一、岗位职责 1.协助运营团队进行电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音小店等）的日常基础工作 包括商品上架、信息更新、图片处理等。 2.负责店铺的管理、运营，要求做事认真 3.接受小白、零基础 4.在公司上手后可以在家打理店铺 二、工作环境与时间： 1.工作环境：舒适、现代化的办公环境，配备齐全的办公设备，为您提供良好的工作条件；团队氛围融洽，员工之间互帮互助，共同营造积极向上的工作氛围。 2.工作时间：弹性工作时间，熟练上手后可以在家办公。

招同城置换，平台助理，

工作时间: 上午:10:30-12:30、下午:14:00-19:00 岗位职责: 1.负责店铺的管理和运营，确保电商平台的日常运作顺畅。 2.协助进行电商平台的商品发布、订单处理、发货跟踪等运营活动。 3.认真执行电商运营团队的各项任务，保证运营质量和效率。 4.积极参与团队会议，提出运营过程中遇到的问题和改进建议。 5.接受小白，零基础

一、职位描述： 1、接受无经验 2、有主管带，公司氛围轻松快乐 3、有良好的工作态度、积极的思想; 4、有上进心、责任心、人品端正 二、薪资福利: 1、无责底薪4000+包住（水电全免） 三、工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00

国内电商平台 主要工作内容： 店铺产品上架，客服回复。 有一定做图ps能力或者使用ai做图。 及短视频剪辑发布推广。

1、核心定位：通过多模块轮岗+实战历练，快速掌握产业园区招商拓展、企业服务、设施运维、运营管理核心逻辑，为园区运营主管、项目经理等核心岗位储备人才。 2、核心职责： （1）参与招商轮岗，协助客户开发、需求对接、商务洽谈与入驻跟进，收集产业市场信息。 （2）负责入驻企业日常对接，响应服务咨询、协调报修与投诉处理，维护客户关系。 （3）协助园区设施（水电、消防、绿化）巡检与维护监督，落实安全管理与环境优化。 （4）参与运营数据统计、活动策划执行，提炼优化建议，助力园区规范化运营。 3、任职要求： （1）本科及以上学历，专业不限，物流管理、工商管理、市场营销等相关专业优先。 （2）工作经历1-3年内。 （3）具备良好沟通协调与执行力，愿意从基层轮岗学习，对产业园区运营有热情。 （4）抗压能力强，逻辑清晰，善于总结思考，有团队协作意识。 4、培养亮点： （1）全链路轮岗机制，覆盖招商、运营、服务、运维核心模块。 （2）一对一导师带教，定制成长路径，快速晋升核心管理岗。 （3）参与园区重点项目，实战中积累产业资源与运营经验。

1.工作内容：线上推广，主要是帮公司向客户进行宣传，/在家在校就能做！ 2.时间灵活：按任务量算钱，不耽误上课/主职！ •不用经验：会基础[技能，如手机操作、沟通]就行，我们教你流程～ 每天能认真做2-3小时，学生党/宝妈都欢迎，没经验也能做！

会拍摄剪辑视频，独立运营抖音，公众号，微信等平台

不是中介也不收取任何费用 无经验要求、通过面试立即入职、可协助安排周边性价比高住宿 非销售岗位、无需外出、无需自行开拓客户 岗位职责：与客户沟通处理个人账单问题，并完成案件信息录入，工作简单易上手，零基础可胜任 纯无责底薪保障：真正的无责任底薪，不与业绩挂钩，每月固定发放，无论当月表现如何，收入照常到账，比“有责底薪”更安心10倍！ 新人薪资兜底政策：试用期全额发放工资，平均收入5000-8000元，转正后月薪7000-12000元，近三年新员工留存率达85%，从未有人因“收入不足”离职！ 福利贴心到位：追求稳定工作，更注重持续幸福！ 五险一金依法缴纳，社保信息可通过官方APP随时查询； 休假制度完善：法定节假日正常休息，年假随工作年限递增，婚假、产假按规定执行，告别“请假难”困扰； 团队氛围轻松融洽：下午茶自由享用，生日庆祝有仪式感，团建活动以聚餐、观影为主，拒绝“强制式拓展”，无需面对复杂人际，工作环境舒心不内耗！

一、岗位职责 1.协助运营团队进行电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音小店等）的日常基础工作 包括商品上架、信息更新、图片处理等。 2.负责店铺的管理、运营，要求做事认真 3.接受小白、零基础 4.在公司上手后可以在家打理店铺 二、工作环境与时间： 1.工作环境：舒适、现代化的办公环境，配备齐全的办公设备，为您提供良好的工作条件；团队氛围融洽，员工之间互帮互助，共同营造积极向上的工作氛围。 2.工作时间：弹性工作时间，熟练上手后可以在家办公。

