招聘保单售后服务专员，人数多名。性别不限，年龄25至45周岁，应届生、个体户、企业主均可报名。要求高中及以上学历，条件优秀者可放宽。需征信良好，沟通有耐心，服务意识强。零经验亦可，公司提供免费培训带教。工作内容包括保单信息变更、续期提醒，协助理赔、满期/红利领取、保单复效等保全业务。薪资待遇：无责底薪加绩效加各项津贴，综合6000至8000元，上不封顶，具体面议。工作时间：8:30至11:30，14:30至16:30。工作地址：安远三百山大道南方明珠（中国人寿支公司）

招聘：中国人寿股份有限公司定南支公司薪资：3000-90001、工作内容业务岗位根据公司提供的客户名单进行客户资料整理及后续服务跟进。2、学历和年龄大专及以上学历为优，**岁以上。优秀者可以适当放宽至高中。4、工作时间8:30-11点，下午2点-5点，上六休一。5、工作特色①有充足的自己的时间，上班时间灵活。②提成高，只要你有闯劲，月入过万不是问题。③还有全国各地旅游机会，各种活动，满勤奖，及各种奖励拿不停。④还可以学习家庭理财规划，家庭保障。生活的**资讯。6、公司背景背景。中国人寿是国有特大型金融保险企业，1949年成立，业务广，实力强，是《财富》世界500强企业，属于金融企业，是。7、工作前景有公平的竞升渠道，有能力者能快速晋升(公司平台大，资源多，互帮互助)。目前利率下降，保险保费近两年大幅度上涨，群众的保险意识加强(说明更多人接受保险)。晋升渠道:业务员-业务主任-组经理-**组经理-资深经理-处经理-**处经理-资深处经理-总监#

[岗位职责] 1.登记老保单客户信息，并进行电话回访，维护客户关系，提升客户满意度。 2.提供客户售后服务，包括协助老客户下载 app，更新资料，提醒缴费，协助理赔，处理保单事务等 3.在客户有需求的情况下推荐并销售合适的产品 [职位要求] 1.25-45周岁，大专及以上学历。 2.热爱服务行业，耐心，细心，具备良好的沟通能力。 [工作时间] 周一至周六：8:30-12:00,14:30-17:30(周一至周五上午只需打1次卡，剩余时间自己安排工作内容，工作时间调整灵活自由。) [薪资福利] 1.综合薪资3600-6000元，多劳多得。 2.提供专业培训支持，新人也会帮忙助力快速上手，成长空间大。

招聘保单售后服务专员，人数多名。性别不限，年龄25至45周岁，应届生、个体户、企业主均可报名。要求高中及以上学历，条件优秀者可放宽。需征信良好，沟通有耐心，服务意识强。零经验亦可，公司提供免费培训带教。工作内容包括保单信息变更、续期提醒，协助理赔、满期/红利领取、保单复效等保全业务。薪资待遇：无责底薪加绩效加各项津贴，综合6000至8000元，上不封顶，具体面议。工作时间：8:30至11:30，14:30至16:30。工作地址：安远三百山大道南方明珠（中国人寿支公司）。应聘时请说明是在“安远招聘网”看到的信息。

招聘：保险销售顾问 薪资：6000-16000 公司：中国平安人寿保险股份有限公司南康支公司 招聘人数：不限 工作经验：不限 学历要求：不限 工作时间：上午：08:30-10:30   下午：15:00-17:00（普通） 职位描述：岗位职责： 1、负责公司保险产品的市场推广与销售，完成个人及团队的业绩目标； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，提供专业的保险咨询与定制化解决方案； 3、定期分析市场需求与竞争动态，为优化销售策略提供数据支持； 4、协助客户完成投保流程，并提供优质的售后服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融或相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力和客户服务意识，有销售经验者优先； 3、熟悉保险行业基本知识，持有相关从业资格证书者优先； 4、积极主动，抗压能力强，具备团队合作精神。 工作地址：地址：赣州市南康区时代大厦3楼

