【岗位职责】 1. 负责家装市场渠道的开拓与维护，挖掘潜在客户需求。 2. 执行线下推广活动，提升品牌在目标区域的知名度。 3. 收集市场信息与竞品动态，为营销策略提供数据支持。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力及敏锐的市场洞察力。 2. 拥有较强的抗压能力，能适应外勤工作节奏。 3. 具备团队协作精神，能高效配合完成推广目标。

工作内容： 1、负责校内线下推广活动的执行与现场协调； 2、通过地推方式获取潜在客户资源并完成初步沟通； 3、配合团队完成宣传物料的发放与活动支持工作。 工作时间：周一至周五平均每天2小时，周末平均每天6小时 工作地点：江苏科技大学、江苏大学、镇江高等专科学校（长山校区） 联系方式 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识； 2、工作积极主动，有责任心，能适应户外工作环境； 3、有相关地推或市场推广经验者优先； 4、遵守公司制度，服从工作安排，有团队协作精神。 5.需每天用水印相机拍照打卡

1.基本要求：年龄18至45岁，性别不限，身体健康，无不良嗜好。性格积极乐观，抗压能力强，踏实肯干，有上进心和强烈的赚钱动力！ 2.软性素质：工作态度认真，具备吃苦耐劳的品质，有责任心和团队协作意识，执行力强，忠诚可靠，富有进取心，能主动迎接挑战，有销售经历者优先考虑。 3.薪酬福利：底薪4000元+绩效奖金+提成（综合收入6000-10000+），公司统一安排住宿，宿舍配备空调、洗衣机等生活设施。定期组织员工聚餐与团建活动。 工作职责 在指定加油站（根据住址就近分配）面向加油客户推广并销售组合礼包，礼包涵盖酒类、加油卡、便利店商品等。岗位具有推广性质，适合能接受一线营销工作的人员。心态开放、放得下包袱者欢迎咨询人事微信；难以适应销售场景者请勿扰。渴望改变现状、有目标感的人群优先录用。零经验可上岗，全程有人带教；具备相关经验或团队管理背景者，可直接面谈晋升机会！ 4.工作时间：9:00-18:00，每天八小时，无需加班 5.工作地点：中国石油石化旗下，江苏镇江各加油站就近分配！ 6.晋升路径：石化驻点导购员（月薪5000-10000）→预备主管（10000-15000）→主管（带领2-3人团队，月薪15000-20000）→副经理（管理7-10人团队，月薪20000-30000）→经理（负责10-20人团队，月薪30000-50000）。 7.本次招聘人数为10人，各站点招满即止。有意者可添加人事微信，提供姓名、年龄及大致工作经历，便于安排面试！

岗位要求： 1）具备组织工作，有学生兼职资源优先 2）性格开朗、沟通能力强、有责任心、组织协调能力佳 3）认可飞升体育企业文化和价值观，愿意和身边同学分享 4）协助招聘经理开展校内相关活动

诚招 镇江新东方地推兼职 工作时间：每周一到周五 16：00-18：00 工作地点： 镇江大市（含扬中句容丹阳）各中小学门口 工作内容：赠送文具以及资料给家长，留电或扫码 工资标准：，当天满十个+20底薪，满二十个+30底薪。拉访 15 元/个 要求：诚信负责，接受户外工作，主动与陌生人交流 有意者私聊 备注“所在区+姓名”例:京口区马振宇

