
中级建筑设计工程师
6千-1.2万/月
建筑设计3-5年本科施工图设计
岗位内容:
能协助项目负责人开展项目规划、成本管理、施工图设计及现场技术问题的解决;具备良好的结构、机电等专业协调与配合能力。
任职资格
基本条件:本科及以上学历,建筑学或相关专业;具有3-5年工作经验;具有一线城市或大型设计公司从业经历者优先;
技能标准:熟悉本专业相关技术规范,可独立承担完整设计项目;能与本专业施工图设计及其它专业高效协作,共同分析并处理技术问题;熟练操作CAD及各类建筑设计相关软件;精通常用办公软件;
发展空间:定位为高级设计岗位发展,提供双阶段成长路径;
薪资规划:面议
总建筑师
2-4万/月
建筑设计师10年以上本科住宅建筑商业建筑办公建筑工业建筑教育建筑医疗建筑体育建筑公共设施建筑一级注册建筑师正高级工程师
【岗位职责】
1. 设计品质与方案权威评审
• 负责公司项目建筑设计全过程管理,涵盖方案阶段专项评审(含技术标评审)、立面效果控制及图纸质量把关,以建筑专业高度保障设计成果品质。
• 主导重点项目概念设计与方案方向决策,前置可建造性、成本匹配性及后期运维便利性要求,实现设计价值最大化。
2. 全流程设计管控与标准体系构建
• 组织并推进方案设计、初步设计、施工图设计各阶段工作,推动设计落地与品质迭代提升;主导建立并优化设计标准与管控流程,形成系统化设计管理机制。
• 协调建筑、结构、机电、景观等多专业在各设计环节的协同作业,避免信息脱节与专业矛盾,确保设计输出精准契合项目定位、规范标准及企业管控要求。
3. 政府沟通与外部技术形象建设
• 对接规划、住建等政府职能部门,承担设计报建、方案审批及相关技术协调任务;在对外技术汇报、专家论证会及行业活动中代表公司发声,树立专业技术公信力与品牌形象。
• 牵头重大设计变更评估与关键技术问题研讨,联动业主、审图单位、总包、监理等相关方高效化解技术分歧,凭借专业判断维护公司核心利益与长期声誉。
4. 技术决策与团队能力建设
• 组建并主持公司技术委员会,裁决跨专业重大技术难题,审定高风险设计方案,积累典型项目案例用于组织经验沉淀与能力复制。
• 协同团队达成各项任务目标,主导培养具备全周期视野的设计管理骨干,持续提升团队整体专业水平与管理效能。
5. 品牌赋能与行业影响力提升
• 参与公司技术品牌打造,将重点标杆项目转化为行业示范案例,增强公司在建筑设计领域的影响力。
• 与行业协会、审图专家库、超限审查机构保持良好互动,把握关键审批节点,为项目顺利实施提供技术背书支持。
6. 完成上级交办的其他相关工作。
【任职要求】
基本条件
• 本科及以上学历,建筑学相关专业,具备正高级职称及国家一级注册建筑师资格。
• 拥有12年以上建筑设计或设计管理经验,其中至少3年担任设计院总建筑师岗位。
全流程与项目经验
• 有知名设计院管理背景者优先;具备大型城市综合体、商业项目、超高层建筑或复杂公共建筑从方案至竣工的完整项目管理经验者优先。
• 熟悉大型工程招投标流程及设计技术管控关键点,能独立完成技术标评审并预判潜在风险。
专业与领导力
• 具备深厚的建筑专业素养,优秀的方案创作与评审能力,对建筑立面、材料运用、构造细节具有极强的把控力。
• 具备出色的沟通协调与跨专业协作能力,能够高效对接政府机构、审图单位、施工单位、监理单位等多方主体。
• 具有良好的职业操守、问题分析与判断能力,抗压能力强,执行力突出,可在多项目并行高压环境下保持科学决策。
建筑设计方案师
6千-1.2万/月
建筑设计1-3年本科方案设计公共建筑居住建筑工业建筑商业建筑办公建筑医疗建筑
岗位职责:
1、依据客户诉求与项目定位,独立进行方案创意构思,并完成方案设计图纸的绘制;
2、承担项目的整体布局规划与方案设计任务,确保成果满足国家相关规范、法规及技术标准,图纸内容齐全、表达明确、成图系统;
3、制作工作模型及各阶段所需设计图稿,配合项目负责人将概念草图推进为可实施的深化方案;
4、参与方案文本编制、成果排版以及汇报资料整理,优化设计方案的视觉呈现效果;
5、执行项目负责人安排的其他与设计相关的各项工作任务。
