【岗位职责】 1. 订舱，向船公司或者订舱代理订舱，并跟踪确认订舱情况； 2. 跟进船东关于订舱的变更通知，及时通知销售和客户，协助处理订舱异常； 3. 处理客户方的延船、改船、改港、查验等异常事件； 4. 上级领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，进出口贸易或物流及相关专业优先； 2. 有一年以上国际货运代理行业工作经验优先； 3. 良好的英文读写能力，CET4/CET6； 4. 熟练使用办公软件； 5. 工作细心，积极主动，责任心强，具有较强的学习能力、沟通协调及团队合作能力； 6. 做事逻辑性强，高效不拖拉，擅长统筹安排工作。

岗位职责: 1. 负责跨境电商平台的日常运营管理，包含商品信息更新、页面展示优化及促销方案设计； 2. 监控销售数据并开展分析，配合制定提高产品点击量与转化效果的运营策略； 3. 关注平台规则变化与行业趋势，执行产品上下架操作，跟进物流履约情况。 任职要求： 1. 期望在跨境电商方向持续发展，具备较强的数据处理与逻辑分析能力； 2. 能够主动识别运营环节中的问题并提出改进措施，适应高压力、多任务并行的工作环境； 3. 拥有良好的团队沟通与协作意识，乐于在集体中进步，勇于面对工作挑战与压力。

岗位内容： 1. 熟悉单证操作流程，掌握进出口货物报关、清关等环节的具体执行； 2. 负责各类单据的制作、审核与归档工作，确保符合海关规定、公司规范及客户需求； 3. 对接海关、检验检疫等相关职能部门，协助处理进出口过程中出现的各类问题； 4. 遇异常情况或重大事项时，及时向主管领导进行反馈和汇报。 任职要求： 1. 具有3年以上单证岗位实际工作经验； 2. 精通进出口单证作业流程，熟悉海关法规及相关政策要求； 3. 具备良好的组织协调能力与团队协作意识； 4. 工作态度严谨细致，具备较强的沟通技巧和服务导向思维。

招聘：办公室接单员1名 要求：有工作经验者，懂沟通门板行业 略懂C A D 薪资：4500-8000看做事能力，必须有经验 联系电话： 地址：江西南昌

1、汇总并归集环保类数据信息，包括污染物排放数据、环境质量监测结果等，配合完成各类统计报表的编制工作。 2、负责部门信息系统的日常维护，定期补充和更新环境保护相关的政策法规文件，保障信息的时效性与准确性。 3、协助推进环保项目实施进程，整理项目所需文档资料，如环境影响评价报告、竣工验收材料等。 4、协同组织环保主题宣传工作，筹备宣传物料，留存活动记录及过程资料。 5、协助办理公众反映的环保类投诉与举报事项，进行登记汇总并移交对应业务科室处理。

年龄80，90后，，学历大专及以上。形象气质佳，工作认真负责。

需要周末和节假日兼职15／时，包用餐工资日结。户外牧场收门票工作，长期兼职[调皮]。电话

岗位职责： 1、本岗位为公司重点培养的核心管理岗，受重视程度高，职业成长路径清晰，晋升通道畅通，收入增长潜力大 2、提供免费住宿，接受零经验入职，公司直接招聘，可签订实习三方协议并完成备案登记 3、协助业务经理开展市场开发、项目运营与客户维护，参与新产品的宣传与推广工作 4、市场业绩突出者，有机会参与团队管理培训，带领8-12人团队，并享受团队绩效奖励 任职要求： 1、性别不限，经验不限，经管、商务类及相关专业优先考虑 2、学习意愿强，具备良好的学习能力，工作积极主动、细致耐心，责任心强，具有团队协作意识，入职后提供免费系统培训 3、服务意识强，态度端正，热情开朗，具备良好的沟通表达能力 4、能适应高强度工作，对销售岗位有兴趣，有志于在销售领域长期发展 薪资待遇： 1、综合薪资8000-12000元/月，无责底薪4500元+1500元绩效+奖金+高比例提成，上不封顶，底薪6000元起 2、公司统一安排免费住宿，公寓环境整洁，生活设施完备 3、集团每年组织三次及以上国内外培训与旅游活动，享受五星级食宿标准 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，法定节假日正常休息 任职要求： 1、大专及以上学历 2、有清晰的职业规划，期望向管理方向发展，追求稳定长期成长 3、目标感强，勤奋踏实，抗压能力强，具备团队合作精神及优秀的沟通表达能力 4、具备自我驱动力，拥有良好的影响力与说服力，学习能力与判断分析能力突出 5、条件特别优秀者，部分要求可适当放宽 6、愿意从基层岗位做起，脚踏实地积累经验 郑重承诺：本公司招聘不收取任何费用，欢迎零基础人员加入，提供带薪岗前培训！ 一经录用即安排免费员工住宿，搭建优质职业发展平台，助力个人快速成长与晋升

