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1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案;2、负责员工社保保险投保、申报、公司社保基数申报、调整等工作，及时掌握国家相关法律法规政策;3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议纪要;4、管理好员工人事档案材料、建立、完善员工人事档案的管理;5、完成上级领导交办的其他任务

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力资源专员1名1.具有3年以上人力资源工作背景，全日制统招本科学历；2.熟悉人力资源相关法律法规，了解定岗定编、概预算等工作内容；3.了解基本财务知识，有较强的责任心及抗压能力。薪酬：综合年薪10-15万元，提供五险一金，双休，非抚州市区人才免费提供住宿，包工作餐。

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招聘：人事文员薪资：5000元以上/月1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作；2、做好相关简讯、通告撰写及发布；联系人：袁老师

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【上班时间】朝九晚六，单休，节假日正常放假【主要职责】1.协助制定和执行公司人力资源政策和规章制度。2.协助开展员工培训和发展计划。3.负责员工考勤管理，统计并报告员工出勤情况。4.完成上级领导交办的工作。【职位要求】1.工作经验：可以接受应届毕业生，有人力资源相关工作经验，或招聘经验者优先。（小白没有经验愿意学习可以带）2.个人素质：细心认真，具有团队合作精神和敬业精神。3.具有良好的职业道德和职业素养，工作认真负责、细心周到。【薪资待遇】1.薪资：3500底薪+300餐补+200全勤月综合5000+2.福利：五险一金、带薪年假、节日福利等。我们公司致力于为员工提供良好的发展机会，欢迎有志之士加入我们的团队！

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岗位职责:1.负责公司人力资源的日常管理和维护2.参与招聘流程，包括筛选简历和组织面试3.协助处理员工关系和人事政策的执行任职要求：1.具备出色的沟通能力和团队合作精神2.能够高效地处理多任务并保持工作质量3.对人力资源管理有浓厚兴趣，愿意不断学习和成长

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人事助理2名内容：协助经理处理日常工作协助客户领取礼品薪酬2000元+提成+季度绩效+年终绩效大专及以上学历3000元+提成+季度绩效+年终绩效三、工作时间：8：30一11：00双休，国家节假日正常放假工作地点：霞山联系：：

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