岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写全方位训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合完成教材开发、试题编制及教学资源建设 5.与家长/学员保持良好沟通，及时同步学习进展与成长情况 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

【岗位职责】 1. 负责英语课程的教学实施，根据教学计划开展课堂教学，确保教学内容的系统性和连贯性。 2. 制定并优化授课方案，合理设计教学环节，提升学生的听、说、读、写综合语言能力。 3. 关注学生学习反馈，及时调整教学策略，帮助学生掌握语言知识并提升实际应用能力。 4. 参与教学研讨与课程改进，配合教学团队提升整体教学质量与教学效果。 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，具备良好的语言表达能力和课堂组织能力。 2. 具备扎实的英语专业知识，发音标准，语法基础牢固。 3. 有责任心和耐心，能够积极引导学生参与学习过程。 4. 善于沟通，能与学生及同事建立良好互动关系。

辅导初三孩子一对一，要求有经验，对学生要有耐心，有提分证明

你好！我们正在寻找一位热情洋溢、富有创造力的英语教师，与我们一起开启英语教学的精彩旅程！ 你将负责策划并执行生动有趣的英语课程，帮助学生在轻松愉悦的环境中提升语言能力。 同时，你也需要参与组织多样化的英语实践活动，让学生在真实语境中感受语言的乐趣。 此外，还需与家长保持良好沟通，携手促进学生的学业进步与全面发展。 如果你具备以下条件： 1. 热衷于英语教育工作； 2. 英语相关专业本科或以上学历； 3. 持有TEFL/TESOL证书或具备实际教学经验； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 5. 能持续为课堂注入新颖、有趣的学习元素。 那就别再等待了！加入我们，一起点燃学生对英语的热爱吧！

工作内容 1、承担高中数学课程的授课及教案准备工作 2、参与教学计划的设计与执行 3、与学生及家长保持有效沟通，跟踪学生学习情况 任职要求： 1、具备系统的数学专业基础和教学实践能力 2、善于调动学生对数学的学习积极性 3、具备良好的协作意识和沟通能力

全日制本科学历，数学专业，有教学经验优先。 线上督学，不需要坐班 可以接受兼职，对提分有要求，小白勿扰。 个性化学习规划：诊断学情（分析作业、测验数据定位知识漏洞和习惯问题），并制定方案（据此规划个性化学习路径及分层辅导方案）。 · 日常伴学与答疑：高质量答疑，针对数理化等学科进行重难点讲解和查缺补漏；并辅导监督作业，实时批改纠错。 · 教学与反馈：认真备课授课，定期测评并跟踪学习效果，同时做好课堂与学情记录。 · ️ 习惯培养与心理疏导：培养良好学习习惯和高效学习方法，关注青春期心理，进行情绪疏导并激发学习内驱力。 · 家校沟通协作：作为家校沟通的桥梁，定期向家长反馈学情、进步细节和提升点，并同步家庭配合建议。 · 教研与自我提升：参与教学研究、集中备课，并可能涉及学习资料开发。

辅导初二学生英语课程 需教师性格活泼开朗 善于调动孩子学习积极性 熟悉初二年级英语知识体系

教学老师负责学员的教学管理及维护工作，全面承担与学员相关的各项事务，用心教导每位学生，服务每个家庭，运营好每个班级，持续提升个人专业能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，公共六级，专业英语四级以上； 2、英语发音准确规范，具备良好的听、说、读、写能力，可顺畅与外教交流； 3、性格成熟稳重，富有组织能力，逻辑清晰，具备判断力、洞察力与决策能力； 4、具备较强亲和力，善于协调沟通，思维清楚，自主工作能力强； 5、配合意识强，性格开朗活泼，专业知识扎实； 6、掌握基础Office办公软件操作； 7、具备良好的沟通与规划能力； 8、英语相关专业背景或持有教师资格证者优先录用；

