岗位职责:负责落实公司下达的文件并及时反馈执行情况 任职要求:熟练使用常用办公软件 岗位福利:试用期三个月，表现合格即可转正 教育背景:高中及以上学历 行业经验:不限

岗位职责: 1. 协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络工作。 2. 负责各类信息的传递、反馈及后续跟进。 3. 负责办公自动化设备的操作与日常维护。 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 2. 具备良好的口头表达能力和较强的沟通技巧。 3. 工作态度端正，细致认真，具有较强的责任感。

岗位职责： 1、负责日常文件的整理、归档与维护，确保资料齐全且准确无误； 2、协助办理公司内部行政相关事宜，如会议协调、访客接待等； 3、配合团队完成日常事务支持，包括文件打印、复印及扫描等工作； 4、参与社区网络科技项目相关的文档撰写与信息收集任务； 任职要求： 1、具备扎实的文字处理技能，熟练操作各类办公软件； 2、拥有良好的组织协调能力与沟通表达能力； 3、工作耐心细致，责任心强，能高效应对多项工作任务； 4、具备团队协作意识，能在快节奏工作环境中保持积极心态。

【诚聘】佳家盼家居因业务发展需要，诚聘以下岗位人员，招纳贤才、寻求精英！合作共赢！欢迎优秀的你加盟！！ 一、大品牌～慕思健康睡眠床具和芝华士头等舱沙发品牌营销管理经理各2名。 二、店长2名 三、 以上岗位要求； 2、对年薪工资收入要求10万元以上的优先！ 3、想稳定做长期工作的优先！ 4、想赚钱！想多赚钱的优先。 5、高中以上学历，，年齢25岁一40岁，身高1.6米左右，性格开朗，善于沟通！ 6、爱岗敬业，懂管理能带团队，爱学习！有执行力，工作有方向！奋斗有目标！ 7、薪资待遇：月薪5千至1万，年薪8万一12万〈上不封顶〉 五、销售经理5名，、20岁至40岁，初中以上学历，性格开朗，有亲和力，热爱销售工作，有相关经验优先。 薪资：年薪6万一10万有社保、福利。 六：前台、跟单文员1名，，高中以上学历，爱岗敬业！工作细心认真！性格开朗善于沟通！能长期稳定工作最少一年以上，综合工资年薪4万一6万，有社保、福利 七、室内装修设计2名 男女不限、年龄25岁至40岁，大专以上学历，能熟练操CAD，3DMAX，圆方等设计软件。有全屋定制家居设计和室内装修设计相关工作经验优先。薪资从优！可以面议！ 八、家具销售兼职人员20名，在职的有客户资源可共享的或不能按时上下班的，想多赚份工资增加点收入的。上班工作时间可自己安排～自由上班！自由赚钱！！可增加月收入3000一5000元。‘ 报名时间：即日起 地点：佳家盼家具超市 电符先生

数字电脑会做表格，熟手优先

岗位职责:负责公司下发的文件执行及反馈， 任职要求:会办公软件 岗位福利:试用期三个月转正 教育背景:高中以上学历 行业经验:不限

对接政府项目 公司荣誉证书登记 上级领导安排的事宜

光伏行业业务熟悉，熟练掌握电脑办公软件EXceL，WOrd的应用。

文员招聘中 职位名称：文员 薪资待遇：3300-4200元/月 福利待遇：包住、包吃 工作要求：技校 | 3-5年工作经验 工作地点：江西省抚州市东乡县东升工业园金华路4号 职位描述： 岗位职责： 1、负责公司各类电子文档的编号、打印、排版及归档管理； 2、各类报表的收集汇总与整理，确保工作信息有效传达与执行； 5、完成部门主管交办的其他事务。 任职资格： 1、形象端正，气质良好，年龄20-40岁之间； 2、具备1年以上相关工作经验，文秘或行政管理类专业者优先； 3、掌握办公室行政管理知识及日常运作流程，具备基础商务信函撰写能力，书面与口头沟通表达能力强； 4、了解公文写作规范，能熟练操作OFFICE等办公应用软件； 5、工作细致严谨，责任心强，品行端正。 工作时间：每天9小时

岗位职责： 1、负责车间各类生产数据的收集、登记与归档，保证信息真实准确； 2、配合车间负责人制定生产排程，跟踪执行进度，实时汇报生产动态； 3、负责车间资料的分类管理，涵盖工艺文件、生产报表等，确保资料齐全且可查可溯； 4、对接内外部门，做好生产相关文书传递及信息同步工作。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT，具备基础文档编辑能力； 2、具有较强的协调组织能力与沟通表达能力，能妥善处理多项工作任务； 3、工作认真负责，细致耐心，具备良好的时间规划意识； 4、有制造行业从业经历者优先录用，表现突出的应届毕业生亦可接受。

