1、具备初中数学授课能力，拥有2年以上教学经历，持有教师资格证，熟知考试大纲及知识体系； 2、负责维护课堂学习秩序，确保良好学习氛围； 3、引导学生建立科学、高效的学习习惯； 4、跟踪分析学生学习数据，发现问题及时采取应对措施； 5、制定个性化的学习计划与合理的学习时长安排； 6、定期向家长汇报学生学习进展并保持有效沟通； 7、承担学生后续课程续费的相关工作； 8、协同市场与销售团队完成相关配合任务。

岗位职责: 1.为学生提供系统化、专业化的学科授课，保障教学过程的高质量实施； 2.结合学生的学习进度与个性化需求，优化教学策略与内容安排，提升学习积极性与成效； 3.定期与学生及家长进行沟通，及时反馈学习情况，给予专业的学习指导建议； 4.积极参与教研活动，交流教学经验，持续改进教学技能与方法； 5.持续深耕学科领域知识，保持专业素养的不断提升，增强教学实效性。 任职要求： 1.具备扎实的教学功底和良好的亲和力，善于调动学生的学习热情； 2.精通所授学科知识体系，能灵活采用多种教学方式因材施教； 3.拥有出色的沟通能力及团队协作意识； 4.工作认真负责，具备较强的适应能力与抗压素质； 5.具有主动学习意识，致力于专业能力的持续精进。

1、具备初中数学教学能力，有一年以上教学经验者优先，熟悉考试要求及知识体系； 2、负责维护课堂学习秩序与纪律管理； 3、引导学生养成良好的学习习惯； 4、分析学生学习表现数据，发现问题及时采取应对措施； 5、制定学生个性化学习计划与时间安排； 6、定期向家长沟通反馈学生学习进展； 7、承担学生后续课程续费相关工作； 8、协同市场与销售活动的开展。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-07-18 岗位职责：负责课程的组织与讲授 任职要求：本科及以上学历，文史哲类专业优先 普通话表达清晰准确 岗位经验：具备一年以上相关工作经验

岗位职责: 1. 负责学生成绩的统计与提升工作，确保数据准确无误 2. 与学生及家长保持顺畅沟通，及时传达学业进展与成绩情况 3. 主动参与团队协作，配合完成各项教学支持任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 2. 能够准确理解并落实上级布置的工作任务 3. 具有较强的责任感和积极主动的工作态度

1、具备初中数学教学能力，有一年以上教学经验者优先，熟悉考试大纲及知识体系； 2、负责维护课堂学习秩序，确保良好学习氛围； 3、引导学生养成科学有效的学习习惯； 4、分析学生学习表现数据，发现问题及时采取应对措施； 5、制定学生个性化学习计划与合理学习时长安排； 6、定期向家长沟通反馈学生的学习进展与情况； 7、承担学生后续课程续费的相关工作； 8、协同支持市场与销售相关配合事宜。

岗位职责: 1. 策划并执行面向各年龄段学员的教学方案，保障教学过程的高效与质量； 2. 跟踪学员学习进展，及时识别学习中的困难并提供针对性辅导； 3. 与家长建立顺畅沟通机制，定期通报学员的学习表现与成长情况； 4. 积极参与校区安排的教学研讨及对外交流活动。 任职要求： 1. 具备扎实的学科素养和授课能力，善于调动学生的学习积极性； 2. 拥有较强的课堂组织能力和学生引导技巧； 3. 熟练运用现代化教学手段与教学策略； 4. 工作认真负责，恪守职业操守； 5. 具备良好的协作意识，能快速适应团队工作环境。

岗位职责: 1. 面向学生开展系统化、专业化的学科授课，保障教学过程高质量推进； 2. 结合学生实际学习状况与个性化需求，优化教学方案与授课内容，提升学习积极性与成效； 3. 定期与学生及家长进行有效交流，掌握学习动态，给予专业的学习指导与建议； 4. 积极参与教研活动，持续改进教学策略与授课技巧； 5. 主动跟进学科发展动态，不断深化专业知识储备，提升教学品质。 任职要求： 1. 具备扎实的教学功底和良好的亲和力，善于调动学生学习主动性； 2. 精通所授学科知识体系，能灵活采用多种教学方式实施教学； 3. 拥有出色的沟通能力及团队协作意识； 4. 工作认真负责，具备较强的抗压能力和敬业精神； 5. 保持学习习惯，积极精进自身专业素养与教学能力。

岗位职责: 1.根据不同年龄段学生特点，设计并执行教学方案，保障教学效果； 2.跟踪学生学习进展，及时识别学习困难并提供有效辅导； 3.与家长保持定期联系，通报学生学习表现及成长情况； 4.积极参与校区安排的教学研讨及对外交流活动。 任职要求： 1.具备扎实的学科功底和授课能力，善于调动学生学习积极性； 2.拥有较强的课堂组织与学生引导能力； 3.熟练运用现代化教学手段与教学方式； 4.工作认真负责，恪守职业操守； 5.具备良好的协作意识，能快速适应团队工作环境。

