岗位职责： 1. 主要负责销售团队的监督管理及销售任务的执行； 主要是管理岗位不是销售 2. 工作时间：8个半小时 任职要求： 1. 具有销售经验； 2. 有较强沟通能力和团队协作精神； 有责任心， 公司在这边开了六年多，目前两百六十多位员工，这个行业比较稳定，公司氛围也不错，有活力， 入职满一年有购物卡，每个月有生日会(过生日有200现金红包），不定期有奶茶零食卤味肯德基等，以及节假日福利和奖金带薪年假等

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作； 2. 制定并执行销售计划，完成销售目标； 3. 拓展和维护客户资源，提升客户满意度； 4. 收集市场信息，反馈客户需求，为产品优化提供支持； 5. 工作时间为8个半小时。 任职要求： 1. 具有相关销售经验，能够独立开展销售工作； 2. 有较强沟通能力和团队协作精神； 3. 有责任心，具备良好的客户服务意识； 4. 能适应一定工作压力，积极主动完成任务。

我们是做AI推广的，简称GEO，专业帮客户做线上AI的精准推荐，让用户一问就有你！！现在正是AI爆发红利期，销售根据公司给的资源去联系客户，跟进客户，签单有销售总监带着一起去面谈，自己能独立去也可，入职有带薪培训，可以接受应届生，想转行做互联网的亦可。 为什么选择我们： 公司提供客户资源+业务总监一对一亲自带+高底薪高提成14%+单休+不加班+五险+工作氛围轻松+环境好+每个月团建活动+法定假 1：上班时间上午8:45—12：00，下午：13：45—18:30.（每天8小时） 2：每个星期周日休息（单休） 3：有销售经验优先，有赚钱欲望的。 4：上班地址：南康金融中心1栋1412号 上面写的就是实际情况，有想法直接投简历或直接电话联系详谈

负责水上乐园活动策划执行 负责水上乐园线上票务销售

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售主管岗位所需经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先

招聘销售经理1人 1:负责公司家纺产品的营销策划和市场维护及推广。 2:根据公司的市场策略，组织市场促销活动。 3:收集和整理产品的市场反馈信息，为公司经营销售提供决策建议。 4:负责区域内的客户开发和维护，完成公司下达的销售任务。 职位要求： 1:年龄30--45岁，具有品牌专场店相关销售工作经验 2:有良好的沟通技巧，擅长与人交往，能处理各种客户的需求或客户投诉问题。 3:有良好的分析能力（销售数据）和解决问题能力。 4:带车优先。 地址：赣州市章贡区沙河镇杨仙路华东城物流园二期1号楼。

1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押，标准件过桥)等业务，寻求优质客户(企业或 个人)，保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度，并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核，控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源，积 极拓展业务渠道，开发新的客户，维护老客户资源，建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型：住宅、别墅、商业、写字楼（不做厂房，土地，信用）

任职要求 1、年龄25-45周岁，形象气质佳； 2、大专及以上学历，学信网可查、持有毕业证，有销售、客服、市场拓展经验者优先录用； 3、具备优秀沟通表达、商务谈判能力，善于挖掘客户需求，主动维护客户关系； 4、目标感强、抗压能力出众，敢于挑战高薪，不甘于固定薪资； 5、有团队协作意识，积极进取，具备自主开发业务、带动团队的能力； 工作内容 1、负责公司老客户售后维护，保单续费提醒、资料变更、保全办理、理赔对接等基础保单服务； 2、依托公司优质老客户资源，挖掘客户二次需求，开发保险相关新产品、拓展业务渠道； 3、跟进客户意向，完成产品推介、业务洽谈，达成销售业绩； 4、维护客情关系，持续盘活老客户，，提升个人业绩收入； 工作时间 周一至周六 上午8:30-12:00，下午14:30-17:30 薪资福利：底薪+高额业绩提成+奖金+福利，多劳多得，上不封顶 联系方式 联系人：卢经理（微信同号）