招开前后袋两名，开三个袋子，两块钱一个，做完结账.毛货勿扰

未来万家招聘 司机：1名 导购：有实体店销售经验、五金、建材销售经验优先；男女不限，具体面谈；待遇4000-10000元/月； 财务1名：薪资面议 前台文员1名：4000-6000元/月；有相关工作经验 联系电话：李总；

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一、主要工作岗位： 景区内的协调与沟通：协助处理与景区相关的部门关系，做好协调工作。。 日常经营活动管理：负责各景点人手排班、培训工作。 做好同景区甲方的沟通协调工作；同甲方进行考勤核对。 负责根据景区人员招聘补充、入职离职等人事工作。 服从上级工作安排。 二、福利待遇: 包吃住、月休4天，缴纳社保、工作8小时，工资底薪5000+过年期间补贴

岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动执行进度，协调相关部门推进项目落地 3.收集用户反馈及市场动态，整理成报告供团队决策参考 4.处理运营相关文档、表格及流程性事务，提升团队工作效率 5.配合开展线上线下推广活动，完成物料准备、效果跟踪等支持工作 任职要求： 1.学历大专及以上，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营助理、行政支持或相关岗位实习经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备一定抗压能力，能按时完成交办任务

我们正在寻找一位细致负责、善于沟通的伙伴，加入我们。 工作内容 1.负责自营保洁师的资料录入管理，日常排班、调度、沟通与关系维护； 2.推动单次保洁客户转化为周期年卡，提升客户粘性； 3.对保洁师的服务质量进行监督，合理安排定位、区域与库存管理； 4.定期统计物料（工具、耗材）需求，并协助完成采购协调与发放工作； 待遇与作息： 1.薪资：7000–8000元/月； 2.保障：+综合商业险 3.时间：9:00–18:00，周末双休 我们希望你： 1.有平台保洁管理或售后经验者优先，也接受优秀应届生； 2.有耐心、亲和力强、善于沟通，有一定抗压能力； 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据处理能力； 4.态度踏实，有责任心，愿意在家政运营领域长期发展。

目前岗位需求2人！ 要求在沧州本地！ 岗位职责： 1.负责公司现有渠道的维护与开发，公司产品的净水机软件，硬件销售和推广，充电桩设备销售推广，了解客户的需求； 2.根据销售计划，完成部门销售指标； 3.开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 4.负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 任职资格： 1.专科及以上学历，计算机、硬件、市场营销等相关专业毕业，工作经验5年内，30岁以下，接受应届生； 2.工作勤奋，抗压力好，有较强的团队意识。 3.周末双休，偶尔出差。 薪资:无经验3000-4000，有经验4000-8000面试定。

招聘招聘招聘 ️招募岗位： 【平安社区网络运营专员】 工作优势： 五险一金+双休+无责底薪（2200-3000） 工作收入： 适应期6000-10000/月 成长期10000-20000/月 稳定期15000-30000/月。 工作内容： 服务平安老客户，包括【信息维护、权益领取、资产配置与优化、理财问题解答、养老规划、产品售后等服务】 工作方式： 客户日常维护+长期经营，公司提供：【400线上客服+专业平板+企业微信+优质客户活动等】 工作时间： 周一到周五 【上午8:30-10:30，下午5:00-6:00】 ️工作地点： 天天来广场二楼 相关要求： 1.学历要求：大专及以上（学信网可查）； 2.年龄25-45周岁； 3.一年以上销售经验，包括自营、客户经理、店长等相关经验，有金融行业及保险行业经验者优先。 联系人:李女士（） 编制有限: 专员名额剩余19位； 主管剩余1位； 推荐有奖，欢迎致电咨询

