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房产置业顾问
200-250元/天
地产中介经验不限大专及以上房源开发保障月薪二手房客户开发带薪培训带薪年假房屋租赁实地看房房屋买卖
岗位职责: 1.负责房产交易过程中的沟通与协调,保障交易各环节顺畅推进 2.积极融入团队协作,合力达成销售业绩目标 3.持续学习并运用最新的销售方法与市场信息,提高工作效能 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能与客户及同事实现高效交流 2.适应团队工作模式,快速融入并发挥积极作用 3.对房地产领域保持长期关注,乐于在实际工作中精进专业能力
房产经纪人
5000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限房源开发新房二手房退伍军人客户开发超高提成租房优惠二者兼具实地看房购房优惠
1.负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业顾问服务。 2.陪同客户实地看房,推动新房、二手房的买卖或租赁成交。 3.开发并维护房源资源,与业主建立长期稳定的业务合作关系。 接受客户委托,提供房产信息匹配及现场勘查服务。
扬州王老师房产
2-3.5万元/月
房产销售6-10人1-3年学历不限
①选房师15名 【职位需求】: 年龄:45岁以内,男女不限。 薪资:综合工资可达2万以上。 【工作职责】:负责自媒体后端房产营销工作。 【优先条件】:有相关从业经验优先,售楼处精英优先。 ②房地产主播2名 底薪5000 【工作职责】:负责抖音账号的日常更新与维护,完成视频拍摄,以及直播。 【优先条件】:态度端正,只要你想挣钱、想创业、想为自己拼一次!一对一教学,短、直多重获客! 加入王老师团队,带你进入自媒体新型中介新模式。
地产中介经验不限学历不限房源开发新房二手房退伍军人客户开发租房优惠二者兼具实地看房购房优惠
1、为客户提供专业咨询,负责客户开发与接待工作,及时解答客户业务疑问,根据客户需求提供专业指导,并推荐符合其要求的房源信息。 2、陪同客户实地看房,在了解客户意向的基础上,推动房屋租赁或买卖交易的顺利完成,并处理相关业务流程。 3、进行房源信息的收集与拓展,日常开展客户及市场信息分析,持续增加有效房源储备,为客户制定购房预算及专业建议,维护良好的客户合作关系。 4、协助办理交易后续事项,包括贷款办理、房屋交接验收等环节,确保交易流程顺利完结。
房屋出租
4000-9000元/月
地产中介包住五险一金经验不限高中及以上房屋租赁
岗位职责: 1. 接待来访客户,提供专业的房地产置业咨询与解决方案; 2. 深入挖掘客户需求,精准推荐匹配房源,并开展商务沟通与谈判; 3. 带领客户实地看房,推动房屋买卖或租赁交易的顺利达成; 4. 开拓并维护公司房源资源,与业主保持长期稳定的合作关系。 任职要求: 1. 具备高中及以上学历,不限经验,年龄23-45岁,性别不限; 2. 表达清晰,普通话流利,富有亲和力,工作态度主动积极; 3. 能承受较强工作压力,敢于面对房产行业中的各项挑战; 4. 性格踏实稳重,品行端正,具备良好的协作精神和团队观念; 薪资福利: 1. 底薪2600元,另享业绩提成; 2. 缴纳五险一金,提供住宿安排; 3. 每周日、一休息,享受法定节假日休假制度。
地产中介11-20人1-3年高中及以上新房二手房受理客户咨询带薪培训豪宅二者兼具房屋租赁实地看房房屋买卖
①选房师15名 【职位需求】: 年龄:45岁以内,男女不限。 薪资:综合收入可达2万元以上。 【工作职责】: 专注于自媒体渠道后端的房产销售与客户对接工作。 【优先条件】: 具备相关行业工作经验者优先考虑,有售楼处工作背景的优秀人才优先录用。 ②房地产主播 2名 底薪 5000 【工作职责】: 负责抖音账号的日常内容更新与运营,完成短视频拍摄制作及直播任务。 【优先条件】: 态度积极,渴望增收、自主发展、愿意为自己全力拼搏一次!提供一对一实操指导,掌握短视频与直播多渠道获客技能! 加入王老师团队,引领你迈入自媒体驱动的新型房产服务模式。
房屋出租
4000-9000元/月
地产中介包住五险一金经验不限高中及以上房屋租赁