外墙保温一体板。完工现结。包点工都可以

赣州市于都县招工地小工/杂工

赣州市瑞金市九堡镇沙龙村招聘挖机带班驾驶员。工作时间为10小时，带班费为400元。

赣州安远县招氩弧焊，压力管道焊接，二级片，通过率不低于95%，工作9小时，600每天不包吃包住。

赣州市安远县招工地小工/杂工,管道安装/维修

一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

岗位职责: 1、负责公司保险产品的推广与销售，完成个人业绩目标； 2、开发潜在客户资源，维护现有客户关系，提供专业的保险咨询服务； 3、根据客户需求制定个性化的保险方案，协助客户进行风险规划； 4、参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与销售技巧； 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够与客户建立信任关系; 2、有责任心和进取心，能承受一定的工作压力，具备较强的自我驱动力； 3、熟悉保险基础知识或有相关行业经验者优先，无经验者可提供系统培训； 4、遵守职业道德，认同保险行业长期发展理念，愿意在行持续发展

①客户经理： 无需跑外外出，室内办公主要负责内容： 1.负责客户日常维护及活动电话通知 2.协助主管日常理赔办理 3.电话邀约老客户通知参加公司活动，二次开发 ②电话销售 电话邀约客户到公司工作时间： 周一到周五，早8:30_晚5:30~6:00（宝妈可3:30 下班） 周六半天，早8.30~中午12.00 周末休息，法定节假日休息薪资待遇： 底薪3700+新人专项扶持700/2000+月度展业 奖+年度展业奖（根据个人业务进行发放)任职要求： 1.21到45周岁（条件优异可放宽）男女不限 2.大专及以上学历 3.专业不限，无经验也可，欢迎应届生 4.压力小，公开透明晋升空间大，无压力，协助 部门领导交待的其他工作 5.领导事少 6.公司定期团建 7.每月25日按时发工

泰康已连续8年入围世界500强，最新排名为297名，资管规模排名全球第50名。已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。 医养项目介绍: 泰康之家·高端养老社区全国布局37城48个项目，已开业27城34园区，泰康之家居民超24000+人。 泰康之家·湘园是:泰康保险集团耗资30亿打造的高端医养社区，位于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城，项目总占地面积约13.2万平米,总建筑面积约25万平方米，全部建成后可提供2200张养老床位，并配置二级康复医院500余张床位将 打造成湖南省首个大规模，全功能，国际标准的高品质医养社区。 项目涵盖了13栋养老居民楼，中央空调，地暖和新风系统，1座拥有恒温游泳池，适老化健身房，阅览室，棋牌室，影音室，多功能厅，自助餐厅等设施设备的2万方活力主会所，自建1所以老年全科为核心，康复科为特色的二级康复医院。项目已开业运营4年时间，入住800多位长者。未来将会有更多的长辈入住泰康之家。 招聘岗位：兼职代理人 岗位工作内容： 1、定期学习业务知识，了解产品属性与特点。 2、链接客户，为有需要的客户定制适配性的产品。 3、协助长期维护客户关系。 招聘要求： 1、25—40岁宝妈宝爸为主，工作时间自主，有弹性。 2、大专以上学历、不限专业，拥有出色沟通能力。 3、征信无不良记录，无信誉风险。 薪资 成交结款，不拖欠佣金