需要几台成工50E-3型号的设备。

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萍乡市上栗县招建筑木工班长、建筑木工、木模

选择线上英语陪练（可靠，多劳多得） 工作待遇 单词40/小时，十次复习课每次一块钱，一共50元；阅读45/小时看个人时间安排课时。 工作优势 1无需备课，借助AI系统，对学生所需进行有效学习。 2无需固定工作场所，环境安静，网络畅通即可工作。 3工作可晋升机会多多，普通教练~金牌教练~考核官~成交手等等 4收入和能力挂钩，从月薪过干到过万只需短短几个月时间 5工作时间灵活，根据自己时间灵活选择 其他 1，英语专业，过专四优先；非英语专业，须发音标准。 2，声音洪亮，热情，亲和力强以及有责任心和时间观念， 3，在线陪练，须有电脑，网络流畅。 4，每天能有时间方便安排5，需要漏脸1对1直播授课， 6，至少需要干满三个月，长期优先。 7，需要准备好简历和视频（会提供一篇英文文章，简短自我介绍和根据文章内容读出来即可）

选择线上英语陪练（可靠，多劳多得） 工作待遇 单词40/小时，十次复习课每次一块钱，一共50元；阅读45/小时看个人时间安排课时。 工作优势 1无需备课，借助AI系统，对学生所需进行有效学习。 2无需固定工作场所，环境安静，网络畅通即可工作。 3工作可晋升机会多多，普通教练~金牌教练~考核官~成交手等等 4收入和能力挂钩，从月薪过干到过万只需短短几个月时间 5工作时间灵活，根据自己时间灵活选择 其他 1，英语专业，过专四优先；非英语专业，须发音标准。 2，声音洪亮，热情，亲和力强以及有责任心和时间观念， 3，在线陪练，须有电脑，网络流畅。 4，每天能有时间方便安排5，需要漏脸1对1直播授课， 6，至少需要干满三个月，长期优先。 7，需要准备好简历和视频（会提供一篇英文文章，简短自我介绍和根据文章内容读出来即可）

兼职英语老师（青少儿 | 3年以上经验 | 300-500元/课时） 【硬性要求】 1. 3年以上青少儿英语教学经验（小学到初中年龄段） 2. 有原版教材教学经验（如牛津、剑桥等） 3. 英语相关专业本科及以上，发音标准 4. 亲和力好，能跟孩子打成一片，也能跟家长顺畅沟通 5. 能稳定合作至少半1年以上，短期勿扰 【加分项】 · 有教师资格证、专八、雅思托福成绩 · 有或转介绍经验 · 在成都本地机构带过青少儿班 【薪资】 · 300-500元/课时，按经验和试讲表现定档 · 月结，长期合作稳定排课

是一个合伙人方向的岗位，不是单纯打工。你需要独立负责教学和带班，对续费和转介绍负责。做得好可以参与新校区投资入股，一起把盘子做大。 【岗位职责】 1. 独立负责英语班级的教学工作（8-12小班制）； 2. 负责所带班级的续费和转介绍，对教学质量和家长满意度负责； 3. 参与教研和课程优化，逐步承担教师带教工作； 4. 参与校区运营决策，对教学结果负责。 【任职要求】 1. 3年以上英语教学经验，能独立备课、上课、做家长沟通； 2. 有续费和转介绍意识，不排斥跟家长打交道； 3. 有创业心态，愿意参与校区经营，不满足于只拿课时费； 【薪资待遇】 · 底薪：5000元/月 · 课时费（分层制） · 满班奖励 · 续费奖金： · 转介绍奖金： · 年度分红： · 综合收入参考： 稳定期8000-12000元/月，优秀者上不封顶

选择线上英语陪练（可靠，多劳多得） 工作待遇 单词40/小时，十次复习课每次一块钱，一共50元；阅读45/小时看个人时间安排课时。 工作优势 1无需备课，借助AI系统，对学生所需进行有效学习。 2无需固定工作场所，环境安静，网络畅通即可工作。 3工作可晋升机会多多，普通教练~金牌教练~考核官~成交手等等 4收入和能力挂钩，从月薪过干到过万只需短短几个月时间 5工作时间灵活，根据自己时间灵活选择 其他 1，英语专业，过专四优先；非英语专业，须发音标准。 2，声音洪亮，热情，亲和力强以及有责任心和时间观念， 3，在线陪练，须有电脑，网络流畅。 4，每天能有时间方便安排5，需要漏脸1对1直播授课， 6，至少需要干满三个月，长期优先。 7，需要准备好简历和视频（会提供一篇英文文章，简短自我介绍和根据文章内容读出来即可）

