式，围绕行业趋势打造高传播性选题。 撰写推广文案，独立完成脚本设计、视频剪辑等全流程内容制作。 2、用户维护与活动落地。 运营粉丝社群，推动拉新裂变机制以增强用户粘性。 组织线上或线下推广活动，协同销售部门促进客户成交。 3、数据监测与策略调整。 跟踪浏览量、转化效果等关键数据，借助分析工具改进运营方案。 研究用户属性与行为偏好，优化内容呈现方式及分发渠道 任职要求: 1. 具备良好沟通能力，能与团队成员高效协作 2. 富有创意意识和文字表达功底，可清晰传递创新想法与信息要点 3. 具备基础数据分析能力，能洞察用户需求与市场动向 4. 熟练使用至少一种图像处理软件（ps、cdr或搞定设计）及剪映工具 5. 拥有宣传物料制作经验，能独立完成视觉内容输出 岗位福利: 交五险 岗位培训 教育背景: 本科及以上学历 有相关工作经历者学历大专即可 数字媒体、平面设计、传媒、新媒体等相关专业优先 工作时间： 8-12 14-18

岗位职责： 1、通过微信、微博、今日头条、抖音、知乎等新媒体渠道，发布并推广公司产品及活动信息，持续探索更受用户青睐的内容形式与传播方式。 2、根据公司营销节奏与推广重点，制定各平台可落地的运营方案，统筹账号管理人员推进实施，确保各公众号的活跃表现及用户互动效果； 3、负责官方微博、官方微信账号的搭建与日常运营，涵盖内容策划、原创撰写、编辑发布、维护管理及粉丝互动等工作，协同相关部门完成图文、视频、H5等多样化传播素材的产出； 4、主导公司微信公众号运营管理，实现粉丝增长与用户留存提升，把控内容质量与传播影响力； 5、策划兼具创意性与传播力的内容主题及线上互动活动，并落实执行与过程跟踪，活动结束后进行复盘分析，输出总结报告； 任职资格： 1、*****，本科及以上学历；熟悉主流互联网新媒体工具，具备品牌传播、广告推广、文案创作及市场营销相关知识与实践经验； 2、两年以上相关领域工作经验；广告学、传播学、市场营销、新闻学或中文类专业优先； 3、具备较强的资源整合能力，能有效协调内外部协作，对陶瓷工艺、建筑设计、艺术审美有一定兴趣与理解，掌握图片处理及短视频制作技能； 4、拥有扎实的文字功底与活动策划能力，具备基础数据解读能力，沟通协调能力强，执行力高，工作认真负责； 5、具备团队建设与管理能力，能够组建并带领富有创造力、高效执行、目标明确的新媒体运营团队，激励成员达成既定任务目标。

工作职责： 1、负责企业各类文章的撰写与校对，包括新闻稿、人物专访、品牌及产品介绍等内容； 2、负责微信公众号、官网、抖音等自媒体平台的内容更新、发布及日常维护； 3、策划并执行微信公众号、抖音等平台的粉丝互动活动，提升用户参与度； 4、协助公司短视频的拍摄与推广，掌握抖音平台的运营机制与规则； 5、承担企业简介、宣传手册、PPT等对外资料的编写、整理及持续优化； 6、协调对接相关部门，完成日常沟通与信息归集工作； 7、高效完成上级交办的其他任务，并对工作成果负责。 岗位需求： 1、本科及以上学历，传播学、新闻学或相关专业背景，有相关经验者优先考虑； 2、具备优秀的写作与沟通能力，思维条理清晰，逻辑严谨，问题分析与解决能力强； 3、熟练进行文字编辑与语言表达，具备基础图片处理技能，擅长信息搜集与文档管理； 4、工作态度积极，乐于学习，具备良好的团队协作精神、沟通协调能力，自律性高，自我管理能力强。 福利待遇： 1、包吃包住，缴纳五险一金，实行每周5.5天工作制，享有年假、产假、婚假、带薪年假，节日福利，定期组织旅游及团建活动，外宿人员可享受外宿补贴。逢年过节发放礼品或水果。 接受具备一定实践经验的应届毕业生

