
特教老师
3000-6000元/月
教师经验不限大专早教,幼教教师私立学校普通话发音标准线下教育坐班一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责:
1.负责特殊学生的课程教学与课堂管理,确保教学目标有效达成
2. 设计并实施符合学生能力水平的教学方案,开展教学与学业评估
3.参与教研活动及教学改进,积极提升专业素养与教学能力
4.关注学生身心发展,配合学校开展德育、家校沟通及班级管理工作
5.完成学校安排的其他教育教学相关任务,如招生宣传、校园活动支持等
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录
2.持有相应学科及学段的教师资格证书,普通话水平达标
3.具备扎实的学科专业知识与基本教学技能,能胜任日常授课与学生指导
4.沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神
5.学历要求:不限(具体以招聘单位实际要求为准)
淮安涟水县全程伴学与督学,家校高效沟通,定期反馈:同步学习进度、问题与进步,跟踪后台学生学习数据,耐
5000-10000元/月
教育工作者经验不限本科培训机构人工智能类数学英语语文普通话发音标准教育学专业背景线下教育线上教育坐班互联网教育平台使用学科应试类小班教学(3-25人)中学生
全程伴学与督学,家校高效沟通,定期反馈:同步学习进度、问题与进步,跟踪后台学生学习数据,耐心解答家长疑问,给出家庭教育建议,协调教学资源,学员管理与活动配合。语言清晰、善于倾听,能与学生、家长高效沟通。
关系维护:建立信任,提升满意度,助力续费与转介绍
托管老师
3000-6000元/月
托管老师1-3年大专小学教育初中教育线下授课教师资格证(小学)教师资格证(初中)全职兼职均可数学英语语文
岗位职责:
1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督,确保学习效率与质量
2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动,促进学生全面发展
3.做好学生考勤、接送交接及日常行为管理,及时与家长沟通反馈情况
4.保持托管环境整洁有序,落实安全防护措施,预防突发状况
5. 配合机构完成教学记录、家长回访及常规运营支持工作
任职要求:
1.热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力,具备良好的沟通能力
2.具备基础学科知识,能胜任小学阶段语数英等科目辅导
3.有托管老师、教培助教或班主任相关经验者优先
4.持有教师资格证、普通话二级乙等及以上证书者优先
5. 无不良从业记录,身心健康,能适应弹性工作时间
张家港理课老师(无责保障6000+五险一金)
6000-11000元/月
教师经验不限本科物理老师大型教育机构经验坐班家教线下教育化学老师一对一教学数学老师
【岗位职责】 1、负责给学生进行1对1或者1对N授课,以及试卷出题、批改; 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每一位学生,根据满意度回访及时调整教学方向和计划; 3、积极配合班主任召开学生家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进行学生维护和续费工作; 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 4、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 5、做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业,潜心教书育人; 2、热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止合乎教师形象; 3、本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长; 4、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 5、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力! 福利: 节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜。 年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感。 员工子女教育福利:公司设有少儿口才事业部,员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣,总监级别则享有免费课程,快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧! 常规福利:五险一金、住宿、优秀员工评选。 来这里,你可以像蚂蚁一样工作,像蝴蝶一样生活! 【培训学习】 内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。 外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间,很多都是毕业就来到了这里。很多员工虽然入职时没有很多经验,但在公司人才培养体系下,入职半年左右晋升为储备管理干部,入职不到一年晋升为主管岗位,入职两年左右晋升为储备校长,这样的案例比比皆是。只要你够努力,渴望成长,在这里一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是:为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长,给员工幸福,是我们所有管理层的工作使命。