线下上门地推 日薪300-900元

本岗位专注于商用洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛应用于各类餐饮门店、连锁品牌、学校、企事业单位、工厂食堂及酒店场景。行业处于快速发展阶段，市场潜力广阔，公司为全国直营模式，服务覆盖100多个城市。现因贵州区域业务持续拓展，急需长期稳定、踏实肯干的销售人才加入，携手共成长，待遇实在，不谈空话。工作灵活自主，晋升通道畅通，产品顺应替代人工趋势，推广阻力小，若你愿实干、能坚持，欢迎深入沟通。 一、招聘职位：区域经理 二、岗位职责： 1.负责开发及深度挖掘餐饮类客户资源，完成客户考察、商务洽谈与综合评估，精准识别客户需求与痛点，并提供有效解决方案； 2.结合客户实际经营情况，制定个性化销售政策与合作策略； 3.全程跟进客户对接、招标流程、合同签署及后续维护等环节，确保合作顺利推进； 4.处理日常运营事务，包括活动执行、价格调整、合同续签、回款跟进等工作； 5.维护重点客户长期合作关系，提升与客户决策层的沟通质量与协作效率； 6.负责区域内连锁餐饮客户的开拓与售后服务支持，快速响应并解决客户问题； 7.认真落实上级交办的其他工作任务 三、任职要求： 1.年龄不超过40岁，具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件； 2.有陌生拜访经验或从事过餐饮设备、餐饮服务类销售者优先录用； 3.思维活跃，擅长人际沟通，作风踏实，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 4.执行力强，责任心强，服务意识佳，意志坚定，吃苦耐劳，积极乐观； 5.具备基础电工知识者优先考虑 四、薪资福利： 1.无责任底薪4500-6500元+高比例提成+额外奖励，一线员工平均月收入可达15000元，表现优异者月薪超20000元； 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.享受国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4.工作时间安排：采用钉钉打卡制度，需完成每日签到任务 五、工作地点与方式： 主要工作范围在市区内，日常工作通过钉钉、电话会议等形式开展

美团地推拉单 让人购买美团指定门店团单，他愿意消费就消费，不愿意我们把钱退他，我们要平台流水 一个月正常在11000以上 工作轻松，有人带 有地推经验优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-12-01 【岗位职责】 1. 负责手机流量卡产品的推广与用户拓展 2. 通过有效渠道提升流量卡的激活与使用量 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

【岗位职责】 1. 负责支付宝碰一碰设备安装工作，属于外勤地推性质，需外出市场与商家沟通完成安装。 2. 通过线下或线上渠道开展推广活动，向客户清晰介绍产品功能与使用优势。 【岗位要求】 1. 不限年龄，可接受应届毕业生和无经验者入行，公司提供免费培训。 2. 沟通表达能力强，有服务意识，学习能力强，能快速掌握产品知识并准确传达给客户。 3. 工作主动积极，能接受户外或移动办公。 4. 人品端正，积极向上有活力，责任心强，执行力强。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪3000元（多劳多得）+绩效600元（完成业绩即可拿到）+提成。正常做月薪过万很常见，上不封顶。 2. 工作时间：每周单休，每天上班时间灵活宽松，早干完早下班。 3. 其他福利：每月10号发薪，提供免费培训，包教包会。

现诚招南京市区招防水工（批刮类防水)， 工作区域:南京，接单稳定。 要有面包车，有披挂腻子经验优先 岗位职责: 1按照公司流程标准化执行; 2良好的沟通能力，维护公司形象； 3保质保量完成公司指派任务。 任职资格: 1、身体健康，年龄在20-45岁以内; 2、派单模式会手机app操作； 3、无工作经验均可，前期有专人培训； 联系电话：罗 4全南京家装卫生间，一家一户上门做，户均20平方左右，需要带料上门施工。

焊工薪资：450 元 / 天，包吃住。要求：年龄 18-42周岁，包吃包住，可直接上岗 学徒可报名 厂内食堂 四荤一素，米饭不限量供应扬.州 点击右下角（免费聊）联系我报名

焊工薪资：450 元 / 天，包吃住。要求：年龄 18-42周岁，包吃包住，可直接上岗 学徒可报名 厂内食堂 四荤一素，米饭不限量供应扬.州 点击右下角（免费聊）联系我报名

设备清洁，保养，协助装配

镇江市丹阳市招空调安装/维修、通风安装/维修

药店活动传单发放

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

工作：传单派发、门店引流拓客 时间：时间灵活，可兼职，空余时间就能做 要求：踏实肯干，敢开口，沟通自然，服从安排 薪资：日结！多劳多得，上不封顶 地点：杭州各个商圈、社区