招聘叉车工2名，要求年龄20-50岁，持有叉车证。 提供食宿，薪资为22元/小时，工资可预支。 上班时间为上午8点至下午5点。

招聘叉车工2名，要求年龄20-50岁，持有叉车证。 提供食宿，薪资为22元/小时，工资可预支。 上班时间为上午8点至下午5点。

岗位职责： 1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、蓝牌货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.执行出车前、行车中、收车后的车辆检查与基础保养，及时报告异常情况 3. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接，确保货品数量与信息准确无误 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 5. 协助处理运输途中突发状况（如临时绕行、客户沟通等），保障服务体验 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边道路路况者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5.学历不限，能熟练使用智能手机查看导航、接单及上传运输信息 原标题：《配送司机》

240一天躺平保安 包吃住 活轻松不累 不用干体力活 主要负责巡逻登记 薪资准时发 工作地点：安徽合肥

1,主要负责货物装卸，分拣 2，需入冻库作业

岗位职责： 据销售目标和计划，积极主动完成销售出货任务。执行订舱、备货跟踪、装柜监督、海关对接等实操任务，反馈过程风险，配合单据整理。 1.负责外贸订单的订舱统筹 2.协调报关报检工作 3.处理单据制作与审核 4.跟进货物出运全流程 5.优化物流成本 6.建立物流台账 7.归档全套单据 任职要求： 1、英语、外贸类相关专业、三年以上同岗位经验； 2、熟悉外贸物流全流程，掌握订舱、报关、单据制作等核心操作； 3、了解海关、商检等部门的政策法规，能独立处理报关报检中的常见问题； 4、熟练操作 Office 办公软件，具备基础的数据统计与文档整理能力； 5、英语读写良好，能处理英文提单、信用证等单据，沟通外贸客户或代理； 6、具备较强的沟通协调能力、责任心及抗压能力，能应对多订单并行、船期紧急等情况； 7、细心严谨，避免因单据错误、信息遗漏导致物流延误或损失。 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00，大小周 公司福利： 1、提供食宿，午晚餐3.5元/餐，宿舍只需缴纳水电费（宿舍配有空调和WIFI）； 2、入职当月购买五险一金； 3、生日聚会、节日礼品、年会，以及夏季凉茶等福利； 4、法定节假日随国家执行； 5、视公司效益发放年终奖。

岗位职责： 1.负责物流系统单证的制作、审核、缮制及归档，确保单据准确、及时、合规 2.熟练操作物流wms系统及ERP等办公系统，完成数据录入与流程跟进 3.与客户及内部部门保持高效沟通，协调解决单证异常及清关问题 4. 跟踪货物运输状态，及时更新单证进度，保障物流与结算环节顺畅衔接 5.持续学习最新外贸政策、贸易术语及单证规则，提升业务专业度与风险防控能力 任职要求： 1.大专以上学历，国际贸易、物流管理、商务英语等相关专业优先 2.具备较强的学习能力与逻辑思维能力，能快速掌握单证操作流程与系统工具 3.沟通表达清晰，责任心强，注重细节，具备良好的跨部门协作意识 4.熟练使用Office办公软件，有单证实习或相关工作经验者优先 5.适应快节奏工作，具备基础英语读写能力，能准确理解信用证及合同条款

工作内容：负责仓库单证处理，库存管理，会SAP或WSM优先，大专学历 40岁以下

协助处理系统订单、台账登记、库存管理相关工作:协助客户关系维护，处理订单异常:单证信息填写、装订、整理、存档:报表制作等相关工作 1-2年单证操作或仓储物流相关工作经验:具备较强的工作主动性:具备较强的团队合作意识:

【岗位职责】 1、单证核心：负责美线整柜托书核对、订舱、SI补料、截单、改单，更新系统节点，整理归档全套出货资料，确保单证正确提交，避免因单证文件错误导致无法顺利通关放行。 2、报关跟进：整理审核报关资料，对接报关⾏申报，跟进海关查验、放⾏，处理通关异常。 3、港前操作：安排提柜、拖车，跟进⼯厂/仓库装柜、重柜还柜及码头进港，处理拖车、装柜、甩柜等各类港前异常。 4、美线清关对接：对接美国清关行，核对美国进口所需清关资料，保障海外清关顺畅。 5、⽇常工作：完成货物投保、台账更新、进度同步及异常上报。 【岗位详情】 1、薪