【 江 西 猪 场 招 聘 】 江西抚州绿缘集团现急需招聘以下岗位，期待您的加入！ 【保育技术员】工资：7000元/月 【配怀技术员】工资：7000元/月 【育肥主管】工资：8000元/月 【电工】工资：5000-5500元/月 【煮饭工】工资：面议 ●以上岗位包吃包住，双人间，水电不扣，节日福利，满一年带薪休假。 要求：身体健康，有相关经验者优先，热爱养殖行业，责任心强，团队合作意识佳， 电话：（，请直接） 工作地址：江西省抚州市东乡区 期待您的加入，共创美好未来！

招2名熟练挡车工，常年稳定单一品种，做粗纱黑丝，地址江西抚州崇仁县，联系电话:

道路施工员 ，年龄不限，2，吃苦耐劳，有敬业精神和责任心。3.能熟练使用各种测量仪器 薪资福利:8K - 9K 招工人数:1名

招聘：裱花师 薪资：5000元以上/月 包住包住；会手绘；不招学徒；会抹面；3-5年蛋糕/裱花经验；1-3年蛋糕/裱花经验；会翻糖岗位职责:1.负责制作各种蛋糕和甜点，包括裱花、装饰和摆盘等工作。2.根据客户需求，设计和制作各种蛋糕和甜点，确保产品质量和口感。3.负责维护和管理厨房设备和工具，确保设备和工具的正常使用和维护。4.参与团队协作，与其他厨师和服务员合作，确保客户满意度和餐厅运营效率。任职要求:1.具备相关蛋糕/裱花师工作经验，熟悉各种蛋糕和甜点的制作和装饰技巧。2.具备良好的沟通和团队合作能力，能够与其他厨师和服务员协作，确保客户满意度和餐厅运营效率。3.具备高度的责任心和工作热情，能够承担压力和加班工作。4.具备良好的卫生意识和食品安全知识，能够确保食品质量和安全。

招聘：面包/烘焙师 薪资：5000元以上/月 有相关的工作经验，有耐心细心，爱干净，勤快。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时性与准确性 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

本公司主要招聘办公文员，工作内容为登记求职者信息，整理数据，发布招工信息！ 朝九晚六，周末双休，无加班，公务员休假制度！ 实习期底薪三千（有简单任务需完成），包午餐。

档案数字化文员 可接受应届毕业生 岗位职责： 1、负责实体档案资料的出馆接收工作； 2、负责实体档案资料的拆分、整理， 分类等工作； 3、负责实体档案资料的页码编写工作； 4、负责实体档案资料的图像采集工作（通过扫描仪、高拍仪等设备)； 5、负责采集电子文件图像处理工作（通过软件实现)； 6、负责实体档案目录信息著录工作。任职要求： 1、高中（含）以上学历； 2、五笔打字或拼音打字60字以上；3、熟练使用计算机和Office等办公软件；4、有良好的责任感和工作态度，工作细心；5、能适应出差，踏实稳定，动手能力强，吃苦耐劳 福利待遇：薪资3K-8K+提供住宿+五险，单休 备注：只接受有经验并能长期全国范围内出差人员 联系电话；《黄女士》 ​业务经理； 《祝经理》

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与分转，保障信息传递及时有序 4.配合部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作 5.协助组织员工活动、考勤统计等综合支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用办公图片处理软件（Word、Excel、PPT、ps等），打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

年龄要求25岁——40岁，精通电脑熟悉办公软件

核心职责 1.**办公室日常运营管理：** ***环境维护：**确保办公区域干净、整洁、有序、安全（包括消防安全、用电安全等）。 ***设施管理：**管理办公设备（打印机、复印机、投影仪、电话系统、网络等）的维护、维修、更新和正常运行；管理办公家具。 ***空间规划与管理：**负责办公空间的规划、分配、布局优化、搬迁管理，确保空间高效利用。 ***办公用品管理：**采购、管理、分发办公用品、耗材，控制成本并保证供应充足。 ***邮件与快递管理：**建立收发流程，确保高效准确。 2.**供应商管理与采购：** ***供应商选择与评估：**寻找、筛选、评估和管理各类供应商（如保洁、安保、绿植、饮用水、装修、设备维修、IT支持、差旅服务、团建活动等）。 ***合同谈判与管理：**与服务商谈判合同条款，管理合同执行，确保服务质量并控制成本。 ***采购流程：**建立和执行符合公司规定的采购流程，处理采购申请、比价、下单、验收、付款等。 3.**资产管理：** ***固定资产管理：**负责公司固定资产（办公设备、家具、车辆等）的登记、盘点、维护、转移、报废等全生命周期管理。 ***库存管理：**管理办公用品、礼品、宣传物料等的库存。 4.**后勤与员工服务支持：** ***差旅管理：**制定差旅政策，预订机票酒店，管理差旅费用报销流程。 ***车辆管理：**如有公司车辆，负责调度、维护、保险、年检、费用管理等。 ***活动组织：**策划、组织和执行公司内部活动（如年会、团建、节日庆祝、员工关怀活动、会议支持等）。 ***访客接待：**管理前台接待流程，确保访客体验良好。 ***基础员工服务：**解决员工日常办公中遇到的后勤相关问题（如工位问题、门禁卡、餐食协调等）。 5.**预算与成本控制：** ***预算编制：**负责行政相关预算（办公费、差旅费、物业费、活动费、采购费等）的编制、提报。 ***成本控制：**监控各项行政支出，分析成本，寻找节约成本的机会，确保费用在预算范围内。 ***费用报销审核：**审核行政相关费用的报销单据。 6.**流程与制度建设：** ***制度制定与优化：**建立、优化和完善各项行政管理制度、流程和工作规范（如采购流程、差旅规定、资产管理规定、会议室使用规定、办公环境管理规定等）。 ***政策执行：**确保公司各项行政政策得到有效执行。 7.**团队管理（如有下属）：** *招聘、培训、指导、管理和考核行政团队（如前台、行政专员、助理、文员等）。 *分配工作任务，协调团队合作，提升团队效率和服务质量。 8.**安全与风险管理：** ***办公安全：**监督办公场所的安全措施（防火、防盗、防灾），组织安全演练。 ***合规性：**确保行政工作符合相关法律法规（如消防法、劳动法关于工作环境的规定等）。 ***应急预案：**制定和执行行政相关的应

