岗位职责 1、负责微信小店、视频号小店日常运营管理，商品上架、优化、活动设置； 2、负责店铺日常动销维护、数据跟进，优化店铺权重，保障店铺稳定正常运营； 3、配合团队完成选品、爆款整理、活动策划，跟进日常成交与售后对接； 4、学习平台规则，做好店铺风控维护，规避限流、违规、封店问题； 5、协助完成基础引流、客户维护，执行团队安排的日常运营工作。 任职要求 1、年龄 18-40 岁，学历不限，有无电商经验均可，零基础免费带薪培训； 2、熟练使用手机、电脑，做事认真、有执行力，服从团队管理； 3、态度端正，愿意长期深耕电商行业，稳定踏实做事； 4、宝妈、副业、转行求职、应届生均可应聘。 入职待遇 1、新人入职专人一对一带教，上手快，前期学习也有稳定收入； 2、定期技能培训、爆款资源共享，晋升透明； 3、工作氛围轻松，团队年轻化，长期稳定项目，收入可持续。 工作优势 1、公司成熟电商项目，主营微信小店供货与运营，赛道稳定； 2、全程提供货源，无需个人囤货、垫资； 3、完善新店运营扶持体系，标准化操作流程，新手快速上手； 4、工作时间规律，工作压力小，可长期稳定发展； 5、正规经营，合规化运营，店铺长久稳定，可持续变现。

任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够积极融入团队，共同推动项目进展 3.具有持续学习和改进工作方法的能力 工厂成立16年，主要是做童装，男装，中老年装，总部工厂在江苏，广东，我司在线上做电商已经有10年的运营经验，店铺群全网100多家，选择的产品已经在市场测试好了，竞争小，好转化，利润还不错的品，你做电商也不需要你自己压货，打包，发货，我们工厂全程帮你搞定，让你轻松入行电商，欢迎怀揣梦想，一心上进的小伙伴交流洽谈，群人，走的更远

岗位内容： 1. 制定电商平台的运营规划，涵盖商品陈列、营销活动等关键环节； 2. 监控店铺运营表现，优化销售转化与用户留存效果； 3. 开展竞品及市场动态研究，灵活调整运营方案以应对变化； 4. 对接第三方合作方，推动合作事项落地执行。 任职要求： 1. 拥有3-5年电商运营实战经历，掌握主流电商平台的运作规则与操作规范； 2. 具备扎实的数据分析功底，熟练使用Excel等相关数据处理工具； 3. 具备优秀的沟通协调能力，能高效协同团队及外部人员开展工作； 4. 主动学习能力强，善于复盘经验，持续探索创新营销模式，助力业务提升。

岗位：电商运营

岗位职责： 1、策略与规划： 制定店铺年度及月度运营方案与销售目标，统筹家纺类目商品布局与货品运营策略。 2、日常运营： 主导店铺首页与详情页的视觉设计规划，优化商品信息呈现，跟踪关键指标（如流量、转化率、DSR等）。 3、活动推广： 策划并执行平台大型促销（如618/双11）及日常营销活动；熟练运用京东快车、京挑客等推广手段，提升投放回报率。 4、协同管理： 联动客服团队完善家纺品类服务话术，降低退货率；对接供应链团队，跟进库存动态，保障供需协调。 5、数据分析： 定期开展数据回顾，输出运营分析报告，为产品优化与策略迭代提供支持。 任职要求： 1、具备3年以上店铺运营工作经验，有家纺家居类目实操背景者优先，具备大促成功项目经验者更佳。 2、熟悉各大电商平台规则、流量机制及后台操作流程，掌握主流推广工具的使用方法。 3、具有较强的数据敏感度，可独立完成数据追踪与复盘分析。 4、深入了解家纺产品的面料特性、制作工艺及 seasonal 销售规律。 5、目标导向强，具备优秀的沟通协作能力与抗压素质。 6、拥有团队管理实践经验

