1、纯文职类工作，不涉及销售相关任务 2、全程电脑操作办公，无需外勤 3、岗位入门简单，入职配备专人指导，项目长期稳定。依据个人能力提供年度薪资调整及管理岗储备机会 任职资格: 1、大专或以上学历（学信网可查） 2、专业不限

会操作电脑会做表格独立完成统计数据

能熟练掌握拉坯+捏塑，教导帮助顾客完成陶艺作品。（长期招聘，兼职和暑假工寒假工都可以）

岗位职责： 1、负责日常数据的采集、归类与录入，确保信息的精确与时效； 2、采用统计手段对数据进行基础分析，辅助管理层进行决策； 3、制作各类统计报表，满足内部管理及外部汇报的需求； 4、配合完成相关项目的数据调研与分析任务； 5、负责统计数据库的日常维护，保障数据安全与保密。 任职要求： 1、******，具备扎实的数据处理与分析技能，熟练操作Excel等常用办公软件； 2、逻辑思维清晰，工作认真细致； 3、大专学历，能熟练操作ERP系统，熟悉仓储出入库流程； 4、掌握基本统计方法与原则，有同类岗位经验者优先考虑； 5、具备多任务处理能力，能在高效执行中保证工作质量。

一、工作内容 1、负责文件的发放、回收及更新等日常管理工作 2、负责技术与品质相关数据的统计整理 3、负责技术与品质数据的系统录入 4、完成上级安排的其他临时任务 二、职位要求 1、熟练使用Word、Excel等办公软件 2、年龄20—**** 3、具备相关工作经验者优先录用

验票，负责小朋友安全，穿游乐装备

熟练掌握各类常用办公软件。 上班时间：上午：6：30-10：30 下午：2：00-5：30 刘总：***********

岗位要求: 1、有责任心，会简单电脑操作，人品端正，谦虚好学，年龄在26一50之间。 2、男女不限，学历不限，民族不限，有无经验均可，，退休人士都适合，公司提供免费培训,容易上手，上岗后有专业指导操作。也可以兼职工作内容: 主要通过电脑进行工作，简单易学好上手，不需要对外销售和找客户。工作时间: 上午9:30-11:30下午13:30-16:00，周末单休 1、五险+下午茶+节日福利+生日福利+晋升渠道 2、办公环境优，领导超nice，扁平化管理,各种假期，活泼热情青春洋溢的工作氛围。

职位描述： 负责政府档案数字化处理流程中的整理、扫描、图像修正、信息录入、质量检查或装订等环节中的一项工作。需具备基础电脑操作能力，工作细致、有耐心。 1、薪资待遇：采用计件工资制，另享全勤奖及超额绩效奖励，月收入普遍在3000至5000元之间，上不封顶，收入高低取决于完成档案的工作量； 2、福利保障： 正式录用后签订劳动合同，享受节日相关福利； 3、工作时间：每日上午8:30至下午5:30，中午休息1小时，每周一至周六上班，国家法定节假日正常休息。 入职后由经验丰富的老员工带教，遇到问题可随时请教，团队协作氛围融洽。 晋升路径： 技术路线：文员→专业文员→技术专家→行业专家 管理路线：文员→组长→现场主管→见习现场经理→现场经理→区域经理

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥40字/分钟 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，性格细致耐心、责任心强

景城名郡招厨师多名，工资面议，上班时间，下午4点到2点，电话

华达超市方家山店诚聘： 1.收银员：1名，薪资3000+提成50岁以下 食百理货员:2名，薪资3000+绩效 2.非食百货针织理货员：2名，薪资：3200—4000 3.生鲜员工:2名，薪资3200+绩效 能够吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神和沟通能力，那么欢迎加入我们的团队！ 有意者请致电:胡女士，或直接到华达超市方家山店服务台。

景德镇珠山区老陶院(快乐番薯)奶茶店招聘: 店长 1名｜店员 1名 要求：有责任心，做事勤快，有餐饮/奶茶经验优先 待遇：薪资面议，福利优厚，氛围轻松 有意者直接联系

老厂陶吧招店员，要会沟通，早9点到下午4点，底薪加提成，做得好一个月有五千左右，包中餐，，

本工作室大量招仿明画工多名，有功底的师傅优先，徒弟勿扰谢谢！工作稳定，长期有事做，单个画面一直画不限量！要求坐庄，全年无淡季，联系电话：（）有代加工工作室也可以加我合作（此招聘信息长期有效）徒弟或者没有能力的勿扰！感谢

工作职责：1：对公司产品进行数据分析，判断产品行情。2：按照公司培训的方法进行交易。3：认真完成组长安排的工作和任务。 4：具有一定的行业素养，数据运算能力及宏观经济数据分析能力。任职要求：1：男女不限 2：年龄要求：18-65周岁 3：具备良好的职业素养、敬业精神及团队协作精神。4：性格开朗，反应快，具备较强的分析能力和冷静、自信的心理素质。 5：需要有股票、期货、大宗商品交易经验者优先。工作时间：周一到周六上午9:30-11:30下午13:30-16:30 双休，法休 薪资待遇：6k起＋提成 新公司，欢迎喜欢挑战，喜欢交易的人才踊跃加入，有意者欢迎前来公司面试哦！