拍摄剪辑 岗位职责： 1.负责公司抖音账号的运营和直播维护，熟悉抖音玩法，包括但不限于投流、和抖店、粉丝运营； 2.配合公司主播，拍摄抖音短视频，负责前期拍摄，后期剪辑、美工、字幕、音效及画面处理及合成输出并发布； 3.对视频进行筛选、剪辑、修饰，能保质保量完成任务。 4.有独立的视频制作处理能力，并具有网感及审美，能迅速捕捉流量热点； 5.有优秀作品的优先考虑，熟练运用PR、PS、PE等各类剪辑软件； 任职要求： 1.男女不限，40以下，广告、传媒相关专业大专以上优先，具有媒体运营和策划功底，有本地业内资源的优先。 2.爱岗敬业，有视频拍摄剪辑经验2年以上者。 3.薪资待遇：2500-3000元

工作内容：负责接待到公司的兼职人员，带领并教会兼职人员完成工作安排的工作任务 职位要求： 1、年龄18-35岁，性别不限； 2、品行端正，服从安排 工作时间：早九点-下午五点，不加班 公司福利： 1、周末双休，节假日正常放假

有拍照，剪辑视频的相关经验

负责前台接待和店内事宜，工作8小时。

岗位职责： 1.负责完成短视频拍摄、剪辑、布景等工作 2.配合内容主流视频平台进行视频内容输出，起到有效的推广、涨粉、引流等作用 任职要求: 1.素材必须过审，了解电商平台基本规则，有短视频作品案例优先 2.熟悉摄影器材,直播间搭建，独立打光、布景、拍摄和修图;愿意学习拍摄技巧，学习能力较强。 3.熟悉剪映、PS、LR、PR/手机等后期软件，一定的图片处理及视频剪辑能力 5.能适应快节奏内容产出，稳定短视频产出 薪资待遇：月薪：5-7K/月（底薪+提成+爆款作品奖励制）； 福利：包吃住....

【招人啦！短视频“魔法师”速来集合！】 在抚州临川，有个充满创意的团队正在寻找短视频编辑达人！薪资3-4K，无论你是应届生还是在校同学，只要擅长视频剪辑，就赶紧加入我们！ 你的主要任务包括： - 将视频剪辑得生动有趣，让人看完忍不住点赞分享； - 融入新颖创意，让画面表现力瞬间提升； - 与团队成员共同策划，碰撞灵感打造热门内容； - 整理并维护素材资源，确保高效调用每一段内容； - 协助撰写脚本文案，为视频注入更多感染力。 我们期待这样的你： - 熟悉主流剪辑工具，能独立完成完整视频制作； - 对画面节奏、色调搭配、背景音效有敏锐感知，审美能力在线； - 具备良好沟通习惯，能与同事顺畅配合； - 关注短视频领域动态，了解平台流行趋势。 具备较强学习意愿者优先，即使经验不足，我们也提供系统培训。别再观望！快来和我们一起玩转短视频世界～ 扫码立即沟通，等你一起来创作！

上一休一，加班另算，要懂点电脑的，。工资2100

负责公司卫生，人员招待等

工作内容： 1、负责公司日常行政事务，涵盖办公用品采购与管理、固定资产登记与维护等工作； 2、参与人力资源相关工作，协助推进招聘流程，如简历初步筛选、面试安排与协调； 3、对接外部单位及机构，维护良好的对外沟通渠道，保障公司公共关系顺畅运行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，相关专业优先；具备较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并及时应对突发情况； 2、具有良好的沟通表达能力，善于与团队成员及合作方建立并维持良好工作关系； 3、熟悉行政人事管理流程及相关法律法规，可为公司运营提供合规性行政服务支持。