和我们一起做干电商，技术运营我们负责，你负责开十家店铺，保底一个月8K-1w手里有活动资金，签订合同，正规手续。非诚勿扰

选品售后

1、身份定位：招募电商超级个体、创业型人才！不招打工心态混日子人员，欢迎有自主创业意识、想靠能力增收、愿意长期深耕电商赛道的求职者。有无电商经验、学历背景、行业资源均不设限，应届生、转行小白、零基础均可，公司全程赋能扶持，带你低成本创业、自主创收。 2、核心特质：具备超强自主驱动力和独立创业思维，主动自律、目标感极强，愿意自我成长、自主规划工作。认可公司商业模式，愿意接受平台全套资源、技术、运营、话术赋能，服从体系化培养，借力公司平台实现个人价值与收入翻倍，拒绝躺平、佛系心态。 3、岗位技能：无需跨境运营经验、无需英文基础、无需客源资源，零基础可培养。只需熟练基础电脑操作，愿意主动学习平台运营、客户对接、店铺操盘等核心技能。公司提供完整创业赋能体系，手把手教学、标准化SOP落地，助力个人快速独立做项目、带客户、拿结果。 4、综合素质：具备创业者的抗压能力、执行力和复盘思维，敢闯敢拼、踏实肯干。善于借助公司平台资源提升自己，积极吸收赋能、迭代个人能力，拥有长期主义思维，愿意和平台共赢发展，具备良好的服务意识与团队协作意识。 5、学历要求：学历、专业、从业经历全部不限！只看态度和野心，优先招募有创业想法、想突破收入上限、愿意踏实学习的超级个体。

电商运营 学历要求：不限 薪资福利:3000 - 4000+提成元/月 招工人数:1名 工作地址:沂涛镇工业园区

帮朋友带招： 运营底薪5000加提成要有三年以上经验 主播2名，底薪5000加提成要有2年以上经验 电商运营十名，底薪5000加提成要有三年以上经验 联系电话：陈悦 新厂有发展前途，欢迎大家

连锁KTV店招募电工可跟店一直干，要手艺好干活实在的河南工人。注意是河南水电工价格面谈

银行项目部招聘消防值班员2名，虚60岁以内，持消防中级证，身体健康，无犯罪！地址.建军中路联系人电话

井号盐城光伏物流线项目提升机移栽线要电工大工需要电工20人，工价42住宾馆，餐补20工期两个月左右，次月准时发工资，中途可以预支井号无锡锡山电柜项目电工20人包吃住吃住免费水电均摊电话面试工期1-2月，电工中大40，电工中小34井号苏州园区调试项目需要调试20人，电话面试售后调试，大工46，中工42后面会跟随设备去无锡出差包吃包住！工期两个月左右，次月准时发工资，中途可以预支工资井号苏州吴中项目需要电工10人电工中工37，电工大工40包吃包住，工期三个月左右做的3c设备，设备简单，次月准时发工资，中途可以预支井号苏州、南通项目3c设备和光伏设备，包吃住工期最少2个月钳工：中工32/小时，中大工33/小时电工：中工33/小时，中大工35/小时每周可预支1500，次月15号结上个月工资井号上海浦东项目半导体设备零件小工，包吃4人间，4人间上床下桌，工期最少3个月，需要穿无尘服钳工，电工：小工27/小时，缺口30人每周可预支1500，次月15号结上个月工资18-35岁，能看懂图纸工作地点：上海临港井号广东嘉拓（直接上班）需要电工，钳工20人电工中工37，有住没吃电工小工25，有住没吃钳工中工31，有住没吃普工21，有住没吃现场没空调，设备简单，能接受的兄弟可以来常年干井号北京/天津项目（直接上班）需要钳工，电工20人钳工大工40电工大工42钳工中工34，电工中工36包住不包吃，工期一年以上需要穿连体无尘服在附近的兄弟尽快联系了，可以常年稳定干！联系电话：田工（）

有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

盐城一汽物流牵引车岗位牵引车日结/天有吃住牵引车日结/天有吃住[红包]薪资；日结，，，25-55，，责任心要强，要求有驾驶证，食宿；当天安排宿舍，，水电平摊，，无费用，，提前七天打必须报告，，面试时间；，下午两点。

岗位职责 1、品类排名攻坚：负责核心品类整体运营，以提升品类市场份额与行业排名为首要目标，主导增长策略与节奏规划。 2、中高客单打法落地：围绕中高客单价产品线，制定差异化运营策略，重点优化用户决策链路与价值感知，提升客单价与利润贡献。 3、数据驱动与策略迭代：建立品类数据监控体系，自主分析流量、转化、复购等指标，结合竞品动态主动发掘增长机会并推动优化。 4、爆款群与产品矩阵运营：统筹爆款、引流款、利润款组合布局，推动品类由单一爆款向爆款群模式升级，强化流量承接效率。 任职要求 1、大专及以上学历，1年以上天猫运营经验，能独立打品、控全链路、做盈利，必须要有天猫爆款成功案例。 2、具备清晰的品类布局操盘案例或中高客单价品类成功运营经验，能阐述品类增长逻辑与关键动作。 3、精通天猫规则与运营工具，数据分析能力强，熟悉品类规划、用户分层与定价策略。 4、家清个护、家装主材、家居日用类目经验优先，花洒喷头类目熟悉者优先。 5、主动意识强，能自主规划工作重心并推进执行，目标导向，逻辑清晰，抗压能力强。