15号进场，工作半天。16-17号活动时间为10点至21点，薪资100元/天。17号需要撤场，薪资50元。工作地点位于红谷滩市区。现招聘一名兼职人员。

一、公司简介 珠海万达商管集团是一家专注于商业轻资产运营管理的平台企业，成立于2021年3月，是全国万达广场唯一的运营管理系统，大连新达盟商业管理有限公司为其控股股东。 集团总部设于珠海横琴，作为全球规模领先的商业不动产运营管理机构，管理商业面积逾7100万㎡，为各类轻资产合作方统筹运营512座万达广场，员工总数超4.1万人。 每年储备轻资产项目超50个，开业项目数量与在管面积年复合增长率均超过10%。珠海万达年度纳税约115亿元，广场内商户纳税约100亿元，合计达215亿元。 二、“万新生”项目介绍 “万新生”项目是珠海万达商管集团持续开展十余年的校园招聘计划，致力于选拔认同万达企业文化、具备扎实业务能力与卓越管理潜质的人才，打造核心中高层管理梯队。该项目已成功培养出多位关键岗位管理者，在组织发展中发挥重要作用，成为集团最具影响力的人才培育工程。 针对“万新生”设立独立薪酬体系与发展路径：2-3年夯实基础阶段，晋升至部门经理层级；3-5年加速成长阶段，晋升至副总经理层级；5-8年成熟发展期，晋升至总经理层级。 自2024年起，集团在“万新生”项目基础上推出“管培生”专项计划，面向优秀应届生提供更具吸引力的薪酬待遇和更高效的成长通道。 三、招聘岗位 1、招商岗位：负责品牌引进、租户结构优化及日常经营管理工作，维护商户关系与品牌资源库。 2、营运岗位：协助开展日常运营事务，支持商户运营指导、经营数据分析及顾客服务问题处理。 3、市场岗位：承担营销活动策划执行、宣传物料设计制作、跨行业资源整合及市场信息采集分析。 4、人事行政岗位：涵盖人力资源六大模块及相关行政事务管理职责。 四、应聘条件 1、2026届应届毕业生，专业不限。 2、身心健康、仪态端正、责任心强，具备良好的沟通表达能力。 3、对商业地产运营有浓厚兴趣并愿意长期深耕，具备相关实习经验者优先考虑。 4、熟练使用办公软件，市场类岗位掌握PS、Auto CAD等设计工具者优先。 五、工作地点 湖南、湖北、江西、广东、广西、云南、贵州、海南区域内设有万达广场的城市均可安排，候选人须接受上述省份范围内的岗位调配。 我们将结合您的意向区域，统筹安排后续面试、实习及入职事宜。 六、薪酬福利 1、提供业内具备显著竞争力的薪资水平与绩效奖金； 2、健全的福利保障体系，依法缴纳五险一金； 3、拥有快速晋升机制与年度调薪机会； 4、配备全国领先标准的企业员工餐厅。 七、招聘流程 1、参加线下宣讲会或通过线上渠道提交简历 2、参与多轮面试（初试+复试+终试） 3、签署录用通知及三方协议（发放offer）

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成基础行政事务，如办公用品申领、会议安排与纪要整理 4. 配合完成数据统计、报表制作及简单财务单据整理 5. 维护前台接待秩序，做好来访人员登记与引导 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应规范作息时间（8:00-12:00，13:30-17:30） 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

综合内勤岗位的核心职能是确保公司日常行政工作有序高效运行，为业务推进与内部管理提供全面支持，工作内容以“日常管理”为主线，主要职责包括： 一、日常行政事务执行 1. 承担招聘信息的发布，完成简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责公司各类体系文件的归档、整理、保管、分发、借阅及销毁等全流程档案管理工作。 二、任职资格要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，年龄需满25周岁； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力，态度积极，乐于学习； 3. 有团队协作意识，工作细致认真，具备一定的抗压能力； 4. 责任心强，能够独立完成分配的工作任务。

工作职责概述：​​ 1、配合完成日常人事行政事务及公司证照的维护、年审等相关工作。 2、落实并跟进上级交办的任务，协助处理总经理日常事务支持。 3、统筹安排培训、会议、访谈及团队活动的组织与执行。 4、承担文书撰写、企业文化推广及重要客户接待工作。 5、负责办公物资的采购管理、领用登记及台账更新。 6、办理常规行政事宜（如费用支付、物业沟通、办公环境管理等）及临时交办事项。 任职要求：​​ 1、本科在读或应届毕业生（2026届优先考虑），管理类、人力资源、行政管理、文秘等相关专业背景。 2、​倾向全职实习​（可长期稳定出勤者优先）。 3、熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）。 （加分项）具备相关实习或项目实践经验。 26届可全职实习优先，欢迎投递！