岗位职责： 1、结合公司发展战略，规划新媒体宣传与推广方案。 2、按照既定的新媒体推广策略，推进具体执行与落地工作。 3、负责公司官方账号的日常运营与维护，涵盖内容创作、文案撰写、摄影拍摄等多方面工作。 4、运用有效的运营策略，增强公司品牌的曝光度与整体形象。 任职要求： 1、热衷于互联网传播及数字营销领域。 2、具备优秀的文字表达能力、沟通协调能力以及敏锐的市场感知力。 3、熟悉整合营销传播、新闻传播、活动策划及事件营销等相关知识并具备实践经验。 4、广告、策划、市场营销等相关专业本科及以上学历，具有相关领域工作经验者优先。 5、思维活跃，乐于学习新事物，服从工作安排，执行力强，具备良好的团队协作意识。 岗位福利：周末双休，法定节假日与日历同步休假，五险一金 了解更多公司业务，欢迎关注体验龙迎商城

内容策划与创作：负责微信公众号、抖音、小红书、微博等平台的日常内容输出，涵盖文案撰写、图文设计、视频脚本构思及剪辑工作，确保内容品质与品牌风格统一。 平台运营与推广：制定并落实新媒体推广方案，借助SEO优化、信息流广告投放、社群传播等方式提升品牌知名度，推动粉丝规模持续增长。 用户互动与社群维护：及时处理用户留言与私信沟通，组织线上互动活动（如抽奖、话题互动），提升用户参与度，并承担粉丝社群的日常管理职责。 数据分析与优化：定期整理运营数据（如阅读量、互动率、转化效果），形成分析报告，并依据数据反馈优化运营手段，提升整体推广成效。 二、任职资格与硬性要求 学历与专业：一般需具备大专及以上学历，新闻传播、市场营销、广告学、汉语言文学等相关专业优先考虑。 工作经验：通常要求1-3年相关领域从业经验，应届生或跨行业求职者须有相关实习背景或可展示的成功项目案例。 核心技能： 内容创作能力：具备扎实的文字表达能力与网络热点感知力，能独立完成高质量内容创作，掌握视频拍摄与剪辑技能（如使用剪映、PR）者更优。 工具使用能力：熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT），能运用PS、AI等设计工具进行基础图像与版式处理。 数据分析能力：具有数据洞察意识，能通过后台分析工具（如飞瓜数据、友盟+等）进行运营效果追踪与评估。 三、工作时间 8:00-17:30 单休

岗位职责： 1.利用网络渠道开发客户资源，建立并促成合作关系，无销售压力 2.每日工作时长8小时 任职要求： 1.服从公司整体安排，注重个人品质，更看重实际能力而非学历背景 2.工作任务轻松易上手！通过线上方式拓展客户，实现零成本协作。管理氛围宽松灵活，按时下班，不强制加班，管理层年轻易沟通 薪资福利： 1.底薪3.5k+ 岗位福利： 1.可协助安排住宿 2.提供团队聚餐、下午茶点 3.定期组织团建活动、旅游及带薪休假等

揽投员 18 - 45周岁，初中及以上学历，身体健康、能吃苦耐劳、服从安排，有快递从业经验者优先 薪资福利:薪酬标准=工资+提成，转正后每月5000 - 8000不等，购买五险，月休四天 招工人数:6名以上 采用自愿报名的方式，通过资格审查、面试等确定拟聘用人员；本人现场报名，勿代报，报名时请带好本人身份证、D照驾驶证和1张一寸彩色免冠照片；名额有限，招满即止 工作地址:安源区邮政分公司

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 食品厂区招聘普工：操作工，搬运，质检，贴标签，包装，仓管，管理人员等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，每天记薪12小时，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度、知乎等）的内容运营与广告投放管理 3. 分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态与竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具及主流推广平台后台 3.具备良好的文案撰写能力与创意策划能力 4.逻辑清晰，结果导向，具备独立项目执行能力 5. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，责任心强

岗位职责: 1.负责在各大热门平台发布公司新上产品和更新信息，确保信息的及时性和准确性，不需要自己编辑文案作品 2.工作简单，容易上手。需要有责任心 能长期做。 3.遵守内容合规要求，确保信息真实，健康，符合平台规范。 任职要求: 1.会使用智能手机，有基础的理解能力 2.熟练使用主流社交平台及内容管理工具，学习能力强 3.学历不限，欢迎应届毕业生，宝妈，及转行新人加入 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

日常拍摄工厂的设备，日常运营的视频从网络上发布。在抖音上，微信上联系客户。

1、有自己的小**红**书/抖**音**账号! 2.日结!日结!日结! 3.根据我们提供的素材发布内容，负责评论区的回复以及私信的回复，也可进行评论互动，引导精准客户进行私域转化。 任职要求: 1、在校学生，全职宝妈，或想利用空闲赚取额外收入的人，有电脑的话还可以做小红书图文或抖音剪辑。 2、可长期做，长期主义者优先。要求做事认真仔细，对待工作有责任心、思维灵活，配合度高者 3、接受无经验，平时喜欢玩小红书抖音的都可以。

