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监理工程师5-10年本科注册监理工程师水利工程
岗位内容: 1. 负责监督项目质量与安全,保障施工按既定进度推进。 2. 组织施工现场管理,实施现场巡查并协调各方协作配合。 3. 针对工程进展及质量问题,及时反馈处理,并与相关单位沟通协调。 4. 指导并监督管理建筑师、工程师及技术团队等施工人员工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,土木工程或相近专业者优先。 2. 具备5年以上相关领域工作经验,有大型工程项目监理经历者优先。 3. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 4. 熟悉行业相关法律法规与技术标准,兼具扎实的理论基础与实践操作能力。
水利监理工程师(水工与水环保方向)、注册安全工程师
1-1.2万元/月
监理工程师3-5年大专水利工程注册监理工程师注册安全工程师
招聘工程监理,有意者可随时联系我~
水利监理工程师,安全工程师
9000-10000元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师水利工程
水利工程(库区),有从业经验和持证转注册人员优先考虑!
建筑工程主管
1.5-3万元/月
监理工程师10年以上本科建筑设计
岗位职责: 1、技术战略与体系建设 制定并持续优化公司工程技术发展路径,健全技术管理机制、技术规范及制度体系; 推进技术创新与标准化建设,确保技术体系有效支撑业务发展需要。 2、重大项目技术支持与策划 牵头重点工程前期技术筹划,编制项目施工策划方案、实施性施工组织设计等关键技术文件; 指导并审核重大项目的投标技术方案、专项施工方案及危险性较大工程的专项技术措施。 3、BIM技术统筹与应用推广 统筹规划企业BIM技术发展布局,推动BIM在项目设计、建造到运维全周期的应用落地; 组织开展BIM技能培训与人才梯队建设,提升团队实际操作与应用能力。 4、技术攻关与科技成果管理 组织重点工程关键技术难题攻关,推进工法、QC成果、专利及新技术应用示范项目申报与成果转化; 负责科技平台(如省级技术中心、高新技术企业、博士后工作站等)的日常管理与申报工作。 5、项目技术质量监管与支持 监督各项目部落实国家、行业及企业技术标准和规范要求; 开展项目技术质量巡查,解决重大技术质量问题,推动项目技术总结与经验积累。 6、团队建设与人才培养 负责技术团队的组建、培养、考核与激励机制建设,打造专业高效的技术队伍; 组织技术研讨、技能比武、实操练兵等活动,全面提升团队技术水平。 7、对外沟通与协调 对接政府职能部门、行业协会、科研机构等外部单位,保持良好协作关系; 参与行业技术交流、标准制定、技术评审等相关活动。 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,土木工程、工程管理、建筑工程等相关专业; 2. 年龄45岁以下,具备15年以上建筑施工企业从业经历,其中8年以上技术管理或工程管理经验; 3. 拥有高级工程师职称,持有一级建造师或其他相关执业资格者优先考虑; 4. 精通建筑工程技术管理全流程,具有大型项目技术负责人或工程总监履职经验; 5. 熟悉国家及行业技术标准与规范,具备较强的技术风险识别与应对能力; 6. 对BIM技术、装配式建筑、绿色建筑等新兴技术有深入理解并具备实际应用经验; 7. 具备出色的组织协调能力、决策水平、团队管理能力和沟通技巧; 8. 具备扎实的文字功底和技术文档编写能力; 9. 具有良好的职业操守、责任心强、执行力高,能够适应高强度工作压力。
研发部总经理
2-4万元/月
技术总监5-10年本科Java嵌入式软件开发芯片开发嵌入式技术前后端开发
岗位:研发中心总经理 工作职责 1、统筹公司技术项目的管理工作,组织制定并落实技术决策与实施方案; 2、指导团队成员开展日常开发任务,及时解决研发过程中的关键技术难题; 3、领导研发团队推进产品及项目开发,合理分配研发任务,持续提升团队专业能力; 4、主导完成产品开发的软件需求分析及技术方案设计工作; 岗位要求 1、计算机相关专业本科及以上学历; 2、具备5年以上IT行业从业经历,其中至少1年技术管理经验; 3、有自动化产品设计开发或智能硬件产品研发经验者优先考虑; 4、具备出色的执行力,面对挑战性目标仍能推动高质量交付; 5、保持高度的工作热情,适应高强度工作节奏,具有强烈的自我驱动力; 6、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力; 7、工资面议。 加分项 有以下行业经验:智能硬件