一、岗位名称 天猫运营店长（户外装备品类） 二、岗位职责 •负责户外装备品类天猫店铺整体运营，以快速提升店铺销售业绩和品牌力为核心目标，制定高效运营策略，拆解业绩指标并全力落地，确保业绩快速突破、稳步增长。 •主导店铺从1到10搭建及全流程运营，统筹货品、定价、推广、活动等核心工作，深耕户外产品特性，打造爆款，优化转化路径，全力推动业绩快速提升。 •统筹站内站外流量，运用付费推广、内容营销、主图详情等方式，提升流量质量与转化效率，通过数据监控与分析，动态优化运营策略，助力业绩快速达成。 •关注行业、竞品及平台动态，捕捉市场机会，提出运营创新方案，聚焦业绩增长，高效完成各项运营核心工作。 三、任职要求 （一）核心硬性要求 •学历：大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先。 •经验：2年以上电商运营经验；必须拥有天猫店铺从零到一搭建及业绩突破的实战经验。 •能力：精细化运营，抠主图详情广告，熟练运用各类运营工具及数据分析工具；具备极强的目标感和结果导向，能独立解决运营过程中的各类问题，有优秀的策略制定及落地执行能力。 四、薪资福利 •基础福利：五险一金、法定节假日正常休假、节日福利。

岗位职责： 1.全盘操盘与策略规划： 负责公司天猫/淘宝等电商平台的整体运营规划，制定月度/季度销售目标，并拆解落实到流量、转化率、客单价等核心指标，对最终的 GMV 和 ROI 负责。 2.精细化运营与数据监控： 每日监控并分析进店 UV、点击率、转化率等核心数据。 通过生意参谋等工具分析行业趋势与竞品动向，及时调整打法及产品卡位策略。 3.爆款打造与活动策划： 熟练掌握平台各类营销工具及推流逻辑，独立策划并执行平台大促（如 618、双 11）及日常店庆活动，具备单品 0-1 孵化及爆款打造能力。 4.跨部门资源协调： 负责横向拉通内部资源，高效协调美工设计、客服团队及工厂供应链，确保产品上下架、视觉呈现优化及库存发货的顺畅流转。 5.用户体验与售后闭环： 关注店铺 DSR 真实体验分及用户评价反馈，优化买家购物链路与服务体验，规避各类平台违规风险，确保店铺健康合规运营。 任职要求： 1.学历与经验： 大专及以上学历，具有 天猫/淘宝等国内电商平台运营经验优先！ 2.技术要求： 精通淘宝/天猫的底层搜索排名逻辑、免费流量获取机制，以及直通车、短视频种草等付费推广工具的精细化投产比（ROI）控制。 3.数据敏锐度： 擅长数据分析，能熟练运用各种表格及数据分析工具，能从杂乱的数据中精准定位异常并给出切实可行的优化方案。 4.综合素养： 具备极强的目标导向和执行力，性格开朗，沟通协调能力强。 能在压力下保持清晰的运营思路，有带团队或统筹跨部门协作经验者优先。 福利待遇： 1.薪资结构： 无责底薪 + 丰厚绩效 + 阶梯奖金 + 工龄奖等（具体薪资面谈，上不封顶！ ） 2.食宿保障： 提供免费舒适宿舍（配备热水器等基础家电），并提供工作餐。 3.基础保障： 缴纳社保。 4.团队氛围： 每月定期部门有福利，不定期组织周边团建游，劳逸结合。 5.节日关怀： 法定节假日及传统节日（中秋、端午、春节等）均发放专属节日福利或奖金。

岗位职责： 1.负责天猫店铺的整体运营规划与日常管理，包括流量获取、转化提升及复购优化 2.策划并执行大促活动（如618、双11），完成销售目标与GMV增长指标 3.分析店铺数据（访客、加购、成交、ROI等），持续优化商品页、主图、详情页