任职要求:
1、建筑学专业,本科或以上学历;
2、具有1-3年建筑设计单位工作经验,具备独立完成常规类型项目方案能力者优先考虑;
3、熟练掌握CAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具及常用办公软件,专业基础牢固,熟悉本专业基本技术规范,具备较强的学习钻研能力;
4、精通文本排版制作,思维条理清晰,具备良好的审美素养;
5、拥有良好的职业操守,沟通顺畅,富有团队协作意识和服务精神。
中级建筑设计师
8千-1.3万/月
建筑设计3-5年本科
岗位内容:
1. 能配合项目负责人进行项目计划制定、成本控制、施工图设计及现场技术问题处理;
2. 对结构、机电等专业有良好的协调配合能力。
【岗位要求】
基本条件:
1. 本科及以上学历;
2. 建筑学等相关专业;
3. 工作3-5年以上;
4. 优先一线城市或大型设计公司经历;
技能标准:
1. 熟悉本专业技术规范,能独立完成完整设计项目;
2. 与本专业施工图设计和其他专业紧密配合,共同分析问题、解决问题;
3. 熟练掌握CAD及其他与建筑设计相关的软件;
4. 熟练使用各种通用办公软件;
发展空间:
1. 目标定位设计高级岗位,提供两阶段成长空间;
薪资规划:面议
徐州市新沂市招智能化设计人员
6千-1.1万/月
建筑设计师经验不限大专
徐州市新沂市招建筑设计,智能化设计人员2名。要求:1.人品必须好!2.有责任心,有担当!3.会出设计方案,初设方案,预算,出图,会审,竣工等。4.会开车,能出差,不酗酒滋事!5.圈子干净!
提供住宿和午餐补助,油补。
建筑设计工程师
7-9千/月
建筑设计3-5年本科
岗位职责:
1、主导建筑项目方案的构思与优化,确保设计成果满足项目定位及规范要求;
2、全程参与项目从概念阶段至施工图落地的各个环节,协同团队高效完成设计工作;
3、负责建筑材料的比选与质量把控,保障设计方案的可行性与成本合理性;
4、整合内外部协作资源,攻克设计过程中的技术瓶颈,推动项目有序实施;
5、跟踪建筑行业发展趋势,融合新工艺、新材料应用,提升设计品质与创新水平。
任职要求:
1、建筑学专业本科及以上学历,具备扎实的理论功底与设计实操能力;
2、3-5年建筑设计领域工作经验,具备大型项目实践经历者优先考虑;
3、熟练操作AutoCAD、SketchUp等专业设计软件,具备较强的绘图与建模能力;
4、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识,能有效联动多方推进工作;
5、热爱建筑设计工作,责任心强,抗压性好,能适应高效紧凑的工作节奏。双休,朝九晚五
建筑设计
8千-1万/月
建筑设计师1-3年本科建筑设计
岗位职责:
1. 独立完成建筑、安装全专业、精装修工程竣工图施绘制、深化设计;
2.依据现场变更编制竣工图,保证图纸与现场施工一致;
3. 对接甲方、监理、施工方,处理图纸会审、设计变更调整;
4. 规范图纸归档,严格遵守制图及竣工资料规范。
任职要求:
1. 本科及以上学历,建筑、机电、土木相关专业;
2.1年及以上施工图、竣工图绘制实操经验,有临建、房建项目经验优先;
3. 熟练使用AutoCAD、天正CAD,可独立处理图纸版本、天正图纸转换;
4.熟悉施工流程、竣工资料归档要求,工作严谨,沟通顺畅。
5.工资面议。
建筑设计工程师
1.5-2万/月
建筑设计5-10年本科
【工作内容】
- 参与项目初期方案策划,完成建筑概念构思及图纸绘制工作;
- 协同团队推进功能布局、空间组织与建筑形态设计;
- 对接客户沟通设计方案,统筹各专业协同,保障设计品质与项目进度;
- 参与施工图审查及施工现场技术支持,及时解决建造过程中的技术问题。
【任职要求】
- 建筑学相关专业全日制一本及以上学历,建筑新老八校背景优先,具备5-8年建筑设计领域工作经验;
- 熟悉国家设计规范与行业技术标准,具有优秀的设计审美与创新能力,拥有大型商业项目、民用建筑全流程设计经验,可独立主导大型商业综合体项目设计;