公司提供账号，长期招兼职，可居家直播。每天播2-4小时。卖家政公司抖音平台团购券。25块每小时

工作内容： 直播运营管理：统筹直播全流程，包括前期策划与准备、直播现场执行及后期复盘总结，保障直播环节顺畅衔接，提升整体运营效率。 活动策划与执行：独立完成大型促销活动的方案设计与落地实施，如“双十一”购物节及年度庆典，涉及活动规划、选品定价、资源协调、宣传素材制作及推广策略部署。 数据分析与效果优化：借助数据工具对直播核心指标（如观看人数、互动频率、转化效果等）进行深度挖掘，制定并推行针对性优化措施，持续提升直播表现。 用户互动与粉丝管理：通过实时互动增强观众参与感，及时解答用户问题，提高用户留存；同步维护粉丝社群，组织专属福利活动，强化粉丝粘性与品牌认同。

户外打卡工作，五险一金，高提成，法定假日，时间自由 （一）工作内容： 1. 负责借款类APP在指定区域的推广工作，通过地面推广、陌生拜访等方式引导客户使用公司产品； 2. 遵守公司各项规章制度，达成公司设定的业绩指标，持续提升个人销售技能； 3. 开拓所辖区域市场并维护现有客户，建立客户档案，长期维系客户关系； 4. 熟悉当地市场环境与人文特点，灵活调整推广策略。 （二）工作时间： 每日09:00-18:00，任务完成可提前下班 （三）岗位要求： 1. 大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2. 年龄23-40周岁，具备一定销售经验，性别不限； 3. 品行端正，诚实守信、踏实勤奋、积极学习、能承受工作压力（退伍军人及有销售背景者优先考虑）； （四）薪酬福利： 每月设有挑战奖励，每日完成目标享红包激励，定期组织团队建设活动，享受节日福利等； 无责任底薪3500元起，入职即办理五险一金，提成处于行业领先水平，月综合收入18000元以上； （五）成长机会： 公司仅开放基层销售岗位招聘！管理岗位坚持内部晋升原则，不设空降，人人皆有机会； 提供“销售精英”与“销售管理”双通道发展路径，每三个月组织竞聘选拔，优秀者进入储备人才培养计划； 公司配备专业导师团队和系统培训课程，全程辅导储备干部成长，助力成为合格管理者； 想多赚钱：我们提供真正无封顶的绩效机制； 想晋升职级：我们搭建公开透明的晋升平台，欢迎有梦想的人加入； 想积累经验：上市公司平台的职业历练，未来更具竞争力。

岗位职责： 1.参与公司各类业务的学习与培训，迅速熟悉并掌握核心工作流程； 2.协助部门开展日常事务管理，优化工作执行效率； 3.主动参与项目规划与落地实施，为团队输出创新性思路与方案； 4.深入理解企业价值观与文化内涵，为后续管理岗位发展奠定基础。 任职要求： 1.具备优秀的学习能力与环境适应力； 2.拥有良好的组织协调、问题处理及执行推进能力； 3.工作积极主动，富有责任感。

岗位职责： 1. 策划并落地执行直播项目，提升品牌影响力与用户活跃度； 2. 拆解直播相关数据，持续优化运营方案，提升转化效果与用户留存； 3. 整合内外部协作资源，保障直播环节高效推进并实现最佳呈现效果； 4. 关注直播领域动态，探索内容与形式的创新，提升观众互动体验； 任职要求： 1. 具备扎实的数据分析能力与市场敏感度，能基于数据反馈及时调整运营方向； 2. 拥有出色的沟通与组织协调能力，可与团队及外部伙伴顺畅协作； 3. 熟悉直播生态与用户行为，善于捕捉观众需求，提升参与热情； 4. 工作积极主动，富有责任感与创新思维，适应高强度工作节奏。

公司直招，无任何收费！ 福利待遇：缴纳五险一金！平台！周末双休，法定节假日休息！定期组织团建活动！ 空调办公室，专人专机，无需外出，不加客户微信，工作生活界限清晰！ 每月休息8天，实行上五休二制，领导亲和易沟通，请假便利！ 薪资无上限，享受带薪年假、年终奖金及分红机会！ 岗位名额有限，先到先得，欢迎携带朋友一同加入！

