要求： 1、具备三年以上律师执业经历，且无任何投诉记录； 2、持有江西省内有效的律师执业资格证。 待遇： 1、可登记为本单位正式律师合伙人； 2、优先获取由单位推荐的案件资源； 3、个人承接案源可享受特别提成政策； 4、实行较低额度的管理费用； 5、合作模式可协商，提成比例优厚，并提供具有竞争力的补贴支持。

岗位职责: 1.主导律所日常法律事务的开展，确保各类案件处理精准合规； 2.与客户维持高效沟通，切实维护其在法律范围内的合法权益； 3.参与完善律所内部管理机制，持续提升整体运作效率； 4.承担法律人才的选拔与培养工作，增强团队专业能力； 5.处理突发性法律事务，及时提供专业法律支持与解决方案。 任职要求： 1.具备扎实的法律理论功底，可独立完成法律问题分析与实务应对； 2.拥有出色的沟通能力和协作意识，能与多元背景人员顺畅交流； 3.工作态度严谨负责，恪守职业道德规范； 4.具备较强适应能力，能在动态工作环境中保持稳定输出； 5.拥有良好的领导才能和团队管理经验，能够推动团队共同达成目标。

岗位职责: 1.负责具体的数据统计与分析任务； 2.编制并提交统计报表，建立和完善统计台账，准确统计数量； 3.协调管理统计信息系统，维护及更新数据平台信息； 4.做好统计资料的保密、归档及产品录单相关工作。 任职资格: 1.具备专科及以上学历； 2.有生产企业相关工作经验者优先考虑； 3.工作态度认真负责，具备良好的团队协作意识； 4.熟练掌握办公软件等基础电脑操作技能，保障工作效率。

文员，招租广房，包吃住，每周休息一天

负责公司公文、信件、邮件、报刊的分发与归档，处理传真收发，确保文件传递及时准确3

办公文员诚邀接打电话对接客户对单3500/月休息3天

岗位职责: 1.负责各类文件的分类、归档与日常维护管理 2.办理物品出入库手续，保障流程有序高效运行 3.配合开展日常行政事务，提升整体运作效率 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力 2.熟练使用办公软件，能高效完成文档处理工作 3.工作认真负责，注重细节 4.有相关工作经验者优先

2700元无责任底薪+200元全勤奖励+绩效工资，提成比例为5%至12%， 绩效工资根据考核结果在3000元至6000元区间内浮动，月综合收入6000-8000元。 主要工作内容为通过电话与客户沟通还款方案，并持续跟进案件处理进度。 年龄要求18-45岁，性别不限，普通话流利。 是否具备相关经验均可，入职后由主管进行专项培训指导。

要求： 1、具备三年以上执业经历，执业期间无任何投诉记录； 2、已取得江西省内有效的律师执业资格证。 待遇： 1、可登记为本机构正式律师合伙人； 2、优先获取由单位分配的案件资源； 3、个人承办案件享受额外提成政策； 4、实行较低额度的管理费用标准； 5、合作模式可协商，提成比例优厚，并提供具有竞争力的补助支持。

人事文员 上班时间：9.00-17.30 薪资：有责底薪3200+提成固定周天休息 工作轻松氛围好团建 实习长期工都可以

抚州市黎川县招防水工

江西抚州大学路通用物流园一期正在招聘叉车工两名。

江西抚州招聘理货员，主要工作职责包括验货、申货、补货，检查商品日期、陈列和卫生等，薪资待遇为月薪2100元以上，具体面议。

抚州市江西抚州砖厂招聘叉车司机，应聘地点位于抚州抚州。

水果区域员工招聘，负责收银和摆货，早班工作时间为7点到10点半，晚班工作时间为下午4点半到10点。工作地点位于江西抚州高新区新能源产业园宝泰物流园，提供优厚薪资福利（月薪4千以上）及包吃包住条件，共招聘员工两名。

想创业，兼职都可以，月入过万

公司直招，招聘过程不收取任何费用，应聘者可到公司现场填写简历 日常工作：负责整理客户案件资料，跟进账单处理进度，并准确录入相关信息 无销售性质工作！ 岗位无推广任务，全程在办公室内完成，无需外勤，操作简单易上手，欢迎零基础人员加入，入职即有资深员工指导 试用期薪资全额发放，新人同样享高待遇 重点说明！无经验新人试用期薪资按100%发放，拒绝“过渡期”低薪！根据公司统计数据显示，新人试用期月均收入5000-8000元，转正后月均稳定在7000-12000元，整体水平高于同行业标准！ （一）五险一金全面覆盖，保障落实到位 （养老、医疗、失业、工伤、生育）按当地政策规范缴纳，就医、购房、退休均有保障，合规执行无遗漏！ （二）带薪休假充足，平衡生活与工作 法定节假日正常休息，春节、国庆等长假可安心陪伴家人； 婚假、产假、病假等均依照国家规定享受带薪假期，给予充分的生活支持！ （三）人文关怀细致入微，团队氛围融洽 节日福利：春节、端午、中秋等传统佳节，发放定制礼盒/礼品，仪式感满满； 生日专属：每月举办集体生日会，准备定制蛋糕与惊喜礼物，同事共庆温馨时刻； 日常配备：办公区免费提供冰箱、微波炉、直饮水设备，加热饭菜、存放餐食便捷省心； 定期团建：每月安排聚餐、K歌、户外活动，每季度组织短途旅行，放松身心，增进情谊，同事轻松变伙伴！ 表现优异者每年享有晋升机会； 晋升路径：专员—组长—主管—分公司经理

