1.负责国内外企业社会责任（CSR）相关对接，统筹并推动内部审核及管理评审工作的实施； 2.主导客户CSR审核或第三方审核的应对工作，包括审核材料准备、纠正措施计划（CAP）跟进与闭环管理； 3.及时识别和评估CSR相关风险，协助上级开展定期内审，发现问题并推动整改在规定时限内完成； 4.承担日常CSR内部管理职责，涵盖标准宣贯、审核筹备、内部培训及执行内部审核工作； 5.定期搜集并更新社会责任领域相关的法律法规及客户最新要求； 6.协助集团推进企业社会责任（CSR/RBA）审核体系的建设与优化，支持公司可持续发展战略落地。

监理安全工程师 监理安全工程师

工作职责: 1、负责筛选优秀小朋友参与少儿节目录制与少儿活动参与，对于选上的比较优秀的小朋友和家长协商支持孩子参与。 2、负责电话联系家长预约参加节目海选时间。 3、负责后期跟踪服务小朋友与家长。 要求: 1、热情开朗，善于与人沟通交流。 2、喜欢小朋友，有耐心，有责任心，团结团队。 3、有市场销售经验者优先考虑，不安于现状，有梦想者优先考虑。（18-32岁） 4.团队基本都是00、95后团队氛围好，工作愉快，聚会多，各种嗨。 薪资待遇: 1、提成每周周会颁发奖励政策 2、每月两次聚餐或水果零食餐犒劳。 3、定期旅游体验生活（江西省内或者外地，每半年一次） 4.缴纳社保 晋升空间:助理-组长-主管-经理-总监-副总。由于今年栏目与活动较多，现多方位招聘人员加入，欢迎有梦想有拼搏的人士加入我们大家庭，期待你的到来！！

验票，负责小朋友安全，穿游乐装备

一、岗位职责 1、全面负责项目安全工作的统筹与规划。 2、提供专业技术支持，保障项目施工安全。 3、组织开展“平安工地”建设的咨询与现场指导。 4、确保重大安全风险防控措施落实到位并有效运行。 5、推进施工安全标准化体系的建立与实施。 6、推动项目信息化管理在安全管理中的应用与落地。 7、指导施工现场应急管理体系建设与演练工作。 8、监督项目安全经费的合理使用与足额投入。 9、组织并指导安全教育培训活动的开展。 10、配合完成品质工程建设所需的安全基础性工作。 二、任职资格 1、持有交通或住建系统颁发的安全员资格证书。 2、熟悉《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》，具备市级及以上“平安工地（工程）”创建经历者优先考虑。 3、掌握交通工程施工现场作业流程及相关技术规范。 4、具备较强的现场安全隐患识别能力及突发事件应对处置能力。 5、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先，薪酬待遇可适当上浮。 6、专业要求：安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等对口专业。 7、学历要求：大专及以上。 8、项目地点：抚州，高速公路项目

工作职责： 1.负责公司质量管理体系的搭建与日常运作，保障体系运行的有效性并推动持续优化； 2.策划并跟进内部体系及过程审核，协助质量主管开展体系认证审核相关工作； 3.负责工厂内部流程文件的完善，监督文件执行情况，并适时组织相关培训； 4.协助质量主管制定和优化年度审核计划，实施体系及客户要求的过程审核（如FormalqwA6.3WA6.5），跟踪问题整改直至闭环，妥善管理审核资料； 5.对接第二方、第三方管理体系审核，主导审核发现问题的改善小组，推进整改措施落实与关闭； 6.组织协调管理评审会议及相关改进计划的执行； 7.监督文档控制工作，确保文件正确分发、准确理解并依标准执行，保障文控工作的时效与规范； 8.汇总并维护质量体系共用数据库，保证数据与档案管理的完整性与有效性； 9.严格执行公司信息安全管理制度； 10.遵守公司安全、职业健康及环保相关规定，负责安全环保类体系的日常管理及对外宣传事务； 11.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.掌握VDA6.3过程审核与IATF16949内审流程，具备相关内审员资质，持有注册VDA6.3内审员证书者优先； 3.具备3年以上汽车行业制造企业质量岗位工作经验，熟悉IATF16949、ISO14001环境管理体系，掌握汽车领域常用质量分析工具与方法（如8D、5why、FTA、质量功能展开等）； 4.思维严谨、条理分明，能独立编制审核与评审报告； 5.具备良好的沟通协调能力与谈判技巧，工作积极主动，具有团队协作意识