我们不招单纯来打卡的打工人，我们在寻找真正有野心、重新开始新事业合伙人！ 只要你满足以下任意一点，这里就是你的舞台： 1. 有想法、有动力、敢想敢做：不甘于现状，渴望通过努力改变命运。 2. 正处于低谷期，寻找破局机会：不怕你现在没资源，就怕你没了重头再来的勇气。在这里，我们提供平台，陪你一起成长 3. 想找回自我、恢复原状的宝妈：理解你带娃的辛苦与焦虑，渴望给你一份能兼顾家庭、又能实现经济独立的事业，帮你重新找回属于自己的光芒。 【为什么选择我们团队？】 • 有人手把手带：不用担心没经验，团队长及资深前辈一对一带教，从0到1教你如何做康养规划，陪你一起打怪升级。 • 团队共同成长：我们不是各自为战，而是一群志同道合的伙伴。日常复盘、经验共享、互相打气，大家一起赚钱，一起变强。 • 赛道前景广阔：依托中国太平洋保险大平台，深耕大健康与康养规划赛道，站在风口上，你的努力更容易变现。 【岗位职责】 1. 为家庭及个人提供专业的康养、医疗、风险保障规划； 2. 对接公司高净值客户及太保家园养老社区资源，提供高品质服务； 3.完成从“个人业绩”到“团队合伙人”的跃升。 【薪资福利：我们只谈真实的】 • 有责底薪+高额提成：我们提供行业极具竞争力的有责底薪（需完成基础出勤及基本业务考核，拒绝白嫖），加上高额业务提成与季度/年度奖金。你的每一份付出，都会得到实打实的回报！ • 弹性工作制：适合想要平衡家庭与事业的宝妈，时间相对自由（按团队出勤要求）。 • 完善的商业险保障：不仅有收入，更有保障。 •专业培训，专业保险认证体系

自己刚开的新厂，地点在常州，主要就是包装、组装、质检，管吃住，包教包会，名额不多了 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名

主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如改保单信息，咨询问题，提高保额。

江西赣州招聘搬运板材的，月薪超过3000元。

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

1.工作内容 1、按照作业指导书完成圆柱锂电池各工序生产操作，包含装配、检测、包装等岗位，操作简单易上手。 2、做好本工位设备日常点检，规范填写生产记录台账。 3、负责工位产品自检，及时上报不良品，保证产品质量。 4、遵守车间安全生产、5S管理规定，保持工位整洁，落实安全规范。 5、服从车间调度安排，完成班组下达的生产任务。 2.职位要求 1、年龄18-45周岁，识字，能看懂基础作业指引，有无工厂经验均可。 2、能适应两班倒生产班次，服从岗位分配，吃苦耐劳。 3、遵守厂规厂纪，做事认真负责，有良好团队协作意识。 4、身体健康，无传染性疾病，可配合入职体检。 3.薪资待遇 1、薪资：新老厂随机分配，保底5000元，转正后计件，综合月薪5000-8000元。 2、食宿：纯包吃住，免费提供三餐+夜宵，宿舍配备空调、热水器、WiFi。 3、福利：入职缴纳社保，节日福利，订单稳定，每月按时发薪。 4、培训：入职免费岗前培训，老员工一对一带教。

岗位职责 1. 锂电车间流水线作业，岗位分配：配料、涂布、辊压、卷绕、装配、注液、化成、分容、检测、包装等，操作自动化设备上下料、看机台。 2. 严格按照 SOP 作业规范生产，做好产品自检，发现外观不良、物料异常、设备异响第一时间上报班组长。 3. 按要求填写岗位生产记录、点检表；做好本岗位设备、台面清洁，落实车间 5S 管理。 4. 正确穿戴无尘服、防静电劳保用品，遵守无尘车间、安全生产规章制度。 5. 服从班组长工作安排，完成每日生产任务，做好交接班工作。 6. 保持岗位物料摆放整齐，节约物料，减少浪费。 任职要求 1. 学历：初中及以上，**经验不限**，有无工厂经验均可，有人带教。 2. 年龄：22–40 周岁，身体健康，无传染性疾病，无大面积纹身。 3. 能接受**两班倒（12 小时）**，适应恒温无尘车间环境。 4. 吃苦耐劳，服从管理，责任心强，遵守车间安全规定。 薪资与福利 - 薪资：5000–7000 元 / 月，计时 + 绩效，熟练后计件，多劳多得 - 福利：包吃包住，宿舍配空调衣柜；五险一金、全勤奖、夜班补贴、节日福利、岗前培训 - 晋升通道：普工→技能岗→班组长→生产储干→车间主管