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学设计、授课及课后辅导，确保教学目标达成 2.结合学生认知特点，灵活运用多种教学方法提升课堂参与度与学习效果 3. 定期开展学情分析，针对性制定培优补差方案并跟踪反馈 4. 参与教研活动、集体备课及教学资源开发，持续优化教学质量 5.配合学校完成教学评估、家校沟通及学生综合素质培养工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学学科知识体系及逻辑思维能力 3. 普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需持有教师资格证 5.学历要求：不限

辅导班暑假兼职教师（英语、数学） 工作内容： 1. 工作时间为周一至周五（8点至12点，14点至18点），周末双休。 2. 负责作业辅导课程及学科提升课程的教学工作。 3. 安排并批阅学生作业，定期向家长或相关方反馈学习进展。 岗位要求： 1. 在读师范类本科学生，或就读于211、985高校；应届毕业生优先考虑；具备教师资格证者优先；有实际教学经历者优先； 2. 英语专业背景或英语能力突出；数学专业背景或数学功底扎实

招聘：英语老师 薪资：4000-8000 一、任职要求: 1.本科以上学历，英语教育、商务英语、国际英语等英语类相关专业;获得CET6等级证书，口语发音标准，TEM4、TEM8优先: 2.喜爱教育培训行业，积极勤奋，具有亲和力和良好的沟通能力、团队协作的精神。 二、岗位职责: 负责中学或小学英语的教学、教务工作。 三、薪酬福利: 1.工资高::2.有保险:购买保险(养老/工伤/医疗/生育)3.假期多:每周休息1.5天，享有法定节假日、带薪年假3-15天； 4.福利好:节日礼金、生日福利、团队活动、年终奖金; 5.发展平台好:非常重视人才培养，积极勤奋，工作表现优秀者半年到一年就有机会获得重点培养和晋升。 四、工作时间: 周二16:00-21:00 周三-周五14:30-21:00 周六-周日7:45-12:0014:00-18:30 周一休息

【岗位职责】 1. 做好督学的日常工作：规划每次两个小时伴学，定期保持与家长的沟通； 2. 督促学生按课程进度进行学习、帮助学生提高学习成绩，提升学生及家长满意度； 3. 及时了解跟进学生的学习情况、学习状态、心理情况等，发现问题并解决； 4. 负责在读学生续费、扩科、转介绍等工作，完成业绩目标； 5. 协助完成门店其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，能够辅导小初阶段理科，沟通能力良好； 2. 1年以上工作经验，踏实肯干、积极向上、有亲和力，有教培行业从业经验优先； 【福利待遇】 1. 综合薪资：5-8K 2. 作息时间：周一休息，上班时间：周中14:00-21:00，周末8:00-18:00

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-15 工作内容： 1、负责督学日常事务：建立并完善学生档案（包括入学测试及分析、阶段性学习规划、阶段测验结果评估等），定期与家长保持有效沟通； 2、监督学生按既定课程进度学习，协助提升学业成绩，提高学生及家长的满意度； 3、持续跟踪学生的学习进展、精神状态及心理状况，及时发现问题并提供相应支持与解决方案； 4、配合开展接待咨询、续费推动、学员转介及课程推广等相关工作，助力门店达成业绩指标； 5、协同完成门店安排的其他辅助性任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上工作经验，工作认真踏实，态度积极，富有亲和力，有教育培训行业经验者优先考虑； 薪资福利： 1、综合薪资：3-5K 2、作息时间：周一休息，

给学生上课，有经验和教师资格证优先

全国可投，纯线上办公，无需线下到岗。 课件无需备课，提前熟悉内容即可，涵盖单词、语法、阅读等多个模块！ 可根据个人时间灵活接单，无中介费用，面试通过即可入职。 【岗位职责】 1. 在系统内开展针对各年龄段的一对一陪伴式教学服务 2. 与总部保持沟通，及时反馈并协助解决学习过程中遇到的问题 3. 定期参加线上培训，提升教学能力与服务标准 【任职要求】 1. 热爱英语教学，具备大学英语四级或六级水平，本科或研究生学历均可，英语相关专业优先考虑 2. 自备电脑设备，能够接受出镜授课 3. 具备较强的责任心，能配合公司整体工作安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业推荐机会，时薪50~55元+绩效奖金