- 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、D5等专业设计工具,能独立开展并完成设计任务;
- 责任心强,具备良好的协调沟通能力,能适应多项目并行的工作节奏
设计师
6千-1.2万/月
设计师大专
门窗设计师招聘启事
岗位信息
门窗设计师
-年龄范围:22-35岁
-工作性质:全职
-所属部门:设计部
-汇报对象:设计主管/技术负责人
核心岗位职责
1. 负责门窗(含智能天窗、幕墙配套门窗等)项目的方案设计、施工图绘制,精准对接客户需求与现场实际情况;
2. 熟练使用CAD完成门窗节点图、组装图、下料清单等技术文件编制,确保图纸规范性与可生产性;
3. 参与项目前期技术沟通,协助业务团队提供设计方案咨询、成本估算支持;
4. 对接生产部门,解答生产过程中的设计技术疑问,配合解决安装现场的设计相关问题;
5. 整理设计档案,更新门窗产品图库、技术标准,优化设计流程与效率。
任职要求
基础要求
-大专及以上学历,建筑设计、室内设计、机械设计等相关专业优先;
-具备2年以上门窗行业设计经验(优秀应届生可放宽),熟悉铝合金门窗、断桥铝门窗、智能天窗等产品结构与设计规范者优先;
-熟练操作AutoCAD软件,能独立完成全套门窗施工图设计,掌握天正建筑、PKPM等辅助设计软件者加分;
-了解门窗相关材料(如型材、玻璃、五金配件)性能、施工工艺及行业标准(如GB/T8478-2020);
-具备良好的沟通表达能力、客户需求洞察能力,能高效对接内外部协作方;
-工作认真细致、责任心强,能承受一定项目deadlines压力,有团队协作意识。
加分项
-持有建筑设计师相关证书、门窗设计专项证书者;
-有高端住宅、商业综合体门窗/智能天窗项目设计经验者;
-熟悉门窗成本核算、招投标技术文件编制者。
薪资福利
-薪资范围:6000-12000元/月(根据经验与能力面议),绩效奖金+项目提成;
-福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工旅游;
-成长支持:技术培训、行业交流、晋升通道(设计主管→技术总监);
-其他:朝九晚五、周末双休、办公环境舒适、团队氛围融洽.
搬运15斤小件*360一天15天一结*包吃住*干8小时*五险一金
1-1.1万/月
搬运工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上周结
---现在入职报名立享4000入职奖金---
---现在咨询入职立享被子4件套发放---
【薪资待遇】
30/时,每天按照11小时计薪
每个月保底9000,每周预支1000
夜班多加40补贴,可以只上长白班
【发薪时间】
每月10号发薪,不压工资,工作7天缺钱可预支1000,异地求职报销往返车费
【福利待遇】
三餐住宿全管,不花一分,不扣一分
有五险一金,公司全额缴纳,不扣工资,养老看病无忧
享受婚假,年假,丧假带薪休假
季度奖3000,年终奖12000,一年合计奖金24000
【晋升机会】
组长——班长——线长——车间主任
每三个月一次晋升,不愿意一直在一线的,给够晋升机会
【工作时间】
早8:00到晚8:00,一天12小时,中途会有两个半小时休息吃饭时间,一天记薪11个小时
【工作岗位】
招聘:搬运工(15斤)货物
【吃住问题】
管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500
镇江扬中市招外墙清洗400一500专业下绳子的有高空作业证的完工人走账清
390-500元/天
外墙清洗5-14天1-2人完工结算点工高空作业证
镇江市扬中市招外墙清洗400一500专业下绳子的有高空作业证的 完工人走账清
营业员有提成月结
豆腐坊招聘卖货员工,负责门店售货,整理货品,干净热情。底薪1800元+千分之七提成,上下午倒班,七点半到一点!一点半到八点!豆腐大工,有豆腐制作经验优先,干活麻利。月薪5000元,月休2天,满勤奖200元,另加工龄工资。有意者电话咨询或到店面试!地址:丹阳街时利和电话:
营业员有提成月结
