基础要求： 1-3年 大专及以上学历 【岗位职责】 1、负责公司分配账号的日常监控、维护与运营工作，确保数据稳定运行 2、根据既定主题，独立完成短视频文案及脚本创作（无需参与拍摄与出镜） 3、及时引导并回复用户私信与评论，提升互动质量 【任职要求】 1、具备新媒体运营相关经验者优先考虑 2、具有良好的网络敏感度，擅长文字表达与内容撰写 3、拥有互联网运营思维，了解主流平台运作机制，对数据变化有敏锐洞察 4、工作认真负责，能够按时高效完成当日任务

岗位职责： 1. 负责企业人员招聘相关事务 2. 负责前台日常接待工作 任职要求： 1. 经验不限，配备专人指导 2. 具备基本的电脑操作能力 3. 年龄17-23周岁 晋升路径：文员-助理-主管-副部长-部长 薪资福利： 1. 无责任底薪3300元+奖金 2. 工作时间早八点半至晚六点，节假日按国家规定休假，享有超长年假 3. 提供免费住宿，水电费用全免

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理及系统维护等工作。 2. 配合上级完成各项任务执行，如会务安排、公文流转与审批流程协助等。 3. 策划并落实员工关怀、培训发展等相关活动，提供全面的行政支持服务。 4. 承担各部门间的联络与信息传递，确保内部沟通顺畅高效。 任职要求： 1. 具有高中及以上学历，专业不限，年龄在25至50周岁之间； 2. 具备良好的组织协调能力与执行力，能迅速应对和处理突发情况。 3. 拥有较强的沟通表达能力和协作意识，认同团队合作价值。 4. 熟悉常用办公软件操作，具备文档管理及信息发布相关实践经验。 5. 学习能力强，适应快节奏工作环境，工作认真负责，服务意识强。

1.教学管理：统筹数学学科的教学运营，开展教学方法探索，制定并落实教学计划，保障教学环节高效推进。 2.团队管理：统筹各门店数学学管师团队的教学支持工作，优化服务流程与执行标准，持续提升团队伴学水平与服务质量，并对团队整体续费表现负责。 3.教学培训：结合产品特性，梳理数学学管师教学标准化流程，搭建对应的培训体系，组织实施培训、考核及岗位后续跟进工作。 4.产品开发：汇总一线教学人员的产品使用反馈，协同数学教研团队推进产品需求落地，迭代课程内容，保障教学资源的实用性和市场竞争力。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，数学或相关理工科教育专业优先考虑。 工作经验：具备3年以上数学教学经历，有团队管理经验者优先，具备智能学习类产品实践经验者优先。 能力要求：具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能适应较高强度工作节奏，具备创新思维与实际问题解决能力。 技能要求：熟练操作各类办公软件，具备教学运营管理及课程研发的相关能力。 薪资范围：0.8-1.5万

协助老总处理行政出差事宜

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.完成领导交办的其他行政支持类任务

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理及系统维护等工作。 2. 配合上级领导推进各项任务落实，如会务安排、流程跟进、文件处理等支持性工作。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供全面的行政管理服务保障。 4. 承担公司内部各部门间的联络与信息传递，确保沟通顺畅、协作高效。 任职要求： 1. 具有高中及以上学历，专业不限，年龄在25至50周岁之间； 2. 具备良好的组织协调能力与执行能力，能迅速应对和处理突发情况。 3. 拥有较强的沟通技巧和团队协作意识，能够有效配合团队完成目标。 4. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 5. 学习能力强，适应岗位节奏，工作认真负责，服务意识突出。

综合文员岗位的核心职责是确保公司日常行政工作有序运行，为业务推进与内部管理提供全面支持，工作内容以“日常管理”为主线，具体职责如下： 一、日常行政事务处理 1. 承担招聘信息的发布，简历初步筛选及面试邀约安排； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责公司各类体系文件的归档、整理、保管、分发、借阅及销毁等全流程档案管理事务。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，年龄25至50周岁； 2. 具备良好的沟通协调能力，积极进取，乐于学习； 3. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 4. 责任心强，具备独立完成任务的能力。 三、工作时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-17:00 周末双休