巴黎印象在江西赣州招聘杂工两名，要求年龄50岁以下，具体薪资福利待面议。

一、岗位需求 1、工作时间朝九晚五，周末双休，紧跟政策方向，收入稳定，透明公开，无任何隐藏套路！ 2、不限制年龄与背景，全国范围可入职，支持兼职或全职，无需投入资金，是高回报的副业选择！ 3、面向全国有负债人群，助力全面结清债务，缓解心理压力，告别焦虑失眠，拒绝消极应对，重拾生活信心，真正实现轻装前行！ 二、具体岗位描述 业务覆盖全国，客户资源广泛，市场空间广阔，发展机遇遍布各地。紧抓政策机遇！深入理解国家相关指导政策，准确把握政策红利，为用户提供合规高效的债务纾解服务。业务类型多元，附加值高，收益渠道丰富！聚焦解决关键难题，创造实质性价值◇ 1.信用类债务清偿：涵盖个人／企业银行信用贷款、消费贷、经营贷、税票贷、信用卡欠款、网络借贷等各类信用性质债务◇最高可享60%减免◇实现一次性彻底结清，真实上岸！（非协商分期、非停息挂账、非个性化还款、非账销案存）全程无套路，例如：100万债务仅需40万结清！10万债务4万即可解决！ 2.企业债务清偿与重组：针对企业担保贷、抵押贷、经营性贷款等债务，支持最低3折结清！例如：企业负债1000万，可用300-600万完成清偿。同时提供延期支付、结构化重组方案，改善企业现金流，推动企业走出困境，恢复运营能力。 3.民间债权处理：处理个人或企业之间的民间借贷纠纷，实现快速回款！无论陈年旧账、坏账、死账或呆账，凭有效借据转化为实际现金流！ 4.房产相关债务化解：提供房贷延期服务。对于房产抵押贷逾期情况，推出高折扣结清方案（如6折起）。专业开展“断供保房”服务，协助面临断供风险的客户保留房产，减轻还款负担。 5.综合性债务处置：提供一体化解决方案，覆盖个人、商户、个体工商户及企业的各类复杂债务、呆账、死账及疑难债务问题。

岗位职责: 1.负责阿里巴巴店铺的日常维护与运营管理 2.优化商品展示信息，提高销售转化及客户满意度 3.跟踪分析运营数据，及时调整运营策略 任职要求： 1.熟悉阿里巴巴平台操作流程及相关规则 2.具备较强的市场分析能力与商业判断力 3.可独立完成店铺促销方案的规划与实施

1：接受小白，零基础{手把手教} 2：对电商行业有兴趣，想改变现状，自我突破的人优先 3：不接打电话推销，不外出风吹日晒 4：做事态度认真，有执行力 5：工作时间自由，不要求坐班 【上手难度低，只要智力正常，会玩智能手机，下雨知道回家，就能上手】学历不限

工作时间: 上午:10:30-12:30、下午:14:00-19:00 岗位职责: 1.负责店铺的管理和运营，确保电商平台的日常运作顺畅。 2.协助进行电商平台的商品发布、订单处理、发货跟踪等运营活动。 3.认真执行电商运营团队的各项任务，保证运营质量和效率。 4.积极参与团队会议，提出运营过程中遇到的问题和改进建议。 5.接受小白，零基础 6.可兼职

岗位名称杂工，要求应聘者年龄60岁以下，身体健康吃苦耐劳，负责档口事务处理，薪资待遇面议，薪资水平在3500以上，工作地点在江西赣州。

今天有没有谁有空做事200一天。

【岗位职责】：赣州上班　　８－１３K区间及以上不等。 1、达成Amazon平台销售目标与利润指标，合理控制库存水平，保障资金高效周转； 2、掌握各电商平台促销机制，协同开展促销活动，优化产品内容以提升转化率，推动销量增长； 3、组织实施品类规划管理，通过市场调研与分析完成产品生命周期预算、经营及预算报告编制； 4、强化客户关系维护，定期收集客户反馈，持续优化用户体验；及时跟踪竞品动态，开展数据分析工作； 5、熟练操作亚马逊后台系统，熟知平台运营规范及风险防控要点； 6、全面负责Amazon店铺日常运营与维护，确保完成公司下达的各项销售任务； 7、撰写产品英文介绍，整理相关英文资料，完善商品信息；制定营销方案并执行产品上架流程； 8、搜集并研判市场信息与竞争态势，制定有效的推广策略； 9、精通Amazon产品页关键词优化，掌握搜索引擎优化技巧，熟练运用各类网络营销手段提升流量与转化效果； 10、熟悉站内广告与站外引流方式，具备团队管理能力，带领成员完成月度、季度及年度销售目标。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，英语四级或日语N2以上，具备较强的英文读写能力； 2、三年以上Amazon平台运营经历，具有一年以上亚马逊主管管理经验，有相关平台实操背景且带团队者优先录用； 3、具备优秀的沟通协调能力、系统性问题分析与解决能力，以及资源整合和业务推动力。 如为985/211院校毕业，可享专项补贴。 【福利待遇】上班时间08:30-17:30；大小休。 1.每年享有固定调薪机会； 2.依国家规定缴纳社会保险； 3.提供不定期专业培训，并为员工免费配备图书与学习资源； 4.公司定期举办文娱休闲活动； 5.享受法定节假日休假安排及相关福利、集体旅游、春节长假等； 6.设有独立健身房，地理位置便捷； 7.拥有健全的职业晋升体系和广阔的发展空间。