豆腐坊招聘卖货员工,负责门店售货,整理货品,干净热情。底薪1800元+千分之七提成,上下午倒班,七点半到一点!一点半到八点!豆腐大工,有豆腐制作经验优先,干活麻利。月薪5000元,月休2天,满勤奖200元,另加工龄工资。有意者电话咨询或到店面试!地址:丹阳街时利和电话:
搬运15斤小件*360一天15天一结*包吃住*干8小时*五险一金
1-1.1万/月
搬运工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上周结
---现在入职报名立享4000入职奖金---
---现在咨询入职立享被子4件套发放---
【薪资待遇】
30/时,每天按照11小时计薪
每个月保底9000,每周预支1000
夜班多加40补贴,可以只上长白班
【发薪时间】
每月10号发薪,不压工资,工作7天缺钱可预支1000,异地求职报销往返车费
【福利待遇】
三餐住宿全管,不花一分,不扣一分
有五险一金,公司全额缴纳,不扣工资,养老看病无忧
享受婚假,年假,丧假带薪休假
季度奖3000,年终奖12000,一年合计奖金24000
【晋升机会】
组长——班长——线长——车间主任
每三个月一次晋升,不愿意一直在一线的,给够晋升机会
【工作时间】
早8:00到晚8:00,一天12小时,中途会有两个半小时休息吃饭时间,一天记薪11个小时
【工作岗位】
招聘:搬运工(15斤)货物
【吃住问题】
管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500
农村自建房设计师
1-1.5万/月
设计师长期3-5年大专自建房
我们这边有很多自建房施工队,咱们设计师需要给施工队批量出图,方案和施工图都需要,需要效率很高的。需要以前就长期干自建房设计的,不要室内设计师,也不要平时做大项目说自建房更好干的,需要长期一直从事自建房的专业设计师。需要你发相关案例。
设计主管
1-1.1万/月
建筑设计师长期5-10年大专
岗位职责:
1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程
3.配合结构、机电等专业完成多专业协同设计
4. 对接甲方需求,及时响应设计修改与现场问题处理
5.遵守国家及地方建筑设计规范,确保成果合规、可实施
任职要求:
1.建筑学或相关专业本科及以上学历
2.具备建筑设计相关工作经验,熟悉设计全流程
3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
4.具备良好的方案表达能力与沟通协调能力
5.责任心强,注重细节,有团队合作意识
电气设计工程师电气设计师长期3-5年本科
招聘电气控制柜设计经验资深设计人员,可以议薪。
招聘电气设计工程师,共2人。要求吃苦耐劳,身体健康,能适应短期出差。需电力系统自动化、电气工程及其自动化或相关专业大学专科以上学历,应届相关专业或1年以上电力继电保护、配电自动化设备等设计经验。具备良好的电气工程基础知识,包括电路原理、电机控制、变压器等相关知识,熟悉常用的电气设计软件如AutoCAD、EPLAN等,并能够熟练运用进行设计。具备良好的问题解决能力和调试能力,能够独立解决复杂的技术问题。具备团队合作精神,能够与团队成员紧密合作完成项目任务。具备良好的沟通能力和文档编写能力,能够清晰表达自己的想法和设计思路。薪资福利:综合薪资6K-9K元/月,提供南京五险一金。工作时间:8小时双休。工作地址:句容市后白镇宁杭路6号。
电气设计工程师电气设计师长期3-5年本科
招聘电气设计工程师,共2人。要求吃苦耐劳,身体健康,能适应短期出差。需电力系统自动化、电气工程及其自动化或相关专业大学专科以上学历,应届相关专业或1年以上电力继电保护、配电自动化设备等设计经验。具备良好的电气工程基础知识,包括电路原理、电机控制、变压器等相关知识,熟悉常用的电气设计软件如AutoCAD、EPLAN等,并能够熟练运用进行设计。具备良好的问题解决能力和调试能力,能够独立解决复杂的技术问题。具备团队合作精神,能够与团队成员紧密合作完成项目任务。具备良好的沟通能力和文档编写能力,能够清晰表达自己的想法和设计思路。薪资福利:综合薪资6K-9K元/月,提供南京五险一金。工作时间:8小时双休。工作地址:句容市后白镇宁杭路6号。
