招聘：【线上销售员】交五险 薪资：5000-12000元/月 岗位：线上销售员 要求：18-45岁男女不限，有销售经验优先 薪资：3500底薪每月单休，有五险，综合工资5000-12000，需30-40人招满为止 报名电话： 地址:世茂香樟园西大门商铺叶萍家政

本公司为期货/外汇托管公司，现招聘5名大客户经理，负责公司业务拓展（非电销性质），诚邀有意向者前来我司面谈。 1、热爱销售工作，渴望高收入，具备良好的沟通与表达能力，对年龄、性别、学历无限制。 2、拥有证券、保险、银行等行业客户资源者优先考虑，熟悉股票、期货、外汇相关知识者优先录用。 3、业务模式：自主开发客户（享受高比例提成）+团队资源拓展（享有高额推荐奖励）。 4、薪酬结构：底薪+提成（综合提成比例15%以上），入职即办理五险一金，提供岗前专业培训。本岗位支持兼职应聘。

销售总监能快速建立全国销售网络，管理好销售队伍，搞好售后安装和维护，工资是底薪加提成，根据实际情况论功行赏

石英石销售岩板销售 电话销售 门店/柜台销售 个人(ToC) 面销/陌拜 销售经验 网络销售 查看全部 职位描述岗位职责: 1、负责橱柜台面石材，电视背景市场销售及推广; 2、开拓新市场,发展新客户; 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作任职资格: 1、学历不限 2、年龄25-40 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 5、有责任心，能吃苦耐劳; 6、有经验者优先福利待遇:不包住餐补，试用期底薪5000+提成，三个月过后5500底薪+提成

有农药瓶化妆瓶等业务的贤人共同发展公司业务

(1)全日制本科及以上学历，热爱零售行业，年龄28-40岁之间，男女不限； (2)具有一年及以上门店管理经历，熟悉线下零售门店运营流程，能够制定并落实各项管理工作内容，有国美、苏宁、方太、老板、美的、海尔等厨电、家电类专卖店或家居类产品专卖店管理背景者优先； (3)擅长团队建设、客户维护、商品运营、陈列规划及物流配送管理； (4)具备独立开展客户洽谈的能力，能胜任产品知识、技术要点及销售技巧等方面的店内培训工作； (5)熟练操作Office办公软件，精通PPT课件设计与制作； (6)语言表达流畅，富有亲和力与沟通技巧，乐于交流，热衷销售工作； (7)责任心强，积极进取，具备优秀的学习能力、适应能力与抗压能力，认同团队协作价值。

江苏省13个市均有招聘需求 【岗位职责】 1.根据公司业务，开拓和维护江苏地区新老高职院校； 2.策划组织高校渠道相关工作，协调各方资源，与校方建立合作意向； 3.了解高职院校的需求，为院校提供合作解决方案； 4.与高校合作教务/学习平台建设、课程共建、平台运营服务等； 5.专业技术人员继续教育业务。 【工作要求】 硬性要求：全日制本科及以上。 1）熟悉江苏省各高职院校继续教育学院的开拓，有相关项目成功合作案例； 2）具备极强的目标感与抗压能力，适应高频高校拜访与项目攻坚节奏； 3）逻辑思维清晰，情商高，善于平衡高校多部门沟通节奏，以专业价值为核心建立合作信任、推进合作； 4）具备团队协作与带教意识，有3年以上销售团队管理，能带动团队协同开拓区域市场。

我们是一家聚焦水果B2B领域的创新企业，现诚聘业务经理，主要负责客户开发与运营（面向水果门店）。同时，欢迎具备管理经验或从事过水果团购、水果微商等相关工作的伙伴加入。公司将提供为期两个月的集中培训，并安排专人带教！两个月后可选择前往各大城市担任市场开拓BD，也可选择留任公司成为客户流量运营核心成员。 过去二十年的互联网发展以淘宝、京东、拼多多、抖音等面向消费者的平台为主导，而我们正致力于通过供应链升级与数字化工具，赋能仍占据零售主体地位的百万家线下门店，推动新阶段的商业变革。我们有志于成长为万亿级的行业领军企业，甚至比肩阿里巴巴，开启全新的商业时代。你或许认为这是豪言壮语，但我们的成长速度与团队执行力足以证明一切皆有可能。目前公司处于快速发展期，计划逐步建立起覆盖27个省区总、5个大区总的组织架构，扩张迅速，机会众多，参与空间广阔。只要你渴望成长、愿意担当、富有梦想，这里就不会埋没你的光芒。我们寻找的是想做事、敢突破、能落地、有追求的人才，此时加入正是最佳时机。如果你厌倦了“躺平”，渴望持续学习，期待融入一个积极进取、敢闯敢拼的团队，欢迎来深入交流。 工作职责： 1. 拓展新客户资源并维护现有客户关系，提升业务规模与销售业绩； 2. 与客户建立长期稳定的合作，洞察客户需求及市场变化，及时响应并解决客户问题； 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备销售管理或相关专业背景，有水果B2B行业从业经历者优先； 2. 有团购、微商运营经验者优先考虑； 3. 具备出色的沟通、协调与谈判能力，能独立推进销售及管理工作； 休息：法定节假日正常休假 工作时间：9:00-18:00，单休 薪资待遇：8-20k 入职即缴纳社保，水果自由享用，节日礼品发放，月度奖金激励，年终红包福利 团队年轻有朝气，氛围轻松融洽，上下级沟通顺畅，同事协作高效。 招人最看重一点——志同道合！