1、具备初中数学教学能力，拥有2年以上教学经历，持有教师资格证，熟知考试大纲及知识体系； 2、负责维护课堂学习秩序，确保良好教学环境； 3、引导学生养成科学、高效的学习习惯； 4、跟踪分析学生学习数据，发现问题及时采取应对措施； 5、根据学生情况制定个性化的学习计划与时间安排； 6、定期向家长汇报学生学习进展，保持有效沟通； 7、承担学生后续课程续报的相关工作； 8、协同市场及销售团队完成相关配合任务。

【招聘】本厂成立一条流水线需招：❶油跟1名。❷前段：油鞋面2名。拉腰2名。钉中底1名。❸中段：油底1名。洗底1名。杂工2-3名。❹底部品检1名。工资面议！❺底部砂鞋1名农历正月二十四报到，二十五正式开工。电话：

工作地址:江西抚州 工作要求:招机修电工(有证无证都可以)，要求会基本的电焊。 包吃包住，无夜班。 薪资待遇电聊 （）黄先生

江西抚州招聘盖浇饭师傅一名，要求会炒粉，面，饭，工资7000包吃住电话

【 江 西 猪 场 招 聘 】 江西抚州绿缘集团现急需招聘以下岗位，期待您的加入！ 【保育技术员】工资：7000元/月 【配怀技术员】工资：7000元/月 【育肥主管】工资：8000元/月 【场长】工资：8000-12000元/月 【煮饭工】工资：面议 ●以上岗位包吃包住，双人间，水电不扣，节日福利，满一年带薪休假。 要求：身体健康，有相关经验者优先，热爱养殖行业，责任心强，团队合作意识佳， 电话：（，请直接） 工作地址：江西省抚州市东乡区 期待您的加入，共创美好未来！

仓储物流操作员，50 综合薪资：5000-8000元 节日礼品 仓储专员 审单员 订单员 数据管理员 品控专员；叉车司机 理货员 配货员 打包员 装卸工，无需相关工作经验，入职后公司将提供岗前技能培训 18-55周岁(男女不限)，（个别岗位需识字）

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

陪伴学生自习，监督学生。

岗位职责： 1.负责少儿模特课程教学，设计适龄、趣味性强的教学内容，确保课堂生动有序、安全有效 2.指导学员形体训练、台步走秀、镜头表现及舞台礼仪，提升儿童自信心与表现力 3.参与校区日常教学管理，配合完成公开课、汇报演出、赛事选拔等阶段性活动执行 4.协助开展家长沟通与课程续费工作，提供专业教学反馈，提升学员满意度与转化率 5. 结合自身舞台及拍摄经验，参与短视频内容策划与出镜，助力品牌宣传与招生推广 任职要求： 1.热爱儿童教育，性格亲和、耐心细致，具备良好的沟通表达与课堂控场能力 2.拥有少儿模特教学经验，熟悉儿童身心发展特点，能独立完成备课与教学评估 3.具备服装设计与表演等相关专业背景者优先，持有模特/艺术类相关资格证书更佳 4.有丰富的T台走秀、平面拍摄或青年影像拍摄经验，形象气质佳，镜头感强 5. 全职到岗，可稳定承担周中12:00–19:00及周末9:00–20:00排班，无教学经验者勿扰

晚托辅导老师，看管学生作业完成每天的任务，对工作认真负责即可

一、职位名称：资源工程师 二、工作地点：合肥市 三、岗位职责：（以数学为例） 1、以提升大模型效果为目标，对大模型数据进行资源标注、效果分析并能给出优化建议 2、主要负责初高中、大学数学学科资源分析，并能对题目、答案、解析审核修正；熟悉中高考阅卷细则，能对模型效果进行评测 3、根据项目需求，制定标准规范文件并能对数据进行判断，构建模型所需测试集 4、可针对供应商数据进行质检、验收并出具验收报告 四、任职要求：（以数学为例） 1、一本及以上学历，数学相关专业，数学学科相关知识掌握程度高，学科能力强，优先师范类专业； 2、需熟练掌握初高中、大学数学学科相关知识，熟悉教材、知识体系且有该学科教学工作经验三年以上，至少带过1年高三毕业班；有题库建设、知识体系构建，高中数学考试，模拟题阅卷经验者、熟悉精通数物化生多学科者可适当放宽； 3、能根据需求详情制定对应的数据标准规范、标注流程，并能根据实际情况提质增效，高效完成需求； 4、具备一定的项目管理经验，能对需求进行分析、拆解，按期交付； 5、对数据有一定敏感度，能够快速掌握数据标注与质检的规范，并产出高质量的有效数据； 6、熟练掌握office、excel等办公软件； 7、具有主动思考和学习意识，良好的沟通能力和团队工作精神，具有较强的抗压能力，责任心强，认真负责； 8、掌握python基础编程能力者优先； 五、薪资待遇 2800（底薪）+1500（岗位）+1000（绩效）++200（全勤）=6000 注意：当月15日之前（不好含15日）入职，，当月15日之后入职，，比如2.28-3.14 入职的，4月开始