岗位职责: 1.接待来访客户,提供专业的房地产购房及租房咨询指导服务; 2.分析客户实际需求,精准推荐匹配房源,协助开展商务协商; 3.带领客户实地看房,推动房屋买卖或租赁交易的顺利达成; 4.开拓并维护公司房源资源,与业主保持长期稳定的合作关系。 任职要求: 1.高中及以上学历,不限经验,年龄23-45岁,性别不限; 2.具备良好沟通能力,普通话流利,性格亲切,工作态度主动积极; 3.能够适应较强工作压力,愿意面对房产行业带来的各类挑战; 4.工作作风踏实严谨,品行端正,具备较强的团队协作精神; 薪资福利: 1.底薪2600元+业绩提成; 2.缴纳五险一金,公司提供住宿安排; 3.每周日、一休息,享受国家法定节假日休假待遇。
主播选房师
2-3.5万元/月
房产销售6-10人1-3年学历不限
①选房师15名 【职位需求】: 年龄:45岁以内,男女不限。 薪资:综合工资可达2万以上。 【工作职责】:负责自媒体后端房产营销工作。 【优先条件】:有相关从业经验优先,售楼处精英优先。 ②房地产主播2名 底薪5000 【工作职责】:负责抖音账号的日常更新与维护,完成视频拍摄,以及直播。 【优先条件】:态度端正,只要你想挣钱、想创业、想为自己拼一次!一对一教学,短、直多重获客! 加入王老师团队,带你进入自媒体新型中介新模式。
地产中介包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限房源开发保障月薪二手房受理客户咨询客户开发带薪培训二者兼具提供住宿
1、年龄18岁以上,*****,大专及以上学历,户籍、专业、性别不限; 2、接受零经验,优秀应届毕业生、退伍军人优先录用; 3、具备良好的沟通能力,性格亲和,工作态度积极,心态乐观向上; 4、做事严谨务实,为人正直真诚;具备强烈的责任意识,善于团队协作 【工作内容】 1、参加公司系统培训并持续自学,不断提升专业能力与业务水平; 2、查阅公司现有房源及客户资料,完成资源匹配、预约看房、沟通洽谈及签约支持; 3、主动拓展房源信息与潜在客户,并进行高效维护与跟进; 4、为客户提供高品质的房屋买卖与租赁服务体验; 5、上海全市范围就近分配 【定向岗】 【福利待遇】 1、薪资保障:本科毕业享8000元/月,大专毕业享6000元/月,连续9个月保底薪资+就近分配+行业最高提成区间15%-45%; 2、晋升机制:每月组织内部竞聘,每3个月开展晋升考核,杜绝“空降”晋升; 3、奖励体系:设置新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励奖等多项奖励(涵盖现金、实物、旅游等); 4、员工活动:定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球赛事等丰富团建活动; 求职提示:当前处于招聘高峰期,如有意向可直接电话联系,我们将优先安排面试! 【说明】本岗位为上海总部定向招聘岗位,请认真阅读岗位要求后再投递简历!感谢配合!
地产中介经验不限学历不限房源开发新房二手房退伍军人客户开发租房优惠二者兼具实地看房购房优惠
1、为客户提供专业咨询及服务,负责客户开发、接待工作,及时解答客户业务疑问,并依据客户需求提供专业指导,推荐匹配的房源信息。 2、陪同客户实地看房,协助客户完成房屋租赁或买卖交易,推动成交进程,并处理相关业务事项。 3、日常进行房源信息的收集与拓展,分析客户与房源数据,丰富房源资源库,为客户制定购房预算及专业建议,持续维护良好的客户合作关系。 4、交易完成后,协助客户办理后续流程,如贷款申请、房屋交接验收等事宜,确保交易顺利完成。
扬州高邮市招石材安装.装卫浴,活完现结
500-600元/天
石材安装1-2人完工结算
扬州高邮招石材安装.装卫浴,活完现结
扬州 高邮市
2月3日 19:57拨打电话
行车工1-2人
行车工50周岁以下,有3年工作经验,有操作证书。专做汽车模具,树脂沙工艺薪资福利:岗位高薪厚酬招工人数:2名工作地址:扬州宝应县
扬州 宝应县
2月3日 19:57拨打电话
扬州邗江区招弱电/安防
200-300元/天
弱电工1-4天1-2人日结点工自备工具
扬州邗江招弱电/安防
扬州 邗江区
2月3日 19:53拨打电话
操作工车间寒假工免费培训包吃夜班补贴保险加班补贴包住11-20人月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住,外地过来 320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,16岁—52岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 薪资模式具体详情介绍:一- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。 4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询 5、工作地址:江苏省无锡市梁溪区