平安客服文员作为连接客户与公司的服务纽带，专注于「客户咨询处理、需求推进落实、信息整理反馈」，结合标准化服务流程与平安综合金融业务特点，具体职责如下： 一、客户咨询多渠道响应（核心基础职责） 1. 全渠道客户对接：依托企业微信、短信、线上平台等途径，及时回应客户关于保险产品、银行服务、贷款还款、权益福利等方面的常见问题，确保解答准确并符合监管要求及公司标准； 2. 复杂事项协同处置：对现场无法直接解决的问题（如业务流程异常、权益兑现争议），完整记录客户信息与具体诉求，及时转交相关业务条线，并持续跟踪处理进展，第一时间向客户反馈结果； 3. 高频问题归纳优化：定期汇总常见咨询内容，完善FAQ知识库内容，提升后续应答效率，降低重复性沟通负担。 二、客户需求落实与服务持续跟进 1. 基础事务协助办理：协助客户完成信息确认（如地址变更、缴费年限核实、还款金额查询）、权益申领（如礼品发放、福利到账）、业务申请支持等操作，保障流程合规且执行高效； 2. 专项场景动态跟进：面向贷后客户，提前通知账单还款时间，协助处理还款相关事宜，同步更新客户风险等级标识；针对存量客户，开展周期性回访，了解服务体验，增强客户关系维系； 3. 客户满意度管理：在服务完成后，通过回访或问卷形式收集客户反馈，主动识别并疏导潜在不满情绪，持续提升客户对平安服务体系的认可与信赖。

我们正在寻找一位专业秘书，负责公司日常行政事务的处理和协调。 【岗位职责】 1. 文件归档 2. 会议安排 3. 接待访客 4. 电话接待等 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，文秘或相关专业优先； 2. 具备良好的沟通能力和组织协调能力； 3. 熟练使用办公软件和办公设备； 4. 细心、耐心、责任心强，有团队精神； 5. 有相关工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4.整理归档基础文档，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门间基础沟通事项 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备基本办公软件操作能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础文书处理与应变协调能力 5. 学历不限，有行政或前台相关经验者优先

岗位职责: 1、依据公司人力资源规划及各部门用人需求，组织实施招聘工作，对接劳务公司，确保招聘效率与质量达标。 2、负责员工关系事务办理（如入职、转正、离职手续），并同步更新人员信息台账。 3、组织开展新员工入职培训，协调处理日常员工关系相关事宜。 4、管理员工考勤数据，协助完成工资核算工作。 5、承担日常行政事务，涵盖文件归档、会议安排等基础管理工作。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，有制造类企业行政人事工作经验者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通表达能力，能妥善应对和化解员工关系中的各类问题； 3. 工作认真负责，具备团队协作意识和较强的责任感； 4. 熟练操作常用办公软件及相关行政管理工具。

工作内容：在电脑上操作打单，坐班，没有销售性质。 工作时间：上午九点半到十一点半，下午一点到下午四点，上六休一，星期天固定休息。 薪资待遇： 底薪加提成，阶梯底薪分为三档，综合薪资8000以上。

【岗位职责】 1. 巡视堆场检查货物堆形、清点核对货物数量。 2. 装卸作业前按调度指令向操作人员递送作业单据，并按单据内容确定货物堆取位置、方向和范围等装卸作业要求。作业过程中和作业完毕后，及时检查作业执行情况。 3. 及时了解和核对客户出入库货物数据，合理规划堆位，发现问题及时反馈。 【岗位要求】 1. 有钢铁行业仓储相关工作经验优先； 2. 表达能力良好，思路清晰；做事细心，有责任感； 3. 熟练运用Excel、Word、PPT办公软件。

我们是专业外贸企业，所有岗位均享受双休及法定节假日，，倡导高效工作，不鼓励加班。跟单、船务及助理类岗位均无需前往工厂验货或安排出货。 公司福利待遇包括： 1）三节福利：300元/次； 2）入职满一年后，每年享有生日红包：200元； 3）七月、八月高温补贴：200元/月； 4）工龄工资：200元/年； 5）不定期组织员工聚餐等活动； 6）提供停车位。 现招聘以下岗位： 外贸单证员（需具备基础英文书写能力） 薪资结构：基本工资（4500-5000元）+年终奖（1-2个月工资），特别优秀者可面议 主要职责： 督促工厂在发货前及时提供箱规与箱数，并制作装箱单； 联系货运代理安排订舱，准备报关所需资料； 处理出货、报关、出口等相关单据事宜。