岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

卖槟榔地推线上线下全面发展现急需销售员2名 任职要求： 学习能力强 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 工资待遇 底薪加分红榔子管够 感兴趣的兄弟姐妹欢迎来聊

岗位职责： 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

完成本销售区域工作

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、开发新客户并维护现有客户关系； 3、跟进客户需求，提供专业的解决方案； 4、完成销售目标并持续提升业绩表现； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、有较强的目标感和抗压能力； 3、能够独立开展销售工作并积极开拓市场； 4、对石材行业或建材领域有一定了解者优先。

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通过义诊，渠道等活动收集客户资料并进行沟通，开发新客户，拓展和维护渠道。 ，有保险销售，快销品销售经验，善于学习，口齿伶俐者，有本地人脉者优先，有驾照者优先。

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销售顾问工作地址:东乡城区上午：8:30—12:00，下午：13:30—18:00。每周休息1天。5000-8000元/月，年收入8万元，上不封顶节日福利接待门店到店客户，落实门店促销政策，精准挖掘客户需求，讲解美的产品功能卖点，促成销售。具备拓展新客户的能力，能够维护老客户客情关系，挖掘订单。上门量房，根据户型同公司设计师沟通设计空调、风管机方案。做报价，签订订单。，接待门店到店客户，落实门店促销政策，精准挖掘客户需求，讲解美的产品功能卖点，促成销售。具备拓展新客户的能力，能够维护老客户客情关系，挖掘转介绍订单。上门量房，根据户型同公司设计师沟通设计空调、风管机方案。做报价，签订订单。，有家电、暖通、建材、家装工作经验或有相关资源者优先，无经验者可带薪培训

不用打卡坐班，工作时间自己把控，无需到公司上班。 负责开发有意向安装光伏的农户即可，勘测、施工全部由公司负责，其他工作不用操心。 农户安装全程不用出一分钱，享有专属初装补贴，安装完成之后农户每年可以拿到稳定固定收益； 业务员提成优厚、回款稳定，多劳多得，空余时间就能开展业务，吉安全市范围内均可拓展业务；项目洽谈完毕到电站并网完工，整体回款周期小于20天，当天放款，期间内发放。

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主要做工装吊顶，隔墙！

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岗位名称 舞蹈部督导（零基础友好） 岗位职责 1.协助舞蹈部日常运营管理，对接学员、教练及内部团队，保障教学及活动有序开展； 2.跟进零基础学员服务，解答咨询、反馈学习需求，配合教练优化教学体验； 3.参与舞蹈课程排期、活动策划执行，整理相关数据报表与资料归档； 4.学习舞蹈行业专业知识与督导管理技能，逐步独立负责专项工作推进。 任职要求 1.不限舞蹈基础，热爱舞蹈行业，对舞蹈教学、团队管理有浓厚兴趣； 2.沟通表达能力强，有责任心、耐心，擅长协调对接各类事务； 3.学习能力突出，愿意接受系统培训，能快速适应岗位工作； 4.工作积极主动，具备良好的团队协作意识与问题解决能力。 薪资福利 1.基础薪资+绩效奖金+提成，综合薪资4k-8k（根据能力调整）； 2.免费舞蹈基础培训+督导管理技能课程，助力快速成长； 3.弹性工作时间、节日福利、定期团建、员工舞蹈体验课； 4.清晰晋升通道：督导助理→专项督导→舞蹈部负责人。 应聘方式 面试流程：简历筛选→线下面试（含沟通能力测评）→岗前培训→正式入职； 我们不在乎你是否有舞蹈功底，只看重你的热情与潜力！加入我们，一起在热爱的行业里发光发热，从零基础成长为专业督导～