综合工资6000-7000 16到43周岁，无需经验，男女不限 每个礼拜可预支300到500 主要打包塑胶玩具，毛绒玩具，贴标签，质检等工作，非流水线，操作简单，轻松自由 不穿工衣，不用体检，空调车间 面试当天即可安排宿舍，四到六人间 独立双浴，空调，洗衣机，热水器齐全 入职即发放饭卡，不用自己掏钱吃，食堂免费三菜一汤，每周三加餐

康养顾问（业务员） 薪资福利:1.薪资构成：包括底薪、提成、新人津贴、绩效奖金等，收入上不封顶，多劳多得。2.福利保障：享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利。3.培训与发展：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助员工不断提升专业素养和服务能力；提供公平公正公开的晋升通道，根据个人业绩和能力晋升。4.其他福利：周末双休和享受法定节假日

江苏常州电子厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

岗位职责： 1.负责按照工艺要求完成产品零部件的组装工作，确保装配精度和质量达标 2.遵守生产操作规程，正确使用工具和设备，保持工作区域整洁有序 3.配合质检人员完成自检、互检，及时反馈组装过程中发现的问题 4.按时完成daily生产任务，积极参与班组协作与现场改善活动 5.严格执行安全生产规范，落实岗位安全防护措施 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和动手操作能力，懂线路图。 2.有制造业一线工作经验者优先，能适应流水线作业节奏 3.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队合作精神 4.能接受加班安排，身体健康，无传染性疾病 5.新员工入职可提供系统培训，有师傅带教快速上手

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户开发与维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户及服务存量客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信透明 任职要求： 1.对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握各类保险产品知识及政策法规 3.具备较强的责任心与目标感，能独立开展客户经营工作 4. 学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

中国人寿保险公司上犹县支公司 保单服务专员 要求:25-45周岁，大专及以上学 历（条件优越可放宽政策）有服务意识。 有责底薪3600元-4800元 6天5小时 周一至周六 上班时间: 上午:8:30-11:30; 上午:14:30-16:30 电话:钟女士

【职位介绍】 负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售，积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团，涵盖保险、银行、普惠、信托、证券、居家养老等核心业务，为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务”综合金融解决方案，2023年位居全球500强企业第33名，福布斯全球2000强第16位，八度蝉联Brand Finance全球保险品牌价值第一。 平安人寿作为旗下的重要成员，公司服务网络遍布全国，向客户提供全周期人身保险产品和服务。 【招募要求】 1、年龄：25-45岁 2、学历：大专及以上 3、工作经历要求：销售精英、金融从业者、企业主、教师、房地产、医疗、互联网等行业从事者等 4、良好的心理素质、沟通能力，勇于挑战、追求成功的企图心；良好的道德操守，诚信、自律 【待遇及福利】 1、津贴维度多：入司后你将享有初期支持的新人津贴+晋升发展阶段职级津贴保障+全流程成长培训、服务、旅游等福利支持 2、综合保障足：享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利 3、养老待遇优：随着在平安年资的增长和职级的提升，还享有长期服务奖、养老公积金、个人养老补贴等养老保障；HY *此职位指代保险代理人，本文旨在招募平安人寿保险代理人

招聘：保险企业家+周末双休+行政班 薪资：11000-16000 负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 1、25-45周岁，大专及以上学历，有销售经验者优先 2、不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心 3、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 【待遇及福利】 1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金； 具体详谈

招聘：养老管家（3500双休妈妈岗） 薪资：5000-12000 【※公司福利：，医疗保险，年终奖，绩效奖，节日礼金，公费培训，公费旅游※】 【※蕞低底薪3500+各项津贴※】 【岗位描述】 电话或邀约客户参加公司活动，帮助客户合理规划养老需求，提供养老服务的推广和活动满意度调查统计，帮助国家缓解养老压力，让更多的客户以家庭为单位解决养老问题。年龄可以放宽到60岁。