总监理工程师
1.2-1.5万元/月
监理工程师5-10年本科注册监理工程师高级工程师
岗位要求: 1、本科为第一学历,具备硕士研究生学历者优先; 2、专业背景需为冶炼、矿山、水利、化工、电力等相关领域; 3、具有十年以上相关行业从业经历者优先考虑; 4、拥有五年以上在施工单位工作的经验者优先; 5、作风踏实稳重,具备优秀的沟通表达、组织协调、商务谈判能力及较强的抗压素质,富有创业精神与开拓意识; 6、须持有注册监理工程师证书及高级工程师职称; 7、取得国家一级注册结构工程师资格者优先。 岗位职责: 1、明确项目监理机构的人员配置及其岗位分工; 2、主持编制监理规划,审批监理实施细则; 3、根据工程进度和监理工作实际,合理调配监理人员,并监督检查其工作执行情况; 4、主持召开监理例会; 5、牵头审核分包单位的资质条件; 6、组织审查施工组织设计及专项施工方案; 7、审核工程开复工申报材料,签发工程开工令、暂停令和复工令; 8、组织检查施工单位现场质量管理体系和安全生产管理体系的建立与运行状况; 9、组织审核施工单位提交的付款申请,签发工程款支付证书,组织竣工结算的审核工作; 10、组织审查并处理工程变更事项; 11、协调建设单位与施工单位之间的合同争议,处理工程索赔事宜; 12、组织分部工程验收,审查单位工程质量检验相关资料; 13、审查施工单位的竣工申请,组织工程竣工预验收,编制工程质量评估报告,参与工程最终竣工验收; 14、参与或协助开展工程质量及安全事故的调查与处理; 15、组织编制监理月报及监理工作总结,整理归集监理过程文件与资料。
技术总监5-10年本科电子/通信/半导体
工作职责 1、主导公司技术项目的管理工作,组织制定并落实技术决策与实施方案; 2、指导团队成员开展日常开发任务,及时解决研发过程中的各类技术难题; 3、带领研发团队推进产品及项目开发,合理分配研发任务,持续提升团队成员专业能力; 4、负责产品开发过程中的需求分析及软件设计方案的编制与实施; 5、承担相关系统的设计与开发工作,保障技术研发工作的顺利推进。 任职要求 1、全日制本科及以上学历,计算机或相关专业背景; 2、具备5年以上IT行业从业经历,其中至少1年技术管理岗位经验; 3、熟练掌握C、C++等编程语言,具有CortexM3、ARM开发经历者优先考虑; 4、熟悉Linux嵌入式操作系统,有嵌入式系统开发实践者优先; 5、具备一定硬件基础知识,能读懂硬件原理图; 6、有自动化产品或智能硬件产品研发经验者优先; 7、具备出色的执行力,面对挑战仍能坚持高质量完成既定目标; 8、保持积极进取的工作热情,适应高强度工作节奏,具备强大的自我驱动力; 9、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力。 福利待遇: 五险一金、节日福利、生日福利、法定节假日、带薪年假 工作时间: 上午:08:30-12:00,下午:14:00-18:00(夏令时),单休,周六17:00下班
创业者
1000-2000元/月
技术总监经验不限学历不限互联网/AI
岗位职责: 1. 主导公司产品的技术开发与创新工作,保障技术的先进性及产品的市场竞争力 2. 统筹团队运作,推进项目按计划高效执行并达成既定目标 3. 与外部伙伴保持紧密协作,联合推动业务增长与市场扩展 任职要求: 1. 拥有出色的团队管理与沟通协调能力,善于激发团队积极性 2. 具备创新意识和问题解决能力,能有效应对创业阶段的各种挑战 3. 热衷于互联网科技领域,具备敏锐的市场洞察力,能快速适应变化并及时响应
其他监理监理3-5人月结全职
福建厦格有限公司主业为工程监理、招标代理、政府采购、造价咨询,以军队项目为主,现因业务发展,招聘工程相关专业的工程管理人员加盟,项目地点:江西、福建、浙江、广东全省。工作职责:从事军队建设项目监理、造价咨询、招标代理等工作全面发展。招聘要求:持有国家注册监理工程师、造价工程师、其他监理岗位证书、公有制工程师职称等。土木工程相关专业毕业者最佳。不是的话,只要诚实守信,勤奋好学的年轻人也可以考虑。年龄35周岁以下,待遇从优!