注:公司提供账户资金，不需要缴纳保证金。不销售，不外出，不打电话，纯线上技术岗位。[公司介绍] 公司是一家互联网公司，目前主要做国内大宗农产品现货交易，平台提供专业的信息咨询、技术服务、企业管理等服务。公司的创始团队拥有多年的超短线、小波段操作经验，交易策略，以及交易指标都是团队老师自己研发编写的。创始人团队成员中有10年以上实盘操作经验，具备完善的低风险控制体系。 [岗位职责] 1、进行日内短线或小波段盈利。 2、随时关注公司品种的价格变动。 3、严格遵守各项业务规章制度，遵循公司交易策略，严格风险控制，做好止盈止损。 4、每日进行复盘、总结、市场判断分析等工作。[岗位要求] 1、实盘操作经验丰富，有稳定盈利模式且回撤小，可考虑异地线上操作。 2、高频短线或者小波段模式，模式属于稳健的类型，非高收益高风险品种。 3、人品正直诚信，做事专注、踏实、认真，有高度的责任感，无不良嗜好。可以长期稳定合作。[薪酬] 1、底薪4000+5%-20%绩效提成，综合8000左右，上不封顶(公司会有3-5天的免费岗前培训); 2、每天上班时间:早上:9:00-12:00，下午:13:00-16:00，周末单休。3、当日工作任务完成了可以提前申请下班; 4、法定节假日正常放假+弹性上班时间; 高提成比例，阶梯式分成。收入主要取决于操作业绩，业绩优秀且操作资金大，提成会很多，收入上限较大。 如果你对自己足够自信，可以直接来公司面试了

岗位职责： 1.负责证券市场实时交易执行，严格遵循投资指令完成买卖操作，确保交易准确性与时效性 2.监控市场行情与持仓风险，及时反馈异常波动，协助优化交易策略 3.维护交易系统与账户安全，规范记录交易日志，确保合规留痕与数据可追溯 4. 配合风控、清算及合规部门完成日常对账、报表报送及监管协查工作 5. 持续跟踪行业政策与交易规则更新，参与内部培训与业务流程优化 任职要求： 1.学历不限，，熟悉沪深交易所及中登系统操作 2. 具备1-3年证券交易、经纪业务或量化执行相关经验，有券商、私募或资管机构实操经历者优先 3. 熟悉主流交易系统（如恒生、金仕达、迅投等），具备基础Python或VBA数据处理能力者加分 4.责任心强，抗压能力好，具备高度合规意识与严谨细致的职业习惯 5.无证券市场禁入记录，认同公司合规文化与风控优先理念

招聘职位：交易员 一、岗位描述； 1、负责协助公司处理农产品合约订单，按照公司系统指标提示进行操作。 2、无需对外销售，公司免费安排老师进行交易技术培训。 3、公司环境：每人配固定电脑，固定工位，室内空调环境办公室职员，无需外出。 二、要求 1、男女不限，身体健康。 2、懂电脑基本操作，完成当天工作量后可提前下班。 3、对金融行业有兴趣，对高回报高薪资有追求 4、服从安排管理 5、具有很强的工作责任心和团队精神 三、薪资待遇： 1、不定期有下午茶、水果和零食，不定期团建。 2、有责底薪5000＋提成，具体可公司面议。3、工作时间：周一到周五，上午9：30-11：30，下午13:30-16:00（每周日双休，法定节假日正常休息，每天工作4小时）

【岗位职责】 1. 根据公司制定的投资策略与风控要求，执行公司自有资金在二级市场的交易操作； 2. 跟踪市场行情、相关数据及行业动态，形成交易记录与复盘总结； 3. 严格执行公司交易纪律与风控指令，控制回撤与操作风险； 4. 维护交易账户安全、交易数据台账，按时提交交易报告。 【任职要求】 1. 熟悉股票、基金等二级市场交易规则与操作流程； 2. 具备稳定的交易逻辑、风险意识，有实盘交易经验优先； 3. 对数据敏感，执行力强，心态稳定，严守交易纪律； 4. 无不良从业记录、无内幕交易、操纵市场等违规违法记录。 【特别说明】 - 本岗位仅服务于公司自有资金投资，不涉及客户资金、不代客理财、不从事证券投资咨询业务。 - 不属于持牌金融机构从业岗位，无需证券执业资格。

岗位名称：展馆VR设备服务；辅助工作人员。 岗位要求：1.年龄在18—25岁之间；2.工作时间为8:00—17:00；3.能够辅助工作人员开设备完成VR体验。 薪资待遇：100元/天+包餐。

毛毛大排档（里村店），招兼职或寒假工2一3名，男女不限，年龄50以下都行。工作时间下午4点一凌晨3点，工资面谈，联系电话号码

到陶艺店要2个助手，半天工作时间 时间：中 午12点半到5点半 工资120一天 电话

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春节期间有要做兼职的吗？在文创饰品店上班，想做可以联系我

工作内容： 1、全面负责驼峰集团行政、人事、法务等相关事务的统筹管理，保障公司日常运营高效有序； 2、带领行政团队持续优化内部管理机制与工作流程，推动整体运作效率提升； 3、监督并指导日常行政工作的执行，涵盖人力资源、法律事务及综合行政支持等方面。 岗位要求： 1、具备优秀的管理素养和丰富的团队领导实践经验； 2、擅长行政事务的规划与落实，具有突出的组织协调能力； 3、具备良好的人际沟通能力，能与各部门及团队成员协同配合，确保工作顺利推进。

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