岗位职责： 1、负责公司产品在指定区域的市场推广与销售，完成销售目标及回款任务； 2、开发新客户，维护老客户，建立并保持良好客户关系，提高客户满意度与忠诚度； 3、收集市场、客户及竞争对手信息，及时调整销售策略，提升产品市场份额； 4、与研发、生产等部门沟通协作，反馈客户需求与市场趋势，协助优化产品； 5、组织、参与各类推广活动，如展会、学术交流会等，宣传公司产品； 6、制定并执行区域销售计划，管理销售团队，提升团队整体业绩； 7、建立和完善客户档案，管理销售数据，定期向上级汇报工作。 任职要求： 1、23-40岁，大专或以上学历（优秀者可放宽），不限专业； 2、具有良好的团队管理能力和团队协作精神，能承受工作压力； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的职业道德和客户服务意识； 4、能适应出差，熟练使用办公软件； 5、具备较强的市场开拓能力、沟通能力和商务谈判能力。

岗位职责： 1.制定并落地执行销售计划，统筹团队业绩目标与个人销售指标达成 2. 主导客户开发、关系维护及需求深度挖掘，持续提升客户满意度与复购率 3.负责销售团队日常管理、业务带教、绩效辅导及后备人才梯队建设 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略、渠道布局及转化路径 5. 协同市场、产品、运营等部门高效推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 销售管理相关工作经验不限，具备从0到1组建或带领团队经验者优先 2.学历不限，具备扎实的销售理论基础与实战能力 3.出色的沟通协调能力、团队领导力及高强度工作下的抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，具备行业客户资源或B端销售经验者优先 5. 工作地点灵活，适应跨区域协作，结果导向，执行力强

龙岭赣州港电子信息产业园。招做床头柜底师傅多名，工资不压当月月结。

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赣州睿达磁性材料有限公司招聘酒店收银岗位，招聘人数10人，学历要求初中，工作经验不限。，负责中间产品的粘接工作，需遵守操作规程，完成上级交办的其他任务。工作时间上午08:00-12:00，下午13:00-18:00，月休2天。薪资3000-4000元，包含五险、餐补、全勤奖励等福利。有意者请联系，19点后请勿打扰。工作地址位于赣州市赣县区振兴路10号中科产业育成中心。

一、酒吧营销专员（男女均可） 岗位职责 1、负责维护老客户、接待到店顾客，简单订台、留台工作； 2、日常朋友圈更新酒吧活动、氛围视频，引流到店消费； 3、配合店内活动执行，无需坐班死守，时间自由。 岗位优势 1、零基础可做，免费培训，新人有人带，不用自己摸索； 2、客源稳定，每晚爆满，新手也能快速开单； 3、无押金、无培训费、无套路，工资绝不拖欠； 4、工作氛围轻松，年轻化团队，氛围高端干净。 薪资待遇 • 底薪+高额提成+订台奖励+销冠奖金，月入6000—20000+ • 多劳多得，上不封顶，能力越强收入越高 任职要求 1、18—35岁，形象端正、性格开朗、善于沟通； 2、有无经验均可，接受应届生、兼职、转行小白； 3、服从简单店内安排，踏实肯干即可。 二、香槟宝贝（高端氛围岗、正规绿色工作） 岗位职责 1、配合店内氛围互动、桌前礼貌待客、酒水互动小游戏； 2、协助接待顾客、简单聊天互动，带动现场氛围； 3、纯绿色正规服务，无任何低俗强制要求。 岗位优势（重点） 1、工作轻松、颜值变现，不用熬夜累活、不用应酬喝酒； 2、高端客群、素质高，工作环境干净安全； 3、新人一对一教学，快速上手，不懂可教； 4、日结/周结/月结可选，时间灵活，可全职可兼职。 薪资待遇 • 高薪底薪+台费+酒水高额提成+节日补贴 • 月入8000—30000+，颜值高、出勤稳收入更高 • 包穿搭指导、免费妆容造型，定期福利抽奖 任职要求 1、18—28岁，形象气质佳、穿搭时尚、性格活泼； 2、干净整洁、配合氛围工作，拒绝低俗、正规绿色岗位； 3、能接受夜场工作时间，想高薪赚钱、稳定长期发展优先。