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诚聘岗位：PME（产品市场专员） 主要工作： - 熟悉产品特性及用户需求，策划并实施市场推广方案； - 编制产品宣传资料（如手册、演示文稿等），增强产品曝光度； - 调研市场动态与竞争产品，为产品优化提供有效建议； - 协同销售团队推进市场活动，及时获取客户反馈信息。 我们希望你： - 本科及以上学历，具备1-3年相关领域工作经验； - 具有基础的市场分析能力和文案撰写水平，善于沟通与协作； - 对[行业名称]保持关注和热情，有行业背景者优先考虑。 薪资：面议 工作地点：江西萍乡经开区周江电子信息产业园

岗位职责: 1. 负责支付宝NFC设备的推广与安装落地 2. 协同团队协作，保障推广目标高效达成 3. 主动参与团队交流，分享优化建议 公司正全力推进支付宝NFC碰一下设备覆盖，现需招聘10人 寻找有冲劲、渴望胜利的销售伙伴！ 目标明确，誓要完成任务的销售精英！ 心态坚韧，行动力强，沟通无碍的销售人才！ 无需丰富销售经验！ 设备免费铺设，直接为客户完成安装使用 顾客享受立减优惠，商家获得赏金激励，叠加品牌补贴活动，均由支付宝支持 会驾驶者优先，具备良好沟通能力，积极学习意愿的优秀人选 NFC操作由同事带教，培训仅需一天，快速上手入职 2000-5000底薪，另享开单提成奖励！ 面向商超、便利店、零食店、生鲜店、水果店、烘焙坊、奶茶店等正在使用收银设备的商户，免费部署支付宝NFC碰一下功能 用户享立减，商家拿赏金，成本由支付宝承担 多重补贴加持，市场拓展轻松高效！ 公司每日设立PK榜单红包，等你来赢！ 从事NFC推广，顶尖销售日收入可达千元，机会就在眼前！

岗位职责: 1. 负责抖音短视频平台的内容规划与日常维护，具备基础剪辑逻辑，能独立完成视频选题把控，有效提升粉丝增长、播放量及互动数据。 2. 跟踪分析账号运营数据，持续优化内容发布节奏与策略，并及时做出针对性调整。 3. 富有创意和表达欲，积极与粉丝互动交流，增强账号影响力和用户粘性。 任职要求: 1. 三年以上相关工作经验，熟悉新媒体运作模式，掌握主流平台操作流程 2. 具备扎实的内容策划能力与文案表达功底 3. 拥有良好的数据敏感度，能依据数据分析结果优化运营方案 4. 工作态度端正，积极进取，责任心强，具备出色的执行力和团队协作意识

我们是第三方招生团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1.是否能接受异地出差？工作需在全国各地轮动开展。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放，绝不拖欠，每完成一单提成1000元。新人平均每周可完成2-8单，收入2000-8000元；经验丰富的成员每周可达5-15单，收入5000-15000元。 工作内容：周一至周四，每天早、中、晚三个时段前往小学周边进行课程推广，日均工作4-6小时。所推广课程专注于少儿自信心培养与思维训练，家长认可度高。若有家长感兴趣，会购买体验门票并预约周末的课程时间（体验课安排在周六日的上午、下午或晚上）。家长参与体验后，有意向者将报名后续正式课程，整体成交率在30%至80%之间。通常情况下，每人每天可售出3-10张门票，能力突出者可达10-15张。收入高低完全取决于个人投入与努力程度，多劳多得。无需担心无经验，我们提供标准化话术，并有资深成员带教指导。 福利政策： 1：首次报到路费，连续工作满三周后可报销（按火车卧铺标准） 2：每张体验票补贴10元，全部由个人留存，无需上交，相当于每日覆盖食宿开销（日均售出3-10张，视个人能力而定） 3：每半年每单提成上涨100元，并享受年终奖，每单额外奖励100元 4：周度开单激励：完成5单可报销一周住宿费；达成6单，当周每单再加100元提成；完成7单，可报销下一城市往返路费（按周计算） 5：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 每周售票激励： 成功邀约10张门票，奖励66元 成功邀约15张门票，奖励99元 成功邀约20张门票，奖励188元 具体执行以团队安排为准 工作灵活自由，如遇家中事务或需休息，可随时请假，最长可达一周甚至一个月。 团队氛围活跃，成员年轻有活力，不定期组织团建活动。当前市场需求旺盛，开单难度低，欢迎有能力、肯拼搏的你加入。 若认同上述内容或有其他疑问，欢迎联系沟通。