入职满三个月，发放在职奖励1000元！ 工作内容：库里捡货、配货、复合发运，简单自由，人性化管理 1、综合工资：6000-9000元/月； 2，中间休息1小时月休4天 3、提供住宿，不包吃 ，月休4天，中间休息一小时

拣货员； 按照系统规划的最优拣货路径或仓库规定的拣货路线，前往相应货位进行拣货操作，提高拣货效率。 在拣货过程中，仔细检查商品外观、包装是否完好，有无破损、过期等情况，对不合格商品及时上报并隔离放置。 将拣选好的商品按订单进行集中放置，并附上对应的订单信息，以便后续复核人员进行核对。 拣货完成后，及时将拣货工具（如拣货小车、RF枪等）归位，保持拣货区域的整洁有序。 定期对所负责区域的货位进行整理和检查，确保商品摆放规范、货位信息准确，发现异常及时反馈。 打包员； 接收经复核无误的订单商品，再次核对商品信息与订单要求，确认无误后进行打包操作。 根据商品的性质、大小、重量等，选择合适的包装材料（如纸箱、气泡膜、快递袋等）进行包装，确保商品在运输过程中不受损坏。 在包装上准确粘贴快递面单，确保面单信息清晰、完整，包括收件人姓名、地址、电话以及订单编号等。 对打包好的包裹进行分类整理，按照不同的快递公司、配送区域等进行集中堆放，方便后续出库运输。 及时清理打包过程中产生的废弃物，保持打包区域的环境卫生。 负责打包工具和包装材料的管理，定期检查库存，当材料不足时及时上报申请补充。 配合仓库其他岗位完成订单处理过程中的异常问题处理，如商品损坏、订单信息有误等。

岗位职责： 1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作； 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐； 3、负责协助送货人员提货作业。 4、负责出货单的分拣工作 任职资格： 1、身体健康，吃苦耐劳，服务管理 2、熟悉货运的出入库作业、和翻班制度 3、1年以上的装卸货经验者优先。

计件为主的一份工作薪资普遍6000至10000

快驴美菜

一、招聘岗位 多多买菜仓库分拣兼职人员（长期兼职、短期临时工均可） 二、工作内容 1、负责多多买菜平台生鲜蔬菜、水果、、零食、日用百货等货品的分拣、扫码、核对、归类、； 2、根据系统订单精准拣货，核对商品名称、数量、规格，杜绝错拣、漏拣、多拣； 3， 工作简单易上手，全程手机扫码操作，无需经验，新手可快速上岗。 三、任职要求 1、年龄 18–50 周岁，身体健康，吃苦耐劳，手脚麻利，做事认真细致； 2、能适应凌晨 / 早班工作，无繁重体力要求，无学历、无工作经验限制； 四、工作时间 1、早班 / 凌晨班：凌晨 3.30–早上 8:00（主流班次，半天班，不耽误白天工作） 2、可灵活选择：长期兼职、短期兼职、周末兼职、 工作地点:斜塘（莲花小区附近） 可计件 可固定薪资。一天80到150 多劳多得

装卸工

主要做衣服质检，检查衣服有没有瑕疵手工活 提供工作餐 月工资8000

招配/理/拣/发货

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2. 依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离与初步判定，协助分析原因并跟踪改善效果 4. 参与质量异常处理，配合生产、工艺部门完成问题闭环 5. 保持检验区域整洁，维护检测工具及设备的日常保养与校准 任职要求： 1. 学历不限，有制造业质检经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识图与测量工具使用能力 3. 能适应流水线节奏，服从安排，具备良好的沟通协作意识 5. 接受应届生或转岗人员，公司提供带教培训

苏州市吴江区附近招聘空闲的氩弧焊工师傅，工作内容为焊接1.5毫米厚的不锈钢板。有意者可报名。

苏州市昆山市招装修木工

津田驹机修工

苏州市昆山市招装修木工防撞板安装，要求能单独完成，

 光明电商招聘日结临时工19一小时，工资日结，免费工作餐今天9上班，下班结工资做得好也可以做长期小时工，长期小时工20一小时没经验也可以要求：做过包装、有拣货经验优先报名

招工，招电商仓库拿货1位，要求会开车，基本工资5000-7000，9.00-19.00.加班另算，具体基本工资根据工作能力面议，要求做事麻利负责，摸鱼不要，可长期，临时都可以！临时工，地址：长浜路两江南创意产业园创意街5号电话：

包装工薪资福利:4000-6500招工人数:8人工作地址:云浮市新兴县凌丰烘焙中心仓库

临时工，正式工招聘需求： 年龄：25---40岁！性别不限。 个别岗位限性别，以及有相关物流工作经验者优先，大面积纹身不收。 面试时间：下午13 点新宜家便利店集合，统一填表面试。 前端岗位：签收，拆检，称重，上架 中端岗位：分拣，拣货，打包 后端岗位：校验，清点，发货等 上班时间：前端   08:00～20:00 左右                  中后端 13:00～01:00 左右  每天都是做完当天货量下班，需要能接受加班。 食宿：提供住宿，水电平摊，餐补，正式工：不住宿补贴和夫妻房补贴 。 待遇 ：底薪 计件工资绩效补贴宵夜补贴等， ️注意事项️ 入职需要办理常规入职体检（） 上班不能穿拖鞋，不能带手机首饰入库，以及不能携带火机，食品等，水以及饮料除外。 其余个人物品一律需放在储物柜储存在。 （仓库有提供储物柜，，离职归还） 仓库环境较热，需要能吃苦耐劳，以及服从管理安排，工资发放准时，月入 8000～1w 无忧。

