招聘退休退休返聘水电工5名，年龄63岁以下，有酒店、物业、写字楼等相关经验。联系电话直接电话。

杭州临安招水电

杭州尚品物业服务有限公司桐庐分公司招聘： 1、保安 16名 要求： 1.男女不限，68周岁以下 2.身体健康，有保安证 薪资：3000元/月（具体面谈） 2、消控员 4名 要求： 1.男女不限，年龄60岁以下 2.有监控室经验优先，需要有消控证 薪资：3500元/月（具体面谈） 3、保洁员 10名 要求： 1.男女不限，年龄68岁以下 2.身体健康，吃苦耐劳 薪资：2300元/月（具体面谈） 4、物业水电工 4名 要求： 60岁以下，需要有电工证 2.有小区管理维修经验者优先 薪资:4500元/月（具体面谈） 福利：社保+餐补+节日福利 联系电话：

我园区物业直招工程的水电工，低配证工资4800元，高配证工资5500元。可交社保，地址：余杭未来科技城，伍迪中心，（余杭塘路2399号）工作时间，做六休一，8点30分到下午17点30分，有4个月高温补贴，有年终奖，外地人员可以按排单人宿舍，年龄30岁至58岁。 联系电话：陈经理。

杭州市西湖区招水电(物业维修水电工)

富阳项目需要招1个电工。工作地点富阳春江街道工业园区，12小时工作，月休2天。年龄55周岁以下联系电话薪酬面谈。

招聘启事 因公司业务需要，现急需招聘水电工一名。 要求: 1、年龄60岁左右，身体健康，有高压电工证，能吃苦耐劳; 2、能服从工作安排，责任心强，并具备良好的敬业和团队协作精神； 3、春节期间能够值班。 工作地点:天目山路377号 电话：

岗位职责： 1.负责建筑项目中给排水、电气系统的安装、调试与日常维护 2. 按图纸及规范进行管线敷设、设备安装与接线作业 3.及时排查并处理水电故障，保障设施安全稳定运行 4. 配合施工进度，与其他工种协同完成现场作业 5.做好巡检记录、维修台账及安全操作日志 任职要求： 1.具备水电相关工作经验，熟悉施工流程与验收标准 2. 熟练掌握常用工具及仪器使用，能独立完成基础施工作业 3.持有有效电工证或上岗操作证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识和团队协作能力 5. 身体健康，适应工地现场作业环境

桐庐凤川招熟练家装水电工，二把勿扰

杭州滨江招1名做工装的电工，需要电工证和登高证 工作地址：杭州

日常的守厅，办理电信各种业务。协同装维上门营销，小区攻坚摆摊各种电信活动。如果有意向请电话联系

一、岗位职责： 质检运营：构建并维护面向B端及C端的客服质检体系，制定抽样检查标准与评分机制，定期输出周度、月度质检分析报告，促进服务品质稳步优化。 培训运营：主导400+客服团队的培训体系建设，涵盖新员工带教、专业技能进阶、AI工具应用等培训内容，规划并执行培训方案，监控培训进展，保障培训覆盖率与通关率达标。 AI质培能力建设：联合技术团队推进AI智能质检与智能化培训功能落地，提升质检自动化水平与培训执行效率，减少人工质检投入。 问题闭环机制运营：结合日常非满意案例分析与典型问题复盘，深挖问题根源，推动建立问题预警机制与责任落实流程，确保质检发现项实现高效闭环管理。 核心目标： 培训效率提升：培训覆盖率≥95%，新人上岗周期缩短30% 质检闭环效率提升：质检问题闭环率≥95%，平均处理周期压缩至3天内 AI质培能力落地：AI质检覆盖率达80%以上，AI培训场景渗透至核心业务线 二、任职要求： 2年以上客服质检或培训运营相关经验，具备大规模客服团队运作背景者优先 具备数据导向意识，能借助数据分析识别问题并推动改进措施落地 有参与AI或自动化项目经验，或对此领域有较强兴趣者优先 具备良好的跨部门协作能力，能够适应高强度、快节奏的工作环境

