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诚招镇江新东方地推兼职 工作时间：每周一到周五16：00-18：00 工作地点：镇江大市（含扬中句容丹阳）各中小学门口 工作内容：赠送文具以及资料给家长，留电或扫码 工资标准：底薪20-30元，扫码，电话3元/个，拉访15元/个 要求：诚信负责，接受户外工作，主动与陌生人交流 有意者私聊，朱老师 备注“所在区+姓名”例:京口区马振宇

岗位职责： 1. 负责本区域线下市场推广工作，拟定市场推广策略与宣传方案（包括执行细则、重点内容、实施要求及宣传方式的选定），并推动落地执行； 2. 构建有效的渠道运营模式，拓展并维护多元化合作渠道； 3. 组织兼职团队的招募、培训及日常管理工作； 4. 负责招生市场的开发与维护，开展招生宣传及渠道体系建设； 5. 依据学校发展规划及相关政策制定招生计划，推进招生任务的落实与完成； 6. 统筹管理市场拓展团队，结合各阶段招生目标组织实施推广活动； 7. 收集市场信息，进行行业动态跟踪与趋势研判； 8. 完成上级交办的校区其他相关工作任务。 任职资格： 1. 全日制大专及以上学历，具备较强的责任意识和团队协作精神，工作态度积极主动； 2. 熟悉本地教育行业市场，具有相关营销推广经验及资源者优先考虑； 3. 具备敏锐的商业洞察力和市场判断力，善于分析和解决实际问题，拥有良好的资源整合能力与业务推动力，富有创新思维； 4. 具备出色的沟通表达能力与人际交往技巧。 福利待遇： 1. 工作性质：岗位稳定，办公环境舒适宜人； 2. 培训机制：入职后可享受系统的岗前培训以及持续的在职培训支持； 3. 职业通道：提供健全的晋升发展机制和内部岗位竞聘机会； 4. 薪资制度：坚持按劳分配原则，实行多劳多得、绩优多得的薪酬激励机制； 5. 人文关怀：每年享有带薪休假、旅游福利、部门团建活动，并为员工配备贴心日常用品（如喉片、茶包等）； 6. 社会保险：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险； 7. 其他福利：享受国家法定节假日的相关福利待遇

【岗位职责】 1、市场分析与规划：整合市场、渠道、客户及产品相关数据，研判发展趋势，拟定客户与渠道拓展方案； 2、客户开发：洞察客户核心需求，统筹资源提供高效产品与服务，助力客户价值提升，完成既定业绩目标； 3、客户管理：持续维护并推进客户关系，及时响应并解决客户问题，增强客户粘性，建立稳定共赢的合作模式。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限；26届毕业生 2、素质能力：具备出色沟通能力与人际互动技巧，逻辑清晰，善于分析与应对复杂问题，勇于开拓新领域； 3、实践经历：拥有校园学生会、社团或社会实践经历者优先考虑； 4、其他：对销售岗位充满热情，期望在该领域长期深耕发展。 【与你共享】 1、薪资待遇：底薪8K-15K+，综合收入15K+ 2、万亿级市场，200+管理岗位，机会多多； 3、顶尖级外部咨询，职业销售人全程带教，实战历练，突破自身限制； 4、共筑愿景，共创成功，实现企业价值和个人丰盛人生！

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岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护与社区、商圈、物业等合作方的关系，拓展优质推广渠道 5.配合线上运营完成拉新转化目标，确保推广数据真实有效 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5.学历不限，踏实肯干，注重团队协作与结果导向

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1、负责淮阴区酒水销售，划分区域，拓宽市场 2、提点高，销量越高提成越高 3、工作时间自由，纯看个人能力 4、有地推销售经验优先，客源稳定 5、感兴趣可以直接微聊或者电话联系

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招聘：小儿推拿师 薪资：面议 吉首步源贸易有限责任公司 小儿推拿师 2 无 4000 10000 ，25-42岁，无学历要求，能吃苦耐劳，会骑车或开车，有交通工具，热爱孕婴童行业，坚持学习。营养师，通乳师，育婴师，奶粉销售，推拿师，保险，优先考虑。 吉首市湘泉步行街D栋207号十月馨指导中心

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的线上推广，包括社交媒体、搜索引擎、信息流平台等渠道的日常运营与内容发布 2.策划并执行网络推广活动，提升品牌曝光度、用户互动率及潜在客户转化率 3.监测推广数据（如点击率、转化率、ROI等），定期分析效果并优化投放策略 4. 协同设计、文案等部门完成素材制作与落地页优化，确保推广内容专业、合规、有吸引力 5. 维护各推广平台账号，及时响应用户咨询，提升企业线上形象与口碑 任职要求： 1. 学历不限，具备基础网络操作能力，熟悉主流社交平台及推广工具者优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通理解力和学习意愿，能快速掌握推广逻辑与平台规则 4.工作认真细致，责任心强，能适应节奏清晰、目标明确的团队协作环境 5.认可“月休六天、法定假日全休、不加班不出差不调休”的工作节奏，重视工作与生活平衡

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