日结！日结！日结！1.明天白班电商仓库打包，再来10名员工，能连住干的优先，精干利索的来2.明天白班打包蔬菜，再来10名临时工，男女不限，能长期干的优先，精干利索的来工资日结联系电话

马勒机电技术(苏州)有限公司 常熟东南德企｜热招岗位 地址：苏州常熟东南大道马勒路 8 号 岗位1：设施人员（维修岗） 要求：员工，中专以上学历，45周岁以下，必须持有低压电工证，具有3年以上设施工作的经验；接受加班、倒班、夜班、应急抢修。 工作内容： 每日对设施部门管理的设备进行点检；每月能源用量（电、水、燃气）统计；对设施设备会做预防性维保、故障排查维修 薪资：底薪3500 + 岗位津贴 + 加班费，缴纳常熟五险一金，综合薪资6-7 岗位二：线长 要求：年龄 25-40 岁，有班组长管理经验 工时：白班 11h｜夜班 11.5h，计时 薪资：24 元 / 小时，2-3 个月转正，五险一金，综合6-7K 福利：包吃 其他说明 薪资周期：1 号发薪 ️德资企业，管理规范，订单稳定，有意向可以咨询报名

中工32管吃住

招聘：招聘数控车床师傅，熟练操作广数980系统，有6160/6180/61100/61125大机经验，有不锈钢材料加工经验优先，能上夜班（，两周倒班，年龄45以内），具体薪资面议（9000-13000），上六休一，入职缴纳社保。吴小姐

苏州常熟长白班！ 氩电​双证55/时，单证53/时， 白钢碳钢都有，会打气刨会割刀，二级探伤 管吃住，不体检

工资高，活稳，米饭面条厂里管饱 -------人走账清，可预支------- 薪资320/天！保底8500/月！ （打卡满15天可预支2000元） 【】 三餐管饱+预支2000！ 【奖金】 介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 1.包吃包住（提供一日三餐） 2.离职结清工资。 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 [二]工作内容: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作、组装、测试、检验、包装！ 原标题：《招几个打包的，320一天人走账清》

诚意招聘数控车大师傅一名，要求，会广数系统12工位数控车，会简单的车铣复合，工作经验3年以上，有非标零部件，精密模具配件，热流道工作经验者优先，若会电脑编程，薪资优越，有年终奖，节假日福利，重点是批量件且无夜班！！！！！！

塘市招聘叉车工，薪资242元一天，可长期工作，薪资日结。提供工作餐和住宿。招聘年龄范围为18至50周岁，要求持有叉车证，当天可试工。工作期间可携带手机。有意者可报名。

【苏州吴中＊电工】3c设备 要求：独立配盘接线 工期：1～2个月 工价：大工42，中工36，包住，餐补15/顿 现场试工，通过后入住宿舍第二天上班 【苏州唯亭汽车项目】 钳工 4 名 工期2-3个月 2周后安徽出差2周，然后回本厂一直做 图纸熟练 懂调试 独立装配 工价 37/小时 包吃工作餐 出差管吃住 苏州本厂管吃 住宿给补贴400-500/月 现场面试

会使用电工工具，看懂图纸，有电工证。 相关工作经验2年以上，要中工不要大工。

招包装，质检，扫描职位，月薪6000--8000入职要求：16-50无经验都可以，工作内容：长白班，轻松站班，坐班，早八晚七摸鱼都可以赚米

岗位职责： 1. 依据公司年度经营目标及战略发展部署，拟定仓储部门的工作规划与业务拓展方案； 2. 结合公司整体运营管理要求，建立并落实库房管理、物资出入库等各项规章制度； 3. 根据仓储工作实际，编制各类作业流程与操作规范，并监督执行情况； 4. 核定并监控仓库各类物资的储备定额，严格把控库存水平，确保库存结构合理、使用高效； 5. 跟踪掌握各类物资的收发变动情况，审核相关统计报表，定期编制仓储运行分析报告，并提交上级领导； 6. 组织开展定期盘点工作，针对盘盈、盘亏、遗失、损毁等问题查清原因及责任主体，提出处理建议； 7. 参与企业质量管理体系的搭建，参与服务标准体系建设，监督仓储环节质量体系的落地执行； 8. 负责废旧物资的归集管理，对呆滞物料、废料、不合格品等提出处置方案，并配合推动实施； 9. 推进仓储团队的人才建设，协助人力资源完成人员选拔、配置、培训及绩效评估工作； 10. 科学安排下属人员工作任务，指导其开展日常作业，监督计划执行，提升团队积极性与服务意识； 11. 负责仓储部与其他职能部门之间的对接与协作，保障跨部门工作顺畅推进。 任职资格： 1. 本科及以上学历，物流类相关专业优先考虑； 2. 具备三年以上大中型企业仓储管理工作经验，有电气行业背景者优先； 3. 拥有仓储布局设计经验，熟悉仓储信息化管理系统，精通厂内物流配送、自动补货等运作模式，具备主导实施仓储物流优化项目的实际案例； 4. 具备较强的现场管理与执行能力，擅长计划制定、组织协调、沟通表达，具备良好的团队协作精神及应急问题处理能力，工作踏实肯干；