【岗位职责】 1、负责给学生进行1对1或者1对N授课,以及试卷出题、批改; 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每一位学生,根据满意度回访及时调整教学方向和计划; 3、积极配合班主任召开学生家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进行学生维护和续费工作; 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 4、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 5、做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业,潜心教书育人; 2、热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止合乎教师形象; 3、本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长; 4、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 5、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力! 福利: 节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜。 年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感。 员工子女教育福利:公司设有少儿口才事业部,员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣,总监级别则享有免费课程,快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧! 常规福利:五险一金、住宿、优秀员工评选。 来这里,你可以像蚂蚁一样工作,像蝴蝶一样生活! 【培训学习】 内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。 外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间,很多都是毕业就来到了这里。很多员工虽然入职时没有很多经验,但在公司人才培养体系下,入职半年左右晋升为储备管理干部,入职不到一年晋升为主管岗位,入职两年左右晋升为储备校长,这样的案例比比皆是。只要你够努力,渴望成长,在这里一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是:为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长,给员工幸福,是我们所有管理层的工作使命。
实习辅导老师
5000-7000元/月
教师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责实习学生在企业实习期间的日常教学及管理工作;
2. 按照实践教学计划进行实习指导,确保实习质量,引导学生完成完整实习工作;
3. 配合企业完成学生管理、学习辅导及相关活动组织,督促学生遵守企业规章制度;
4. 定期向学校反馈实习生实习生活情况,针对有异常的学生进行心理疏导和职场引导;
5. 维护良好的校企合作关系,推动项目顺利实施。
【岗位要求】
1. 具备较强的职业思维和团队组织能力;
2. 具有良好的沟通能力、应变能力和协调能力;
3. 能够适应驻场工作环境,遵守合作单位管理规定;
4. 责任心强,具备团队协作精神和应变能力。
【福利待遇】
薪酬福利采用不定时工作制,底薪5000+补贴,综合薪资6500左右。
无锡新吴区本科及以上,能教小学初中孩子!热爱教育事业,热爱孩子,对孩子有耐心认真负责!工作
4000-5000元/月
托管老师经验不限本科小学教育初中教育高中教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证(小学)教师资格证(初中)教师资格证(高中)CET-4CET-6普通话水平证书全职兼职均可写作文科奥数外语数学英语语文
本科及以上,能教小学初中孩子!热爱教育事业,热爱孩子,对孩子有耐心认真负责!工作时间下午5点左右到9点左右!周末一对一教学!时间自由!
各学科老师
8000-10000元/月
教师经验不限本科培训机构
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生活动组织工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.持有相应学科教师资格证,普通话水平达标
3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力
4. 沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神
5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘
兼职托管老师
100-150元/天
托管老师1-3年本科
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-06-24
【岗位职责】
1. 负责孩子的日常托管工作,确保孩子在园中的安全与健康。
2. 设计并实施有利于孩子个人发展的活动,促进孩子身心发展。
3. 与家长进行有效沟通,提供孩子在园中表现的反馈。
4. 观察、记录孩子在园期间的成长和变化,定期进行评估。
【岗位要求】
1. 具有爱心,喜爱和孩子互动,能够激发孩子在园中的兴趣。
2. 有责任心,能够确保孩子的安全不受任何威胁。
3. 具备良好的沟通技巧,能与家长有效沟通。
4. 能够独立设计和实施有利于孩子个人发展的活动。
高中数学老师
1-2万元/月
教师1-3年本科培训机构数学大型教育机构经验心理学专业背景教育学专业背景线下教育坐班文案撰写一对一教学小班教学(3-25人)中学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合机构开展续费工作,家校沟通及学生沟通指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5. 有教学经验者优先
【新人奖金8000】饮料厂小件搬运320一天+下班拿钱+包吃住+长白班
9000-10000元/月
搬运工包吃五险五险一金有提成交通补助3-5人月结
注意:企业值招,不收任何费用!
涨工资啦,涨工资啦,新企业涨工资啦,新环境好福利!