一、职位描述: 1、为应届毕业生、在校生提供实习工作。并提供实习证明。 2、从公司基层开始在公司各部门轮岗学习，熟悉各部门的运作情况，配合领导做好衔接工作。 3、一经录用，公司将提供完善的专业培训，并有优秀经理一对一指导学习(带薪培训，阶段性学习)，后期公司根据个人的兴趣、能力、优势，进行相应的定岗。 二、福利待遇: 无责底薪4000+绩效+奖金+免费培训+免费提供住宿，冰箱，空调，洗衣机，家电齐全。(综合月薪4500--9000) 三、晋升平台: 1.公司提供公开人才晋升机制，广阔的职业能力提升平台，以及职位的晋升平台和人才培养发展计划。 2.公司定期提供主管岗位竞聘选拔，为员工提供更广阔发展空间(公司介绍、组织架构、薪酬体系、企业文化、公司产品讲解) 3、表现优秀者可参加2-4次的集团会议。 四、工作时间： 上午8:00-12:00；下午：14:00-18:00

1. 负责文件资料的打印、登记、发放、复印、装订。 2. 管理饮水。 3. 保管登记和按规定发放公司办公用品。 4. 负责接转电话和记录工作。 5. 负责合同的收发和整理。 6. 负责考勤和加班申报单的报表与汇总。 7. 负责员工工资核算。 8. 负责社保方面的工作。

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州.

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

江西萍乡酒类的品鉴会需一个漂亮礼仪下午13点到17:30价4资料来定（需最好在萍乡的无差）。

工地招聘喷浆小工一名，工作地点在江西萍乡的高铁洞子。工资为7000元，要求能长期工作，年龄在60岁以下。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 形象端正，普通话标准，具备基础商务礼仪素养 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力和多任务处理能力 4.具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先 5.学历不限，中专及以上学历优先考虑 6.23岁以上

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 处理跨部门协调事务，保障行政流程高效运转 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历本科，欢迎应届毕业生投递

会开车，可出差，当司机和助理给个人

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

【岗位职责】 1. 负责日常数据的收集、整理与统计分析工作。 2. 按照要求编制各类统计报表并确保数据准确及时。 3. 协助维护数据管理系统，保障数据的完整性和安全性。 4. 配合相关部门提供数据支持与信息反馈。 5. 定期对统计数据进行核查与优化，提升数据质量。 【岗位要求】 1. 具备良好的数据敏感度和逻辑分析能力。 2. 熟练使用办公软件，能够高效处理批量数据。 3. 工作细致认真，责任心强，能够按时完成任务。 4. 具备较强的沟通能力和团队协作意识。 5. 能够在压力下保持稳定工作状态，适应阶段性高强度工作。

岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导，确保前台区域有序运行 2.接听并转接电话，及时传递信息，维护良好的企业形象； 3.协助完成行政相关事务支持； 4.协助组织公司内部活动及会议的前期准备工作； 5.处理邮件收发及基础文书工作，保障信息流转顺畅。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与各部门人员有效协作； 2.工作细致认真，有较强的责任心和执行力 3.熟练使用常用办公软件及办公设备； 4.形象端正，举止得体，具有亲和力和服务意识； 5.能够适应快节奏的工作环境，具备一定的应变能力。

机器人室内场景数据采集项目——市级代理（仅限江西各市区县） 【岗位职责】 1. 团队管理：负责本市数据采集员的招募、培训、日常调度与绩效管理，确保团队按时按质完成拍摄任务。 2. 质量管控：监督成员按规范拍摄（商场、写字楼、地下车库等室内场景），审核素材有效性，处理不合格数据。 3. 任务统筹：对接上级派单，合理分配采集路线、地点及时段，协调成员出勤，保障项目进度。 4. 设备与流程管理：统筹公司提供的运动相机等设备分发、回收与维护，确保资产安全。 5. 问题反馈：及时向上级汇报团队执行中的问题，提出优化建议，并严格执行公司拍摄标准。 【岗位要求】 1. 有1年以上团队管理、项目督导或培训经验（有数据采集、众包管理、地推带队经历者优先）。 2. 熟悉基础拍摄规范，能指导新手快速上手（运动相机操作简单，可培训）。 3. 责任心强，执行落地能力强，能严格服从上级工作安排。 4. 时间灵活，可协调市内多区域任务，适应阶段性出勤。 【福利待遇】 1. 底薪+绩效：综合薪资8000元/月起（含基础管理津贴+团队有效素材提成），能力突出者另议。 2. 结算方式：月结，业绩达标有额外奖金，无拖欠。 3. 晋升空间：表现优异者可晋升大区负责人，享受更高分成。 【工作说明】 1. 公司提供全套培训及标准化管理手册，无需自备设备。 2. 依托原有采集业务（商场、写字楼、酒店等），任务量稳定，长期合作。 工作地点 本市范围内统筹，无需跨市出差。

