招聘冷库库工/仓库管理人员。薪资为4000至5000元每月。岗位职责包括在冷库内进行上下货及卸货工作，以及确保货物的正确存放与管理。任职要求为身体健康，能够适应冷库工作环境。有意者请电话联系。

招聘仓管员。该岗位提供五险、包吃、长白班。薪资为3000~4000元/月。岗位职责包括熟练使用电脑办公软件进行库存盘点及数据统计，记录出入库信息；负责仓库物料、设备的整理与维护；执行货物搬运及相关仓储工作。任职要求为吃苦耐劳，能适应仓储工作环境；有仓管经验者优先，会开叉车者优先。

招聘仓储管理员及仓储主管。岗位要求：从事仓储或物流管理经验1-3年，熟悉仓库管理进出流程，能够吃苦耐劳、具备团队精神。有相关工作经验者优先。薪资待遇为4000~8000元/月。

招聘仓库管理员，可接受大龄人员，提供五险和包吃待遇。薪资为3000至5000元每月。岗位职责包括负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作，保持仓库环境整洁并确保物资安全，根据订单准确进行拣货、发货及物流安排，定期核对库存数据并完成相关报表。任职要求为有仓库管理工作经验，吃苦耐劳，能适应体力劳动，熟练操作仓储管理系统者优先，持有叉车证并能熟练驾驶叉车者优先。

招聘仓管岗位。岗位职责包括负责仓库物资的验收、入库、保管、盘点和出库工作，确保物资存储安全并保持仓库整洁有序，协助仓库主管进行仓库规划与整理，配合相关部门做好物资调配和发放。岗位要求具备良好的责任心和敬业精神，熟悉仓库管理流程和相关制度，具备基本的电脑操作能力并能熟练使用仓库管理系统。薪资待遇为月薪4000至5000元。

招聘仓库管理员。岗位要求具备基本的仓库管理知识和操作技能，工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心，能够适应8小时工作制，身体健康，吃苦耐劳，熟练使用办公软件及仓库管理系统者优先。薪资范围为3000~4500元/月。

工作内容： 1、执行出、入库手续，保管好原始凭证，账本以及各类文件； 2、仓库现场的货物管理及安全管理； 3、按照仓库盘点制度做好盘点工作，确保仓库存货账物相符； 4、定期检查货物，按照货物实际属性来防止货物变质； 5、监管区域的第三方人员沟通协调及管理； 6、现场风险处置及汇报。 任职资格： 1、有传统仓库管理基本知识； 2、有传统仓库管理经验； 3、可熟练操作计算机，Excell报表，对新的ERP系统可快速掌握。 4、沟通能力强，能够独立完成公司交代事项。 长白班！上六休一！ 8：00-17：00

招聘仓库管理员，提供食宿。薪资范围为每月5000至8000元。岗位职责包括：负责原材料、半成品、成品的入库验收、上架及台账登记。根据领料或出库单据备货、发货，确保单据与实物相符。进行日常库存管理，定期盘点，保证账物卡一致，并处理盘盈盘亏。执行仓库6S整理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），负责物料分类摆放、标识维护，并管控呆滞与不良物料。每日登记库存数据，制作库存报表，对接生产、采购及财务部门。负责仓库防火防盗安全管理，规范使用仓储设备。

岗位职责 1. 入库管理：负责物资到货验收、数量核对，规范入库登记、系统入账，按品类分区摆放，贴标规整。 2.出库管理：凭有效单据依规拣货、复核、发货，准确完成出库登记，实时更新库存数据，杜绝错发、漏发。 3. 库存盘点：负责日常巡检、定期盘点，核对实物与系统台账，及时处理盘盈盘亏、物料呆滞、短缺等问题，上报库存异常。 4. 库房管理：落实仓库5S管理，做好物资防潮、防火、防尘、防盗等养护及安全管理，规整单据台账，留存备查。 5. 其他工作：配合各部门物料对接、退货、对账等工作，服从工作安排，完成上级交办的相关临时工作。 任职要求 1. 工作认真细致、责任心强，服从管理，吃苦耐劳，执行力良好。 2. 熟悉仓储基本流程，熟练操作办公软件、精通ERP用友系统及进销存管理，具备较强的数据核对、台账录入与库存账务处理能力。 3. 具备良好的沟通配合能力，严格遵守仓库管理制度，规范作业。