本厂福利:
1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷
2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支8000:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
求
2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
(报名方式)
有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】
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月薪9500+【制药厂装盒员】320/天日结+扫码贴标+人走账清随走随结+新人奖5000元+可预支
9000-10000元/月
长白班药厂贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
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本厂福利:
1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷
2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支8000:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
求
2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
(报名方式)
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盐城立凯27/小时包吃住工作简单稳定可选择岗位
8000-9000元/月
包装工社保加班补贴包吃夜班补贴20人以上月结其他
18到48 周岁男女不限工作简单稳定好岗位多福利多可选择岗位
初高中教培老师|广深多地|可转正9k-12k
9000-12000元/月
教育工作者1-3年本科晋升空间大线上面试,免笔试提供住宿团队氛围好培训机构数学物理生物英语语文线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
【岗位职责】
负责小学、初中、高中全科教学:语文、数学、英
语物理、化学、生物、地理、政治、历史;
个性化辅导:雅思、日语课程教学。
【薪酬福利】
1、薪资待遇
大四实习/全职入职:月薪8000-12000元
转正后:月薪12000-15000元,年薪12-18万
蕲资逐年递增,综合表现优异者月薪可达20000元以上。
2.专属福利
免费系统化岗前培训、提供免费住宿
节日礼品、定期集体旅游、团队团建、生日福利等
【工作地点】
眯三角多地可选:*广州、佛山,深圳、东莞、中山、珠海
可根据个人意愿就近分配教学点,协助快速适应工作,融入团队
【岗位要求】
1.本科及以上学历,相关专业、有教学经验者优先考虑;
2.具备良好授课能力与团队协作意识,沟通表达流畅,亲和力佳。
【岗位亮点】
1.低门槛起步:有教资最好,没有也可以投递,带薪岗前培训,从备课到沟通手把手带教,成为独立备课,独当一面的老师
2.住宿不花钱:近地铁公寓免费住,通勤10分钟左右
3.流程超简单:不用笔试,试讲+面谈通过就能上岗
教师
8000-12000元/月
教师1-3年本科线上面试,免笔试。晋升空间大团队氛围好培训机构线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
工作地点
粤港澳大湾区:广州、深州、佛山、东莞、中山、
惠州、江门、珠海、校区多在地铁沿线,就近分配
岗位职责
1.中小学全科授课:语数英、物化生、政史地、日
语金牌学科缺人,按需匹配学科
2.定制授课方式,调动学生学习积极性,稳步提升
成绩
3.配合教研组备课、教研、教辅资料梳理优化
蕲资福利
1.薪资:试用期bk-8k/月;2~3个月转正8k-15k/
月,优秀师资月蕲可至1.Gw=3w*
2.免费入住市中心公寓大平层宿舍
3.零基础可入职,入职全套免费岗前墙训
任职要求
1.中小学全科授课:语数英、物化生、政史地、日
语金
学科缺人、按常匹配学科
2.定制投课方式,调动学生学习积极性,稳步提升
成绩
3配合教研组备课、教研、教辅资料梳理优化
蕲资福利
1.蕲资:试用期6k-8k/月;2~3个月转正8k-15k/
月。优秀师资月蕲可至1.5w- 3w+
2.免费入住市中心公寓大平层宿舍
3.零基础可入职,入职全套免费岗前培训
任职要求
1擅长沟通协作,热爱教育行业
2、因材施教,灵活适配不同年龄段学生学习节奏
3.愿意深耕教学,持续精进授课能力,应届生/辅行
小白均可
入职优势
双晋升路线:授课专家线*行政管理线,优秀员工
享有股权期杈激励
全周期系统化培训:入职→进阶→高阶分层教学赋
能、成长体系完善
年轻化团队:主力90/00后教师,扁乎化管理,日
常团建丰富,相处无内耗
有意直接投简历,极速邀约面试!