岗位职责： 1、产品全流程管理 主导鞋类产品从需求梳理、设计协作、样品制作、模具开发到批量生产及交付的全过程，确保项目按计划高质量落地。 2、开发与供应链协同 对接生产工厂（涵盖开发、打样与量产环节），跟进各关键阶段（包括样品确认、物料准备、成型工艺、包装规范及出货安排），积极协调资源，保障生产节奏与交期稳定。 3、产品落地与问题应对 及时识别研发与制造过程中的潜在风险（如工艺难点、材料适配、结构合理性等），提前预警并制定应对措施；针对样品反馈或量产异常，迅速提出可行改进方案并推动实施。 4、成本与结构优化 分析产品成本构成（含原材料、人工、模具投入、损耗率等），持续优化产品用料、包装设计及物流运输方案，提升整体盈利空间。 5、跨部门协作联动 与运营、物流团队保持高效沟通，确保产品研发进度、库存规划、发货周期与市场销售目标相匹配。 任职要求： 1、具备3年以上鞋服行业工作经验，有工厂端开发、跟单、采购或项目管理背景，或从事过跨境电商平台鞋服类产品的项目负责人优先。 2、具备较强的节点把控能力，可同时推进多个产品项目，主动追踪进展，敢于推动执行，确保最终交付结果。 3、掌握成本分析方法，能结合订单规模、付款方式等因素争取更优价格与交付周期。 4、遇到“无法实现、进度延迟、品质异常”等情况时，能独立分析根本原因并牵头解决，而非仅做信息传递。 5、具备基本的数据分析能力，可计算毛利水平、运费占比、退货损失等关键指标，并用于指导产品策略调整。

岗位职责： 1、主导供应链全链路运作，涵盖供应商沟通、生产进度追踪、交付安排及库存统筹等工作 2、对外紧密联动供应商，准确传递需求信息，紧盯核心环节（如打样、量产、出货等），保障交付时效与品质稳定 3、对内协同运营、物流等相关团队，确保信息同步及时，各流程无缝衔接 4、并行管理多个项目或产品线，科学规划执行节奏，预防缺货或库存过剩情况 5、搭建并持续优化供应链管理体系，推动流程标准化与协作效率提升 6、定期总结供应链运行问题，提炼经验教训，形成可复用的改进方案或标准建议 7、积极运用AI工具或数字化手段提效（如数据处理、信息整合、预测支持等） 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上供应链领域工作经验，有跨境电商背景者优先 2、表达清晰，具备良好的内外部沟通协调能力 3、目标导向，计划性强，能有效推动关键节点落地并达成结果 4、擅长多任务并行处理，可同时支撑多个项目或产品线运作 5、思维条理分明，能快速识别重点，具备基本的问题分析与复盘解决能力

1、梳理流量； 2、分发流量； 3、跟进线索转换；

【井号珠海金湾物流（现场面试）】 电工中工-33元/时

用一个电工大工会看图纸画板钻眼，一下午活，钱自己谈，电话，

有不忙的改水改电的师傅吗有点活着急。有空的联系电话

农贸市场18a81号现在需要2名选土豆，15一小时，

峰玮招工需要一批电焊工、管工，小工、电工、联系电话:

杭州市滨江区招小工，日常挖通信管道，布放线缆等工作，包住宿，要求吃苦耐劳，干活务实

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现面向社会招聘物业维修电工1名，具体要求及待遇如下：[玫瑰]1. 任职要求：年龄50周岁以下，持有低压电工证。[玫瑰]2. 工作时间：班次8:30-17:30；12:30-21:30，做六休一。[玫瑰]3. 薪资福利：月薪5400-5600元，缴纳五险[玫瑰]4. 工作地点：杭州市滨江区共联路365号海康威视四期。[玫瑰]5. 联系方式：有意者请私聊俞工，电话。

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