土建专监水电专监
土建专监,水电专监。精通房建图纸,能识别现场施工过程中存在的质量安全等问题。 服从工作安排,做事勤快,有责任心。
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补20人以上月结全职
《1》:当天面试,当天安排住宿。名额有限 免费为员工缴纳(养老,医疗,失业,生育,工伤保险 【工作方式】 1、主要负责:云南、贵州、四川、深圳、北京、上海、江西、安徽、陕西、湖南、福建、山西、山东、河南….等中国各个省会一线二线远距离城市配送 【招聘要求】 1、为人诚实、对工作认真负责、能吃苦耐劳、责任感强、服从公司安排。 2、有效身份证,年龄18-55周岁, (学历男女不限) 3、身体健康,能适应出差,不晕车,能接受长期长途各个城市出差 4、无传染疾病、无残疾、高血压心脏病心肌梗塞等!(退伍军人优先录取) (凡符合以上要求、到达公司后百分百录取,保证入职)与公司签订正式《劳动合同书》 【工作内容】 1、先从厂区内按照公司分配的货物清单,进行清点产品数量及型号类型,然后产品交接上自己负责的车节车厢,跟随车辆运往目的地城市,交接货物时防止货物流失、损坏、避免火灾等检查工作。装卸工装卸货品时指挥好货物按照清单上的数量进行督促叉车工搬运工不能卸错、多卸、少卸的现象发生,然后负责签单!(反复核对清单上面的数量无误) 2、货物较重较大,我们有专业的叉车工,叉运装卸货,员工不需要参与搬运! 3、公司提供你们就职中的免费食宿车费
景德镇昌江区招装修木工
300-350元/天
装修木工3-5人
景德镇昌江区招装修木工
景德镇 昌江区
6月1日 11:02拨打电话
景德镇昌江区招装修木工
300-370元/天
装修木工1-2人
景德镇市昌江区招装修木工
景德镇 昌江区
6月1日 10:48拨打电话
景德镇乐平市招随车吊司机
8000-9000元/月
随车吊1-2人
景德镇乐平招随车吊司机
景德镇 乐平市
6月1日 10:48拨打电话
配菜
招聘陶小馆上饶店寻找精英一炉:6500——7000元二炉:6000———6500元三炉:5800——6000元配菜:一配:5800元—6300元二配:4500元—5000元三配:3200元—3500元烤鸡:4000元—4500元一名工作地址:①上饶市广信区吾悦广场四楼陶小馆店工作地址:②景德镇市区陶溪川陶小馆福利:包吃,宿舍(空调,洗衣机,热水器)月休2天电话:(彭)
景德镇
6月1日 10:42拨打电话
桥梁专业监理工程师(必须要高工)
8000-12000元/月
总监理工程师3-5年大专高级工程师职称注册监理工程师交通运输工程
负责项目桥梁施工监理
土建监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师学历不限
岗位职责: 1. 负责土建工程全过程监理工作,包括施工准备、基础、主体、装饰及竣工验收等阶段的质量、进度、安全与文明施工管控 2. 审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,监督施工单位按图施工、规范作业 3. 对进场材料、构配件和设备进行见证取样与验收,确保符合设计及标准要求 4. 组织并参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时签发监理通知单及整改闭环记录 5. 编制监理日志、周报、月报及阶段性总结报告,真实反映工程动态与问题处置情况 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书或监理员证,具备土建类相关执业资格者优先 2. 熟悉《建设工程监理规范》及地方工程建设标准,了解BIM、智慧工地等新技术应用者加分 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 4. 能适应包头地区项目驻场工作,服从公司统一调配 5. 无学历限制,具备实际土建监理经验者优先
总监理工程师
岗位:专业监理工程师(安全、土建) 工作地点:贵州贵阳观山湖区 薪资:4000-5000元/月 岗位职责:驻场负责房建项目全流程土建和安全监理,排查现场安全隐患,监督危大工程落实,检查安全防护、临时用电,签发监理通知单并闭环,整理安全监理资料,开展安全交底,协调各方处理安全相关问题。 任职要求:大专及以上,安全工程、土木相关专业;持注册安全工程师/安全专监证和土建专业监理工程师,3年以上房建安全监理经验;熟悉安全施工规范,能独立排查安全隐患,责任心强、原则性强,能适应驻场。