应届生来!免经验初高中老师
1-1.5万元/月
教育工作者经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学线下教育学科应试类
TOP教培直聘,珠三角40+校区全覆盖,就近安排岗位
招聘科目:初高中语/数/英/物/化/文综
招收人群:全日制本科优先,985/211学历免笔试
薪资福利
1. 收入无上限:试用期7k-10k,转正10k-15k,课时+提成多劳多得
2. 免费员工宿舍,校区通勤十分钟,省去租房开销
3. 年假10天,寒暑假弹性假期,每周休1-2天,法定节假日可调休
一对一师徒带教,全套岗前教研培训,快速上手授课,稳定充足课量
团队环境
年轻化扁平团队,专属教研团队全程协助备课磨课,教学无负担
有意直接投递简历,快速筛选简历、高效安排面试!
教师
4000-7000元/月
教师经验不限本科公立学校线下教育坐班中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课堂授课及课后辅导,确保教学目标达成
2.参与教研活动,优化教学方法,提升学生学习效果与综合素质
3.关注学生成长,开展个性化指导与心理疏导,建立良好师生关系
4. 配合学校完成教学评估、作业批改、考试命题及成绩分析等工作
5.积极参与家校沟通,定期反馈学生在校表现,协同促进学生发展
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 持有相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神
5.适应教育行业工作节奏,能胜任日常教学及班级管理工作
语文教师
2000-3000元/月
语文教师1-3年大专培训机构教师资格证学科相关专业背景教育工作经验线下教育
岗位职责:
1.负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课,落实教学目标与核心素养培养
2.批改作业、组织测验与阶段性评估,及时反馈学生学习情况并开展个性化辅导
3. 参与教研活动,协同备课组完成教材分析、教案编写及教学资源开发
4. 关注学生心理健康与语言表达能力发展,开展阅读推广、写作指导等课外活动
5. 配合学校完成家校沟通、班级管理及各类教育教学相关工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.普通话二级甲等及以上,持有相应学段教师资格证
3.具备扎实的汉语言文学专业基础和语文教学能力
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
5.具备良好的沟通能力、团队协作精神及持续学习意识
初高中物理教师
6000-10000元/月
高中教师1-3年本科初中一对一授课授课老师
1)全面主持本学科的教学工作,持续优化教学方式,致力于提升学习中心的整体教学成效与质量;
2)系统性开展学科教研活动,深入学习教育理论,精研教学业务,积极总结并推广优秀教学实践;
3)引导本学科教师注重培养学生良好的学习方法、学习习惯及积极的学习心理品质;
4)完善学科题库建设,开展教学质量跟踪分析,实施有效的教学反馈与调控措施;
5)定期评估学科教师的教学效果,并提供针对性指导与支持。
任职要求:
1)本科及以上学历,重点师范院校毕业或硕士优先;
2)具备扎实的学科专业知识;
3)表达能力强,授课逻辑清晰,能因材施教,激发学生思维,擅长交流互动;
4)具备较强的组织策划与培训能力,以及良好的沟通协作意识;
5)恪守教师职业道德,富有服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则;
6)具备拼搏精神,目标导向明确,执行力强,适应创业型团队的工作节奏与文化。
职位待遇:
1)底薪+课酬+奖金+其他福利;
2)五险一金+带薪年假;
3)享受国家规定的法定节假日;
4)提供广阔的能力成长空间和公平透明的晋升通道。
工作地点:盐城市区、盐城县城、张家港就近分配
线上英语口语老师(无需坐班+线上课)
4000-7000元/月
英语教师经验不限本科英语老师成人口语线上教学培训机构成人应试(四六级/考研)
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2027-01-21
【公司介绍】
同桌教育,英文名:Partner English,小名:Popo。我们在2011年破壳而出,今年已经啦。从破壳之日起,我们一直致力于打磨高质量的教育产品,通过1对1教学模式,提供一个全面的、一体化的在线教育平台,实现每年帮助80,000多名雅思学生通过雅思考试。2026年我们获得了雅思官方白金级合作伙伴、卓越在线之星、机考贡献奖!