共享自行车进行拆解配件分类按辆数发放工资

岗位名称：注册安全工程师（金属冶炼方向） 薪资待遇：8000-10000元/月 您将负责什么？ 1.**安全管理体系构建：**负责公司安全生产标准化体系的建立、运行、维护与持续改进，确保符合国家及行业法规要求。 2.**现场安全监管：**深入冶炼、熔铸、轧制等生产一线，进行日常安全巡查与专项检查，重点监控高温熔融金属、煤气、电气、特种设备等重大危险源。 3.**风险辨识与评估：**组织并实施生产过程中的危险有害因素辨识与风险评估（如LEC、SCL等方法），制定并落实有效的控制措施。 4.**事故应急与处理：**编制、修订应急预案，并组织员工进行应急演练；参与安全事故的调查、分析与处理，制定纠正和预防措施。 5.**安全教育与培训：**负责新员工三级安全教育、在职员工年度安全培训及特种作业人员的安全培训管理，提升全员安全意识。 6.**职业健康管理：**协同开展职业病危害因素监测、职业健康监护及劳动防护用品的管理工作。 1.**硬性要求：** *持有中华人民共和国《注册安全工程师资格证书》中级（金属冶炼安全专业优先）。 *具备2年以上金属冶炼、钢铁或重工行业安全管理工作经验，熟悉冶炼工艺流程及安全要点。 2.**专业能力：** *精通《安全生产法》、《冶金企业和有色金属企业安全生产规定》等法律法规。 *熟悉安全生产标准化、双重预防机制建设等现代安全管理方法。 *具备较强的现场隐患排查能力和事故应急处理能力。 3.**综合素质：** *责任心强，原则性强，敢于管理，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 *能够承受一定的工作压力，适应生产现场的工作环境。

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防焊，5 工作地址:江西省吉安市井冈山经济开发区火炬大道191号 站班，两班倒 综合薪资：5500-7500 前处理，显影机都需要，熟手优先，适应站班，有无尘车间和普通车间，吃苦耐劳

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本维修部急招聘：招聘家电维修安装师傅，有良好的顾客服务意识，有兴趣无经验的均可 招聘热线： 联系人：李女士 地址：安福县渡河新村

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1.安全员5人，要求35周岁以下，需要持有中级注册安全工程证，学历不限 二、线上面试定工资，有各种福利，工资优越，长期稳定，缴纳五险 三、要求：年龄在30周岁左右，学历不做要求，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康 四、工作地址：山东招远核电

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

【移动安全工程师】 工作职责: 1.研究移动设备安全漏洞的发现、分析与利用技术，并开发配套工具； 2.开展移动终端安全测试，针对产品提出有效的漏洞修复建议； 3.深入开展移动安全技术探索，推进相关技术组件及产品的研发，覆盖范围包括但不限于App、操作系统、Framework等层面； 4.持续关注国内外移动安全领域前沿动态，参与安全事件响应； 5.承担移动应用与系统的安全加固工作。 岗位要求: 1.具备3年以上信息安全或相关领域从业经历，对移动安全体系建设有深刻理解，具备扎实的逆向分析能力；技术能力突出者可适当放宽年限要求 2.掌握C/C++/Java/汇编语言，能独立完成Android/IOS平台程序开发；精通相关开发语言； 3.熟知各类攻防手段及安全漏洞机制，具备独立开展漏洞分析或挖掘的实际经验； 4.具备移动智能终端破解、CVE披露、CTF竞赛等相关实践经验者优先考虑。 5.本科及以上学历，特别优秀者条件可适度放宽

1、监督现场安全与环保工作，发现存在威胁员工人身安全的隐患时，有权立即采取必要防护措施，责令停止作业，并及时向相关负责人汇报；具备制止违规操作及纠正违章指挥的权力。 2、组织开展新入职员工的三级安全教育及日常安全培训，指导班组落实安全教育培训，强化复工及转岗人员的安全意识培养。 3、配合负责人实施定期安全标准化检查与安全隐患排查治理，针对发现的问题制定整改措施，推动隐患及时整改、复查并完成验证闭环。 4、完善安全环保责任体系及相关实施细则，确保隐患整改信息反馈及时、准确、完整。 5、参与事故应急救援工作，填写事故快报，如实、及时上报生产安全事故相关信息。 6、主导轻伤、轻微伤事故的调查、分析与处理，并编制事故调查报告，提交至公司安全监察部门备案。 7、负责施工现场重点危险区域警示标识、安全标语的设置与管理，通过板报、宣传栏、多媒体等多种形式，扎实开展项目部安全宣传教育活动。 8、按时准确报送安全生产动态信息及相关安全资料。 任职要求： 1、年龄30-45岁 2、大专及以上学历，机电或土建相关专业，具备工业建筑安装工程领域8年以上安全管理工作经验 3、持有国家注册安全工程师资格证书 4、工作责任心强，坚持原则，敢于管理，勇于担当 5、能适应海拔4500米的高原作业环境，具备良好沟通协调能力，日常需对接公司领导、现场分管人员、业主方管理人员及一线施工人员 福利待遇： 1、享受带薪休假2-3个月 2、提供带薪培训机会 3、报销春节往返交通费用 4、提供食宿保障 5、发放通讯补贴 6、享有年终绩效奖励