【岗位职责】 1、统筹管理校区招生咨询团队，制定并推动落实月度、季度及年度招生目标，确保达成总部下达的各项指标，协助咨询师解决复杂客户问题，推动签约转化。 2、参与市场拓展工作，结合中小学课外辅导市场的动态变化，优化调整招生咨询流程与策略。 3、主导部门人员的面试录用及人才引进，推进团队梯队建设与人才培养。全面负责咨询部团队管理，包括咨询师的选拔、培养与业务指导；制定并实施员工在岗的短期、中期及长期培训方案，监督执行过程，强化团队稳定性，减少人员流失，提升人均效能。 4、依据咨询部管理制度及工作节奏开展日常管理，落实常规工作的检查与督导，组织召开部门日常会议，执行激励与考核机制，保障工作有序运转；主导部门培训体系落地，促进员工持续成长。 5、协同后续服务团队，配合教学管理部门提升客户满意度，积极支持校长各项工作安排。出席总部管理会议，准确传达会议精神，高效完成上级交办的任务。 6、保障咨询业务的正常运作，在特殊情况下及时补位，确保团队整体业绩稳定不受影响。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备两年以上销售团队管理经验（优秀者可适当放宽学历要求） 2、熟悉本地教育行业现状，了解招生咨询流程，拥有丰富的招生实操经验； 3、具备较强的市场敏感度和应变能力，判断力佳，沟通表达顺畅； 4、能适应高强度工作节奏，执行力强； 5、注重团队协作，具备良好的组织协调能力； 6、职业素养良好，责任心强，认同公司文化理念。

客户开发与维护：通过线上及线下多元渠道，如社交平台宣传、参与养老产业展会、社区互动活动等方式，积极拓展潜在客户群体，建立有效联系；定期开展客户回访，掌握客户需求动态，持续优化服务对接，提升客户满意度与长期合作意愿。 产品推广与销售：全面掌握公司养老社区的服务模式、配套资源、费用结构等核心信息，面向意向客户进行专业讲解与精准推荐；结合客户实际需求，提供定制化的入住规划方案，及时回应咨询问题，推动签约转化，达成个人业绩指标。 活动组织与策划：配合推进养老社区开放日、健康科普讲堂、文娱主题活动等营销项目的筹备与执行，增强市场关注度；在活动过程中提供现场咨询支持，引导客户实地参观体验，充分展现社区环境与服务亮点。 市场信息收集：密切关注养老领域政策变化、行业走向及竞品动向，系统整理相关资讯并按时上报，为公司调整运营策略和优化产品体系提供数据支撑。 三、任职要求 1. 年龄与学历：25 - 55周岁 市场营销、工商管理、社会学、养老服务等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备1年以上销售岗位经历，有养老、房地产、保险、医疗健康等行业从业背景者优先；熟悉标准化销售流程与实战技巧，拥有成功销售案例者优先。 3. 个人素质：具备出色的沟通表达与人际协调能力，能与各类客户顺畅交流；学习能力强，适应节奏快，可迅速掌握养老项目专业知识与操作规范；工作态度端正，责任心强，抗压性好，具备良好的团队协作意识；热爱养老事业，心怀关爱与耐心，乐于为长者提供优质服务。

【岗位职责】 招农村光伏推广员，不用囤货、不用垫资，帮农户租屋顶赚租金，签单就提成，多劳多得，本地优先 本村人、熟人多、会沟通，跑本村+邻村，上门讲解 【职位要求】 - 兼职岗位，无经验要求，接受新手 - 不出差，可灵活安排工作时间 - 有市场推广或销售经验者优先，但非必须 【工作时间】 - 长期兼职，每周工作天数无要求 - 无固定上班时间，时间自由灵活 【薪资待遇】 - 按完工结算，月收入8000-15000元 - 多劳多得，上不封顶

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米山雅居附近，需要兼职服务员一名，只要熟手，下午4点到9点100元一餐☎