招护栏安装,工地小工/杂工和泥推灰
小工栏杆
招护栏安装,工地小工/杂工和泥推灰
租房管家
7000-16000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限网络销售渠道销售较多外勤按单提成
招聘租房管家,无坐班,负责带客户看房子签订合同,提成65%-150%,月收入1w+;师傅一对一带教,工作轻松自由,团队和谐。
房产销售
薪资福利】 综合月薪:8000元 - 20000元 年度收入:12万 - 30万+ 薪资构成:无责底薪3000-6000元 + 提成45%-65% + + 各类奖金 【行业前景分析】 市场刚需:杭州作为新一线城市,流动人口巨大,房屋租赁与托管是真正的“朝阳产业”,不受经济周期影响,业务极其稳定。 职业护城河:在这个行业,你积累的是对板块的熟悉度和客户资源。这些经验随着时间推移会越来越值钱,不存在“35岁危机”,反而越老越吃香。 晋升通道:清晰的职业晋升路径(业务员-店经理-区域总监),所有管理层均从内部提拔,在这里你的努力能换来实实在在的职位提升。 【岗位职责】 负责杭州区域房源的空置排查与盘活(租赁业务); 对接房东,进行房屋托管的商务谈判与签约(托管业务); 为客户提供专业的租房咨询、带看及签约服务; 维护客情关系,挖掘客户的潜在需求。 【任职资格】 年龄18-40周岁,诚实守信,有无经验均可; 具备强烈的进取心,愿意通过学习提升自己; 有服务意识,能吃苦耐劳,想要一份有尊严的高薪工作。 【公司支持】 上市公司品牌背书,系统化的岗前培训; 1对1师徒带教,让你从行业小白快速蜕变为业务精英。
房产销售3-5人经验不限学历不限
薪资结构】 底薪:3000-6000元 提成:45% - 65%(超高提点) 综合月薪:8K - 2W+ 年收入:10W - 30W+ 【岗位职责】 负责杭州区域房屋租赁业务,带客户看房、签约; 负责房屋托管业务,开拓并维护房东资源; 维护好客户关系,做回头客生意。 【任职要求】 强烈的赚钱欲望(这是最重要的!); 有销售经验者优先,不限学历; 抗压能力强,执行力强,听话照做。 【福利待遇】 0基础带薪培训 + 1对1老带新(不用担心学不会); 每周公休1天 + 法定节假日 + 年假 + 团建旅游; 上市公司平台,全城资源支持。 【特别说明】 本行业收入天花板极高!如果你只想拿几千块死工资,请绕道!如果你想挑战高薪,直接私信我!
房产销售年终奖3-5人经验不限学历不限
【杭州房产掘金计划|租赁托管双赛道招募】 【行业真相】 在杭州做销售,选对平台比努力更重要! 我们专注房屋租赁+资产托管两大黄金赛道,单均收益是普通销售的3倍! 【薪酬方案A】 无责底薪4500元 + 租赁提成(45%起) 新人首月:8-12K(日均2单即可达成) 成熟顾问:1.5W-3W/月(真实案例:95后连续三月收入破2.5W) 【薪酬方案B】 托管业务合作制(65%高提成) 重点提示:托管单均是租赁的5-8倍! 年度分红:管理满50套房源即享团队业绩2%分红 【工作场景】 上午:带看签约(公司提供精准客源) 下午:社区拓店(配备专业摄影师拍房) 晚上:线上答疑(系统自动分配咨询客户) ※ 每周可自选1天作为机动休息日 【核心能力要求】 √ 资源整合者:能建立房东/租客资源池 √ 风险把控者:熟悉《杭州市房屋租赁管理条例》 √ 价值传递者:会制作房源VR全景视频 √ 长期主义者:愿深耕区域成为"社区房产专家" 【成长支持】 ▶ 前3个月保底收入承诺(白纸黑字写入合同) ▶ 每月举办"百万门店经营复盘会" ▶ 免费提供短视频获客培训(含拍摄/剪辑/运营全流程) ▶ 晋升店长可参与门店入股计划 【特别提醒】 ❌ 拒绝躺平族:平均每天需完成3个有效通话 ❌ 慎入选择:追求稳定朝九晚五者请勿投递 ✔️ 适合人群:想用1年赚够3年钱的行动派 【快速入职通道】 发送"姓名+手机号"至招聘邮箱:
房产销售经纪人
6000-7000元/月
房产销售社保保险五险一金五险11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOC退伍军人房屋租赁