岗位职责 1.参与法务管理体系的建设与完善，为公司运营决策提供法律风险分析及专业建议； 2.参与公司合规与风险控制工作，主导合同审查、争议解决及诉讼事务的统筹管理； 3.协助推进公司各类诉讼案件处理，参与合规机制的规划与搭建； 4.参与各类合同及非合同类法律文件的起草、审查与修订工作； 5.负责新产品文案的合规审核，以及店铺页面、产品信息和营销推广内容的合法合规性把关。 任职要求 1.法律相关专业背景，全日制本科及以上学历，已通过国家司法考试； 2.具备快消行业经验，熟悉供应链合规、知识产权保护及合同争议处理等相关领域。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.提供专业法律、财务、税务领域的咨询支持 2.回应客户在法财税方面的各类问题与需求 3.协助办理相关法律、财务及税务具体事项 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立开展法财税相关业务处理 3.拥有团队协作能力，可与组员协同推进工作 4.年龄需满二十八周岁

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、午班 工作时段：周末节假日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-08-04 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人用户或中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品内容与服务优势，推动签约落地，并负责后续客户跟进。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发新客户资源，推动合作达成。 3、定期开展客户回访，巩固客户联系，提升客户满意度，助力实现重复合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，新人同样有机会脱颖而出，关键在于具备学习意愿。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力及问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动 4、有耐心，擅长倾听，能主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。 6、兼职岗位，时间灵活安排

行政人事经理，有工作经验

工作内容： 1、负责公司日常行政事务，涵盖办公用品采购与管理、固定资产登记与维护等工作； 2、参与人力资源相关工作，协助推进招聘流程，如简历初步筛选、面试安排与协调； 3、对接外部单位及机构，维护良好的对外沟通渠道，保障公司公共关系顺畅运行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，相关专业优先；具备较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并及时应对突发情况； 2、具有良好的沟通表达能力，善于与团队成员及合作方建立并维持良好工作关系； 3、熟悉行政人事管理流程及相关法律法规，可为公司运营提供合规性行政服务支持。

年龄80，90后，，学历大专及以上。形象气质佳，工作认真负责。

岗位职责： 1.通过电话联系客户，介绍并推广公司提供的人工智能培训课程。 2.负责抖音短视频的内容制作与宣传，提升客户关注度并维系客户关系。 3.接待到访客户，详细介绍课程内容及核心优势，推动成交达成。 4.利用微信平台维护客户关系，及时回复咨询，提供专业支持服务。 任职要求： 1.具备较强的学习能力，能快速掌握销售相关技能。 2.沟通表达能力强，富有说服力，能够与客户进行高效交流。 3.性格积极乐观，具备踏实肯干的工作态度。 4.执行力强，服从管理安排，能主动完成各项销售目标。

任职要求：大专以上学历，懂电脑操作，打字快。从事过相关行业优先。 岗位职责：从事档案整理、档案扫描、档案电子化、档案质检、档案装订等。 工作时间:每周工作六天。周天休息一天。每天工作八小时。 工作待遇:110元/天。餐补5元/天，满勤奖每月50元。每月优秀员工奖励50-300元。 試用期待遇：試用期三天，試用期工資80元一天，試用合格後補足110元一天。

主要工作内容 1、负责文件资料的打印、登记、发放、复印、装订。 2、整理文档，整理公司的合同，销售单，其他文档，将其归类放好。 3、保管登记和按规定发放公司办公用品。 4、负责接转电话和记录工作。 5、负责新员工的入职 6、负责接待来宾。 7、负责考勤和加班申报单的报表与汇总。 8、发布公告 9、处理快递

光伏行业

岗位职责： 1、全面负责公司日常行政事务，维护高效有序的办公环境； 2、统筹安排内部会议与团队活动，促进信息传达与协作氛围； 3、负责办公设备及物资的采购与管理，合理配置资源，降低运营成本； 4、协调员工日常事务，协助处理工作中遇到的问题，提高整体满意度； 5、监督各项规章制度落实情况，收集反馈并提出优化建议，持续改进工作流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相近专业者优先考虑； 2、具有5年以上行政管理工作经验，具备大型企业从业经历者更佳； 3、具备出色的组织协调能力与沟通表达能力，能应对多任务复杂场景； 4、责任心强，抗压性好，能够独立推进并完成工作任务； 5、熟练操作各类办公软件，具备扎实的数据整理与分析能力。

任职要求：高中以上学历，懂电脑操作，打字快。从事过相关行业优先。 岗位职责：从事档案整理、档案扫描、档案电子化、档案质检、档案装订等。 工作时间:每周工作六天。周天休息一天。每天工作八小时。 工作待遇:110元/天。餐补5元/天，满勤奖每月50元。每月优秀员工奖励50-300元。 試用期待遇：試用期三天

岗位职责:负责落实公司下达的文件并及时反馈执行情况 任职要求:熟练使用常用办公软件 岗位福利:试用期三个月，表现合格即可转正 教育背景:高中及以上学历 行业经验:不限