镇江市润州区万达附近电竞酒店招1个固定保洁阿姨打扫卫生， 上午9点-下午5点，底薪2500/月+500绩效工资+客房计件，做6休1，节假日双倍工资，要求年龄55岁以内，有健康证，有连锁酒店工作经验， 当天工作做完可提前下班

镇江市扬中市招二保焊/气焊、铆工/钣金工

岗位职责要求：居家办公，有网络有手机就可以，时间自己安排，非常自由 薪酬： 0底薪 销售一个单提成500 销售第2个单提成600 销售第3个单提成1980 销售提成500.600.1980循环 薪资一周一结

【薪资待遇】 1、有责底薪8000+高额提成，人均薪资3-5w，上不封顶，多劳多得。 2、七个半小时工作制，朝九晚六。固定周日休息+调休四天，每月八天假期。法定节假日正常休息。 3、每周零食水果咖啡下午茶，月团建聚餐旅游，公司氛围超好，轻松自由无压力。 【工作内容】 1、根据公司分发的资源开发客户。 2、用微信等沟通方式跟全国美容院老板娘洽谈合作意向，简单轻松，无经验也可。 【任职要求】 1、18-40岁，口头表达与沟通能力强，口齿清晰，普通话流利，思维清晰。 2、工作积极主动，敢于挑战高薪，肯学习。

农业肥料销售。会拍视频。直播销售，电话营销。

集装箱方面业务员 有经验 优先录用

中国独角兽企业直招，汽车新零售头部平台，赚钱+成长双保障! 我们能给你的，远超同行： -薪资无上限：无责底薪3500+提成2000/台车+激励奖金1500/台车，新人首单稳拿7000+，老销售月 均15K+，销冠月入8W+，上不封顶； -客源不用愁：公司投流直供日均10+精准意向客 户，无需地推陌拜，大大降低成交难度； -成长零门槛：不限学历经验，应届生/转行小白均可，1对1师徒带教+产品/金融流程系统培训，30天即可独立开单； -福利超省心：朝九晚六+午休1.5小时，月休4-6天灵活调休，五险一金+节日福利+生日礼+定期团建+员工购车优惠，拒绝无效内卷； -。晋升超透明：网销专员网销组长网销主管网 销经理大区总，岗位空缺充足，凭业绩快速晋升 你的核心工作： 1。对接意向客户，讲解汽车金融方案(低首付，灵活分期等)，挖掘需求并匹配最优方案； 2。协助客户完成贷款申请，资料收集，跟进审批及放款流程，保障交易顺利； 3。维护客户关系，解答贷后疑问，提升满意度与转介绍率； 4。配合门店活动，完成个人及团队业绩目标。 我们希望你： -20-40岁，沟通表达流畅，有服务意识和目标 感；-对赚钱有强烈欲望，能承受销售岗位正常业绩压力； 有汽车销售，金融服务相关经验者优先，无经验可带薪培训。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71城，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费入驻企业场地投放智能设备，企业员工可享丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利 业务流程清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户拓展压力小 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月发放交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 新员工额外享有1200元入职奖励，入职满三个月再享3000元留任激励，奖励不断，成长周期充分支持 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介等多种方式，拓展智能零售柜的合作资源 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作 【工作地点、时间】 1、管辖范围为扬中-大港区域，外勤打卡灵活，按就近原则分配 2、工作时段为早9点至晚18点30，每日标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的也欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B类推广背景更优 【晋升发展】 1、入职安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均享补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

上班时间：早八点半晚六，准时下班，每周六休息，节假日享受带薪休假。不加班！不加班！不加班！ 工作内容：协助客户处理咨询事项，登记客户咨询信息，依照标准流程给予及时反馈。为客户提供专业建议，有效解决客户提出的问题。 需通过电话核实客户资料的真实性 任职要求：经验不限，学历不限 薪资待遇：无责底薪4800+提成+绩效奖金+社保 福利待遇： 1.五险+丰富下午茶+节日福利+生日福利，带薪培训，话费补贴，奖金，国家法定节假日正常休息 2.每人配备一台电脑，客户资源由公司统一提供，无需外出拜访客户，避免风吹日晒，办公室配备中央空调（冬暖夏凉） 3.办公环境为5A级标准，全程室内工作，每位员工拥有独立工位和电脑设备，另配有冰箱（内含冷饮）、微波炉等设施齐全 4.工作氛围轻松融洽，同事间友好协作，不存在资源竞争，无需迎合他人或看人脸色，专注完成自身工作即可

工作内容 1、与客户进行日常业务对接，保障订单各环节高效有序推进 2、持续跟进客户动态，巩固现有关系并推动合作深度发展 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力及对业务需求的准确理解力 2、能快速应对工作变动，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动，富有责任感，善于团队协作