我们是一家专注于中小学生发展的成长中心，借助人工智能课程助力小初高学生提升学业成绩。学科教师主要承担学生现场学习的督导工作，引导良好学习习惯，开展心理关怀与疏导，进行学习数据解读、制定个性化课程方案，并做好家庭与学校之间的沟通协调。要求具备较强的责任意识和良好的沟通能力。

岗位职责: 1. 为初高中学生提供专业且高水平的教学服务，合理规划学生的学习课程； 2. 结合学生的学习状况与个性特点，实施因材施教，提升学习效率与成果； 3. 与学生及家长保持顺畅沟通，确保教学信息与反馈及时准确传达； 4. 参与学科教学研究工作，持续优化教学方法与课程内容； 5. 坚持专业知识学习，增强教学能力并激发学生的学习积极性。 任职要求： 1. 热爱教育事业，掌握初高中理科课程的教学要求； 2. 具备优秀的表达能力和授课技巧，能有效调动学生的学习热情； 3. 拥有良好的协作意识，能够与团队成员共同成长； 4. 具备主动学习和不断精进自身能力的意愿； 5. 富有责任感，能切实承担起引导学生学业与发展的职责。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-01 岗位职责： 1.承担高中物理与化学科目的授课任务 2.运用互动性强的教学方式，提升学生对科学学科的兴趣 3.定期参与课程内容优化及教学资料的整理与完善 4.具备一年以上高中阶段教学实践经验 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及协作意识 2.能根据学生特点灵活调整教学方法，满足多样化学习需求 3.热爱教育事业，具备持续学习和精进教学能力的意愿

1. 学生以学习机为主要学习工具 2. 教师主要职责为监督学生学习过程，维护课堂秩序，培养学生良好的学习习惯，并查看学生的学习数据与反馈情况

工作内容： 1、负责督学日常事务：建立并维护学生档案（包括入学测试及分析、阶段性学习规划、阶段测评结果解读等），定期与家长保持有效沟通； 2、监督学生按计划推进课程学习，助力学业成绩提升，提高学生及家长的满意度； 3、持续跟踪学生的学习进展、学习状态及心理动态，及时发现异常并采取相应措施； 4、配合完成接待咨询、续费推动、转介绍支持及销售相关任务，助力门店达成业绩指标； 5、协同处理门店交办的其他辅助性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，高考英语成绩达到100分以上； 2、具备1年以上工作经验，性格踏实认真、积极乐观、富有亲和力，有教育培训行业背景者优先考虑； 3、能成为学生的知心伙伴，关注其辅导体验与心理变化，定期开展家长回访； 4、具备一定的监督与辅导能力，能够引导学生达成既定学习目标； 5、理解家长需求与心态，发挥桥梁作用，促进家校良好互动。 薪资福利： 1、综合月薪4-9K； 2、作息安排：每周一固定休息，工作日上班时间为周中14:00-21:00，周末09:00-18:00。

1、具备初中数学教学能力，拥有2年以上相关教学经验，并持有教师资格证； 2、对教育行业有热情，性格耐心细致，富有责任感； 3、具备良好的沟通协调能力； 工作内容： 1、负责维护课堂学习秩序，确保良好教学环境； 2、引导学生建立科学、高效的学习习惯； 3、跟踪分析学生学习数据，发现问题及时介入处理； 4、制定学生个性化学习计划并监督执行过程； 5、定期向家长汇报学生学习进展，保持积极互动； 6、协助完成学生的课程续费相关工作。

我们是一家专注于中小学生发展的成长机构，借助人工智能课程助力小初高阶段学生提升学业成绩。学科教师需负责学生现场学习的督导、良好学习习惯的培养、心理状态的关怀与引导，同时开展学习数据的分析、个性化课程计划的制定及家校之间的有效沟通。要求具备较强的责任心与良好的沟通能力。

岗位职责: 1. 负责英语课程的讲授，帮助学生掌握并灵活运用英语知识。 2. 策划并执行教学活动，优化学习过程，提升课堂参与度与学习成效。 3. 与学生保持积极互动，营造良好的学习氛围，激发学习主动性。 任职要求： 1. 具备扎实的英语教学能力及多样化的教学实践经验。 2. 富有耐心与高度责任感，能够关注并支持学生的学习成长。 3. 具备良好的团队协作意识，能与教学同事有效沟通，协同促进教学水平提升。

岗位职责: 1. 协助开展数学与英语学科的教学辅助工作 2. 参与学生学业进展的跟踪、评估及个性化辅导 3. 配合教学团队，保障课程实施质量与教学成效 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和协作意识 2. 能够耐心、负责地支持学生的学习过程 3. 热爱教育事业，具备持续学习与实践提升的意愿

助教/学管师（英语、数学）： （1）兼职周期：2025年7月1日—8月20日（一期）； （2）一期保底收入4000元； （3）服务费用：3元/小时/学生； （4）享有续费业绩提成； （5）薪酬发放：按保底与实际服务费（含提成）两者较高者结算。 有意向晋升店长助理岗位者（保底6000元+800元住宿补贴+10%业绩提成）