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售策略，完成公司下达的年度销售目标与回款指标 2. 负责手机行业 电动车行业 的市场推广与客户拓展，深度挖掘行业客户需求 主要是手机分期 电动车分期 渠道合作 客户端拓展获客 3. 主导重点客户商务谈判、方案宣讲、合同签订及项目落地协调工作 4. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体作战能力 5. 定期分析市场动态与竞品信息，向管理层提供销售策略优化建议 任职要求： 1. 具备3-5年电销行业经验优先 有运营商工作经验优先 2. 熟悉传统手机渠道 电动车渠道拓展 电话推展商户合作 具备大客户攻坚能力 3. 具备优秀的沟通表达、团队协作与抗压能力，能适应短期出差 4. 学历不限，本科及以上学历优先 5. 具备较强的商业敏感度与数据分析意识，熟练使用CRM等销售管理工具

岗位职责： 1. 制定并执行酒店年度销售计划与市场推广策略，完成营收目标 2. 开拓并维护企业客户、旅行社、会议团体等核心销售渠道 3. 协调前厅、餐饮、客房等部门，提升客户体验与复购率 任职要求： 1. 具备酒店行业销售管理经验，熟悉OTA、协议客户及会奖市场运作 2. 具备优秀的商务谈判、客户关系管理及团队领导能力 3. 形象气质佳，沟通表达清晰，抗压能力强 4. 有高端酒店或连锁酒店销售管理经验者优先 综合薪资： 4000-20000元/月（基础底薪2800 + 高额提成 + 月度绩效奖金，月度销售激励） 完善福利：包食宿、五险、带薪年假、节日福利、员工团建、内部客房折扣；晋升通道清晰：销售专员→销售经理→店总。 工作时间：8:30-18:00，月休 4 天，法定节假日轮休，加班可调休

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体效能 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程落地 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 4.熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限；职位分类：销售经理/主管

一、岗位职责 1. 全盘业务操盘 全权负责零工平台整体运营，制定年度经营目标、拓客方案、供需匹配策略，对平台订单量、营收、毛利、用户规模全权负责，搭建企业端+蓝领零工端双向增长体系。 2. B端企业市场开拓 开发工厂、物流仓储、餐饮商超、会展临勤、短期外包等用工企业客户；发展劳务中介、城市合伙人渠道，搭建可复制的渠道招商模式，持续稳定获取用工订单。 3. C端零工人力运营 搭建蓝领招募体系：地推、社群、短视频招工、劳务网点合作；维护零工资源池，做好人员留存、人岗匹配，解决招工难、人员流失问题，保障用工履约交付。 4. 平台履约与风控管理 统筹电子合同、人员保险、订单派单、工时核对、薪资结算全流程；把控灵活用工合规风险，熟悉个税代征、代收代付、劳务结算规则，处理劳资纠纷、客诉、工伤理赔事项，搭建完整风控体系。 5. 活动运营与用户增长 策划拉新活动：企业优惠政策、临时工日结激励、推荐返佣；搭建用户促活留存机制，提升企业复购率与零工活跃度。 6. 团队管理 组建招商推广、社群运营、履约客服团队，制定绩效考核、提成方案，完善业务流程，打造标准化运营SOP。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历；3年以上灵活用工、蓝领人力、零工平台实操运营经验，有从0到1搭建业务者优先。 2. 资源：拥有制造业、临勤短期用工企业资源，或是大量劳务渠道、线下招工资源。 3. 专业能力：精通临时工、日结工、短期外包业务流程；熟悉灵工薪税结算、保险配置、合同合规整套业务，懂假外包风险规避。 4. 能力：擅长商务谈判、渠道招商，能带团队落地地推与线上推广；具备极强抗压能力，能完成业绩指标。 5. 加分项：做过灵工结算平台、拥有税源地、保险合作资源优先。 三、薪资结构 1. 薪资：12000–18000元/月 2. 绩效工资：月度业绩考核奖金 3. 业务提成：平台流水毛利分成+新客户开发奖励+渠道招商分红 4. 年终奖金：年度经营利润分红 综合年收入：20W–40W，上不封顶。 四、福利 社保全额缴纳+外勤补贴+商务招待补贴+节假日福利+业绩奖励+晋升空间