主要职责： 1、负责口腔门诊分诊及线下市场推广获客工作（需具备团队搭建/培训/管理能力，以及异业合作经验） 2、制定并落地执行口腔市场地推活动方案，统筹活动策划、组织实施与效果跟进，提升市场份额与客户粘性 3、规划并推进市场推广计划实施，确保达成既定目标，并对推广成果进行复盘分析与持续优化 任职要求： 专业技能：具有2年以上口腔医疗机构线下市场推广及患者引流实操经验，熟悉团队建设、带教管理、地推项目执行、异业资源整合、政企项目对接及咨询服务转化流程 性别不限，年龄30至45岁，有口腔行业市场管理相关工作经验，具备良好的沟通协作与组织协调能力 晋升方向：组长/主管/经理 薪资范围：主管级（8K–1.5W）具体面议 上班时间：早九晚六 休息日：每月8天自由调配

太阳宫；双井；大悦城；西城四地都可以 工作时间每天下午放学点2小时 日结 工作内容：收集家长信息

招聘人数：3人到岗时间：不限 一、岗位概述 负责开发、维护售电业务居间人资源，为居间人提供全流程业务支持与服务，推动公司售电业务规模增长，确保居间合作合规高效。 二、主要职责 1.居间人开发与管理 -负责挖掘、筛选潜在售电居间人（如企业客户、行业协会、能源服务商等），建立合作关系。 -制定居间人开发计划，完成公司下达的居间人数量及质量指标。 -对居间人进行资质审核、背景调查及合规培训，确保合作符合公司及行业监管要求。 2.业务支持与服务 -为居间人提供售电政策、市场动态、产品方案等专业培训与解答。 -协助居间人完成客户对接、用电数据分析、合同签订及电费结算等全流程服务。 -定期跟进居间人业务进展，解决合作中的问题，提升居间人满意度。 3.业务协同与风控 -协调公司内部分析团队、法务部门，为居间人提供定制化售电方案及风险管控支持。 -监督居间人业务操作合规性，防范虚假交易、价格欺诈等风险。 4.数据与市场分析 -收集整理居间人反馈的市场需求及竞争信息，提出业务优化建议。 -定期统计居间人业绩数据，编制分析报告供管理层决策参考。 5.其他职责 -参与售电业务推广活动，提升公司品牌在居间渠道的影响力。 -完成上级交办的其他任务。 三、任职要求 1.基本条件 -学历：大专及以上，电力、市场营销、工商管理等相关专业优先。 -经验：1年以上售电、能源服务或渠道开发经验，熟悉电力市场政策者优先。 2.能力要求 -具备较强的商务谈判能力和客户资源整合能力。 -熟悉电力交易规则及售电业务流程。 -具备风险意识，能独立处理合作纠纷。 -熟练使用Office办公软件及CRM系统。 3.素质要求 -责任心强，具备服务意识和团队协作精神。 -适应短期出差或高强度工作压力。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更进客户，确保数据真实完整 3.针对客户疑问提供专业解答，处理常见异议，提升转化率与客户满意度 4. 按计划完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，持续优化销售话术与技巧 5.配合团队完成阶段性营销活动，反馈市场信息，助力销售策略优化 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有无经验均可，接受应届毕业生，公司提供系统化带教培训 3. 性格积极乐观，抗压能力强，有较强的责任心与目标感 4.熟练使用电脑及办公软件，能适应电话沟通为主的远程工作模式 5.认同“月休六天、法定假日全休、不加班不出差不调休”的工作节奏

岗位职责 1.主要负责产品的上架和推广 2.负责新老客户沟通和维护，通过信息或微信或电话了解客户需求任职资格: 1.20-40岁口齿清晰，普通话标准 2.对工作具有较高的热情 3.具备较强的学习能力和沟通能力 4.有敏锐的市场洞察力，责任心和积极的工作态度 工作时间:做6休一

一、工作内容： 面向生产型企业，开发客户使用我司物流运货，为客户提供快递物流运输方案、报价谈合作以及后续维护工作。包括维护老客户、开发新客户。线上对接、电话营销及拜访相结合 二、任职要求： 1.大专以上学历，1-3年销售岗位相关经验，经验者请勿投递。 2.年龄24-33周岁，带薪培训，接受出差 3.需要有电话销售及客户拜访一年以上经验 4.性格外向，善于沟通 三、福利待遇 1.上班时间：08:30-18:00 2.责保底6300/月，后期转为销售专员，完成营业额有计提工资，另计提工资上限；上岗半年到手8000左右，一年以上1.2万+； 3.各类带薪年假（法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等）高于同行业薪资水平 4.公司为员工提供各类培训机会，跨越学院提供优秀的学习资源，组织各种业务、工作、能力提升等；提供晋升渠道：储备助理-销售专员-销售经理-销售总监-大区总监带薪培训。 薪资详情 薪资范围：6300-12000元/月 底薪：6300元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成；