配餐中心岗位职责（行政人事部监管） 1. 全面负责本项目食堂日常管理、人员管理、卫生管理、秩序管理。 2. 监督食材验收、加工制作、餐食留样、餐具消毒、环境卫生。 3. 配合学校及市场监管部门检查，落实整改要求。 4. 管理后厨员工考勤、仪容仪表、操作规范、卫生纪律。 5. 把控菜品口味、份量、温度，保障送餐安全、卫生、可口。 6. 每日巡查后厨、库房、操作间、洗消间、留样柜卫生情况。 7. 组织食品安全培训、4D厨房培训、岗前培训、月度培训。 8. 负责公司制度、文件、资料、投标资料、台账资料整理归档。 9. 管理员工仪容仪表、纪律、卫生、日常考核。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

网吧工作全机动

【岗位职责】 1. 负责安全部日常文件的整理与归档 2. 协助完成安全相关通知、记录的撰写与传达 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1、协助完成日常微信公众号推广、运营相关事务。 2、协助投标标书制作、整理等。 3、善于沟通协作，执行力强，且具有较强的学习能力 任职要求： 1、善于沟通，按时完成工作任务 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速的融入团队 3、对电脑操作熟练，能懂（平面）处理图片，办公自动化软件熟练优先 4、工作地点为萍乡市金陵路中级人民法院对面 联系电话：（张生）薪资具体面谈，可提供五险一金（如合要求者）。

江西柒禾节能科技有限公司是专业致力门窗、玻璃加工，国内及国际贸易销售的企业，公司成立于2023年10月09日，公司地址位于：江西省萍乡市上栗县赤山镇工业园158号，厂房多间，占地面积约50余亩。 主要经营范围：门窗制造加工，门窗销售，玻璃制造，建设工程施工，施工专业作业，节能管理服务，五金产品制造、零售、研发，密封胶制造、国内贸易代理等。 因公司发展需要，现急招聘以下人员： 铝合金门窗接单文员 岗位职责： 1.负责接听客户咨询电话，热情、耐心解答客户关于铝合金门窗产品的价格、材质、款式、安装流程等方面的问题并制图。 2.积极与客户沟通，了解客户需求，根据客户提供的尺寸、款式要求等，协助客户选择合适的铝合金门窗产品，并为客户提供初步的报价。 3.负责客户订单的受理与跟进工作，准确记录客户订单信息（如产品型号、规格、数量、价格、交货期、安装地址等），及时将订单信息传递给生产部门，并跟踪订单生产进度，确保按时交货。 4.负责与生产部门、安装部门的沟通协调工作，及时反馈客户需求和订单变更信息，确保生产和安装工作顺利进行。 5.完成上级领导交办的其他与接单相关的工作。 任职要求： 1.年龄20-45岁，高中及以上学历，有销售、客服或门窗行业相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，能耐心、热情地与客户沟通，准确理解客户需求。 3.工作认真负责、积极主动，具有较强的客户服务意识和团队合作精神。 4.具备一定的抗压能力，能适应快节奏的工作环境，熟练使用办公软件（如Word、Excel等）。 5.了解铝合金门窗产品相关知识者优先，相关经验者公司可提供培训。 6.具备良好的应变能力，能妥善处理客户提出的疑问和投诉。 待遇:（3000-3500）元/月+社保+工龄工资+包中餐+三节福利。 工作时间：（8:00-12:001:00-5:00）月休4天 联系地址：萍乡市赤山工业园区158号 联系电话：联系人：袁女士

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记及引导工作，展现良好企业形象 2. 协助处理日常行政事务，包括文件整理、资料归档与办公用品管理 3.接听并转接电话，做好信息记录与传达，保障沟通顺畅 4. 协助部门间基础协调与会议支持，如会前准备、会议纪要整理等 5. 完成上级交办的其他文职类辅助性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 形象端正，亲和力佳，有客户接待经验者优先 4.具备基础文书处理能力，能适应快节奏办公环境 5. 遵守职业规范，具备团队协作精神