电气设计工程师
1-1.5万/月
电气设计工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责电气系统方案设计与技术选型;
2. 绘制电气原理图及施工图,编制技术文档;
3. 参与设备安装调试,提供现场技术支持;
4. 配合项目团队完成电气部分的集成与优化;
【岗位要求】
1. 具备电气、自动化或相关领域专业知识;
2. 熟练使用电气设计软件,掌握标准制图规范;
3. 熟悉常用电气元器件性能及应用;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识;
5. 能够承受一定工作压力,适应项目推进节奏。
35kV油浸式变压器设计师
1.5-2.5万/月
电气设计工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 对常规和非标变压器产品报价、技术问题提供相关技术支持;
2. 负责对签订的变压器合同进行技术评审工作,对合同中客户提出的特殊要求进行技术修改并下发图纸或工作联系单给相关部门;
3. 根据材料的市场信息,合理控制设计成本;
4. 负责各类产品的图纸设计、校对和技术资料归档管理及保密工作;
5. 及时提供技术指导与支持,定期对员工开展技术、工艺培训,制定和完善相关工艺文件并组织实施;
6. 根据生产和市场反馈的质量信息,优化、提升产品的设计、工艺水平;
7. 根据行业发展态势,主持公司新技术、新产品的研发工作,组织公司年度技改项目的提案和实施;
8. 负责产品企业标准的拟定,及时做好知识产权(专利、著作权等)的申报工作;
9. 领导交办的其它工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、工业自动化等相关专业;
2. 3年以上油变工程师工作经验;
3. 熟悉油变的设计、安装与调试;
4. 熟悉变压器一次电气设计和磁电计算,熟练二维或三维制图和软件;
5. 有一定的组织工作安排的能力,较好的沟通能力,技术分析能力,能适应出差。
铝单板设计师丨幕墙铝单板设计师
6千-2万/月
设计师1-3年中专/中技
1.依据建筑施工图、幕墙图纸及现场实测数据,完成铝单板拆图、分格、展开、下料图绘制,输出标准加工图纸。
2.熟练使用 CAD 绘制板件展开图、折弯图、节点图、大样图,精准标注尺寸、折弯角度、孔位、加强筋、收边收口等工艺要求。
3.结合铝单板材质、厚度、喷涂、钣金工艺优化图纸,规避生产折弯、成型、喷涂易出现的问题,保障图纸可落地生产。
4.核对图纸工程量、板件编号,制作下料清单、板材用料表,配合车间把控用料损耗。
5.对接销售、车间、安装班组,解答图纸疑问,跟进生产及现场问题,及时修改、调整图纸。
6.整理归档全套图纸、技术资料,保证图纸版本统一、规范有序。
配合项目深化,完成异形、双曲、冲孔、弧形等复杂铝单板的展开与工艺设计。
任职要求:
1.3年以上铝单板行业出差设计经验;
2.熟练掌握CAD/犀牛等钣金设计软件;
3.能按确定的设计方案进行工程深化设计;
需有强烈的责任心和进取心,具备优秀的职业素养和沟通协调能力;必须熟悉铝金属异形板生产的工艺流程,并且具备多年铝吊顶天花、铝单板或铝幕墙异形板生产企业的相关工程设计职位工作经验,善于与现场人员沟通,能独立出差到安装施工现场完成铝板幕墙天花、铝单板、铝板幕墙造型结构的工程绘图与设计。
福利待遇:
1、薪酬:基本底薪+设计图纸面积提成+餐费补贴+节日福利,综合6500-20000元/月,具体薪资面议。
35KV油变设计师
1.5-2.5万/月
电气设计工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 对常规和非标变压器产品报价、技术问题提供相关技术支持;