岗位职责： 1.负责天猫店铺的整体运营规划与日常管理，包括流量获取、转化提升及复购优化 2.策划并执行大促活动（如618、双11），完成销售目标与GMV增长指标 3.分析店铺数据（访客、加购、成交、ROI等），持续优化商品页、主图、详情页及推广策略 4.协调设计、客服、仓储等部门，保障页面更新、活动落地与售后响应效率 5.管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，控制CPC与投产比，提升广告效能 任职要求： 1. 具备天猫平台实操经验，熟悉平台规则、流量逻辑与后台操作 2.熟练使用生意参谋、达摩盘等数据分析工具，具备基础数据解读与策略调整能力 3. 具备良好的沟通协调能力与项目推进力，能独立统筹多线程运营任务 4.学习能力强，关注电商行业动态，对用户行为与消费趋势有敏感度 5.有成功操盘过百万级及以上天猫店铺者优先

主要负责淘宝、阿里巴巴等整店视觉和花费推广，熟悉PD…設計軟件，会包括线上运营推广，详情页视觉设计，仓库。 年龄40岁以下

岗位职责 1. 负责出海团队搭建与管理，布局东南亚/日本/北美等区域跨境电商平台的上线及运营。 ​ 2. 负责店铺全链路运营，包括广告优化、Listing优化、活动策划、站外促销及营销推广等工作。 ​ 3. 优化站内广告，提升产品曝光量（Impression）、点击率（CTR）、转化率（CVR）及投资回报率（ROI），结合市场竞品分析广告数据并输出优化方案。 ​ 4. 管理与维护销售账户，处理客户投诉与纠纷，持续提升产品好评率，保障账户信用度与产品评价（review）质量。 ​ 5. 对数据高度敏感，通过分析市场、竞品、关键词及广告等多维度数据，对产品Listing、关键词、广告投放等进行全方面优化。 ​ 6. 定期跟踪标杆企业及竞争对手的产品销售情况，结合公司内部销售数据制定运营调整策略。 ​ 7. 按要求定期汇报工作进展，配合团队完成上级下达的任务指标。   任职要求 1. 具备4年及以上跨境电商运营经验，有打造爆款产品经历者优先。 ​ 2. Lazada/Shopee/TIKTOK/Temu等平台，有东南亚的运营经验者优先考虑。 ​ 3. 具备良好的沟通协调能力，富有强烈的团队合作精神与创新意识。 ​ 4. 数据分析能力突出，能从平台及竞品数据中挖掘问题、明确并落地运营策略。 ​ 5. 学习能力强、思维灵活，对工作充满热情，能承受一定工作压力，具备较强的工作计划性与独立性。

京东店铺运营 销售目标达成 爆品孵化 付费投放 活动执行 数据复盘 竞品监测 库存调控 投资回报率提升 DSR维护 岗位职责： 1、负责京东店铺的日常运营管理，涵盖商品上下架安排、库存监控、价格策略调整、页面内容优化等工作，保障店铺稳定运行，持续提升用户购物体验与成交转化； 2、结合公司战略方向，制定店铺月度、季度及年度销售目标，并拆解为可执行计划，通过运营策略迭代与推广方式优化，推动销售任务如期完成； 3、研究市场走向与竞品布局，输出产品发展策略，甄选高潜力商品；运用关键词打磨、流量聚焦等手段，打造热销单品，带动整体销量增长与市场占有率提升； 4、依据推广预算规划京东站内广告投放方案（如京东快车、购物触点、京挑客等），跟踪投放数据（点击率、转化率、ROI等），动态调优投放策略，提升广告效能； 5、主导店铺自主营销活动设计（如满减优惠、优惠券发放、多件折扣等），同步对接京东平台大促资源（如618、双11、百亿补贴等），完成活动提报、页面搭建与资源联动，提高活动期间转化表现； 6、定期梳理店铺核心运营指标（访问量、转化率、客单价、复购率等）、用户行为路径及竞品表现，识别运营短板并提出改进措施，增强店铺综合运营能力； 7、与供应链和仓储团队紧密协作，跟进商品入库进度与库存周转效率，确保主推款和爆款不断货、不积压，降低缺货或滞销风险； 8、配合客服团队完善服务流程，妥善处理客户投诉与售后问题，提升客户满意度与店铺DSR评分，减少退货与负面评价发生； 9、深入了解京东平台交易规范、运营生态及最新玩法，紧跟行业趋势与对手动作，及时调整运营策略，维持店铺竞争优势； 任职要求： 1、拥有2年以上京东店铺运营实战经验，熟悉京东自营或POP模式的运作机制、平台规则及后台操作，掌握各类营销工具应用，能独立操盘618、双11等大型促销活动，具备成功项目案例者优先； 2、具备优秀的判断力与执行能力，目标感强，能在高强度电商节奏中高效推进工作，抗压性强，具有良好的沟通协作意识； 3、熟练操作京东后台各项功能模块，精通京东快车、购物触点、京挑客等推广工具，拥有丰富的店铺促销与营销落地经验，善于通过数据分析优化投放成果； 4、了解消费者购物行为与心理特征，能够精准提炼产品核心卖点，独立策划并落地推广方案与营销活动，有效提升产品曝光度与成交转化；