岗位职责： 1，负责沐足服务团队的日常管理与协调，确保服务质量与工作效率； 2，协助制定并执行服务流程和标准，提升顾客满意度； 3，监督员工工作表现，提升团队专业能力； 任职要求: 1，具备良好的沟通能力与团队管理能力； 2，熟悉沐足 服务流程，有相关工作经验者优先； 3，工作认真负责，具备较强的服务意识和责任心； 4，能够适应一定强度的门店运营节奏，具备抗压能力。 岗位职责： 1.负责辖区内多家沐足门店的日常巡检与督导，确保服务流程、卫生标准及运营规范全面落实 2.指导并协助门店优化服务质量，组织现场带教与实操培训，提升一线员工专业能力与顾客满意度 3. 收集整理门店运营问题与改进建议，定期输出巡店报告，推动标准化落地与持续改进 4. 监督员工仪容仪表、服务话术及工作状态，及时反馈绩效表现，协同店长开展团队管理 5.配合总部完成新店筹建支持、人员调配及阶段性专项提升任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强，服务导向明确 2. 熟悉沐足行业服务流程与门店运营逻辑，有相关督导或店长经验者优先 3.具备较强的问题发现与解决能力，能独立完成跨门店巡查与指导工作 4. 适应高频次门店走访节奏，吃苦耐劳，抗压能力强 5.学历不限，有连锁服务行业管理经验者更佳

1.负责技师手法培训 2.配合经理提升技师服务，负责技师房日常事务 3.降低技师流失率 4.有观察能力，负责了解跟进技师工作心理 状态

招聘督导2名（省内）岗位职责：负责区域门店维护、终端动销、团队跟进、渠道落地执行联系电话：

督导性格开朗善于沟通，服务意识强，有经验者优先招工人数:3人工作地址:随州曾都万达广场2F

【合作招聘】-北京外企（FESCO)诚聘精英,派驻萍乡联通工作 岗位名称:商客经理 1、岗位要求: (1)高中或中专及以上学历，45岁以下者优先; (2)有销售经验者优先; (3)熟悉本地市场、具客户资源者优先。 2、薪资待遇:薪资待遇面议，多劳多得，上不封顶。 工作地点:萍乡联通各区县分公司 用人单位：北京外企（FESCO） 萍乡联通各区县联系人：钟经理

岗位职责： 1. 负责开拓萍乡市安源区 湘东区 上栗县 莲花县光伏业务市场，积极寻找潜在客户资源。 2. 与客户进行有效沟通，深入了解客户需求，精准推荐光伏产品与服务。 3. 跟进光伏业务订单，确保业务流程顺利推进，保障订单高效完成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与市场开拓能力，能够积极主动开展业务。 2. 对光伏行业有一定了解，有相关业务经验者优先。 3. 工作认真负责，有较强的执行力，能高效完成各项任务。 薪资待遇：底薪5000加提成，兼职一单一结 工作地址萍乡市安源区常青小区 此岗位支持兼职，提成优厚。有意者可直接电话联系！

客户开发，维护客户，跟进交付售后

招 25 到 50 岁之间，笑貌端正

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品定位 5.参与行业展会、推广活动等市场拓展工作，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识，责任心强，抗压能力好 4.有销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

主要负责打电话加客户微信确认客户意向， 公司提供手机电话和微信， 提供客户资源和信息渠道来源 工作时间朝 九晚五做五休二 底薪1500+高额提成和奖金。（宝妈也可以）

湘东新豪精选酒店招聘前台店长一名，有宾馆酒店管理经验者优先，湘东老街云程家宴大酒店招聘带客点菜员一名，服务员2名，配菜师傅一名，有餐饮经验者优先，工资面议，联系电话：彭（）

有一定的沟通能力

萍乡市完美湘遇急聘：店经理，短期！要求有责任心，工资8000元/月！电话:，，伍

店长1.熟练操作电脑，基础打字、文档整理、资料登记、线上日常操作熟练；2.懂线上营销，会、短视频日常发布、图文编辑、同城推广、线上引流、客源维护优先；3.学习能力强，服从工作安排，能长期稳定上班。1.门店商品销售，日常运营、作品发布、文案编辑、视频简单剪辑；2.线上客源咨询、对接、维护、引流拓客；3.日常电脑资料登记、整理、台账录入、线上信息更新；4.配合门店线上宣传、推广、引流工作。薪资福利:3000-4000元/月招工人数:1人工作地址:安源区后埠街五里井社区朝阳南路21号