岗位职责： 1、负责各类安全生产规章制度、安全措施的监督检查和管理工作； 2、负责做好项目的安全宣传教育工作； 3、参与项目上报的安全专项方案审核； 4、定期、不定期组织对项目进行安全检查，作好记录并监督问题整改和复查验收工作； 任职要求： 1、安全，环保，化工相关专业本科毕业； 2、2年以上相关工作经验； 3、持有有注册安全工程师证书； 4、责任心强，善于沟通，有团队精神。

品质检验 40岁以下，高中及以上学历，有品检工作经验者优先，长白班 薪资福利:综合薪资4500 - 6000元/月；每月10日准时发放薪资；入职即购买五险一金，全员享受全勤奖、年终奖；夜班补助25元/晚；公司统一提供食宿，4人标间（配置空调、热水器、独立卫生间、阳台）；法定节假日发放精美节日礼品；工作满一年，享受带薪年假5天 招工人数:2人 采用两班倒制度，早班:8:00 - 20:00，晚班:20:00 - 第二天8:00，公司会根据实际生产情况安排倒班 工作地址:遂川县高新技术产业园区东区（云岭工业园区）创富产业园5#厂房，可直接导航至江西宸积半导体材料有限公司

质检员 高中/中专及以上学历，有质检经验者优先；熟悉卡尺、显微镜等基础测量工具；耐心细致，能承受一定工作压力。 薪资福利:面议 携带身份证原件、复印件及1寸照片2张，直接到厂区人事部面试。 工作地址:江西省吉安市井冈山市碧溪园区B区4号楼。

不加班的要5个人，14一个小时、48岁以内

曾先生 地址：遂川县吉安大道 --------------------- 遂川云岭中试基地正式工20名（缴纳五险一金） 职责：主要负责数据记录，设备操作，日常巡检，基础维护，货物整理和应急处理等 作息：日工作10-11H 月休2天，大部分长白班、必要时需两班倒 待遇：综合月薪5500-6500元（基本工资+岗位工资+工龄工资+全勤奖+绩效工资+夜班补贴+加班费） 福利：缴纳五险一金，入职满一年工龄奖100元，依次递增，入职年限满4年为上限 食宿：包吃两餐包住 要求：20-45周岁，，高中或以上学历，3年以上工作经验；有电工证、焊工证和叉车证等相关证书优先。 地址：遂川县云岭工业园 联系：熊

全检员(长白班） 18 - 40岁，长白班，有塑胶产品全检相关工作经验者优先。 薪资福利:4500 - 6000元/月，包中餐和晚餐，包住（宿舍有热水、空调） 招工人数:多名 工作地址:吉安县凤凰工业园区（创乐福科技园厂内3栋）

品检员 ，18-45岁，视力良好，细心严谨；有责任心和原则性；有制造业品检经验者优先，无经验可培训。工作时间为6天8小时制（上午8:00-12:00，下午13:30-17:30） 薪资福利:综合薪资4000-4500元/月；统一薪资构成：底薪1800元/月+岗位津贴100元/月+全勤奖200元/月+加班费（平时15元/小时，周六/日20元/小时，法定节假日30元/小时），每月底准时发工资！福利体系：社保+包食宿+带薪法定假期+节日福利+文娱活动。 招工人数:1名 携带身份证至厂区前台面试，面试时间为周一至周六上午8:30-11:30、下午13:30-17:00。 工作地址:江西省井冈山市碧溪产业园C区

品质领班，2 工作地址:吉安市井冈山经济开发区火炬大道189号，综合保税区二期1号标准厂房二楼 有电子厂工作经验，懂电子产品材料/成品等检验标准者优先 22岁～40岁

"西乡金显科技 男女比例：男女不限 注：能够连体静电衣、车间可带手机，听音乐 两班倒白班有时加班到10.30做事超级简单轻松 员工工价：18元/H 主要生产手机屏幕！组装，包装，贴膜，测试等岗位。 注意❗❗❗需要穿连体轻薄静电衣，恒温车间。试作业 要求：男女不限16-40岁，本人身份证，要听话服从管理！ "

品管部质检 40岁以下，有箱包厂工作经验优先，生手可培训上岗 薪资福利:保底加超产奖 招工人数:2名 工作地址:新干县箱包产业园博派基地

现一家大型集团公司招品质经理一名，35-45岁，本科，男女不限，这个职位的人一定懂Cable、新能源汽车线束，搞品质经理10年左右，近3-5年在此行业的人，熟三大体系，良好品质系统思维，善于内、外沟通协调，高度敬业精神、服从与执行力，包吃住、入职买社保、工资18-25k，工作地点：江西吉安 谢谢！合适的请联系：