招聘：线上运营（长白班8小时） 薪资：5000~10000元/月 主要负责淘宝、阿里巴巴等整店视觉和花费推广，熟悉PS…;設計軟件，会包括线上运营推广，详情页视觉设计，仓库。 年龄40岁以下

平台操作 广告与流量 数据分析 Listing优化 合规与风控 英语 岗位职责 1、负责亚马逊店铺的日常运营管理，保障账号安全及绩效指标稳定； 2、制定并落实年度与月度销售计划，推进产品推广方案执行； 3、主导选品工作，开展市场调研与竞品分析，输出新品开发可行性建议； 4、负责商品上架全流程，优化Listing内容（标题、描述、页面布局、关键词、图文视频等），提升搜索曝光与转化效果； 5、监控库存周转情况，统筹FBA补货节奏，预防断货或积压风险； 6、跟踪物流时效表现，持续优化仓储与配送成本结构； 7、熟练操作Sponsored Products / Brands / Display广告系统，有效控制ACoS指标； 8、定期整理并输出销售、广告投放、库存状况、盈利水平等多维度数据报告； 9、关注账户健康状态（如ODR、延迟发货率等），及时处理差评、A-to-Z索赔及知识产权投诉；确保所售商品符合目标市场合规要求（如FDA、CE、CPC、EPR等）。 任职要求 1、本科及以上学历，英语、国际贸易、电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 2、通过大学英语四级（CET-4），具备独立撰写英文Listing和回复客户邮件的能力； 3、具备5年以上亚马逊精品运营经验，有成功操盘爆款产品经历者优先； 4、熟悉亚马逊平台政策及搜索排名机制（A9/A10算法）； 5、熟练使用Helium 10 / Jungle Scout / Keepa 等运营辅助工具； 6、掌握Excel（数据透视表、VLOOKUP）、Power BI等数据分析软件； 7、了解FBA/FBM发货流程及海外仓运作模式； 8、目标导向强，抗压能力佳，具备良好的数据敏感度、逻辑思维能力，拥有市场洞察力与创新意识。

拼多多无实物虚拟课程教学，包起号包运营。

①主做拼多多的店铺，电商创业者优先，(无电商经验也可以)，我公司面对全国招聘二十名电商合伙人，在这里教你开店运营实操 ②我司主营产品，主要包括服装，家具，主打爆款！ ③你负责开店，回复客户信息，我们有专业的团队帮你运营店铺，确保店铺顺利开启。 ④日常与客户进行沟通，解答客户疑问，处理客户反馈，维护良好的客户关系。 及时处理订单发货相关事宜，保障订单高效流转。 ⑤对电商行业感兴趣，渴望通过努力获得财富与自由工作的人群。 能够保证每天1-2小时的工作时间，认真负责完成岗位工作内容。 具备基础的网络操作能力，手机或电脑进行沟通、操作。 ⑥适合人群 居家宝妈：既能陪伴孩子成长，又能拓展社交圈，增加家庭收入，实现经济独立。

负责上架商品、做活动、维护商城

工厂直招，懂1688，拼多多的有限，没有经验也可以带，包吃住

岗位：电商运营助理 工作时间：周一至周五 9:30-17:30；大小周休息 1. 负责淘宝、抖音店铺整体运营，日常上架、标题/主图优化、活动报名、流量推广； 2. 数据分析，调整运营策略，提升店铺销量与转化； 3. 跟进平台规则，维护店铺正常运营，完成月度销售目标。 任职要求 1. 具备3年左右淘宝、抖音电商独立运营经验，熟悉两大平台玩法； 2. 有快消品、日用品/口罩类目经验优先； 3. 做事踏实稳重，不油滑，执行力强，愿意长期稳定发展； 4. 苏州本地优先，可尽快到岗。 工作氛围简单，老板好沟通，长期稳定岗位