我们热情,不仅对顾客; 我们规范,不仅于制度。 和我一样,带着梦想, 在合适的位置上开始我们专注一生的事业吧! 岗位要求: 1 . 有进取心,能抗压,,有目标 2.学习能力强,并具备管理素养 3.阳光踏实,务实进取,有理想、有追求 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神 5.对营销管理岗感兴趣,有管理岗位发展意愿 培养机制: a. 新人计划:通过30天脱岗培养体系,混学式学习方法,采用线上+线下的双渠道培养; b. 入职后师傅一对一带教体制; c. 多媒体课堂,专业讲师授课,随时在线学习; d. 营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制: 1、横向晋升(业务层面):助理→顾问→资深顾问 2、纵向晋升(管理层面):管培生---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 薪酬福利: ①新人保障入职首年月薪不低于5000元*最长12个月~ ②我们鼓励长期执业,让优秀者更优秀。职业化程度越高,职业竞争力越强,相应会带来更高的业绩与更高的提成比例,收入回报越高! ③转正后提成比例范围70%~90%
电话销售
4000-9000元/月
电话销售五险一金餐补经验不限学历不限
岗位薪资:5000+高额提成 薪资范围:6000-20000 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30,旺季单休,淡季单双轮休,一周单休一周双休 五险一金、午休2小时,晚上不加班,享受法定节假日,新人福利优厚,经验不限。 5A级办公环境,办公室固定工位,无需外出跑动,客户资源由公司统一提供,不需自行拓客,日常有零食茶点供应。 工作内容:通过电话回访维护老客户,并完成邀约对接,客户信息由公司精准分配,无需陌生拜访,收入可观,工作节奏轻松,团队氛围积极向上。 备注:入职后由资深部门主管一对一带教,零基础也能快速适应,上手无压力~ 【任职要求】 1、性格真诚,乐观积极,具备良好的表达与沟通能力 2、目标明确,渴望成长与高收入 3、具备协作意识,愿意融入团队共同进步
电销专员
5000-10000元/月
电话销售社保交通补助保险生日福利年终奖高温补贴五险餐补6-10人经验不限学历不限网络销售基本坐班销售额提成
职位详情 岗位薪资:5000+高额提成 薪资范围:8000-20000上不封顶 工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00,旺季单休,淡季单双休,一周单休一周双休 、午休2H,晚上保证不加班,法定休,新人福利丰厚,工作经验不限。5A级办公环境坐办公室,不需要外出,不需要自己找客户(公司提供精准资源),有零食下午茶。 工作介绍:通过电话为回访老客户并做好邀约,客户资源由公司提供,不需要陌拜,收入高,压力小,收入多,氛围好。 注:此岗位入职后由专业的部经理亲自辅导,所以小白也可以轻松无压力快速上手~ 【任职要求】 1、善良,开朗,沟通能力强 2、想干事业,想挣钱 3、有团队协作的精神
销售专员五险一金大专及以上
我们倡导“积极向上、拒绝内卷”的工作氛围,坚信“工作是为了更好生活”——不加班、周末双休、不出差,让你在实现职业价值的同时,兼顾家庭与个人成长。 一、核心福利待遇(多维度保障,收入无上限) 1、薪酬结构:基础底薪3000+客户服务佣金(人均5000元+)+客户满意度激励+长期服务奖金,综合人均12000元+,服务年限越久、客户认可度越高,收入无封顶; 2、全面保障:缴纳六险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金+团体商业保险),覆盖工作与生活全场景; 3、灵活平衡:不坐班、不加班、不出差,周一至周五9:00-18:00(早会后自主安排工作节奏),周末双休+法定节假日正常休假,带薪18 0天产假,兼顾职业发展与家庭责任; 4、资源支持:公司提供大量精准优质老客户资源,无需从零开发,聚焦客户深度服务与价值挖掘,新手无资源焦虑; 5、长期发展:岗位核心是客户长期关系维护与价值提升,服务年限越长、客户积累越深厚,职业竞争力越强,彻底告别年龄危机。 