2. 负责对签订的变压器合同进行技术评审工作,对合同中客户提出的特殊要求进行技术修改并下发图纸或工作联系单给相关部门;
3. 根据材料的市场信息,合理控制设计成本;
4. 负责各类产品的图纸设计、校对和技术资料归档管理及保密工作;
5. 及时提供技术指导与支持,定期对员工开展技术、工艺培训,制定和完善相关工艺文件并组织实施;
6. 根据生产和市场反馈的质量信息,优化、提升产品的设计、工艺水平;
7. 根据行业发展态势,主持公司新技术、新产品的研发工作,组织公司年度技改项目的提案和实施;
8. 负责产品企业标准的拟定,及时做好知识产权(专利、著作权等)的申报工作;
9. 领导交办的其它工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、工业自动化等相关专业;
2. 3年以上油变工程师工作经验;
3. 熟悉油变的设计、安装与调试;
4. 熟悉变压器一次电气设计和磁电计算,熟练二维或三维制图和软件;
5. 有一定的组织工作安排的能力,较好的沟通能力,技术分析能力,能适应出差。
CAD绘图员,效果图制作
5千-1万/月
效果图/平面/后期3-5年学历不限带薪假期年终奖现场办公效果图周末单休包吃室内装潢建筑工程有CAD绘图经验/技能施工图五险
【岗位职责】
1. 负责CAD绘图及效果图制作,配合完成设计方案的图纸输出
2. 根据项目需求进行图纸深化与调整,确保图纸准确性与可实施性
【岗位要求】
1. 熟练掌握CAD及相关绘图软件,具备良好的绘图规范意识
2. 工作认真负责,具有较强的沟通能力和团队协作意识
建筑方案创意负责人
1.5-3万/月
建筑设计10年以上本科主创设计方案设计一级建筑师高级建筑工程师职称
【岗位职责】
1、前期总体策划与投资价值锚定
主导重点项目的现场踏勘、规划条件分析及与业主发展战略的对接,编制项目整体创意策划方案。
结合可行性研究、投资测算及运营需求,提出具备落地性的概念设计方案,从源头控制重大设计调整与超预算风险。
联动全过程咨询团队(造价、可研、工程、报建)完成方案阶段技术与经济的协同论证。
2、方案创作与质量终审
作为公司所有方案项目的技术决策人,负责总平面布局、单体平立剖设计、立面系统、空间表现等核心成果的最终审定与签发。
带领设计团队完成大型公共建筑、产业园区、城市更新、TOD等复杂类型项目的全流程方案设计工作。
牵头编制并持续优化《方案设计指引》《限额设计手册》《报规常见问题库》,组织月度方案评审会议。
3、对外汇报与政府/业主决策推动
在各类高层级汇报场景中代表公司进行方案陈述,具备临场应变、答疑与策略调整的权威能力。
协助业主高效推进方案审查、规划审批及初步设计批复流程。
4、领导交办的其他工作任务
【任职要求】
1、具备高级工程师(建筑学)职称,持有国家一级注册建筑师资格证书,同时持有注册城乡规划师证书者优先考虑。
2、建筑学、城市规划或相关专业本科及以上学历。
3、10年以上建筑设计工作经验,其中至少5年担任大型公共建筑、产业园、城市更新类项目的主创建筑师或方案负责人,有完整主持过施工图深化或已建成大型项目的经验。
4、具有大型设计院或知名外资设计机构从业背景者优先。
5、能提供完整作品集(包含概念草图、方案图纸、实景照片或报规文件),并能清晰阐述个人在项目中的关键技术决策作用。
6、熟悉国家及地方规划管理技术规定、建筑设计规范以及消防、人防等强制性条文,具备报规报建风险预判能力。掌握方案阶段限额设计方法,可在总图与标准层层面有效控制结构体系、核心筒及外立面的单位成本。熟练使用Rhino、SketchUp、Revit等工具,能够精准指导团队成果输出。
7、具备先进的设计思维、出色的方案创作能力与建筑创意表达能力。工作踏实敬业,责任心强,具备良好的协作意识与团队精神。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供镇江建筑设计人才招聘网站在线招聘信息,主要招聘镇江建筑设计相关人才。作为建筑设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。