公司福利： 1.无责任底薪5000+提成，综合薪资8000以上，上不封顶 2.五险一金 3.带薪年假 4.定期体检 5.节日福利 工作内容：（不是盲打！不是盲打！不是盲打！） 1.为委托方与承运船只提供国内水路运输中介服务，主要通过电话和微信进行沟通，无需外出。 2.客户资源由公司提供，无需自主开发客户。 人员要求： 1.具备1-2年及以上销售工作经验； 2.具备良好的沟通能力，工作积极主动； 3.熟练掌握电脑打字操作。 上班时间：8:30-17:30，中午休息1.5小时，大小周

招聘：银发健康销售代表 薪资：3000-10000元 职位要求：1. 做好客户接待和维护工作。2. 具备良好的沟通能力。3. 拥有较强的服务意识，提供优质贴心的服务体验。4.有一定的学习能力。

岗位职责: 1.深入掌握公司电器产品的性能特点与核心优势，为顾客提供精准专业的选购指导； 2.结合市场行情变化，灵活优化销售方案，确保销售任务顺利完成； 3.积极开发潜在客户资源，同步做好老客户的长期关系维护，提升客户满意度； 4.整理并研判行业发展趋势，为产品优化及新品研发提供有效建议。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通技巧，能够高效建立客户信任关系； 2.对市场走向具备较强的洞察力和判断能力； 3.自我驱动力强，目标意识明确，能主动推进工作进展； 4.具备积极的协作态度，善于与团队成员配合完成共同任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备优秀的沟通能力和客户服务意识； 2、年龄25-45岁，有建材、家装领域大型连锁门店从业经历者优先考虑； 3、形象亲和，服务意识佳，沟通顺畅，责任心强，富有团队精神，执行能力强。 岗位职责： 1、负责门店内销售环境布置及产品陈列的日常维护与管理； 2、承担店面客户接待任务，提供专业的产品咨询与答疑服务； 3、引导客户完成购物流程，提升成交转化率，达成既定销售目标； 4、完善客户信息档案，持续跟进新老客户，重点意向客户定期沟通回访； 5、落实店长及上级交办的其他相关工作任务。 薪资待遇： 底薪+销售提成月均收入6000-10000元

岗位职责 精准开发：通过电话对接镇江、扬州、泰州本地制造类、批发类中小企业负责人（公司提供行业客户资源） 痛点挖掘：运用“3问诊断法”定位客户在电商运营中的薄弱环节（含标准化话术培训） 方案推荐：推介我司主营代运营服务项目：1688/淘宝店铺代运营、抖音账号托管、美工设计外包 协同跟进：联动运营部门推进客户签约流程（无需独立完成商务谈判） 任职要求（精准筛选） 必须项： 具备良好的客户沟通能力，表达清晰顺畅 熟练使用Excel进行客户信息登记与跟进记录管理 加分项： 有企业级服务销售经验（如网站建设、财税代理等） 熟悉本地服装、食品、五金等行业资源者优先 为什么选择优橙？ 资源支持： 客户池：覆盖镇江、扬州、泰州超20000家制造业企业资源库 工具包： ▸客户异议应对话术指南 ▸代运营成效对比案例集（例如XX店铺经运营后月销增长达3倍） 工作时间：冬令时为8:30-11:30，12:30-17:00；夏令时为8:30-11:30，13:00-17:30 工作地点：丹徒区谷阳中大道宜城科创园205

销售（可居家办公/高提成/长期收益） 招聘人数：5人 工作地址：丹徒新区宝龙广场5号楼2602-2604 联系人：陈总 岗位职责 负责抛丸机、抛丸机配件、钢丸钢砂的产品销售，包含网络销售与线下市场推广，公司提供完善培训，轻松上手。 任职要求 1. 有销售经验者优先，无经验但愿意主动学习也可 2. 年龄、学历不限，踏实肯干、想赚钱即可 3. 可全职可兼职，时间自由 工作时间 工作时间不固定，培训合格后可居家办公，无需每日到岗，时间自由支配 薪资福利 全职：无责底薪1000元+高额提成（提成占比为主，收益可长期享有） 兼职：无底薪，享高比例提成，提成长期结算 月休不限，灵活安排休息时间 专业产品+销售培训，零基础也能快速开展业务 岗位优势 1. 时间自由：无需坐班，居家/外出展业均可 2. 收益持久：提成长期享有，客户持续变现 3. 门槛极低：无年龄、学历限制，愿意学就能做 4. 模式简单：纯销售岗，网络+线下结合，易出单 有意者直接电话联系陈总，沟通面试事宜！

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