岗位职责： 1、开展市场拓展工作，维护客户关系，推动公司产品在目标市场的覆盖提升； 2、结合市场情况与客户需求，策划并落实销售方案，达成既定销售任务； 3、搜集行业信息及竞品动向，及时汇报并提供可行性建议； 4、整合内部支持资源，为客户匹配专业解决方案，保障服务体验； 5、定期进行客户回访，促进长期合作关系的持续发展。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立推进业务进程； 2、具备较强的市场洞察力和客户开拓能力； 3、工作态度积极，抗压性好，接受出差安排； 4、有相关领域销售从业背景者优先录用； 5、具备良好的协作意识与客户服务理念。

艺术涂料网络销售

岗位要求: 1.年龄25--40岁，热情主动，热爱销售 2.表达能力强，思维敏捷;有理想有目标，有.上进心,吃苦耐劳。 3.不需要陌拜，不需要找客户，不日晒雨淋，在油站进行销售即可，快速销售场景，不愁客源不愁业绩 4.认真履行岗位职责，执行领导下达事宜 5.两个月试用期 6.月休4天，不加班，综合薪资1w加 7.工作时间:轮班制八小时工作制早上8点到下午4点下午1点到晚上9点

招聘：销售代表 薪资：4000-7000元 混凝土销售专员岗位职责:1.负责混凝土产品市场开发、客户维护与订单洽谈;2.跟进回款、维护工地及建筑公司合作关系;3.完成销售指标，收集市场信息。任职要求:1.有建材/混凝土/工程销售经验优先;2.有本地资源、工地资源者优先录用。

诚招镇江新东方地推兼职 工作时间：每周一到周五16：00-18：00 工作地点：镇江大市（含扬中句容丹阳）各中小学门口 工作内容：赠送文具以及资料给家长，留电或扫码 工资标准：底薪20-30元，扫码，电话3元/个，拉访15元/个 要求：诚信负责，接受户外工作，主动与陌生人交流 有意者私聊，朱老师 备注“所在区+姓名”例:京口区马振宇

1.基本条件： 年龄18-45周岁，男女不限，身体素质良好，无不良嗜好。性格积极外向，抗压能力强，踏实肯干，有上进心和强烈的赚钱动力！ 2.软件要求： 具备良好的职业态度，能吃苦耐劳，有责任心和团队协作意识，工作主动性强，忠诚可靠，富有进取精神，愿意迎接挑战，有销售相关经验者优先考虑。 3.薪资待遇： 底薪4000元+绩效奖金+提成（综合收入6000-10000+），公司统一安排住宿，宿舍配备空调、洗衣机等基础设施。定期组织员工聚餐与团建活动。 工作内容 在指定加油站（工作地点就近分配）面向加油客户推广并销售礼包产品，礼包涵盖酒水、加油卡及便利店商品等。岗位具有销售属性，接受该性质者欢迎联系人事微信咨询；心态脆弱、难以突破自我的请勿打扰；渴望改变现状、有强烈增收意愿者优先录用。无经验可培训上岗，有人带教，具备团队管理经验者可面议晋升机会，诚邀加入！ 4.工作时间：9:00-18:00（每日八小时），无需加班 5.工作地点：中国石油石化旗下，江苏镇江等地各大加油站，就近分配 6.晋升路径： 石化驻点导购员（参考月薪5000-10000）→预备主管（10000-15000）→主管（带领2-3人团队，月薪15000-20000）→副经理（管理7-10人团队，月薪20000-30000）→经理（统管10-20人团队，月薪30000-50000） 7.本次招聘人数为10人，各站点招满即止。有意者可添加人事微信，备注姓名、年龄及大致工作经历，以便安排面试！