【核心目标】 通过精细化运营推动小红书账号GMV稳步提升，同步增强粉丝活跃与粘性 【你将负责】 ・达人账号全流程管理：涵盖变现路径设计、内容创意策划、发布节奏把控、互动运营及增粉策略执行 ・店铺日常维护：商品上新下架、活动申报、标题调优及转化率提升等运营动作 ・数据驱动优化：跟踪内容互动数据、直播成交表现及店铺投入产出比，输出可执行的改进方案 ・行业动态洞察：研究头部账号运营打法，提炼可借鉴策略并落地差异化内容布局 ・平台资源争取：主动对接获取笔记曝光推荐、专题活动等关键流量支持 【任职要求】 ・具备1年以上小红书独立运营经历，了解平台分发逻辑与推荐规则 ・对数据有敏锐洞察力，能从后台信息中识别增长突破口 ・熟练使用美图秀秀等基础图片处理工具，具备一定视觉美化能力 ・有成功运营达人账号经验者优先，需提供过往运营成果数据佐证 ・文字功底扎实，擅长内容创作并快速响应热点趋势 【我们提供】 ・薪资：3-6K（能力突出者可面议） ・专业培训：数据运营指导+核心人才外部学习机会 ・福利保障：法定节假日完整休假+传统节日关怀礼包 ・成长环境：定期开展数据复盘会议，团队协同优化迭代

月休4天，洗脚城网络拍摄引流，初创公司。 具体工作内容包括： 内容与平台管理：负责网站、新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容更新、发布和日常维护，确保信息准确性和吸引力。 用户运营：通过互动、活动组织和社群管理（如微信群、粉丝群）提升用户活跃度、留存率和忠诚度，引导用户使用产品或服务。 有工作经验欢迎面谈。

岗位职责: 1、负责小红书平台内容策划与执行，增强用户互动。 2、监控并分析内容表现数据，优化内容策略。 3、与用户进行有效沟通，提升用户参与度和满意度。 4、定期输出内容运营报告，为团队提供数据支持。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效的与团队成员协作。 2、对小红书平台有一定的了解，能够快速适应平台特性。 3、有较强的数据分析能力，能够通过数据来指导内容优化。 4、对内容运营有浓厚的兴趣，愿意不断学习和尝试新方法。 薪资结构: 底薪3000+提成，每月20号发放工资。 （新人小白五千左右，熟练之后一万不是问题） 上班时间早九晚六，不加班，节假日带薪休假，周日固定休息。

岗位职责: 1.参与新媒体内容的构思与方案设计，确保产出内容具备高质量与吸引力； 2.负责视频的拍摄及后期剪辑工作，保障成片符合既定标准； 3.协助完成线上平台的内容上线与用户互动，提升用户活跃度； 4.整理并分析新媒体运营相关数据，提供可行性优化策略。 任职要求： 1.具备较强的内容策划能力与创新思维； 2.精通视频拍摄及剪辑技术； 3.具有良好的团队协作意识，积极融入团队协作流程； 4.对新媒体运营有基础认知与浓厚兴趣，具备持续学习与探索意愿。

负责抖音、快手、视频号等平台的投放素材内容创作。 1具备良好的网络敏感度 2擅长对各平台高传播素材进行拆解与复盘 3有信息流、微短剧类等内容形式的实操经验，可稳定产出优质视频内容 4能指导拍摄及剪辑团队完成素材落地制作

岗位职责: 1.负责抖音短视频平台的内容规划与日常维护，具备基础剪辑逻辑，能独立完成视频主题筛选，有效提升粉丝增长、播放量及互动数据。 2.跟踪分析账号运营数据，优化内容发布节奏并及时调整运营方案。 3.思维活跃，富有创意，积极与用户互动，增强账号影响力与粉丝粘性。 任职要求: 1.三年以上相关工作经验，熟悉新媒体运作模式，掌握主流平台操作流程 2.具备出色的内容策划能力与文案表达功底 3.拥有良好的数据洞察力，能依据数据反馈优化运营策略 4.工作态度端正，积极进取，责任心强，具备较强的执行力与团队协作意识

运营岗位职责： 拍剪： 1、视频内容策划：结合月度政策、团队目标及热点趋势，进行短视频创意构思与内容规划。 2、拍摄剪辑：负责短视频的现场拍摄及后期剪辑处理，完成高质量视频内容输出。 投流： 1、账号运营：搭建优质账号模型，配置转化组件，完成资质认证，推进账号日常运营工作。 2、数据分析：监控并分析核心数据指标，依据数据结果调整内容策略与运营路径。 3、矩阵建设：制定矩阵发展策略，落实各矩阵账号的基础搭建与持续优化。 早班8:30到18:00

工作内容： 1.与团队对接，接收小红书/抖音种草类内容，按要求发布至小红书/抖音平台。 2.1v1进行指导，长期短期都可以，周结 任职要求： 1.熟悉小红书、抖音平台规则，能提供账号数据者优先。 2.熟练使用邮箱 3.按时完成任务，确保内容发布及时、准确。 4.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。 无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！ 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

sakose品牌，自有仓库约7000方，配套工厂面积约3000方，在推广端具备显著的成本优势，现诚邀抖音/小红书/阿里健康项目合伙人加入，需具备5年以上互联网短视频、媒介或内容运营相关经验；有成功操盘案例，曾打造现象级爆款内容者优先。 工作内容 1、具备项目从0到1的落地执行能力，以及从1到10的规模化复制能力。 2、熟悉得物、小红书等新兴社交平台，对热点趋势保持高度敏感，能快速提炼核心并输出创意方案； 3、主导公司“短视频”板块的内容策划与推广，制定账号投放策略，进行运营数据监测与分析，并根据数据反馈优化内容方向； 4、负责账号孵化工作，包括达人签约及成长路径规划。 招聘岗位： 1.小红书产品种草负责人，需具备至少1000篇小红书种草内容实操经验。 2.MCN项目负责人 聚焦母婴、洗护、护肤品类，需具备相关行业背景，兼具专业执行能力与团队管理经验。