赣州辰丰家具有限公司 招聘岗位：淘宝运营助理 电话：廖女士 ※公司福利：工作餐，培训，不定期团建，月度评优，内部晋升渠道，节日福利，生日福利，良好的工作氛围，团队年轻有活力，更多福利等你来探索※ 招聘详情： 新手可投，接受无经验者，前期学会运营的基本常识，后期做店铺，做运营，公司免费提供专业培训助力成长。工作时间：8：30-12：00，13：30-18：00，试用期一个月。 [工作内容] 1、掌握基础运营工具:卖家后台、生意参谋、了解产品、爱用交易、设置优惠券、复制宝贝等。 2、上架优化:严格按照标准化流程完成店铺链接上架，包括主图及视频优化、SKU优化和替换、价格编辑、详情页替换、店铺产品关联，撰写优质评语，筛选精美实拍图并上传，开展新品运营，尝试简单付费推广，进行标题制作与优化。 3、店铺维护:实时监督处理中差评，深度分析数据，及时调整运营策略，保障店铺良好运营状态。 4、进阶学习:参与系统培训，学习店铺布局规划、付费推广时机把控等进阶运营知识，为打造优质店铺贡献力量。 5、后期规划:店铺的布局，想做多大的店铺?需要准备哪些?什么时候介入付费，如何把控好付费。 [岗位要求] 1、熟练掌握电脑基本操作，熟悉网络购物流程，对电商行业充满热情。 2、具备出色的沟通能力与管理潜质，拥有较高职业素养，工作认真负责，注重细节。 3、对于站内和站外推广，有个人的操作思路和方法。 4、美工、设计类专业优先，具备较强审美能力，熟练使用PS软件者更佳。 5、善于接受新鲜事物，思维灵活敏捷，具备优秀的团队协作精神。 [晋升制度] 运营助理---运营(带店铺)--运营主管（带徒弟）--运营经理（带团队）--运营总监(拿分红)

岗位职责： 1.产品全流程管理：参与产品选品调研，结合市场需求与平台特性筛选潜力商品； 负责撰写符合海外用户阅读习惯的产品描述（含标题、卖点、参数等），优化定价策略，完成多平台（Shein、Temu、TikTok等）商品上架； 2.定期检查并更新商品列表（listing）信息，包括库存、图片、关键词等，提升搜索排名与曝光率； 3.数据驱动运营优化：每日监控销售数据（销量、客单价、转化率）、库存周转率及竞品动态，通过Excel等工具整理分析并输出简报； 4.根据数据趋势制定补货计划，协调库存管理，避免超卖或滞销； 挖掘用户评价与反馈，提炼产品改进建议及运营优化方向； 5.活动策划与流量提升：协助制定店铺促销策略（如折扣、满减、优惠券），参与平台大促活动的报名与落地执行； 6.配合团队推进站内外推广（如社交媒体引流、站内广告投放），提升店铺流量与订单转化； 7.客户服务与关系维护：及时响应并协调处理订单问题（如物流跟踪、地址修改）、退换货及客诉，确保纠纷率低于平台标准； 8.整理常见问题话术，优化售后流程，提升客户满意度与复购率。 任职要求： 1.基础资质：大专及以上学历，专业不限，国际贸易、电子商务相关专业优先； 熟练使用Office办公套件（尤其是Excel数据处理功能），英语四级及以上优先（可通过软件独立阅读英文平台规则及客户邮件）。 2.经验与能力：接受应届生及无经验者，有跨境电商平台（如SHEIN、Temu、Tiktok、亚马逊）运营助理经验者优先； 3.具备基础数据分析能力，能从数据中发现问题并提出改进思路； 对海外市场动态（如消费习惯、流行趋势）敏感，执行力强，能快速响应平台政策与市场变化。 4.个性特质：耐心细致，有责任心，能妥善处理多线程工作；适应快节奏跨境电商环境，乐于主动学习平台规则及运营技巧。 我们提供： 系统的跨境电商运营培训，从0到1掌握海外店铺运营逻辑； 接触全球市场的机会，与团队共同参与大促活动策划与执行； 清晰的晋升路径，优秀者可快速成长为独立店铺运营专员。