【岗位职责】
1. 负责线上教授学生日常口语、商务口语、面试口语,并在课堂上给出及时的反馈和学习笔记;
2. 关心和跟踪学生的口语学习进度,帮助学生提升口语表达能力;
3. 公司提供课件资源和全流程培训支持,助力老师轻松备课,课堂超强发挥;
4. 优秀老师可参加雅思官方组织的官方雅思教师培训专业课程。
如感兴趣,欢迎投递简历和发送英文自我介绍视频。
【岗位要求】
1. 英语口语和听力良好,英语和教育专业,有教授零基础口语经验优先;
2. 责任心强,自我时间管理能力强;
3. 能够快速发现英语错误并且给出引导和指导;
4. 能够保证教学的质量和维持学生的良好关系;
5. 能够熟练使用公司教学系统完成教学工作;
6. 雅思口语6.5+/托福口语23+/拥有专四专八证书,有留学背景的老师优先。
【薪资待遇】
试听课:25元/50分钟
正式课:50元/50分钟
兼职要求:每天开放最少4个小时(7pm-11pm之间需开放3小时,还有1小时的开放时间在9am-6pm自由安排),一周6天。
期待合作时间:六个月或以上。
初高中数学教师(五险一金+绩效奖励)
6000-10000元/月
数学教师1-3年本科一对一授课
1)全面承担本学科的教学工作,持续优化教学方式,致力于提升学习中心的教学效果与教学质量;
2)系统组织本学科教研活动,深入学习教育理论,精研教学业务,积极总结并推广优秀教学实践;
3)引导本学科教师注重培养学生良好的学习方法、学习习惯及积极的学习心理品质;
4)完善学科题库建设,开展教学质量跟踪分析,实现教学过程的有效反馈与调控;
5)定期评估本学科教师的教学成效,并提供针对性指导。
任职要求:
1)本科及以上学历,重点师范院校毕业或硕士优先;
2)具备扎实的学科专业知识;
3)语言表达能力强,授课逻辑清晰,能因材施教,激发学生思维,善于交流互动;
4)具备较强的组织策划与培训能力,拥有良好沟通技巧和团队协作意识;
5)恪守教师职业道德,富有服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则;
6)具备拼搏精神,目标导向明确,执行力强,适应创业型团队的工作节奏与文化氛围。
职位待遇:
1)底薪+课酬+奖金+其他福利;
2)五险一金+带薪年假;
3)享受国家规定的法定节假日;
4)提供广阔的能力成长空间与公平透明的晋升通道。
工作地点:盐城市区、盐城县城、张家港就近安排
高级英语教师
8000-12000元/月
英语教师3-5年本科
岗位职责:
1. 承担英语课程的授课任务,保障课堂组织规范、教学过程高效
2. 结合学生实际学习进度制定并优化教学计划,强化语言实践能力培养
3. 按时完成教案准备、作业批阅及学习情况反馈等教学常规工作
4. 参与教研活动与课程改进,不断推动教学质量提升
任职要求:
1. 英语专业知识扎实,语音准确,语言表达清晰流畅
2. 具有较强的责任感与耐心,能关注学生的个性化学习需求
3. 具备良好的人际沟通技巧和团队合作精神
4. 能够准时完成教学任务,并主动配合各项教学安排
解放路初高物理老师 五险一金 可晋升
7000-12000元/月
物理教师本科
【岗位职责】
1. 负责初高中物理一对一授课,独立完成备课、写教案、课堂授课、作业批改、课后答疑讲评。
2. 根据学生学情制定个性化学习方案,梳理重难点,针对性查漏补缺,帮助学生提升分数,培养理科解题思维。
3. 课后及时反馈学生课堂状态、学习情况,做好家校沟通,和家长同步学习进度。
4. 参与学科教研、集体磨课、真题研究,整理本地中高考考点、错题题库,优化教学方法。
5. 跟进学员学习效果,做好阶段测试分析,调整教...