二、核心工作职责(以客户成功为核心,聚焦长期价值) 1、负责指定区域内老客户的深度服务:包括线下拜访、需求调研、问题解决、服务优化,确保客户满意度与忠诚度; 2、客户二次价值开发:基于客户需求与信任,提供适配的产品/服务升级方案,助力客户实现更高价值,达成客户与公司的双赢; 3、客户日常经营维护:通过微信等线上渠道,定期分享热点话题、健康养生、育儿知识、生活小妙招等内容,提升客户活跃度与粘性,构建长期信任关系; 4、建立客户服务档案,跟踪客户生命周期动态,及时响应客户需求,推动客户从“满意”到“推荐”的转化。 三、入职要求(重视沟通与学习,新手可培养) 1、年龄25-45岁,具备成熟的沟通心态与服务意识; 2、大专及以上学历(学信网可查),专业不限; 3、核心素质:善于倾听与沟通协作,执行力强,性格热情开朗,有同理心,具备较强的学习能力与客户需求洞察能力; 4、经验偏好:有客户服务、销售或客户关系维护经验者优先;公司提供专业资深讲师岗前培训+一对一老人带教,上手快。
电话销售经验不限学历不限销售经验客户邀约其他产品/服务企业服务企业(To B)售前服务客户签约电话销售经验沟通能力强
工作地点:江都 双休,五险,年终奖 工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00,周末双休,节假日正常休息,缴纳五险, 发薪日:15号 工作模式: 以电话方式对接意向客户,公司提供客户资源,沟通客户需求,解答疑问,促成合作。 可系统学习专业法律知识,无需经验门槛,配套专项培训,快速掌握工作流程。 公司设有健全的晋升体系,业绩优异者可参与管理岗位竞聘, 只要踏实肯干、具备能力,发展空间广阔,平台支持个人职业成长需求。 晋升路径:法务顾问—主管—经理
业务
5000-6000元/月
销售专员包住交通补助包吃餐补1-2人1-3年学历不限直销较多出差回款提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务先进制造其他行业环保面销/陌拜经验
跑江西市场
房产销售顾问
8000-13000元/月
置业顾问包住社保餐补经验不限大专及以上二手房房屋买卖和租赁保障月薪带薪培训提供住宿实习可以提供证明无经验要求
序言:无论是否有经验,只要满足学历条件,敢于追求高薪即可加入我们!欢迎直接电话咨询或投递简历,所有简历均会在短时间内回复,最迟不超过24小时。 【公司简介】 中国房地产经纪行业全国十强企业,深耕上海市场28年,门店平均业绩连续五年位居前列。公司拥有完善的培训机制——新人入职享受三天岗前集训,每周安排带薪课程,并实行“师徒制”辅导模式,连续18届荣获房产经纪“金桥奖”殊荣。 【岗位职责】 1、通过网络发布房源、电话联络、面对面交流及案场接待等方式与客户沟通,深入了解并挖掘客户需求,提供专业置业顾问服务。 2、依据客户具体需求匹配合适房源,陪同客户实地看房,并进行详细讲解与对接。 3、针对意向明确的客户,协调买卖双方意见,在达成共识后作为第三方协助签订房屋买卖合同。 4、持续提供优质的售后支持,维护客户关系,提升客户满意度。 【任职要求】 1、年龄满18周岁,大专及以上学历(退伍军人可适当放宽学历要求),不限户籍、专业和性别。 2、工作经验不限,优秀应届毕业生及退伍军人优先录用。 3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,工作积极主动,心态乐观开朗。 4、做事严谨踏实,为人正直真诚;具备强烈的责任意识,富有团队协作精神。 【福利待遇】 1、薪酬福利:无责任底薪7000-8000元(应届实习生5300元,大专毕业或退伍士兵7000元,本科毕业或退伍军人8000元)+就近分配+提供住宿。 2、保险补贴:完善的社会保障体系,配备太平洋基金,全面解决员工后顾之忧。 3、奖金体系:设立新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖励等多项激励政策。 4、晋升空间:每月开展内部选拔,每三个月组织晋升考核,坚持不设“空降兵”。 5、工作氛围:这里如同一个大家庭,人人都是家人,营造和谐、互助、团结、融洽的工作环境。 6、企业文化:倡导简单专注、全力以赴的精神理念;践行“百善孝为先”,崇尚感恩、正向、专注、精进、利他的价值观。爱的文化,家的方向。 7、其他福利:定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富文娱活动;节日发放特别惊喜礼品,优秀员工可享家庭旅游机会,让每位成员感受如家般的温暖。 母公司:太屋集团 子公司:太平洋房屋 总部地址:上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼(近宛平南路) 门店地址:上海市黄浦区斜土路802号太平洋房屋 总部乘车路线: 地铁4号线(上海体育场站2号口出,右行300米) 地铁7号线(东安路站3号口出,右行500米) 地铁1号线(上海体育馆站3号口出,右行1000米) 门店乘车路线: 地铁9号线打浦桥站2号口出,导航步行500米