招聘带业绩总监
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年本科
浙江丽水招聘总监 岗位要求:持有高工,持证5年以上,有市政造价4000万业绩以上(可提供全套资料扫描件,中标,合同,竣工备案表),年龄55岁以内,谈好可尽快安排转注 安徽芜湖招聘总监 岗位要求:持有高工,有20万平厂房业绩或者10万平电子厂房业绩(可提供全套资料扫描件,中标,合同,竣工备案表),年龄55岁以内,谈好可尽快安排转注 联系电话:(同微信)
监理工程师或监理员
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专
进场材料的检查验收,施工过程的质量监督,监理资料的完善,关键部位节点的旁站,其他总监安排的事项
技术团队主管
1.3-1.5万元/月
技术总监3-5年大专互联网/AI
技能要求: 1. 参与软件系统架构设计、需求分析、编码实现及性能调优等全流程工作; 2. 掌握研发过程中的管理与执行要点,涵盖进度规划与监控、风险应对、质量保障、配置管理等方面; 3. 具备扎实的研发流程管控能力,熟悉项目各阶段的关键控制点和协同机制。 综合素质要求: 1. 具有高度的责任意识和良好的抗压能力; 2. 拥有较强的创新能力、抽象思维、归纳总结、逻辑推理、自主学习及项目推动能力; 3. 表达清晰,善于沟通协作,具备一定的组织协调能力和职业素养; 4. 能够对现有工作流程进行梳理、优化与重构。 了解更多公司业务,欢迎关注体验龙迎商城
量一下房间尺寸
100-110元/天
测量工程师经验不限学历不限
有房间门面需要量一下尺寸
数控技术部经理
1.2-1.5万元/月
技术经理5-10年大专航空航天
岗位职责: 1. 负责数控技术团队的日常运作管理与工作指导 2. 跟踪项目执行进展,确保各项技术规范有效落实 3. 推动团队内部协同配合,优化整体工作效率 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理背景 2. 能够及时应对并解决技术难题,保障产品品质达标 3. 拥有良好的沟通表达能力,可高效对接跨部门协作 加分项 具备以下领域经验者优先:其他制造业
技术主管
1.5-1.8万元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
有大厂工作经验,有总体技术架构能力,有带团队管理能力,有事业心,想赚钱
电厂总监理代表
6000-7000元/月
总监理工程师3-5年中专/中技监理工程师培训证土木建筑工程
目前是供热首站、钢板库土建验收、旁站、见证等监理工作,每周参加两次安全监察、两次周例会等 任职要求: 1. 具备火电厂风电光伏等工作经验 2. 具备专业知识与现场监理管理经验 3. 能独立带团队开展现场工作,从进厂到离场全过程资料整理归档。拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神 4. 工作严谨负责,能独立处理现场突发问题
技术总监5-10年本科服装技术全链路管理实验室检测流程优化样衣开发标准制定
工作职责 1. 负责服装技术全流程统筹管理,主导实验室检测流程改进、样衣开发规范制定及质量管理体系实施。 2. 制定并监督执行服装质量检验规范,确保产品满足进出口贸易合规性及客户品质标准。 3. 联动设计、生产、供应链等多部门,推进技术方案落地与业务目标实现。 4. 研判行业技术发展方向与竞争对手动态,制定技术运营提升策略,增强产品市场竞争力。 任职要求 1. 本科及以上学历,纺织工程、服装工程等相关专业者优先考虑。 2. 7年以上服装行业技术运营管理经验,其中至少3年团队管理经历,熟悉实验室检测与样衣开发全环节。 3. 掌握系统的服装质量控制专业知识,了解国际服装行业相关标准与法规要求。 4. 具备良好的英文书面表达能力,可独立完成英文技术资料处理及沟通任务。 5. 拥有出色的团队领导力与跨部门协同能力,能高效推动复杂项目执行落地。
技术总监5-10年本科互联网/AI