冷库管理岗位要求应聘者具备简单的电脑操作能力。年龄要求在四十岁左右。工作时间为长白班，具体为上午7:00开始，至下午加班结束。提供保险与包吃住福利。薪资待遇为月薪六千至七千元。加班时间工资会另行计算。旺季工资会上浮，并提供年终奖福利。

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仓库工工作地址:长江南路18号12h倒班，6：40-18：40230/天，工资包含餐补，两个月拆包，拉液压车，给产线输送配件拉液压车18-54

南京盛达外包优质一手单招聘：单一：返费：2.5元/时【六合压力容器厂】【招聘岗位】：辅助工，包吃包住主要工作内容为穿管，胀管，轻微打磨抛光等辅助性工作【岗位要求】：两班倒，，18～49周岁，初中及以上学历，能吃苦耐劳，服从分配【薪资待遇】：日结，21元/时，241.5元/天，220.5元/天；，工期最短一个月，月结，20元/时，额外高温补贴10元/天，每月25号发工资，可预支工资【食宿情况】：免费吃住（水电均摊），每日包2餐，休息天也可到厂吃饭【工作地址】：六合长芦地铁站附近入职之前需做入职培训+（三个月以内职业病体检单均可用），满半个月报销++，无案底，开无犯罪证明[爆竹]注：，单二：【桥北天润城电子厂】返费：15天/600元招聘岗位：长白班【招聘岗位及要求】：普工、焊接工、仓管主要生产出口电动车仪表，，20-40岁，有相关工作经验优先18元/小时，每月15号发工资，包吃伙食特棒，工作轻松，人性化管理[爆竹]注：打卡不满三天无工资，单三：【南京浦口电子厂】返费：2元/时【工作内容】主要生产光学器材、各类光学镜片；【招聘要求】普工，，长白班/两班倒；，两班倒，35周岁以内（不要暑假工、单招生）【薪资待遇】18元/时，；免费提供午餐、加班餐；住宿水电费平摊；吃住在厂内[爆竹]注：，商保扣80元/月【名单对接】：杜鹃

地址：台州市温岭市东部新区千禧路12号浙江金鸿智能科技有限公司============☆仓管员熟练5500~7500☆机械研发技术员CAD/UG5500~8000装配工5000~8000☆外贸员5000~6000☆销售员底薪+提成5000~8000☆质量工程师(机械专业)6000~8000☆商务助理6000~8000☆人才储备往/应届大学生4000~5500『餐补,房补,单休,全勤奖,工龄奖,带薪年假,团建旅游,夫妻亦可,提供宿舍』联系方式：

泥城物流仓库直招｜仓管兼叉车工工作内容：负责货物出入库登记、定期盘点；持证驾驶叉车完成货物转运与堆垛，整理库区环境卫生，服从班组管理调度。任职条件：年龄45周岁以内，踏实肯干，学习能力强；有仓库收发货经验优先，实际操作地牛配货，持有有效叉车证；可接受白夜班两班倒，跟着班组排班，长期稳定就业。薪资福利：白班25/小时提供工作餐夜班25+1，26元/小时，不提供工作餐月度工时：260–280小时每月22号准时发放薪资，绝不拖欠温馨须知：入职未满3天，不予结算薪资。应聘方式：先投递简历，初审合格安排面试点+回复不及时打电话联系电话:

需要一名仓库保管，能干的联系我

招聘仓库管理员、物流管理员、库存管理专员。岗位要求：体能良好，掌握电子表格操作和入库管理技能，责任心强，遵守制度。薪资待遇：月薪3800至4000元，提供五险一金及包餐。

招聘仓库保管人员。薪资为4500至6000元每月。岗位职责包括：负责物资的入库验收、保管及出库发放，确保账物相符；执行仓库安全管理制度，做好防火、防潮、防盗工作；维护仓库环境整洁，规范物资摆放；定期进行库存盘点，及时上报库存异常情况；配合相关部门做好物资调拨与数据录入。任职要求：中专及以上学历，熟悉仓库管理流程；掌握基本办公软件操作，了解ERP系统者优先；工作细致负责，具备较强的责任心和执行力；能适应体力劳动，服从工作安排；有仓库保管相关工作经验者优先。

盐城招聘仓库管理员。月薪为3500元至5500元。要求应聘者年龄在18至46岁之间，具备耐心、数字敏感和责任心，能够配合加班并享受节日福利。

招聘仓库保管员，提供五险一金及住宿。薪资范围为每月4000至5500元。岗位职责包括负责仓库物品出入库的统计核对，并与采购部门及时核对数据。负责仓库整理、库存盘点和对账整理工作。协助生产订单的下达，生产任务的跟进以及出货工作。完成上级交办的其他临时任务。任职要求包括具备基本的仓库管理知识和操作技能。熟悉仓库管理流程，具备良好的数据核对能力。具备较强的责任心和团队合作精神。具备一定的沟通协调能力，能够与采购部门和生产部门有效协作。能够适应临时任务的安排和工作压力。

招聘仓库管理员和物流管理员。岗位要求年龄在50岁以下。工作内容包括负责仓库内货物的搬运、整理以及管理，保证货品安全、库存准确，进行库存盘点。薪资待遇为月薪4500-5000元/月，包含午餐、年终奖。提供技术培训，工作环境良好，工作压力较小。

招聘仓管员。薪资为2500~3500元/月。提供五险和包吃。岗位职责包括负责仓库日常货物的收发存管理，以及进行库存盘点，保证账物相符，及时上报库存差异。任职要求包括具备良好的责任心和耐心，工作细致认真，熟悉基本的电脑操作，能够进行简单的记账。有仓库管理相关经验者优先。

招聘仓库管理员，薪资为月薪5000~6000元。要求身体健康、熟悉仓库管理系统和库存数据分析，能够吃苦耐劳并处理账目与实物相符。面试地点位于盐城。可直接拨打电话。

招聘仓管员，提供五险一金及食宿。薪资为每月6000至6500元。岗位职责包括物料入库、发料、出货及盘点。任职要求为熟练使用电脑，具备两年及以上仓库管理员或账务员经验，熟练使用ERP系统，并会开叉车。

招聘仓库管理员一名。提供五险、包吃和餐补。薪资为5000至7000元/月。岗位职责包括：负责货物的出入库管理，确保货物准确无误地进出仓库；定期进行存货盘点，保证库存数据的准确性和及时性；熟练操作ERP系统，进行仓库数据的录入和管理。任职要求为：大专及以上学历，物流与管理相关专业毕业；具备2至5年以上的仓库管理工作经验；持有叉车证。

招聘仓管人员，提供五险一金。薪资为4500至6000元每月。岗位职责包括：负责入库单、出库单、退货单、盘点单等仓库单据的整理、审核及录入ERP或进销存系统；做好物料和成品库存账务登记，确保账物相符，每日核对库存数据；整理仓库日报、周报、月报，统计进出库数量、呆滞料及缺货情况；跟进收货、发货、领料、退料流程，核对物料规格、数量及批次；对仓库文件、标签、物料卡、报表进行分类归档整理；对接采购、生产、销售、物流，进行收发对账及单据传递；处理仓库考勤、物资领用、车间交接及现场资料整理。任职要求：能配合生产加班；会使用电脑；会开叉车。