我们的工作： 1. 销售策略与规划：制定销售策略和年度销售计划； 2. 团队管理与培训：组建和管理高效的在线教育销售团队，明确团队分工和职责； 3. 销售业绩达成：监控销售团队的业绩进度，制定销售目标并分解到个人，确保团队完成销售任务。 4. 沟通与协作：与研发、运营等部门紧密合作，协调资源，推动销售工作的顺利进行。 我们要求你： 1、专科及以上学历，市场营销、等相关专业优先。 2、具备优秀的沟通、谈判和销售能力，能够熟练运用在线销售工具和平台。 我们能提供： 15000-25000元/月、五险一金、销售额提成、带薪年假、各种团建活动等。 公司背景 有赞（Youzan）是中国领先的商家服务公司，致力于为商家提供全渠道经营解决方案，覆盖电商、零售、餐饮、美业等行业。通过SaaS工具（如微商城、零售系统）、支付服务及运营支持，已服务超600万商家，助力商家实现数字化增长。 本公司是江西代理商，作为有赞生态核心伙伴，深度服务本地企业，推动区域商家数字化转型，提升经营效率。 岗位核心职责 1、业务拓展： 开发江西本地零售、电商、连锁等行业客户，推广有赞SaaS产品（微商城、门店管理系统等）； 分析区域市场动态，挖掘商家痛点，提供数字化解决方案。 客户经营： 1、协同运营团队，确保客户签约后顺利落地，提升客户满意度和续费率； 2、维护重点客户关系，推动增购与口碑传播。 策略执行： 落实有赞总部及代理商政策，反馈本地市场需求，优化销售流程。 任职要求 硬性条件 经验：1年及以上SaaS、软件或互联网行业销售经验，1年以上销售团队管理经验； 年龄区间：95年后 熟悉有赞产品、电商/零售行业者优先。 能力： 具备独立开拓区域市场能力，有江西本地商家资源者加分； 熟练运用CRM系统，擅长数据分析与目标拆解。 软性素质 行业认知： 了解新零售趋势，认同“帮助商家成功”的服务理念； 对SaaS产品价值有清晰理解，能精准传递有赞解决方案优势。 管理特质： 业务价值观正，结果导向； 擅长跨部门协作，具备客户成功思维。 文化适配 认同有赞“客户第一、担当、进取”价值观； 适应快节奏、强目标导向的工作环境。 薪酬福利 薪资结构：底薪+ 绩效工资+高额提成 + 团队奖金； 福利待遇：五险一金、有赞产品培训认证、年度旅游、晋升通道（管理/专家双路径）； 资源支持：头部SaaS品牌背书、成熟客户案例库、总部实战培训赋能。 加入我们，你将获得 行业价值：深度参与江西企业数字化升级，赋能本地商家成长； 平台优势：依托有赞生态资源，接触前沿零售科技与海量商机；

赣州正能机电设备有限公司，是一家专注于中央空调（商用、家用）、地暖（水系统）、供暖（中央热水）、中央净水、中央吸尘、中央新风系统的销售、设计、施工和售后服务于一体的，专业的舒适环境系统供应商。 公司****美国约克中央空调、意大利亚克菲散热器及地暖管道、美国朗适新风系统，德国博士壁挂炉、意大利阿里斯顿中央热水、德国梅尔净水系统、美国江森自控设备，能满足各层次客户需求。 赣州正能率先在暖通行业内推出4S销售模式，公司投入巨资金在南北大市场国际社区建成4S体验店,中央空调、采暖实景展厅，集中央空调及采暖实景体验、设计、销售与售后服务于一体，实现一站体验式服务！目前赣州正能业已成为美国约克空调赣州地区规模**的中央空调4S销售公司。销售助理主要负责信息的收集，信息的跟踪，客户的邀约，以及客户签单。

岗位职责： 1.负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定，推动项目顺利落地 2.维护现有客户关系，挖掘潜在合作机会，提升客户满意度与复购率 3.协同内外部资源，跟进项目执行进度，协调解决商务环节问题 4.整理分析市场与竞对信息，为业务决策提供数据支持与建议 5.完成日常商务文档撰写、归档及流程提报工作 任职要求： 1.沟通表达能力强，具备良好的谈判与应变能力 2. 逻辑清晰，责任心强，能独立推进多线程任务 3. 熟悉办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 4. 具备商务、销售、运营等相关领域经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