【招聘要求】英语观摩教师 （符合条件者，请通过微信发送一段1分钟的自我介绍视频参与线上初试～） 1.英语口语流畅，语音语调标准，形象气质良好！ 2.热爱教育事业，具备爱心、耐心与责任感，具备良好的沟通能力。 3.本科及以上学历，英语或相关专业优先。 4.日常需承担全英文公开课教学，女生身高160cm以上，男生175cm以上。 【观摩教师待遇】 1.试用期（1-2个月）底薪4000元+高额课时费+绩效奖金 第一年综合收入：8万—10万 第二年综合收入：10万—12万 主管级别年薪：25万—50万 【工作时间】 周二至周五9:30-12:00，14:00-17:30 周六周日8:30-12:00，14:00-17:30 周末负责英语口语公开课，平日用于教案撰写与课程打磨！ 每月10号准时发放薪资！！ 不加班不加班不加班！！！ 注：本岗位不提供食宿！！！ 本岗位不提供食宿！！！ 工作地点1：南昌市东湖区福州路307号天童素质成长中心 工作地点2：南昌市西湖区建设西路888号天童素质成长中心

指导学生学习

优秀教师招聘 办公地点：江西省南昌市新建区第五中学 教师岗位工作时间 每周单休，周一至周五中安排一天休息 周一至周五工作时间 13:30-21:30 周六、周日 8:00-17:40 薪资待遇 底薪【4000+地区补助1000—1500】 五险一金齐全，提供员工宿舍免费住宿 工作具体地点：江西省南昌市新建区长棱街道子实路天一城5栋349-363商铺101

职位详情大学英语四级/六级 工作内容： 1、负责督学日常事务：建立并维护学生档案（含入学测试及分析、阶段性学习规划、阶段测验结果评估等），定期与家长保持有效沟通； 2、监督学生按照课程安排推进学习进程，协助提升学业成绩，提高学生及家长的满意度； 3、持续跟踪学生的学习进展、学习状态及心理动态，及时发现异常并采取相应措施； 4、配合完成接待咨询、续费转化、推荐引流及销售支持等工作，助力门店达成业绩指标； 5、协同处理门店其他相关事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备大学英语四级水平； 2、有1年以上工作经验，性格踏实积极，富有责任心与亲和力，具备教育培训行业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、综合薪资：4-8K 上班时间：周中下午2点至晚上9点， 周末上午9点至下午6点，每周一固定休息。

（一）岗位核心职责 1. 教师团队管理 1）负责基地师资队伍的建设与日常动态管理，合理分配工作任务，并持续跟进项目执行进度； 2）监督教师授课过程，落实考核评估机制，统筹安排学科教师的请假、代课、延课、看课等教学调整事宜，关注教师参与教研活动的情况，协助中心完成年度教师评级、调薪及评优工作，对教学表现欠佳者进行定期沟通与指导； 3）保持与各校区负责人联动，收集并整理基地内教学反馈信息，发现问题及时优化改进。 2. 续费续班工作 1）推动续费率与续班率稳步提升，明确阶段性工作节点，把控整体推进节奏，带领教师团队达成既定目标； 2）关注教师日常家校互动情况，确保沟通持续有效，为后续续费续班建立良好基础。 3. 教学教研工作 1）全面把控教师团队的教学质量，组织常态化教研活动，强化教师专业素养与授课能力，严格检查备课与上课执行情况； 2）牵头开展磨课演练，协同研发部门保障教学内容品质，充分呈现教学产品的核心价值； 3）指导新入职教师，助力其快速融入岗位，及时给予观察反馈，指出改进方向，促进其专业成长。 4. 部门支持 1）积极协作上级及非教学类部门的相关事务； 2）落实中心下达的各项活动安排与任务部署。 5. 配合中心达成各项指标 1）核心指标：续费率、续班率； 2）人效指标：师均带生量、师均课耗收入； 3）口碑指标：家长满意度。 （二）任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历，教育管理类相关专业优先考虑。 2. 工作经验 具备5年及以上教育行业从业经历，有公办小学教研主管或培训结构教学管理经验者优先。 3. 核心能力 具备出色的目標管理、团队引领与跨部门协调能力，能够独立应对教师管理中的复杂情况，精通续费策略的规划与执行。 4. 其他要求 须持有对应学科的教师资格证书。