一、岗位职责 1、主导公司技术项目的管理工作,组织制定并落地实施技术决策与技术方案; 2、指导团队成员开展日常开发任务,及时解决研发过程中的各类技术难题; 3、带领研发团队推进产品及项目开发,合理分配研发任务,提升团队成员专业能力; 4、完成软件需求分析及开发方案的设计与编制工作; 二、任职要求 1、计算机相关专业本科及以上学历; 2、具备5年以上IT行业从业经历,其中至少1年技术管理经验; 3、有自动化产品设计开发或智能硬件产品研发背景者优先考虑; 4、具备出色的执行力,面对高难度目标仍能全力以赴确保高质量交付; 5、保持创业心态,能够适应高强度工作节奏,拥有强烈自我驱动力; 6、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力; 三、福利待遇 五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富。 四、工作时间 周一到周五:8:30-12:00、14:00-18:00 周六:8:30-12:00、14:00-17:00
软件开发负责人
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科开发总监应用开发农/林/牧/渔研发总监
岗位职责: 1、统筹软件研发团队的日常运作,保障团队高效协同,主导技术革新与流程改进; 2、规划企业软件产品的技术发展路径,主导产品技术方案设计与实施,确保技术落地支撑业务发展; 3、识别并管控技术风险,攻关高难度技术难题,优化系统架构以提升性能与可靠性; 4、跨部门联动技术、产品、运营等团队,深入理解业务诉求,输出可落地的高质量技术实现方案; 5、跟踪前沿技术趋势,推动新技术在团队内的应用,持续增强团队技术实力与行业竞争力; 6、负责近百人外包开发团队的统筹管理,把控开发质量与交付效率。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上软件开发背景,3年以上团队管理经历; 2、熟练掌握主流编程语言及开发框架,具有大型复杂系统架构实践经验; 3、拥有出色的项目统筹能力,能并行推进多个项目并保证按期交付; 4、具备外包开发团队管理经验。
技术总监5-10年本科互联网/AI
一、工作时间: 上午:08:30-12:00、下午:14:00-18:00 二、工作职责 1、主导公司技术项目管理工作,组织制定并落实技术战略规划与实施方案; 2、指导团队成员开展日常开发任务,及时协调解决各类技术难题; 3、带领研发团队推进产品及项目落地,合理分配研发资源,提升团队专业能力; 4、组织实施软件需求调研与分析,完成开发方案的设计与编制工作。 三、任职要求 1、全日制本科及以上学历,计算机类相关专业; 2、具备5年以上IT领域从业经历,其中至少1年技术管理岗位经验; 3、有自动化产品或智能硬件类产品研发背景者优先考虑; 4、具备出色的执行力,面对挑战仍能保障工作高质量交付; 5、保持高度主动的工作热情,适应高强度工作节奏,具备良好的自我驱动力; 6、具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力; 四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日;包住宿,房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间;奖金丰富。
技术负责人
1.5-2万元/月
技术总监3-5年本科
上班时间: 上午:08:30-12:00 下午:13:00-17:30 职位类别:经营/管理类/技术经理/项目经理/CTO/技术经理/项目经理/CTO 岗位职责: 1、主导产品开发与设计相关工作; 2、推进技术升级与创新,优化生产工艺流程,助力企业实现降本增效; 3、统筹安排、指导并监督团队成员工作,全面负责部门日常运营与管理; 4、组织制定产品技术标准,建立并执行质量管理体系,督导车间规范安全作业; 5、协调跨部门协作,提供技术支持与沟通保障; 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计或自动化相关专业,具备三年以上技术管理岗位经验; 2、具有制药设备、净化系统研发设计背景者优先考虑; 3、熟练掌握专业设计工具软件; 4、拥有结构设计及钣金开发经验,熟悉设备电气与自动控制相关知识; 5、具备出色的团队管理能力及跨部门沟通协调能力; 6、能适应一定压力环境,愿意接受工作中的挑战与任务突破。
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