网络销售专员
4000-9000元/月
销售专员1-3年高中及以上电话销售个人(To C)不接受居家办公网络销售电话销售经验网络营销经验房地产其他行业
岗位职责 1、熟悉企业服务及业务相关知识,积极促成客户合作,达成个人月度业绩指标。 2、利用公司提供的客户资源,通过电话、微信等方式拓展新客户,维护现有客户关系,深入了解需求并邀约意向客户到司办理业务; 3、识别并持续跟进潜在客户,协同主管制定针对性方案推动成交; 4、主动学习并不断提升销售专业能力与沟通技巧。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识,能与客户建立良好互动关系。 2.熟悉线上销售模式,具备一定实践经验,可熟练操作各类销售辅助工具。 3.学习能力强,适应快节奏工作环境,能迅速掌握新技能与信息。 4.工作认真负责,能在压力下保持稳定高效的工作表现。
大客户销售
8000-13000元/月
大客户代表五险一金1-3年大专及以上软件/信息化服务销售经验较多外勤B端市场开发经验企业服务面销/陌拜经验电话销售经验软件/SaaS业务开拓能力客户关系维护电子商务新客户开发
岗位职责 1、客户开发与维护: - 开展企业客户的拓展工作,推广中企动力提供的数字化服务方案(包括官网搭建、营销推广、企业邮箱、宣传片制作等); - 通过电话联络、实地拜访及线上交流等方式触达潜在客户,洞察其需求并提供定制化解决方案。 2、销售目标达成: - 按时完成公司下达的月度/季度/年度销售任务,签订服务协议并推进回款流程; - 持续维护客户关系,提高客户满意度与二次合作率。 3、团队协作: - 协同部门参与展会及其他市场活动,收集行业信息与竞品动态; - 汇总客户反馈,助力产品与服务体系优化升级。 任职要求 1、基本条件: - 大专及以上学历,专业不限(市场营销、电子商务、计算机类专业优先考虑); - 具备1年以上销售工作经验(应届毕业生或转行人员如有强烈发展意愿亦可培养); - 熟悉B2B销售模式,有同行业或企业服务领域经验者优先。 2、能力要求: - 具备良好的沟通表达与商务谈判能力; - 结果导向,抗压性强,能适应高效工作节奏; 3、加分项: - 熟知网站建设、推广运营、域名服务、视频拍摄等相关知识; - 自带企业客户资源者优先录用。 福利待遇 - 五险一金 + 带薪培训 + 高额提成 + 年度旅游/团队建设; - 明确晋升路径(销售→经理→总监); - 依托行业领先企业资源,持续获得客户资源支持。
房产经纪人
5000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限房源开发新房二手房退伍军人客户开发超高提成租房优惠二者兼具实地看房购房优惠
1. 负责客户来访接待及咨询,提供专业的房地产购房指导与咨询服务。 2. 陪同客户实地看房,协助促成新房、二手房的买卖或租赁交易。 3. 负责房源的开拓与维护,积累有效房源资源,与业主保持良好合作关系;接受客户委托,提供房产信息匹配及现场带看服务。
销售专员1-3年中专及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)电话销售经验互联网/科技其他行业
工作内容: 1、主管手把手指导,新人全程带教、陪跑、协助成单 2、跟进客户订单流程,及时响应并解决客户需求与疑问 3、完善的职业发展路径,提供充足晋升机会,能力出众者可晋升主管、经理岗位!工作氛围轻松简单 任职要求: 1、热爱销售岗位,乐于挑战自我,具备良好的抗压能力、沟通能力和执行力; 2、性格积极乐观、反应灵活,对收入有明确追求; 3、能熟练操作常用办公软件:word、excel; 4、工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休假; 福利待遇 高底薪3500~4500+高提成(最高25%)+月度奖金, 定期安排下午茶,每月组织团队聚餐,每年两次集体旅游,关键是不加班!
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