岗位职责： 1、负责企业新媒体平台（包括但不限于微信、微博、抖音等）的内容规划与日常维护； 2、创作优质原创内容，打造高吸引力的信息素材，扩大品牌传播力； 3、监测并分析平台运营数据，依据用户反馈优化内容方向，提升互动效果； 4、配合团队完成线上线下的活动策划与落地执行，加强用户连接； 5、挖掘新兴媒体渠道资源，完善企业新媒体布局，推动传播形式创新。 任职要求： 1、了解新媒体运作模式，拥有扎实的内容产出能力； 2、具备数据分析思维，能通过数据反馈调整运营方案； 3、具备良好的沟通协作能力，可高效协同跨部门工作； 4、熟悉汽车行业动态，有相关领域新媒体运营背景者优先； 5、熟练操作各类新媒体编辑工具及办公软件，掌握基础图片处理与视频剪辑技能。

急招:擦砂2名，华星工业园区

江西省萍乡市附近招聘洒水车司机年龄58岁以下工资面议，电话

大专及以上学历， 人力资源、工商管理等相关专业优先 3年以上招聘工作经验 1-2年研发/业务/职能类垂直领域招聘经验 熟悉相关法律法规政策 具备招聘渠道开发与运营能力，可通过数据复盘优化招聘策略并输出改进方案。 (底薪+绩效+奖金等)

2年以上业务跟单或市场开发经验 熟悉电子行业业务流程； 熟练操作ERP系统、办公软件 能运用阿里巴巴、谷歌等平台及外贸工具开展业务。

萍乡市莲花县招工地小工/杂工

负责公司短视频运营，包含拍摄剪辑等

负责公司线上短视频拍摄剪辑线上获客等工作

工作周期：长期兼职 每周工期：要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026 【岗位职责】 1、负责抖音账号的日常内容运营与发布工作； 2、处理公司提供的分享类视频素材，进行文案修整与发布； 3、我们提供素材、文案，你只需要发布上传即可。 4、小红书、抖音号多优先，多号多收益多劳多得。 5、不影响上学、工作、宝妈、纯自由。作品纯绿色

每天的工作就是回复私信， 工作时间是上午10点至下午5点 其他时间自由安排，筛选流量做成交 公司免费培训， 适合小白创业人群， 上手快，收入高， 有责底薪5000加提成。

无销售性质，远程办公，任务导向，采用底薪＋提成＋津贴。 我们公司的主营业务分为英美澳新港留学和出国签证板块。本岗位的工作重点就是打造好的笔记和引流。 引流进来咨询的客户我们会做好来源归属记录，然后成单后的后续服务我们有专门的老师来完成。提成按照客单价的3%，每月1号发放工资。 常规留学业务的提成也是客单价的3%。具体的业务知识我们会用最简洁的方式给同学讲清楚，笔记创作会有老师带和定期复盘指导。 签实习合同，可开实习证明和鉴定报告，表现突出可以毕业后转正。入职即购买五险，底薪更高。

工作内容： 直播运营管理：统筹直播全流程，包括前期策划与准备、直播现场执行及后期复盘总结，保障直播节奏顺畅、内容紧凑高效。 活动策划与执行：独立主导各类大型营销活动的方案设计与落地实施，如“双十一”购物节、年度大促等，涉及活动规划、选品定价、资源协调、宣传素材制作及推广路径部署。 数据分析与效果优化：借助数据工具对直播核心指标（如观看人数、互动频率、转化效果等）进行深度挖掘，制定并推行针对性优化策略，持续提升运营表现。 用户互动与粉丝管理：通过直播过程中的实时互动提高观众参与热情，及时解答用户问题，强化用户粘性；同步运营粉丝社群，组织专属福利活动，促进粉丝活跃度与品牌忠诚度提升。

合同制工作人员 高中及以上学历

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工作内容：办公室操作无需外出，工资日结150元天， 给国企后台做数据，无需工作经验，。 工作要求：年龄满18周岁-50周岁 工作时间：早8:00-4:30，中午管饭，早做完早下班

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岗位职责： 1、统筹直播项目的整体策划与落地执行，确保内容创意与品牌形象高度统一； 2、组织团队开展直播数据复盘与分析，持续优化直播环节，提高用户参与度与转化效果； 3、联动多部门协同推进，整合线上线下的可用资源，主导直播营销方案的规划与实施； 4、跟踪行业趋势与市场变化，灵活应对并迭代直播策略，巩固项目竞争力。 任职要求： 1、拥有扎实的直播运营背景，深入了解主流直播平台机制及用户互动特点； 2、具备出色的团队领导力，能有效激发成员积极性并推动目标达成； 3、擅长数据挖掘与分析，可根据实时反馈高效调整运营方向； 4、思维富有创造力，对前沿直播技术与行业发展具有较强敏感度。

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