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南康区添美家居销售部招聘销售跟单人员5名。要求高中学历，无岗位额外要求，年龄18～40，月休四天，薪资面议。工作地址位于赣州市南康区个私一路

岗位职责: 1.主打写字楼企业服务，全案负责市场拓客、商务谈判与业务签约 2. 负责商务合作的对接与推进，协助完成商务目标； 3. 参与商务谈判，协调资源推动合作项目落地； 4. 跟进合作执行过程，确保商务合作顺利实施； 5. 汇总商务合作数据，协助完成阶段性复盘与优化。 任职要求： 1. 善于沟通，具备良好的商务谈判与协调能力，有写字楼租赁经验优先； 2. 具备较强的责任心和执行力，能高效推进工作任务； 3. 拥有良好的团队协作意识，能适应跨部门协作环境； 4. 具备基础的数据整理能力，能根据业务需求提供支持； 5. 学习能力强，能快速理解业务并融入工作节奏。 薪资待遇：无责底薪4000+提成+奖金，综合6K-12K

岗位要求： 1、能接受电销； 2、有电销、直播、地推经验优先考虑； 3、有一定的沟通能力+抗压力 岗位职责： 1、通过电话、地推、直播等获客方式了解客户是否有代理记账、注册注销等业务需求，业务流程：获客--了解需求--加微信--约见--面谈--成交 2、有过程量考核要求 福利待遇： 1、薪资待遇：基础薪资3000+浮动提成（10%-24%）+工龄奖+月奖金+年终福利+节日福利 2、入职即可培训内容：代账业务基础知识、业务流程、技巧； 3、公平的晋升空间 ：商务顾问- 商务主管 -商务经理 - 无限可能； 4、周末双休，国家法定节假日正常放假，正式员工有婚假、产假、生日、节假日等福利；

岗位内容： 1.陌拜当地商家，张贴免费连wifi物料。 陌拜当地商家，张贴免费连wifi物料。 顾客无需输密码扫码就能连WiFi,方便商家方便顾客，还能帮商家免费做推广，市场大。我们从中获取广告收益。 要求： 1.具备良好的综合素质，干过地推，干过外卖，干过销售，做过软件/信用卡/电话卡/pos机的都行，门槛低只要不社恐的都能干。 你的收益：普普通通干一天合作10家，加油干20家/天，狠狠干30家/天。 假如小店一家贴五张，大店可以贴几十张，每张每天收益0.5元，小店一家一天大概2.5元，大店一天5元，累计贴100家就是250～400/天，累计贴500家就是1500左右一天 ，合作500家之后月入3～5w 长期收益，不上限！商家合作之后只要不倒闭每天有收益。 不坐班，不打卡，后期可以自行招募下级代理，下级产生的收益也会计入到合伙人收益。

岗位要求： 1、能接受电销； 2、有电销、直播、地推经验优先考虑； 3、有一定的沟通能力+抗压力 岗位职责： 1、通过电话、地推、直播等获客方式了解客户是否有代理记账、注册注销等业务需求，业务流程：获客--了解需求--加微信--约见--面谈--成交 2、有过程量考核要求 福利待遇： 1、薪资待遇：基础薪资3000+浮动提成（10%-24%）+工龄奖+月奖金+年终福利+节日福利 2、入职即可培训内容：代账业务基础知识、业务流程、技巧； 3、公平的晋升空间 ：商务顾问- 商务主管 -商务经理 - 无限可能； 4、周末双休，国家法定节假日正常放假，正式员工有婚假、产假、生日、节假日等福利；

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理 2.制定并执行本地市场拓展计划，完成公司下达的业绩目标与增长指标 3.统筹管理城市内合作伙伴、渠道资源及客户关系，提升品牌区域影响力 4.指导并赋能下属团队 任职要求： 1 2. 具备较强的市场洞察力、商业谈判能力与跨部门协同能力 3.逻辑清晰、结果导向，能独立承担压力并高效推动项目落地 4.学历不限，市场营销、法学等相关专业背景更佳