数学老师
5000-8000元/月
数学教师经验不限本科小学线下授课小班授课授课老师教研小学教师资格证书初级中学教师资格证书数学教师坐班
任职要求(基本能力):
1、本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,形象良好,普通话标准,熟练掌握常用办公软件操作;
2、具备良好师德,熟悉各年级课程体系及教材特点,具有较强的书面与口头表达能力,富有亲和力,工作条理清晰,沟通协调与应变能力突出;
3、踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识,能接受周末出勤,抗压能力较强。
任职要求(特殊能力):
1、积极进取,善于归纳总结有效的教学经验与方法,具备较强的知识传递与讲授能力;
2、观察敏锐,能够把握学生心理状态与学习特征,实施个性化教学,灵活调整授课方式,具备创新思维与实践能力,可探索多元教学模式;
3、工作主动性高,注重在实际工作中提升个人影响力与团队引领能力,具备一定的活动策划与团队管理经验。
工作职责:
1、严格执行教学点规定的工作时间与坐班安排;
2、掌握所带学生的学习情况,制定教学计划并完成课前教案准备;
3、维护课堂秩序,结合学生特点开展针对性知识讲授;
4、关注学生成长过程,及时与相关人员反馈学生课堂表现;
5、加强与学生互动交流,留意其动态变化,探索高效教学路径;
6、组织阶段性测评,评估教学成效并进行查漏补缺;
7、配合家长会筹备工作,协助完成学生续费相关准备;
8、参与教学评比与教研活动,分享有效教学实践经验;
9、遵守公司及校区各项管理制度,落实上级交办的其他工作任务。
英文绘本指导师
6000-8000元/月
英语教师1-3年本科英语口语亲子绘本英文绘本美术绘本
我们正在招聘一位专业的英文绘本教师,致力于激发儿童的阅读兴趣,帮助他们建立良好的阅读习惯。
工作内容:
1. 通过生动讲述绘本故事,引导孩子理解情节发展与人物特点;
2. 策划并开展与绘本主题相关的延伸活动,如绘画创作、手工制作等;
3. 根据儿童年龄特点,挑选适宜的英文绘本进行推荐;
4. 定期与家长交流孩子阅读情况,给予专业的阅读指导建议。
岗位要求:
1. 热爱少儿教育,具备教育学或英语相关专业学习背景;
2. 有绘本教学或儿童阅读领域实践经验者优先考虑;
3. 具备良好的表达能力,善于与孩子互动,调动其参与积极性;
4. 了解儿童心理成长规律,能针对不同年龄段设计适龄教学方案;
5. 工作认真负责,具有协作意识,能够融入团队共同开展教学工作。
高中数理化教师+五险一金
5000-8000元/月
数学教师1年以下本科
【岗位职责】
1. 全面负责本学科教学,不断改进教学方法,努力提高学习中心教学水平和质量;
2. 有计划地组织本学科的教研活动,学习教育教学理论,钻研教学业务,推广教学经验;
3. 指导本学科教师加强对学生良好学习方法、学习习惯、学习心理品质的培养;
4. 健全学科试题资料库,进行教学质量的反馈与分析,做好教学调控;
5. 检查本学科教师的教学质量并进行指导。
【岗位要求】
1. 大学本科及以上学历,重点师范类大学或硕士学历优先;
2. 具备扎实的专业水平;
3. 口才好,讲课条理清晰、能够因材施教,启发教学;善于沟通;
4. 良好的组织计划及培训能力;良好的沟通能力及团队精神;
5. 具有良好的教师职业操守和服务精神,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;
6. 有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强,适合创业公司文化要求。
【福利待遇】
1. 底薪+课酬+奖金+其他福利;
2. 五险一金+带薪年假;
3. 享受国家规定的法定节假日;
4. 广阔的职业能力提升平台,公平的晋升机制。
工作地点:盐城市区、盐城县城、张家港就近
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